Karma haqqında yazılar həftəsi sona çatır. Karmanın niyə pis olduğu bir daha çeynənilir, bir daha dəyişiklik təklif olunur. Gəlin karmanın niyə yaxşı olduğunu anlayaq.
Habrın özünü "nəzakətli" kimi göstərən (yaxın) texniki resurs olması ilə başlayaq. Burada təhqir və nadanlıq xoş qarşılanmır və bu, saytın qaydalarında göstərilib. Nəticədə siyasət qadağan olunur - ondan şəxsiyyətlərə, ədəbsiz formada keçmək çox asandır.
Habrın vəqflərinin əsasını vəzifələr təşkil edir. Çoxlarının altında qiymətli şərhlər var, bəzən yazıdan da dəyərli. Əksər yazıların "aktiv" ömrü iki-üç gündür. Sonra müzakirə səngiyir və yazı ya əlfəcinlərdən, ya da Google tərəfindən açılır.
Müəlliflər yazı yazmağa həvəsləndirilməlidir. Bir neçə variant var.
- Pul. Bu, bəlkə də axın edən tərcüməçilərdir.
- Peşəkar sifariş. Əsasən, korporativ bloqlardakı məqalələr.
- Şəxsiyyət. Mən vacib (və ya maraqlı) bir şeyi bölüşmək, öz biliklərimi strukturlaşdırmaq, şərti gələcək işəgötürən qarşısında özümü göstərmək istərdim.
Oxucular Habr'a 3 şey üçün gedirlər:
- Yeni maraqlı bir şey öyrənin (yeni yazılar).
- Xüsusi bir şey tapın (əlfəcinlər və ya Google nəticələri)
- Ünsiyyət.
Rəhbərlik öz resursunu başa düşür. Rəhbərlik də ondan pul qazanmaq istəyir. Və bu ədalətlidir, çünki administrasiya Habrın inkişafına pul və vaxt sərf edir. Əslində administrasiyanın sırf maliyyə məqsədləri sadədir: baxışları stimullaşdırmaq, xərcləri minimuma endirmək.
Baxışlar yazıların və şərhlərin sayı ilə müəyyən edilir (başqa bir sıra mərkəzlər - indi iki nəfər Habré-də tamamilə fərqli yazıları görə bilər). Postların keyfiyyəti orta ola bilər, çünki rəqabət aşağıdır. Frank bok xoş qarşılanmır, çünki tamaşaçıları qorxudur. Xərcləri minimuma endirən mexanizmlərdən biri - karma.
Administrasiya (qismən) moderasiya məsuliyyətini istifadəçilərin üzərinə qoyur. İstifadəçilər administrasiyaya deyə bilər: bu yoldaş böyük şeylər yaradır, amma bu, Putin və Trampın adı ilə şiddətli oyun aparır.
Məsuliyyətin ötürülməsi asan proses deyil. Doğru insanı tapmalısan, ondan rəy almalısan və bütün bunları avtomatik etməlisən. Yüz min istifadəçi əl ilə sıralana bilən bir şey deyil.
Nəticədə karma əldə edirik. Güman edilir ki, müsbət karma daşıyıcıları qaydalara hörmət edirlər və pozanları müəyyən edəcəklər. Güman edilir ki, müsbət karmanın daşıyıcıları (təxminən) texniki insanlardır və öz növünü müəyyən edəcəklər. Kobud desək, nəzakətli (demək olar ki,) texnoloqlar öz növünü yaşıllıqla qeyd edəcək və kobud insanları və ya “humanitarları” qırmızı rəngdə boğacaqlar.
Administrasiya “yaşıllar”ı əsl texnoloqlar kimi tanıyır və onlar moderasiya aparırlar. Digər tərəfdən, "Qırmızılar" hədəf auditoriyanın ehtiyaclarına zidd olan mesajlar yaradır və onların UFO onları TuGNESVES-ə aparır.
Hər halda, rəhbərlik əlavə “qabiliyyət imtahanı” qoyur: məqalə yazmaq tələbi. Bu, bir daşla 2 quşu öldürür (əslində daha çox): məzmun yaradılır və "yaşıl" onun həqiqətən texnoloq olduğunu göstərir, platformanın prinsiplərinə sadiqdir.
Bütün mexanizm avtomatik işləyir. Mexanizm mümkün qədər sadə, əks halda "yaşıllar" boş qalacaq. Mexanizm səhv edir - lakin bu məqbuldur. Mexanizm ucuzdur. Nəticədə, İT və İT ilə əlaqəli mövzuların müzakirə edildiyi, müzakirənin (nisbətən) nəzakətli və nöqtəli olduğu bir platforma var.
Narazı olanlar da var. İnsanlar tamaşaçı ilə ünsiyyət qurmaq, fikirlərini bildirmək istəyirlər, lakin “yaşıllıq” mənfi cəhətləri ilə yaxşı impulsları öldürür. Çox vaxt izahat olmadan belə. Həmkarlar, simpatiya edirəm, amma heç bir izahat olmayacaq. İkinci dərəcəli insanlar olduğunuz üçün yox, bu yolla daha asandır. Və karma mexanizmi dəyişməyəcək: yuxarıda göstərildiyi kimi, işləmək üçün mümkün qədər sadə olmalıdır.
PS Sorğu əlavə edildi
Sorğuda yalnız qeydiyyatdan keçmiş istifadəçilər iştirak edə bilər. xahiş edirəm.
Niyə məqalələr yazırsan?
-
Karma
-
Sifarişlə
-
Normal gəlir kimi
-
Mən redaktoram
-
Çünki istəyirsən
-
Digər
403 istifadəçi səs verib. 277 istifadəçi bitərəf qalıb.
Mənbə: www.habr.com