ከትዕይንቱ በስተጀርባ። ኮርሶች እንዴት ይፈጠራሉ?

አንድ ተሳታፊ ወደ ኮርስ ወይም ከፍተኛ ኮርስ ይመጣል። በሥርዓት የተደረደሩ የቴክኒክ ድጋፍ፣ በንጽህና የተዘዋወሩ የኤሌትሪክ ኬብሎች፣ የመማሪያው አዳራሽ የቼክ ሰሌዳ አቀማመጥ፣ ብሩህ ሥዕሎች እና ስላይድ ንድፎችን ይመለከታል። ቀልዶች እና ፈገግታ ያላቸው ተናጋሪዎች እርስዎ ለመረዳት ጊዜ እንዲኖሮት በሚያስችል መንገድ መረጃ ይሰጣሉ። መቆሚያዎቹ ተዘጋጅተዋል, ተለማመዱ ስራዎች በቀላሉ ከጣቶችዎ ይብረሩ, ካልሆነ በስተቀር አንዳንድ ጊዜ የቴክኒካዊ ሰራተኞች እርዳታ ያስፈልግዎታል. ድጋፍ.

እንዲሁም ቡና ተመሳሳይ አስተሳሰብ ካላቸው ሰዎች ጋር ይሰበራል፣ አስደሳች እና ጉልበት ያለው ድባብ፣ የልምድ ልውውጥ፣ ለተናጋሪዎች በጣም ያልተጠበቁ ጥያቄዎች። ሁለቱም መልሶች እና መረጃዎች በመመሪያዎች ውስጥ የማያገኟቸው ነገር ግን በተግባር ብቻ።

በትክክል እንደዚህ እንዲመስል ለማድረግ ምን ያህል ጊዜ, ጥረት እና ነርቮች የፈጀ ይመስልዎታል?

በሳውዝብሪጅ የተረጋገጠ የኩበርኔትስ አስተዳዳሪ እና መሐንዲስ/ቡድን መሪ ለሆነው Volodya Guryanov ምስጋና ይግባውና ገና ከመጀመሪያው ጀምሮ ብዙ የ Slurm ኮርሶችን ለመፍጠር በንቃት ለተሳተፈ።

ከሆድ በታች ያለውን ፍጥረት አይቷል - ውስብስብ እና እሾሃማዎች ፣ ግንዛቤዎች እና ያልተጠበቁ መፍትሄዎች። እና እንደ Slurm Basic እና Slurm Mega ያሉ ቀደም ሲል የታወቁት የኩበርኔትስ ኢንቴንሲቭስ። እና አዲስ፣ በብዛት የተሻሻለ ትምህርት Slurm DevOps፡መሳሪያዎች እና ማጭበርበሮችበማይታለል ሁኔታ እየቀረበ ያለው እና በነሐሴ 19 ይጀምራል።

ግን, ምናልባት, በቂ ግጥሞች, ወደ ታሪኩ እራሱ እንሂድ. እንዴት ከሁለት ጥልቅ ርዕሶች ሙሉ በሙሉ እራሱን የቻለ እና ብዙ ገጽታ ያለው ዶከር ኮርስ. ስለዚህ ኮርሶች እንዴት እንደሚፈጠሩ እና እንደሚዳብሩ ታሪኩን እጀምራለሁ - ልክ እንደ “ከረጅም ጊዜ በፊት በጋላክሲ ሩቅ ፣ ሩቅ…”

ከመድረክ በስተጀርባ ያለው ምንድን ነው?

ኮርሶችን እንዴት እንደምንሰራ እና ሁሉም የት እንደሚጀመር ከጠየቁ፣ በቀላሉ “ሁሉም የሚጀምረው በሃሳብ ነው” ብዬ እመልሳለሁ።

ብዙውን ጊዜ ሀሳቡ የሚመጣው ከየት ነው - “በየትኛው ርዕስ ላይ ኮርስ እንሰራ?” እስክንመጣ ድረስ እጃችን በካቴና ታስረን አንቀመጥም። ሐሳቦች ከራሳቸው ከውጭ ምንጮች ይመጣሉ. አንዳንድ ጊዜ ሰዎች በንቃት መጠየቅ ይጀምራሉ: "ስለዚህ እና እንደዚህ አይነት ልዩ ቴክኖሎጂ ምን ያውቃሉ?" ወይም ለከባድ ኮርስ ጊዜውን ለማስማማት ከዶከር ጋር እንዴት ነበር - በከባድ ኮርስ ወቅት የሆነ ነገር ለመንገር ጊዜ ለማግኘት ወደ ውጭ መወሰድ እንዳለበት ግልጽ ነው።

