مرحبًا، غدًا سنجتمع على نفس الطاولة قادة التطوير من مختلف الشركات المعروفة - 6 أسئلة أبدية: كيفية قياس فعالية التطوير، وتنفيذ التغييرات، والتوظيف، وما إلى ذلك. حسنًا ، في اليوم السابق قررنا طرح السؤال الأبدي السابع - ماذا نقرأ لكي ننمو؟
تعتبر الأدبيات المهنية مسألة معقدة، خاصة عندما يتعلق الأمر بالأدبيات الخاصة بالمديرين التنفيذيين لتكنولوجيا المعلومات. لفهم ما يجب قضاء الوقت الضائع فيه إلى الأبد، قمنا باستطلاع آراء المشتركين في قناة "Teamlead Leonid" وجمعنا مجموعة مختارة من خمسين كتابًا*. ثم أضفنا تقييمات قادة فريقنا إلى التقييمات الأكثر شهرة. نظرًا لأن القائمة أدناه ذاتية للغاية وتستند إلى مراجعات لأشخاص لا تعرفهم، فسوف نقوم بتقييم الأدبيات في "البوم الكروي".
1. “تقنيات الجيداي. "كيف تُعلِّم قردك، وتُفرغ صندوق الوارد الخاص بك، وتوفر الوقود العقلي" / مكسيم دوروفييف
TL؛ DR
ستتعلم من الكتاب:
- كيف يتم ترتيب تفكيرنا وذاكرتنا؛
- حيث نفقد وقود الفكر - نهدر موارد دماغنا؛
- كيفية الحفاظ على الوقود العقلي والتركيز وصياغة المهام بشكل صحيح والتعافي من أجل العمل المنتج؛
- كيفية تطبيق كل المعرفة المكتسبة في الحياة وتجنب الأخطاء الشائعة.
أنصح الجميع بالبدء في تحسين إدارة الوقت باستخدام هذا الكتاب. ولكن، إذا كنت قد قرأت بالفعل العديد من الكتب، فأنا متأكد من أنك ستجد أيضًا العديد من التقنيات والأفكار في هذا الكتاب. جيد ل *الجميع*. سهلة القراءة، لغة عظيمة. لقد كتبت أيضًا جميع الكتب من الملاحظات وأضفتها إلى قائمة أعمالي المتراكمة.
التقييم: 6,50 بومة كروية.
2. الموعد النهائي. الموعد النهائي: رواية عن إدارة المشاريع / توم ديماركو
TL؛ DR
يتم وصف جميع مبادئ الإدارة الجيدة هنا في شكل مثير للاهتمام وغير مزعج لرواية الأعمال.
إذا قام بعض الأشخاص، الذين يقيمونك كقائد لامع، باختطافك، وأخذك إلى بلد أجنبي وعرضوا عليك قيادة مشروع مثير للاهتمام بشروط مواتية للغاية، فإنك سوف تسير بالضبط في طريق بطل الرواية في هذا الكتاب.
التقييم: 5,79 بومة كروية.
3. الاختلالات الخمسة في الفريق / باتريك لينسيوني
TL؛ DR
استقال رئيس شركة للتكنولوجيا الفائقة لأن الشركة كانت تنهار أمام عينيه. "لقد أتقن المديرون فن إعداد بعضهم البعض. لقد فقد الفريق روح الوحدة والصداقة الحميمة، وحل محلها التزام شاق. تأخر أي عمل، وانخفضت الجودة. بعد فترة، يأتي قائد جديد إلى الشركة ويصبح الوضع أكثر توتراً - كاثرين مصممة على التعامل مع مشاكل فريق الإدارة، والتي كادت أن تؤدي إلى انهيار شركة ناجحة.
تدور رواية الأعمال هذه حول كيفية بناء بيئة مؤسسية بكفاءة. شركة تكنولوجيا على وشك الانهيار يأتي إليها قائد جديد ويبدأ في بناء فريق الإدارة، أو بالأحرى إعادة بنائه. باتباع الأبطال، سيتعرف القارئ على خمس رذائل يمكنها تدمير أي فريق، بالإضافة إلى كيفية تحييدها وتحويل فريقك غير المتطابق سابقًا إلى فريق من الفائزين.
التقييم: 5,57 بومة كروية.
