ለቃለ መጠይቅ ምን ያህል ጊዜ ትሄዳለህ? በሙያህ ውስጥ ጎልማሳ እና የተቋቋመ ሰው ከሆንክ የተሻለ ጊዜን ለመፈለግ በሌሎች ሰዎች ቢሮ ለመዞር ጊዜ እንደሌለህ ግልጽ ነው። አስተዋይ ከሆንክ እና ቅድሚያ ከማያውቋቸው ሰዎች ጋር መገናኘት ካልቻልክ ሁኔታው ይበልጥ የተወሳሰበ ይሆናል። ምን ለማድረግ?
በአስተያየት ታንክ የተደረገ ጥናት እንደሚያሳየው በሩሲያ ውስጥ ሥራ ለማግኘት በጣም የተለመደው መንገድ በጓደኞች በኩል ነው. ይህ በ 58% ምላሽ ሰጪዎች እና በዜጎች መካከል ከ35-44 አመት - 62% ነው. የመስመር ላይ ሀብቶች በታዋቂነት ሁለተኛ ደረጃ ላይ ይገኛሉ - አንድ ሶስተኛ (29%) ምላሽ ሰጪዎች ይጠቀማሉ። ከ 18 እስከ 24 ዓመት ዕድሜ ላይ ከሚገኙ ወጣቶች መካከል ይህ ድርሻ ከፍ ያለ ነው - 49%. የሠራተኛ ልውውጦችና ሰዎች ቀደም ሲል በተሠሩበት የሥራ ቦታ ይሠሩባቸው የነበሩ ኩባንያዎች 13 በመቶው ክፍት የሥራ ዕድል ምንጮች ተብለው ተጠቅሰዋል። በጣም ትንሽ ተወዳጅ የሆኑት ልዩ የታተሙ ህትመቶች እና የቅጥር ኤጀንሲዎች ሆነዋል - 12% እና 5% ሩሲያውያን በቅደም ተከተል ወደ እነርሱ ይጠቀማሉ።
የግል ተሞክሮህ ምን ይመስል ነበር? ለምሳሌ በማህበራዊ ድረ-ገጾች ላይ በ hh.ru፣ superjob፣ avito እና ሌሎች ታዋቂ የኢንተርኔት ሃብቶች ላይ ከቆመበት ቀጥል መለጠፍ ያለፈ ታሪክ ነው የሚል አስተያየት አለ። ይባላል, ይህ የእራሱ ፍላጎት እና ተስፋ ማጣት ምልክት ነው. በዚህ ልስማማ አልችልም። እንደ እኔ ምልከታ, ማንኛውም ኩባንያ ወይም ኤጀንሲ ፍለጋውን በ hh.ru ይጀምራል, ከዚያም በተስፋ መቁረጥ ውስጥ ሲወድቅ, ሁሉንም ሌሎች ሰርጦችን ያገናኛል.
ከግል ልምዴ፣ ሰራተኞችን በትይዩ ስፈልግ፣ በሁሉም አማራጮች እሰራለሁ ማለት እችላለሁ። ይህ hh.ru፣ LinkedIn፣ Amazing ቅጥር፣ github፣ በእርግጥ፣ Facebook፣ My Circle፣ የቴሌግራም ቻቶች፣ ስብሰባዎች፣ ኢላማ ማድረግ እና የመሳሰሉትን ያካትታል።
እና በእርግጥ የኮርፖሬት ሪፈራል ፕሮግራም. ዛሬ፣ ማንኛውም የParallels ሰራተኛ የእጩውን የሙከራ ጊዜ በተሳካ ሁኔታ ሲያጠናቅቅ ደስ የሚል የገንዘብ ሽልማት በማግኘት ጓደኞቻቸውን ለ ክፍት የስራ ቦታ መምከር ይችላሉ።
በነገራችን ላይ ሌላው አከራካሪ ጥያቄ ሥራን ምን ያህል ጊዜ መቀየር አለቦት? አንድ ሰው በየአምስት ዓመቱ የሥራ አካባቢን ማሻሻል አስፈላጊ መሆኑን እና ለአንዳንዶች ዓመታዊ የቦታ ለውጥ በጣም የተለመደ ነው. እያንዳንዱ ሰው በህይወቱ ውስጥ ቅድሚያ የሚሰጣቸው ነገሮች አሉት. ለምሳሌ፣ በParallels፣ ዋና ቡድኑ ከ15 ዓመታት በላይ አብረው ኖረዋል፣ “እጅግ በጣም ጥሩዎቹ” በሁለተኛው አስርት ዓመታት ውስጥ ናቸው እና ምንም ዓይነት ፍልሰት ያቀዱ አይመስሉም። በኩባንያው ውስጥ ያለው አማካይ የአገልግሎት ጊዜ ከ 4 ዓመት በላይ ነው.