አንድ ሀሳብ እንደዚህ ይመስላል።

ከታወጀ በኋላ በእኔ አስተያየት በጣም አስቸጋሪው ጊዜ ይጀምራል - በአጠቃላይ በዚህ ኮርስ ውስጥ ምን ማካተት እንዳለበት ለመረዳት - ይህ ተናጋሪዎች ለማንኛውም ኮንፈረንስ እንዴት እንደሚዘጋጁ በጣም ተመሳሳይ ነው ።

አንድ ርዕሰ ጉዳይ የመረጡ በሚመስሉበት ጊዜ እና በሚያስቡበት ጊዜ አንድ ዋና ህመም አለ: - “ስለ ጉዳዩ ምን ልነግርዎ እችላለሁ? ይህ በጣም ቀላል ነው፣ ይህ ግልጽ ነው፣ ይህንንም ሁሉም ሰው ያውቃል።

ግን በእውነቱ ይህ በጭራሽ አይደለም. እኔም በግሌ በብዙ ቦታዎች እላለሁ፣ ለእናንተ ግልጽ የሚመስለው፣ እርስዎን ለመስማት ለሚመጡ ወይም ኮርስ ለሚወስዱ፣ በምንም መልኩ ግልጽ አይደለም። እና እዚህ በኮርሱ ውስጥ ምን ማካተት እንዳለበት, እንደዚህ አይነት ትልቅ የስራ ሽፋን እና ውስጣዊ ግጭት ይነሳል. በውጤቱም, እንደዚህ አይነት ትልቅ የምዕራፎች ዝርዝር እናገኛለን, ኮርሱ ስለ ምን እንደሚሆን.

