عجيبة هي أعمالك يا رب. هذا تقريبًا ما قلته مؤخرًا في مؤتمر مخصص لنظرية الأجيال X وY وZ. لقد حدث أن كل هذا الضجيج بين الأجيال قد مر بي. ولذلك، عندما بدأوا يخبرونني أنه عند إدارة الفرق، من الضروري مراعاة مشاركتهم في حرف أو آخر من الأبجدية اللاتينية، كنت في حيرة قليلاً ("منتفخة"، "متفاجئة"، "قضمة الصقيع"، "مذهول"، "مذهول"، إلخ). إلخ، اعتمادًا على الجيل الذي تنتمي إليه).
من الصعب إنكار حقيقة أن كل جيل له أبطاله ومثله العليا. قدمت إيفجينيا شاميس، الرئيس التنفيذي لشركة Sherpa S Pro، ومؤسسة ومنسقة RuGenerations، وهي مدرسة روسية لنظرية الأجيال، تصنيف الأجيال التالي.
وعلى سبيل المبالغة، فإن كل جيل يتميز بمجموعة محددة من الصفات السلوكية. على سبيل المثال، يريد أفراد الجيل "X" إثبات تفردهم في كل مكان ودائمًا، ويريد "Y" أن يكون ناجحًا، ويهتم أفراد "Z" بالراحة والملاءمة والأمان. كما أنها تتطلب "مقاطع" شيقة وقصيرة وبساطة وسرعة في الإدراك لكل شيء. ليس من قبيل المصادفة أنهم أدخلوا الرسائل الصوتية في برامج المراسلة الفورية وجميع أنواع الروبوتات والبرامج النصية والأقنعة والشبكات العصبية وغيرها من سمات الأتمتة الرقمية للعمليات الروتينية.
"حسنًا"، قلت لنفسي وكنت على وشك العودة إلى المكتب، ولكن في الطريق تجاوزتني تحية أخرى من الأجيال "X"، "Y"، "Z". نشرت إحدى صديقاتي محادثة على الفيسبوك مع أحد موظفيها. الشخص ببساطة لم يأت إلى وظيفة مكتبية ذات رواتب عالية. تم الاستشهاد بالأرق والشتاء كحجج.
كشفت التعليقات على المنشور عن قصص رائعة للغاية من حياة السكان المعاصرين لمكاتب الفئة "أ".
هل تغير العالم حقاً وأصبح جيل الألفية يهيمن الآن على سوق العمل؟ عندما شاهدت هذا الفيديو الفكاهي على موقع يوتيوب (انظر أدناه)، اعتقدت أنه كان مبالغة ساخرة كبيرة. لكن بعد كل ما ذكر أعلاه، لم أفاجأ بأي شيء.
من جهتي، أريد أن أشارك رأيي الشخصي "من تحت العقبات" حول موضوع معين. أنا لا أدعي أنني الحقيقة المطلقة، ولا أشكك بأي حال من الأحوال في نظرية الأجيال، لكنني ما زلت أعتقد أن هرم ماسلو لا يزال قائمًا بثبات على أساسه.
إن احتياجات الغذاء والماء والمأوى ذات صلة بالأجيال "X" و"Y" و"Z". ومهما أطلقنا على بعضنا البعض، فلا مفر من الدفء والطعام. ما أعنيه هو أن التحفيز والتحفيز الفائق والأدوات الأخرى للتأثير على إنتاجية العمل لديها موارد محدودة. في رأيي، إذا نشأت المواقف الموضحة أعلاه، فإن الأمر يستحق حل المشكلة بشكل جذري، وتجاوز مرحلة التفكير الفلسفي حول موضوع ما الذي يجب أن أفعله بهذا "Y". هناك فرضية - لا تتردد في إرسالها إلى "X".
ما هو رأيك؟ هل يمكنك مشاركة تجربتك في التفاعل بين الأجيال المختلفة؟ هل هذه مشكلة ملحة حقًا، أم مجرد شيء آخر من الضجيج العصري تم سحبه من فراغ؟
المصدر: www.habr.com