Фрезеровчиците са страхотни хора. Аз прекарвах много време с тях в цеха, когато минавах стаж и пишех дисертация. По-късно разбрах, че фрезеровчици има навсякъде.
Всичко, което прави фрезеровчикът на работа, е да седи зад фрезерната машина и да изрязва детайли. На обяд отива да се порадва на храна, понякога посещава тоалетната и на всеки час бяга към пушалнята. Това е всичко.
Фрезеровчикът винаги изпълнява нормата. Дори почти винаги я надвишава. Но, странно, надвишава я само с малък процент. С думите на фрезеровчика: "виж, правим малко повече, за да получим премия, но не прекалено, за да не ни повишат нормата". Отива си у дома в 15:00, въпреки че работният ден е до 17:00. Защото е изпълнил нормата.
Фрезеровчикът винаги се оглежда за другите фрезеровчици и се опитва да не се отклонява от общия поток. Ако всички си тръгват в 15:00, и фрезеровчикът го прави. Ако всички надвишават плана с 5%, и фрезеровчикът постъпва по същия начин. Ако всички критикуват шефовете, и фрезеровчикът също.
Фрезеровчикът винаги ще бъде фрезеровчик. Тези случайни фрезеровчици, които станали началници на цехове, или, по някакво чудо, директори на предприятия, вече не са фрезеровчици. Те официално са изгонени от гордото семейство на фрезеровчиците.
Фрезеровчикът е стабилен. Нищо не му се случва. Не променя нищо. Той фрезерува. Толкова, колкото му е заповядано (да, малко повече, за да получи премия). Разговаря с други фрезеровчици. Понякога с стругари. Пие бира. Гледа сериали. Обича риболов.
Ако построите график на производителността на фрезеровчика, то той ще бъде права линия, паралелна на оста на абсцисите (хоризонтална, накратко). Понякога линията се издига малко по-високо – когато фрезеровчика го принуждават, повишавайки нормата. При излизане на пенсия графикът спада до нула. Това е всичко.
Как да проверите дали сте фрезеровчик или не? Много просто – построете графика на своята продуктивност.
Ако сте програмист – рисувайте по метриките, по които ви оценяват. Или по парите, които печелите. Ако сте търговец – по доходите или плащанията. Ако сте ръководител на програмисти – по метриките на вашите подчинени. Ако сте ръководител на смесен екип – рисувайте по двата показателя.
А после всичко е просто. Ако графикът ви се колебае около правата, вие сте фрезеровчик.
Ако си луд гик и се съмняваш, че графикът колеба се случайно, приложи статистически методи. Не скицирай график, а направи извадка и начертай разпределение, оцени дисперсията, математическото очакване и провери нормалността на разпределението по критерия на Шапиро-Уилка, например. Ако разпределението е нормално, то ти си фрезеровчик, тъй като трендът на покачване би сигнализирал отсъствие на нормалност.
Още по-добре – направи няколко извадки по години и провери хипотезата за равенство на математическите очаквания по критерия на Стюдент. Равенството на дисперсиите провери по критерия на Фишер. И ще се увериш, че си фрезеровчик.
За всеки случай провери себе си по неформалните признаци на фрезеровчика. Например, години наред правиш едно и също – не в смисъл, че работиш на едно място, а в смисъл, че само програмираш, само продаваш и т.н. Или винаги изпълняваш нормата, но никога не я надвишаваш два пъти. Освен това, мнението на колегите ти е важно, техните убеждения; стараеш се да не се отклоняваш от тях и по никакъв начин да не влияеш на тях.
Ако си фрезеровчик – поздравления. Те те очакват стабилен, красив, плосък график на продуктивността до пенсия. Можеш да не се тревожиш за нищо повече.
Ако не си фрезеровчик, няма с какво да те поздравя. Графикът ти ще расте и пада. Няма да има стабилност. И най-лошото е, че няма да знаеш какво ще бъде след година, две или тридесет.
Източник: habr.com