እና ከዚያ ቀላል መደበኛ ሥራ ይጀምራል-

• የቁሳቁስ ምርጫ
• የአይቲ ዓለም አሁን በአንድ ዓይነት የጠፈር ፍጥነት እያደገ ስለሆነ አሁን ላለው ስሪት ሰነዱን በጥንቃቄ ያንብቡ። ምንም እንኳን ከአንድ ነገር ጋር አብረው ቢሰሩ እና ስለ እሱ ኮርስ ቢሰሩ እንኳን ፣ ወደ ሰነዱ ሄደው ምን አዲስ ነገር እንዳለ ፣ ማውራት የሚያስደስት ፣ ለመጥቀስ ምን ጠቃሚ ሊሆን እንደሚችል ማየት አለብዎት።
• እና የትምህርቱ የተወሰነ አጽም ይታያል ፣ አብዛኛዎቹ ርእሶች ፣ በአጠቃላይ ፣ ቀድሞውኑ የተሸፈኑ እና እዚያ ያለው ይመስላል - ቪዲዮዎችን ይቅረጹ እና ወደ ምርት ያስጀምሩ።
• ግን በእውነቱ ፣ አይሆንም ፣ ከዚያ ጠንክሮ መሥራት ይጀምራል ፣ ግን ለኮርሱ ደራሲዎች አይደለም ፣ ግን ለሚሞክሩት። ብዙውን ጊዜ የእኛ የአልፋ ሞካሪዎች የቴክኒክ ድጋፍ ናቸው፣ እሱም በመጀመሪያ፣ ለማንኛውም የአገባብ እና ሰዋሰዋዊ ስህተቶች ኮርሶችን ያረማል። በሁለተኛ ደረጃ፣ በዱላ በስቃይ ደበደቡን እና አንዳንድ ሙሉ በሙሉ ግልጽ ያልሆኑ፣ ለመረዳት የማይችሉ ቦታዎች ሲኖሩ ይምላሉ። አንዳንድ ውስብስብ በሆነ መልኩ የተቀናበሩ የበታች አረፍተ ነገሮች ሁለት ገጾችን የሚቆዩ ወይም ግልጽ የማይረቡ አረፍተ ነገሮች በጽሁፎቹ ውስጥ ሲታዩ። ሁሉንም አንብበውታል፣ ጠብቁት።
• ከዚያ የተግባር ሙከራው ደረጃ ይጀምራል ፣ አንዳንድ ግልጽ ያልሆኑ የማይሠሩ ነገሮችም ተይዘዋል እና አንዳንድ ጊዜዎች የበለጠ አስቸጋሪ ሊሆኑ የሚችሉበት ጊዜ ይታያሉ ፣ ምክንያቱም በጣም አስደሳች ስለማይሆን - መቀመጥ እና መቅዳት ብቻ - እና ቦታዎች በጣም ባለበት ተለይተው ይታወቃሉ። አስቸጋሪ እና ይህን ኮርስ ከሚወስዱ ሰዎች የምንፈልገው ብዙ ነገር አለን። እና ከዚያ ምክሮች ይመጣሉ፡- “ወንዶች፣ እዚህ ቀለል ያድርጉት፣ ለመረዳት ቀላል ይሆናል እና ከእሱ የበለጠ ጥቅም ይኖረዋል።
• ይህ የሥራ መጠን ከተሰራ በኋላ, ከቪዲዮው ጋር የተያያዘው ክፍል ተጽፏል, ሁሉም ነገር ጥሩ ይመስላል. እና ይህን ኮርስ ለማስተዋወቅ አስቀድመው ለምርት መስጠት ይችላሉ. ግን እንደገና ፣ አይሆንም ፣ በጣም ገና ነው - ምክንያቱም በቅርቡ እራሳችንን ትንሽ ማመንን አቁመናል ፣ እና በመርህ ደረጃ ፣ በአስተያየቶች የበለጠ መስራት ጀምረናል። እንደ ቤታ ሙከራ ያለ ነገር አለ - ይህ ሰዎች ከውጭ በሚጋበዙበት ጊዜ ነው ፣ ከኩባንያችን ጋር በምንም መንገድ አልተገናኙም ፣ እና ለአንዳንድ መልካም ነገሮች ሁሉም የኮርሱ ክፍሎች ፣ ቪዲዮዎች ፣ ጽሑፎች ፣ ተግባራዊ ተግባራት እንዲታዩ ታይቷል ። የቁሳቁስን ጥራት፣ የቁሱ ተደራሽነት መገምገም እና ትምህርቱን በተቻለ መጠን ጥሩ እንድናደርግ ረድቶናል።
• እና ብዙ እንደዚህ አይነት ድግግሞሾች ሲያልፉ፣ ድምጽ ማጉያዎች፣ የአልፋ ሙከራ በቴክኒካዊ ድጋፍ፣ የቅድመ-ይሁንታ ሙከራ፣ ማሻሻያ። እና ከዚያ ሁሉም ነገር እንደገና ይጀምራል - ቴክኒካዊ ድጋፍ, የቅድመ-ይሁንታ ሙከራ, ማሻሻያዎች.
• እና በተወሰነ ደረጃ ላይ ፣ ግንዛቤው የሚመጣው ወይም እኛ በማሻሻያዎች ጨርሰናል ፣ ምክንያቱም ሁሉም ሰው እንደወደደው ማረጋገጥ ሙሉ በሙሉ ከእውነታው የራቀ ነው ፣ ወይም አንዳንድ ከባድ ውሳኔዎች ተደርገዋል። በተወሰኑ ቦታዎች ላይ ብዙ አስተያየቶች ወሳኝ ሲሆኑ፣ የሆነ ችግር ተፈጥሯል ምክንያቱም በአለምአቀፍ ደረጃ ይድገሙት።
• ከዚያ ትንሽ ማረም ያለበት ጊዜ ይመጣል - የሆነ ቦታ አረፍተ ነገሩ በጥሩ ሁኔታ አልተሰራም ፣ የሆነ ቦታ አንድ ሰው ቅርጸ-ቁምፊውን አይወድም ፣ 14,5 ፣ ግን 15,7 ይፈልጋል።
• የዚህ አይነት አስተያየት ሲቀር, ያ ነው, ኮርሱ ብዙ ወይም ያነሰ ይከፈታል, ኦፊሴላዊ ሽያጭ ይጀምራል.

እና በአንደኛው እይታ ፣ ኮርስ የመፍጠር አጭር እና ቀላል ተግባር በጭራሽ ቀላል እና በማይታመን ሁኔታ ረጅም ጊዜ ይወስዳል።

እና ኮርሱ በሚለቀቅበት ጊዜ ከትምህርቱ ጋር አብሮ የሚሰራ ሌላ አስፈላጊ ነጥብ አለ. በመጀመሪያ, በተወሰኑ ክፍሎች ላይ የተቀመጡትን አስተያየቶች በጥንቃቄ እናነባለን. እና ያደረግናቸው ጥረቶች ቢኖሩም, አንዳንድ ጉድለቶች አሁንም ተለይተው ይታወቃሉ, አንዳንድ ስህተቶች እየተስተካከሉ እና እየተሻሻሉ ናቸው, በእውነተኛ ጊዜ, እያንዳንዱ ተከታይ ተጠቃሚ የተሻለ አገልግሎት እንዲያገኝ.