ወደ ህትመቱ ርዕስ እንመለስ, የስራ ቦታን ለመለወጥ ያለው እቅድ ብስለት ከሆነ ምን ማድረግ እንዳለበት, ነገር ግን እንግዳ በሆኑ ቃለመጠይቆች ውስጥ ያለ ዓላማ ለመንከራተት ፍላጎት ከሌለው? በእውነቱ ፣ በሚያስደንቅ ሁኔታ ፣ ሁሉም ነገር እዚህ በጣም ቀላል ነው - መሥራት የምፈልገውን ጥያቄ እራስዎን ይጠይቁ።
ለምሳሌ የParallels፣ Acronis፣ Vitruozzo ወይም ሌላ ማንኛውንም ኩባንያ ቡድን ለመቀላቀል ጓጉተሃል። እያንዳንዳቸው የተጠቀሱት ኩባንያዎች አሁን ያሉ ክፍት የሥራ መደቦች ዝርዝር ያለው ድረ-ገጽ አላቸው። ከዚህም በላይ በሩሲያ ውስጥ ብቻ አይደለም. በነገራችን ላይ የኛ ክፍት የስራ ቦታዎች ዝርዝር ሊገኝ ይችላል . ተመሳሳይ አቀማመጦች ወይም ትንሽ ሰፋ ያሉ በ HR portals ላይ ባሉ ኩባንያዎች ኦፊሴላዊ ገጾች ላይ ቀርበዋል ።
ለምሳሌ, የአሁኑ አክሮኒስ ክፍት የስራ ቦታዎች። በቀጥታ ምላሽ መስጠት ወይም አስቀድመው እዚያ የሚሰሩ ጓደኞች እንዲመክሩት መጠየቅ ይችላሉ (ለምን እንደሆነ ይመልከቱ - ይህ ታሪክ አሁን በሁሉም ትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ አለ)።
እኩል የሆነ አስደሳች መንገድ በLinkedIn ላይ ክፍት ቦታዎችን መፈለግ ነው። እንደ አለመታደል ሆኖ, ይህ መገልገያ በሩሲያ ውስጥ ታግዷል, ነገር ግን የ Google መዳረሻ ካለዎት, VPN ምን እንደሆነ ለማወቅ ለእርስዎ አስቸጋሪ አይሆንም.
እንዲሁም በማህበራዊ አውታረ መረቦች ላይ የሚስቡዎትን ሃሽታጎችን በመጠቀም ህትመቶችን ሙሉ በሙሉ በእርጋታ መተንተን ይችላሉ። ለምሳሌ #የስራ_ፓይቶንን በፌስቡክ መፈለጊያ ባር በመተየብ በተመሳሳይ አርእስት ላይ የተፃፉ ህትመቶችን ብቻ ሳይሆን ክፍት ክፍት የስራ ቦታ ወይም ከቀጣሪዎች የሚጠይቁ ብዙ ልዩ ቡድኖችን ማግኘት ይችላሉ።
በነገራችን ላይ DevOps፣ UX እና BI ኮንሶሎች ተአምራትን ያደርጋሉ። በእነዚህ አካባቢዎች የስፔሻሊስቶች ወረፋ ከታላቁ የቻይና ግንብ ርዝመት ጋር ሊወዳደር ይችላል። ተመሳሳዩ አስተዳዳሪ ያለ DevOps ቅድመ ቅጥያ ለአንድ ወር ሳይስተዋል ሊቆይ ይችላል፣ ነገር ግን በርዕሱ ላይ ካለው ቅድመ ቅጥያ ጋር በቀን ውስጥ ሶስት ቅናሾችን ሊቀበል ይችላል። አስማት, ያነሰ አይደለም (በእርግጥ አይደለም).
