🥇Подборка: 9 полезных материалов о «профессиональной» эмиграции в США

По данным недавнего исследования Gallup, за последние 11 лет число россиян, желающих переехать в другую страну утроилось. Большая часть из этих людей (44%) находится в возрастной группе до 29 лет. Также согласно статистике, среди наиболее желанных стран для иммиграции среди россиян уверенно держится США.

Я решил собрать в одном топике полезные ссылки на материалы о различных типах виз и других важных для потенциальных иммигрантов вопросах.

Типы виз с правом на работу

Для ИТ-специалистов и предпринимателей лучше всего подходят три типа виз, дающих право на работу:

H1B – стандартная рабочая виза, которую получают работники, получившие оффер от американской компании.
L1 – виза для внутрикорпоративных трансферов работников международных компаний. Так в США переезжают сотрудник из офисов американской компании в других странах.
O1 – виза для выдающихся специалистов в своей отрасли.

У каждого из этих вариантов есть как свои плюсы, так и минусы.

Рабочая виза H1B

Люди, у которых нет гражданства или вида на жительство в США, для работы в этой стране должны получить специальную визу – H1B. Ее получение спонсирует работодатель – ему нужно подготовить пакет документов и оплатить различные пошлины.

Для работника здесь все отлично – за все платит компания, это очень удобно. Есть даже специализированные сайты, вроде ресурса MyVisaJobs, с помощью которых можно найти компании, которые наиболее активно приглашают работников по визе H1B.

Топ-20 визовых спонсоров по данным на 2019 год

Но есть один недостаток — не все, кто получил оффер от американской компании, смогут сразу приехать на работу.

Визы H1B подвержены квотам, которые меняются ежегодно. К примеру квота на текущий 2019 фискальный год составляет всего 65 тысяч виз. При этом в прошлом году было подано 199 тысяч заявок на ее получение. Желающих гораздо больше, чем выдаваемых виз, поэтому среди соискателей проводится лотерея. Получается, что по последним годам шанс выиграть в нее составляет 1 из трех.

Кроме того, оформление визы и оплата всех пошлин стоит работодателю не менее $10 000, это помимо выплаты зарплаты. Так что вы должны быть очень ценным кадром, чтобы компания так сильно напрягалась и при этом рисковала все равно не увидеть работника в стране из-за проигрыша в лотерею H1B.

Полезные статьи для соискателей визы H1B:

Виза L1

Некоторые крупные американские компании с офисами в других странах обходят ограничения виз типа H1B с помощью виз типа L. Существуют разные подтипы такой визы – один из них предназначен для трансферов топ-менеджеров, а другой – для перевоза в США талантливых сотрудников (special knowledge worker)

Обычно для того, чтобы получить возможность переехать в США уже без всяких квот и лотерей, сотрудник должен отработать в зарубежном офисе не менее года.

По такой схеме талантливых специалистов перевозят такие компании как Google, Facebook и Dropbox. К примеру, распространена схема, при которой сотрудник какое-то время работает в офисе в ирландском Дублине, а уже затем переезжает в Сан-Франциско.

Полезные ссылки для тех, кто собирается переехать в США транзитом через зарубежный офис крупной компании:

5 ошибок при подготовке к профессиональной иммиграции в США
Работа в Google: Ложка дегтя
4 полезных сервиса для потенциальных иммигрантов в США, Европу и другие страны

Виза О1

По определению иммиграционной службы США, для того чтобы претендовать на визу О1, соискатель должен продемонстрировать свое профессиональное признание на национальном или международном уровне. Также нужно иметь четкую цель приезда в США для работы в своей области. Прошение о получении визы О1 должно быть подано от имени компании или организации, зарегистрированной в США.

Основной плюс визы этого типа – она дается на 3 года, никаких квот и других ограничений для ее держателей не предусмотрено.

Подробнее почитать о визе О-1 можно в этих статьях:

Источник: habr.com

ProHoster Консультант, Технический специалист

A technical specialist at ProHoster with over six years of experience in server administration, VPN solutions, and network security. I manage infrastructure setup and support, monitor service stability, and implement solutions to protect client data. I also contribute to performance optimization and compliance with modern security and privacy requirements.

See Full Bio