እያንዳንዱ ኮርስ የራሱ የሆነ የምርት ባለቤት አለው ፣ እሱም አጠቃላይ ጽንሰ-ሀሳቡን ከመግለጽ በተጨማሪ ፣ ቀነ-ገደቦቹን ይፈትሻል ፣ ትምህርቱን ሙሉ በሙሉ ለመፃፍ ጊዜው ሲመጣ ፣ እና በእርግጠኝነት ይመጣል ፣ ምክንያቱም በሁለት ዓመታት ውስጥ ፣ ወይም ከአንድ ዓመት በኋላ፣ የምንነግራቸው አንዳንድ ነገሮች ከሥነ ምግባር አኳያ ጊዜ ያለፈባቸው ስለሚሆኑ አግባብነት የሌላቸው ይሆናሉ። የምርት ባለቤቱ ብዙውን ጊዜ ሰዎች ምን ነጥቦች ግልጽ እንዳልሆኑ፣ ምን ተግባራት በጣም ከባድ እንደሚመስሉ እና በተቃራኒው በጣም ቀላል እንደሚመስሉ በዳርቻው ላይ ማስታወሻዎችን ያደርጋል። እና ይህ ሁሉ ኮርሱን እንደገና በሚመዘግብበት ጊዜ ፣ ​​​​በአንዳንድ የተሃድሶ ዓይነቶች ውስጥ ግምት ውስጥ ይገባል ፣ ስለሆነም እያንዳንዱ የአለምአቀፍ ኮርስ ድግግሞሹ የተሻለ ፣ ምቹ እና ምቹ ይሆናል።

ኮርሶች በዚህ መንገድ ይታያሉ.

የዶከር ኮርስ እንዴት እንደተወለደ

ይህ ለእኛ የተለየ እና እንዲያውም ያልተለመደ ርዕስ ነው። ምክንያቱም በአንድ በኩል, እኛ ለማድረግ አላሰብንም, ምክንያቱም ብዙ የመስመር ላይ ትምህርት ቤቶች ይሰጣሉ. በሌላ በኩል, እሱ እንዲለቀቅ ጠይቋል እና በኩበርኔትስ ውስጥ የአይቲ ስፔሻሊስቶችን በማሰልጠን ጽንሰ-ሃሳባችን ውስጥ ምክንያታዊ ቦታ አግኝቷል.

በጣም አለምአቀፋዊ መናገር፣ መጀመሪያ ላይ ሁሉም የተጀመረው በኩበርኔትስ ኮርስ ነው፣ ገና ሲጀመር፣ በእኔ አስተያየት፣ ከመጀመሪያው Slurm በኋላ። አስተያየቶችን ሰብስበናል እና ብዙ ሰዎች ስለ ዶከር ሌላ ነገር ማንበብ እንደሚፈልጉ አይተናል ፣ እና በአጠቃላይ ብዙዎች ምን እንደ ሆነ ሳያውቁ ወደ ኩበርኔትስ መሰረታዊ ኮርስ ይመጣሉ ። Docker.

ስለዚህ ለሁለተኛው Slurm እነሱ ኮርስ ሠርተዋል - ወይም ይልቁንስ ፣ ኮርስ እንኳን አይደለም ፣ ግን በ Dockers ላይ ሁለት ምዕራፎችን ሠሩ። በጣም መሠረታዊ የሆኑትን አንዳንድ ነገሮች በነገሩበት ቦታ፣ ወደ ጽንፈኛው ቦታ የሚመጡ ሰዎች የተነፈጉ እንዳይሰማቸው እና በአጠቃላይ ምን እየተፈጠረ እንዳለ እንዲረዱ።

እና ከዚያ ክስተቶች በግምት እንደዚህ ተፈጠሩ። የቁሱ መጠን አድጓል እና በ3 ቀናት ውስጥ መግጠም አቆመ። እና ምክንያታዊ እና ግልጽ የሆነ ሀሳብ ታየ፡ በ Slurm Basic ላይ የምንሸፍነውን ለምን በኩበርኔትስ ላይ ከፍተኛ ኮርስ ከመውሰዳችሁ በፊት ስለ ዶከር የሆነ ነገር ለመመልከት የሚፈልጉትን ሰዎች ወደሚልኩበት ትንሽ ትምህርት ለምን አትቀይሩም።