4. العادات السبع للأشخاص الأكثر فعالية. أدوات قوية للتنمية الشخصية (العادات السبع للأشخاص الأكثر فعالية: استعادة أخلاقيات الشخصية) / ستيفن ر. كوفي
TL؛ DR
أولا، يحدد هذا الكتاب نهجا منظما لتحديد أهداف الحياة والأولويات البشرية. تختلف هذه الأهداف من شخص لآخر، لكن الكتاب يساعد على فهم نفسك والتعبير بوضوح عن أولويات الحياة. ثانياً، يوضح الكتاب كيفية تحقيق هذه الأهداف. وثالثًا، يوضح الكتاب كيف يمكن لكل شخص أن يصبح شخصًا أفضل.
يستحق هذا الكتاب القراءة لفهم الأشخاص بشكل أفضل (بما فيهم أنت). من الأفضل هنا شرح المبادئ التي يعتمد عليها سلوك الناس، وكيف يتجلى في الخارج، وكيف يؤثر على حياتنا وعلاقاتنا مع الآخرين. ويخبرك أيضًا، بالأمثلة، ما هي المبادئ التي يمكن استخدامها وكيفية تطوير مهاراتك من أجل تفاعل أكثر فعالية مع الناس ومع نفسك.
التقييم: 5,44 بومة كروية.
5. شهر الإنسان الأسطوري: مقالات عن هندسة البرمجيات / فريدريك فيليبس بروكس
TL؛ DR
كتاب فريدريك بروكس عن إدارة المشاريع في تطوير البرمجيات.
المؤلف (من مواليد 1931) هو عالم كمبيوتر أمريكي أدار تطوير OS/360 في شركة IBM. وفي عام 1999 حصل على جائزة تورينج.
ليس كتابًا سيئًا بشكل عام، ولكن من المحتمل أنك تعرف بالفعل 90٪ من محتواه من الاستشهادات من مصادر أخرى. يقرأ بسهولة تامة وبسرعة، ولم يكن من المؤسف أن الوقت الذي يقضيه. ومن المهم أن نتذكر أن الكتاب قديم وتبين أن بعض الأطروحات المقدمة فيه خاطئة.
التقييم: 5,14 بومة كروية.
6. الهدف 1، الهدف 2، الهدف 3 (الهدف) / إلياهو م. جولدرات
TL؛ DR
الكتاب مخصص لقادة المنظمات الذين يرغبون في تحسين أعمالهم وتعلم كيفية التغلب على الأزمات الحتمية.
كدت أن أتوقف عن القراءة بسبب المصنع الذي يعمل على أساس بعض المؤشرات الغريبة التي تبطئ كل شيء. وبعد ذلك تذكرت تجربتي في الشركات الأخرى وأدركت أنها كانت حيوية للغاية وقرأت المزيد لفهم كيفية حل مثل هذه المشكلات من الجانب الإنساني. أهم فكرة في الكتاب مذكورة في العنوان: تحديد الهدف والسعي إلى ما لا نهاية لتحقيقه.
التقييم: 4,91 بومة كروية.
7. كيفية رعي القطط. رعي القطط: كتاب تمهيدي للمبرمجين الذين يقودون المبرمجين
/ جي هانك مياه الأمطار
TL؛ DR
"كيفية رعي القطط" هو كتاب عن القيادة والقيادة، حول كيفية الجمع بين الأول والثاني. هذا، إذا أردت، قاموس للحالات الصعبة لإدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات.
سيكون الكتاب مفيدًا لأولئك الذين انتقلوا من المبرمجين إلى منصب قيادي كمدير أو قائد فريق. ينطبق هذا بشكل خاص على الفرق الصغيرة المكونة من 4-7 أشخاص والذين يشاركون في العديد من المشاريع في نفس الوقت.
التقييم: 4,65 بومة كروية.
المزيد من الفائدة:
* — 50 كتابًا باللغتين الروسية والإنجليزية مع الشروح
* إدارة التطوير، والتي سنناقشها مع اللاعبين من Avito و Yandex و Tinkoff و Dodo Pizza و Plesk و Agima و CIAN و Mos.ru
سكرتير خاص
ماذا قرأت من هذه القائمة وبماذا تنصح زملائك؟
يمكن للمستخدمين المسجلين فقط المشاركة في الاستطلاع. ، من فضلك.
أي من هذه الكتب قرأت؟
-
"جيدي تك"
-
موعد التسليم. رواية عن إدارة المشاريع
-
""الرذائل الخمسة للفريق""
-
العادات السبع للأشخاص الأعلى تأثيرا
-
"شهر الرجل الأسطوري"
-
"هدف"
-
"كيفية رعي القطط"
صوَّت 72 مستخدمًا. امتنع 32 مستخدما عن التصويت.
المصدر: www.habr.com