تبحث عن عمل في الخارج؟ بعد أن عملت في مجال توظيف تكنولوجيا المعلومات لأكثر من 10 سنوات، غالبًا ما أقدم للمطورين نصائح حول كيفية العثور بسرعة على عمل في الخارج. تسرد هذه المقالة الأكثر شيوعًا.
1. اجمع بين بحثك عن عمل والسياحة
إذا كنت قد وصلت بالفعل إلى البلد المطلوب، فإن احتمالية استدعائك للمقابلة تزداد بشكل كبير. يمكنك إخبار صاحب العمل المحتمل أنك تعيش في الخارج، لكنك ستكون قريبًا من مكتب الشركة اعتبارًا من تاريخ كذا وكذا. هذه حجة قوية بما يكفي لدعوتك لإجراء مقابلة. بالإضافة إلى ذلك، خلال هذه الإجازة، ستتعلم المزيد عن البلد الذي ستنتقل إليه.
2. التوصيات لا تزال تعمل
ابحث عن أصدقائك ومعارفك القدامى على LinkedIn الذين يعملون في البلد/المدينة التي تريدها، واطلب منهم أن يوصوا أصحاب عملهم بك. بالطبع، لا يجب أن تقول بشكل مباشر: "أحتاج بشدة إلى وظيفة في الخارج". خذ بعض الوقت للنظر في المواقف المفتوحة للشركات وتحديد كيف يمكنك تقديم الخدمة لكل منها. ثم اسأل أصدقاءك: "أعتقد أنني سأكون مناسبًا للوظيفة X وY على موقعك. هل يمكنك أن توصيني؟"
3. لا تكتب عن دعم التأشيرة عند كل منعطف
بالطبع، أنت بحاجة إلى تأشيرة عمل وجميع أنواع المساعدة في عملية الانتقال. ولكن أولا وقبل كل شيء، يبحث أصحاب العمل عن شخص يمكن أن يفيدهم. إن الإشارة إلى أنك بحاجة إلى مساعدة في التحرك لا تستحق أن تكون في السطر الأول من سيرتك الذاتية. يمكن وضعها في مكان ما أدناه.
لديك من 5 إلى 10 ثوانٍ فقط لتجعل مسؤول التوظيف أو المدير مهتمًا بسيرتك الذاتية. على الأرجح، سوف يقرأون أول سطرين، وبعد ذلك سوف يقومون بتصفح القوائم و مخصصة نص. يجب على أي شخص يقرأ سيرتك الذاتية أن يفهم على الفور أنك "المرشح". للقيام بذلك، خصص سيرتك الذاتية ليس لدعم التأشيرة، ولكن لخبراتك ومهاراتك.
4. يجب أن تكون سيرتك الذاتية مذهلة
لا يزال أمامك من 5 إلى 10 ثوانٍ فقط لجذب انتباه مسؤول التوظيف. لذا يجدر بذل الجهد لإنشاء سيرة ذاتية يمكنك أن تفخر بها.
- إذا كنت ستنتقل إلى أوروبا، - لم تعد ذات صلة. أيضًا، يجب ألا تعلق على قوالب السيرة الذاتية من موارد مثل HeadHunter وما شابه. هناك الكثير من قوالب السيرة الذاتية عبر الإنترنت التي يمكنك استخدامها لإنشاء سيرتك الذاتية من البداية.
- الإيجاز هو روح الطرافة. من الناحية المثالية، يجب أن تكون السيرة الذاتية 1-2 صفحة طويلة. في الوقت نفسه، حاول إظهار إنجازاتك ونقاط قوتك الرئيسية بشكل كامل.
- من الناحية المثالية، أذكر في سيرتك الذاتية فقط تلك المشاريع واللغات والأطر ذات الصلة بوظيفة معينة.
- عند وصف تجربة عملك، استخدم الصيغة الواردة من موظفي Google: وصل X بواسطة Y، وهو ما تم تأكيده Z.
- بمجرد الانتهاء من سيرتك الذاتية، قم بفحصها بدقة. يمكنك استخدام خدمات خاصة مثل CV Compiler.com.
5. الاستعداد الجيد للمقابلة
هناك الكثير من المعلومات عبر الإنترنت حول كيفية الاستعداد لمقابلات مسؤول التوظيف والمقابلات الفنية. سوف تتفاجأ، ولكن في معظم المقابلات سيتم طرح نفس الأسئلة عليك تقريبًا. من خلال الاستعداد الجيد لمرة واحدة، يمكنك أن تتميز باستمرار عن المرشحين الآخرين.
6. يعد خطاب التقديم فرصة أخرى لجذب الانتباه.
اجعل هذه الرسالة قصيرة ومباشرة، فهذا سيُظهر أنك "تقني حقيقي". لا ينبغي عليك إرسال نفس خطاب التقديم إلى عدة شركات. وبطبيعة الحال، سيبقى النموذج كما هو، ولكن يجب أن يكون لدى كل مسؤول عن التوظيف انطباع بأن هذه الرسالة كتبت إليه شخصيًا. حاول إقناع صاحب العمل المحتمل بأنك الشخص الأفضل لهذا المنصب.
إذا كان من الممكن إرسال رسالتك إلى عدة شركات متتالية، فمن المحتمل أن تكون غامضة وعامة للغاية. تعتبر كل شركة وكل فرصة عمل فريدة من نوعها، فحاول تصميم خطابات التقديم الخاصة بك بما يناسبهم.
7. ابحث عن عمل في المكان المناسب
استخدم المواقع المتخصصة التي تعرض فيها الشركات النقل للمبرمجين وهي:
- — قسم في Hackernews (راعي التأشيرة: نعم)
- (على استعداد لرعاية التأشيرة)
في هذه المواقع، جميع الشركات على استعداد لمساعدتك في عملية النقل الخاصة بك. يمكنك أيضًا تكوين صداقات مع وكالات التوظيف المتخصصة في عمليات النقل (, , , واشياء أخرى عديدة). إذا كنت قد اخترت بالفعل بلدًا لإعادة التوطين، فما عليك سوى البحث عن وكالات التوظيف المحلية التي تتولى عمليات النقل.
8. نصيحة إضافية
إذا كنت جادًا بشأن الانتقال، فحاول تغيير موقعك على LinkedIn إلى البلد/المدينة التي تريدها. سيؤدي ذلك إلى جذب انتباه مسؤولي التوظيف ويساعدك على تصور هدفك :)
حظا سعيدا!
المصدر: www.habr.com