Slurm Junior በእውነቱ የበርካታ መሰረታዊ ኮርሶች ጥምረት ነው። በውጤቱም፣ የዶከር ኮርስ የስሉረም ጁኒየር ቁራጭ ሆነ። ያም ማለት ይህ ከዚህ በፊት ዜሮ እርምጃ ነው መሠረታዊ и ሜጋ. እና ከዚያ በጣም መሠረታዊ የሆኑ ማጠቃለያዎች ብቻ ነበሩ።

በአንድ ወቅት ሰዎች እንዲህ ብለው መጠየቅ ጀመሩ፡- “ወንዶች፣ ይህ ሁሉ ጥሩ ነው፣ ይህ በጠንካራ ኮርሶች ላይ የምትናገረውን ለመረዳት በቂ ነው። ዶከር ምን ማድረግ እንደሚችል እና ከእሱ ጋር እንዴት እንደሚሰራ እና ምን እንደሆነ በበለጠ ዝርዝር የት ማንበብ እችላለሁ? ስለዚህ ሐሳቡ ቀጥተኛ ለማድረግ መጣ ሙሉ ኮርስ በ Docker, በመጀመሪያ, Kubernetes ን በመጠቀም ወደ Slurm የሚመጡ ሰዎች አሁንም ወደ እሱ ሊላኩ ይችላሉ, እና በሌላ በኩል, በዚህ የእድገት ደረጃ ላይ ለኩበርኔትስ እንኳን ፍላጎት ለሌላቸው. አንድ የአይቲ ስፔሻሊስት በዶከር ላይ ያለንን ኮርስ ለመመልከት እና የዝግመተ ለውጥ መንገዱን በቀላሉ በንጹህ ዶከር እንዲጀምር። እንደዚህ ያለ የተሟላ ፣ የተሟላ ትምህርት እንዲኖረን - እና ከዚያ ብዙዎች ፣ ይህንን ኮርስ ሲመለከቱ ፣ ለተወሰነ ጊዜ ከንፁህ ዶከር ጋር ሲሰሩ ፣ ኩበርኔትስ ወይም ሌላ የኦርኬስትራ ስርዓት ወደሚፈልጉበት ደረጃ አድጓል። በተለይ ወደ እኛ መጡ።

አንዳንድ ጊዜ ጥያቄው "አሁን ኩበርኔትስ ምን አይነት ሰዎች አያስፈልጋቸውም ይሆናል?" ነገር ግን ይህ ጥያቄ በሰዎች ላይ አይደለም, ይልቁንም ስለ ኩባንያዎች ጥያቄ ነው. እዚህ ላይ ኩበርኔትስ በጣም ተስማሚ የሆኑ እና በደንብ የሚፈታባቸው አንዳንድ ጉዳዮች እንዳሉት መረዳት አለቦት ነገር ግን በተቃራኒው ኩበርኔትስ ተጨማሪ ህመም እና ተጨማሪ ስቃይ በሚያስከትልበት ጊዜ ለመጠቀም አንዳንድ ሁኔታዎች አሉ. ስለዚህ, በሰዎች ላይ እንኳን የተመካ አይደለም, ነገር ግን ኩባንያዎች ምን ያህል እያደጉ እንደነበሩ እና ለምን ያህል ጊዜ እንደሚቆዩ.

ለምሳሌ ፣ አንዳንድ አስፈሪ Legacy monolith - ምናልባት ወደ Kubernetes ውስጥ ማስገባት የለብዎትም ፣ ምክንያቱም ከጥቅማ ጥቅሞች የበለጠ ችግሮችን ያስከትላል። ወይም, ለምሳሌ, ይህ ትንሽ ፕሮጀክት ከሆነ, ትንሽ ጭነት አለው ወይም በመርህ ደረጃ, ብዙ ገንዘብ እና ሀብቶች አይደሉም. ወደ ኩበርኔትስ መጎተት ምንም ፋይዳ የለውም.

እና በአጠቃላይ ፣ ምናልባት ፣ በአጠቃላይ ፣ ብዙ ሰዎች ቀደም ሲል እንደተናገሩት ፣ “Kubernetes እፈልጋለሁ?” የሚለውን ጥያቄ እየጠየቁ ከሆነ ፣ ምናልባት እርስዎ አያስፈልጓቸውም። በመጀመሪያ ማን እንደመጣ አላስታውስም, በእኔ አስተያየት, ፓሻ ሴሊቫኖቭ. በዚህ 100% እስማማለሁ. እና እስከ ኩበርኔትስ ድረስ ማደግ ያስፈልግዎታል - እና ኩበርኔትስ እንደሚያስፈልገኝ እና ኩባንያችን እንደሚፈልግ ሲታወቅ እና እንደዚህ ያሉትን እና መሰል ጉዳዮችን ለመፍታት ይረዳል ፣ ከዚያ ምናልባት መማር እና በትክክል እንዴት ማቀናበር እንደሚቻል ለማወቅ መሄድ ጠቃሚ ሊሆን ይችላል። ወደ ኩበርኔትስ የመቀየር ሂደት በጣም የሚያሠቃይ እንዳይሆን በጥሩ ሁኔታ ይንከባከባል።