ሥራ ለመፈለግ መግቢያ
ልምድ ያካበቱ የውስጥ አዋቂ ከሆንክ እና የስራ ሒሳብህን "ለማንፀባረቅ" የተለየ ፍላጎት ከሌለህ አንዳንድ ቀላል ምክሮች አሉ። የስራ ልምድዎን በሚያትሙበት ጊዜ ስልክ ቁጥርዎን ይደብቁ፣ የመጨረሻውን የስራ ቦታዎን እንኳን መደበቅ ይችላሉ። ግን እርስዎን ማግኘት እንዲችሉ ቢያንስ ኢሜል መተውዎን ያረጋግጡ።
ከፈራህ፣ የአሁን አሰሪህ ያገኝሃል - የስራ ሒሳብህን ከእሱ ብቻ መዝጋት ትችላለህ፣ በተጨማሪም ለስራ ፍለጋ የተፈጠረ ኢሜል ተጠቀም። እባካችሁ፣ ከልክ በላይ መናኛ አትሁኑ - አንዳንድ ጊዜ አሪፍ ስራ ያያሉ፣ ነገር ግን ሙሉ ስምዎ፣ ኢሜልዎ፣ ስልክ ቁጥርዎ እና የመጨረሻው የስራ ቦታዎ ተደብቀዋል። የሚቀረው ብቸኛው ነገር እጩውን ለመለየት ሳይኪክን ማነጋገር ነው።
ፈጥኖም ይሁን ዘግይቶ ሁኔታዊ ተጨባጭ ውይይት ለማድረግ ወደ ቢሮ ስለሚጠሩ ከላይ የተጠቀሱት ምሳሌዎች ለእውነተኛ ውስጣዊ አካል ፍጹም ፓናሲያ ተብለው ሊወሰዱ አይችሉም። እና እዚህ በጣም አስደሳችው ክፍል ይጀምራል - የመጀመሪያው ደረጃ, ከ HR ስፔሻሊስት ጋር የተደረገ ቃለ ምልልስ. ብዙ ገንቢዎች ስለ እብድ ሴት ልጆች ቀጣሪዎች ሙሉ ለሙሉ እብድ ጥያቄዎችን ስለሚጠይቁ አስፈሪ ታሪኮችን ይናገራሉ። ሆኖም፣ ይህ የጋራ ነው፣ ቀጣሪዎች ከልምምድ የበለጠ አስቸጋሪ ጉዳዮችን ይጋራሉ።
እውነት ነው፣ እነዚህ ሁሉ አፈ ታሪኮች የት እንደሚኖሩ ሙሉ በሙሉ ግልጽ አይደለም? ከተሞክሮዬ - ተግባራቶቹን አስቀድመው ከገለጹ, ሁሉንም ነገር በጥንቃቄ ያንብቡ, እራስዎን አያታልሉ እና እውነታውን አያስውቡ - የመጀመሪያው ስብሰባ በፍጥነት እና በብቃት ይከናወናል, ዋናው ግቡ ወሳኝ ጉዳዮችን ግልጽ ማድረግ እና ኩባንያውን እንዲያውቅ ማድረግ ነው. እጩ, እና እጩ ኩባንያውን ለማወቅ. ምን መቃኘት አለብህ? ቀጣሪ የገንቢው የቅርብ ጓደኛ እና ረዳት ነው፤ አላማው አንድ እጩ ለተመቻቸ ክፍት የስራ ቦታ ወደ ኩባንያው እንዲመጣ እና በዚህም በተቻለ ፍጥነት እንዲሞላ መርዳት ነው። በጭራሽ መገናኘት ካልፈለጉ, አጫጭር መልዕክቶችን አስቀድመው ይጻፉ. በመጨረሻ ፣ በቀላሉ ከአብነት መገልበጥ ይችላሉ።
በቅናሾች መጨነቅ ከፈለክ፣ በአሁኑ ጊዜ ለአዲስ ሥራ ፍላጎት እንደሌለህ በLinkedIn ላይ ጻፍ። እና አሁንም ፍላጎት ካሎት ፣ ግን እሱን ማስተዋወቅ ካልፈለጉ ፣ ከተከታታዩ “በፓይዘን ውስጥ ማዳበር እና የማሽን መማር” ሀረጎች ይረዱዎታል። ጤናማ ቀጣሪዎች ይህንን አንብበው የሚፈልጉትን ይልኩልዎታል።
ስለ ልምድዎ ይንገሩን፣ ቃለመጠይቆች አብዛኛውን ጊዜ እንዴት ይሆናሉ? እና እርስዎ በየትኛው ካምፕ ውስጥ ነዎት - ጥቂት አስደሳች ቅናሾች አሉ ወይም ቀጣሪዎች በቅናሾች የተሞሉ ናቸው?
ምንጭ: hab.com