አንዳንድ የልጆች ሕመሞች እና አንዳንድ ቀላል ነገሮች, እና እንዲያውም በጣም ቀላል ያልሆኑ, ከእኛ በተለይ ሊገኙ ይችላሉ, እና የራስዎን መሰቅሰቂያ እና ህመም ማለፍ አይደለም.

ብዙ ኩባንያዎች መጀመሪያ ላይ የመሠረተ ልማት አውታሮች (ኮንቴይነር) ሳይጨመሩ አንዳንድ ዓይነት መሠረተ ልማቶች በነበሩበት መንገድ ሄደዋል. ከዚያም ሁሉንም ማስተዳደር አስቸጋሪ ወደ ሆነበት ደረጃ ደረሱ፣ ወደ ዶከር ቀየሩት እና የሆነ ጊዜ ላይ አደጉ በዶከር ማዕቀፍ እና በሚያቀርበው ነገር ውስጥ ጠባብ እስከመሆን ደረሱ። እና በዙሪያው ያለውን ነገር ማየት ጀመሩ ፣ ምን ዓይነት ስርዓቶች እነዚህን ችግሮች እንደሚፈቱ እና በተለይም ኩበርኔትስ - ንጹህ ዶከር ሲጨናነቅ እና ተግባራዊነት ሲጎድል ችግሮችን ለመፍታት ከሚያስችሏቸው ስርዓቶች አንዱ ይህ ነው ፣ ይህ በሰዎች ውስጥ በጣም ጥሩ ጉዳይ ነው ። ከታች ወደ ላይ ደረጃ በደረጃ ይሄዳሉ, ይህ ቴክኖሎጂ በቂ እንዳልሆነ ተረድተው ወደ ቀጣዩ ደረጃ ይሸጋገራሉ. የሆነ ነገር ተጠቅመው ነበር፣ እንደገናም እጥረት ሆነ፣ እናም ተጓዙ።

ይህ የነቃ ምርጫ ነው - እና በጣም አሪፍ ነው።

በአጠቃላይ ስርዓታችን በጣም በሚያምር ሁኔታ እንደተገነባ አይቻለሁ ለምሳሌ፡- ዶከር ኮርስበቪዲዮ ኮርሶች እንኳን. ከዚያ ከዶከር በኋላ ይሄዳል መሰረታዊ Kubernetes, ከዚያ ሜጋ Kubernetes, ከዚያ ኬፍ. ሁሉም ነገር በምክንያታዊነት ይሰለፋል - ሰው ያልፋል እና ጠንካራ ሙያ ይወጣል.

በመርህ ደረጃ, የኮርሶች ስብስብ ብዙ ጉዳዮችን, ዘመናዊ የሆኑትን እንኳን ሳይቀር እንዲሸፍኑ ያስችልዎታል. አሁንም ግራጫማ ቦታዎች አሉ, እኔ በቅርቡ እነዚህን ግራጫ ቦታዎች ለመዝጋት የሚያስችሉ አንዳንድ ኮርሶችን እንፈጥራለን ብዬ ተስፋ አደርጋለሁ, በተለይም ስለ ደህንነት አንድ ነገር እናመጣለን. ምክንያቱም ይህ በጣም ተዛማጅ እየሆነ መጥቷል.

ባጭሩ አንዳንድ ግራጫማ ቦታዎች አሉን መዝጋት በጣም ጥሩ ይሆናል ስለዚህም የተሟላ እና የተሟላ ምስል ይሆናል - እና ሰዎች ሊመጡ ይችላሉ, እና ኩበርኔትስ እራሱ እንደ ሌጎ ገንቢ ነው, የተለያዩ ነገሮችን መስራት ይችላሉ. አሁንም በቂ ካልሆነ ይሰበስባል - ማሟያ ፣ ከትምህርታችን ጋር ተመሳሳይ ነው ፣ ስለሆነም ሰዎች ከዚህ የሚፈልጉትን እንዲረዱ ፣ ከትምህርታችን ውስጥ አንድ ዓይነት እንቆቅልሽ መሰብሰብ አለባቸው ።

እራስዎን በአጠቃላይ ትክክለኛ እና ታማኝ ጥያቄን ከጠየቁ፡ “አሁን ንቁ የዶከር ኮርስ ማን ሊጠቀም ይችላል?”፣ ከዚያ፡-

• ገና መግባት ለጀመሩ ተማሪዎች።
• የክፍል ሰራተኞችን መሞከር.
• እንደ እውነቱ ከሆነ, አሁንም ዶከርን የማይጠቀሙ ብዙ ኩባንያዎች አሉ, ግን ማንም ስለ እንደዚህ ዓይነት ቴክኖሎጂ የሰማ እና በመርህ ደረጃ, እንዴት እንደሚጠቀሙበት አያውቁም. እና በሴንት ፒተርስበርግ ውስጥ ለብዙ አመታት በማደግ ላይ ያሉ በርካታ ትላልቅ ኩባንያዎችን አውቃለሁ, እና አንዳንድ የቆዩ ቴክኖሎጂዎችን ተጠቅመዋል, በዚህ አቅጣጫ እየተጓዙ ናቸው. በተለይም ለእንደዚህ ዓይነቶቹ ኩባንያዎች ፣ በእንደዚህ ያሉ ኩባንያዎች ውስጥ መሐንዲሶች ፣ ይህ ኮርስ በጣም አስደሳች ሊሆን ይችላል ፣ ምክንያቱም በመጀመሪያ ፣ በዚህ ቴክኖሎጂ ውስጥ እራስዎን በፍጥነት እንዲጠመቁ ይፈቅድልዎታል ፣ እና ሁለተኛ ፣ ብዙ መሐንዲሶች እንደታዩ ፣ ሁሉንም እንዴት እንደሚረዱ ይሰራል, ወደ ኩባንያው ሊያመጡት እና ይህንን ባህል እና በኩባንያው ውስጥ እነዚህን አቅጣጫዎች ሊያዳብሩ ይችላሉ.
• በእኔ አስተያየት ፣ ይህ ኮርስ አሁንም ከዶክተር ጋር ለሚሰሩ ሰዎች ጠቃሚ ሊሆን ይችላል ፣ ግን በጣም ትንሽ እና ብዙ “አንድ ጊዜ ያድርጉ ፣ ሁለት ጊዜ ያድርጉ” ዘይቤ - እና አሁን በሆነ መንገድ ከተመሳሳዩ Kubernetes ጋር ይገናኛሉ ፣ እና ይሄ በእነሱ ላይ የተወሰኑ ግዴታዎችን ያስገድዳል ፣ ዶከር ምን እንደሆነ ፣ እንዴት እንደሚሮጥ በጣም ውጫዊ እውቀት ካሎት ፣ ግን በተመሳሳይ ጊዜ ከውስጥ እንዴት እንደሚሰራ አታውቁም ፣ ምን ማድረግ እንዳለበት አታውቁም ። እሱ እና ምን ማድረግ አይሻልም ፣ ከዚያ ይህ ኮርስ ለሥርዓት እና ጥልቅ እውቀትን ለማጎልበት ተስማሚ ነው።

ነገር ግን በሚከተለው ደረጃ እውቀት ካሎት: "ተመሳሳይ Docker ፋይሎችን በትክክል እንዴት እንደሚጽፉ አላውቅም, ምን ዓይነት የስም ቦታዎች እንደሆኑ, መያዣዎች እንዴት እንደሚሠሩ, በስርዓተ ክወናው ደረጃ እንዴት እንደሚተገበሩ መገመት እችላለሁ" - ከዚያ እዚያ አለ. በእርግጠኝነት ወደ እኛ መሄድ ምንም ፋይዳ የለውም ፣ ምንም አዲስ ነገር አይማሩም እና ለጠፋው ገንዘብ እና ጊዜ ትንሽ አዝናሉ።

ትምህርታችን ምን ጥቅሞች እንዳሉት ካቀረብን፡-

• ይህንን ኮርስ በቂ ቁጥር ያላቸውን ተግባራዊ ጉዳዮች ለማድረግ ሞክረናል ይህም ያለውን የንድፈ ሃሳብ ክፍል እንዲገነዘቡ ብቻ ሳይሆን ለምን እንደሚፈልጉት እና ለወደፊቱ እንዴት እንደሚጠቀሙበት ለመረዳት;
• በጣም አልፎ አልፎ በየትኛውም ቦታ የማይገኙ ብዙ ክፍሎች አሉ - እና በአጠቃላይ በእነሱ ላይ ያን ያህል ቁሳቁስ የለም። እነሱ ከዶከር ኦፕሬቲንግ ሲስተም ጋር ያለውን ግንኙነት፣ ትንሽ ለየት ባለ መልኩም ይዛመዳሉ። ዶከር የመያዣውን ስርዓት ለመተግበር ከስርዓተ ክወናው ምን አይነት ዘዴዎችን ወሰደ - እና ይህ በሊኑክስ ኦፕሬቲንግ ሲስተም ውስጥ ኮንቴይነሮችን ስለማሄድ አጠቃላይ ጉዳይ ጥልቅ ግንዛቤን ይሰጣል ። እንዴት እንደሚሰራ, በስርዓተ ክወናው ውስጥ, በውጭ እና በመሳሰሉት ውስጥ እርስ በርስ እንዴት እንደሚገናኙ.

ይህ በጣም አልፎ አልፎ ነው የሚከሰተው, እና በተመሳሳይ ጊዜ, በእኔ አስተያየት, በጣም አስፈላጊ ነው. ማንኛውንም ቴክኖሎጂ በደንብ ለመረዳት እና ከእሱ ምን እንደሚጠብቁ ለመረዳት ከፈለጉ በዝቅተኛ ደረጃ እንዴት እንደሚሰራ ቢያንስ አጠቃላይ ሀሳብ ሊኖርዎት ይገባል.

የእኛ ኮርስ ይህ ከስርዓተ ክወናው እይታ አንጻር እንዴት እንደሚሰራ ያሳያል እና ይነግራል. በአንድ በኩል, ሁሉም የመያዣ ስርዓቶች ተመሳሳይ ስርዓተ ክወና ዘዴዎችን ይጠቀማሉ. በሌላ በኩል በሊኑክስ ኦፕሬቲንግ ሲስተም ውስጥ ያለውን እንደ ዶከር ይወስዳሉ። ሌሎች የመያዣ ስርዓቶች ምንም አዲስ ነገር አላመጡም - ቀድሞውንም በሊኑክስ ውስጥ ያለውን ወስደው በፍጥነት እንዲደውሉት ፣ እንዲሰሩት ወይም በሆነ መንገድ ከእሱ ጋር እንዲገናኙ የሚያስችል ምቹ መጠቅለያ ፃፉ። ተመሳሳዩ ዶከር በስርዓተ ክወናው እና በትእዛዝ መስመሩ መካከል በጣም ትልቅ ንብርብር አይደለም ፣ እሱ አንድ ኮንቴይነር ለመፍጠር ኪሎቶን ትዕዛዞችን ወይም አንዳንድ ዓይነት C ኮድን እንዳይጽፉ የሚያስችልዎ የመገልገያ ዓይነት ነው ፣ ግን ይህንን በማስገባት ይህንን ለማድረግ ተርሚናል ውስጥ ሁለት መስመሮች.

እና አንድ ተጨማሪ ነገር፣ በተለይ ስለ ዶከር እየተነጋገርን ከሆነ፣ ዶከር በእርግጥ ወደ የአይቲ ዓለም ያመጣው መመዘኛዎች ናቸው። አፕሊኬሽኑ እንዴት መጀመር እንዳለበት፣ እንዴት እንደሚሰራ፣ የምዝግብ ማስታወሻዎች የሚያስፈልጉት ነገሮች ምንድ ናቸው፣ ለመለካት የሚያስፈልጉት ነገሮች ምንድ ናቸው፣ አፕሊኬሽኑን እራሱ ማዋቀር።

በብዙ መልኩ ዶከር ስለ ደረጃዎች ነው።

መመዘኛዎች ወደ ኩበርኔትስ እየተሸጋገሩ ነው - እና በትክክል ተመሳሳይ መመዘኛዎች አሉ፤ መተግበሪያዎን በዶከር ውስጥ እንዴት በትክክል ማሄድ እንደሚችሉ ካወቁ 99% የሚሆነው ጊዜ በ Kubernetes ውስጥም እንዲሁ ይሰራል።

የዶከር ኮርስ እንዴት እንደተፈጠረ ብቻ ሳይሆን በሌሎች ኮርሶች ላይም ፍላጎት ካሎት ፣ ግን ትምህርቱን ከተግባራዊ እይታ አንጻር ፍላጎት አሳይቷል ። በቅድመ-ትዕዛዝ ቅናሽ በ 5000 ሩብሎች እስከ ጁላይ 30 ድረስ ለመግዛት አሁንም ጊዜ አለ.

በማየታችን ደስተኞች እንሆናለን!

ምንጭ: hab.com