Как да се преместите в САЩ с вашия стартъп: 3 реални опции за виза, техните характеристики и статистика

Интернет е пълен със статии по темата за преместване в САЩ, но повечето от тях са пренаписани страници на уебсайта на Американската миграционна служба, които са посветени на изброяване на всички начини за идване в страната. Има доста от тези методи, но също така е вярно, че повечето от тях са недостъпни за обикновените хора и създателите на ИТ проекти.

Ако нямате стотици хиляди долари, които да инвестирате в развитие на бизнес в САЩ, за да получите виза, и продължителността на престоя с туристическа виза е твърде кратка за вас, прочетете днешния преглед.

1. Виза H-1B

H1-B е работна виза, която позволява на чуждестранни специалисти да идват в Съединените щати. Теоретично не само Google или Facebook, но и обикновен стартъп може да го организира за своя служител и дори за основателя.

Има редица характеристики при кандидатстване за виза за основател на стартиращ бизнес. На първо място е необходимо да се докаже връзката служител-работодател, тоест всъщност компанията трябва да има възможност да уволни служител, въпреки факта, че той го е основал.

Оказва се, че основателят не трябва да има контролен пакет акции в компанията - той не трябва да надвишава 50%. Трябва да има например борд на директорите, който има теоретичното право да оценява представянето на служителя и да взема решение за неговото уволнение.

Малко числа

Има квоти за H1B визи - например квотата за фискалната 2019 година беше 65 хиляди, въпреки че през 2018 година за такава виза са подадени 199 хиляди. Тези визи се предоставят чрез лотария. Други 20 хиляди визи се издават на тези специалисти, които са получили образованието си в Съединените щати (Master's Exemption Cap).

Лайф хакове

Има малък лайфхак, който се препоръчва от време на време в дискусиите относно визата H1-B. Университетите също могат да наемат служители с тази виза и за тях, както и за някои други организации с нестопанска цел, няма квоти (H1-B Cap Exempt). По тази схема университетът наема предприемач, който изнася лекции на студенти, участва в семинари и неофициално продължава да работи по развитието на проекта.

тук е описание на историята такава работа на основателя по проекта, докато е служител на университета в Масачузетс. Преди да се опитате да следвате този път, трябва да се консултирате с адвокат относно законността на такава работа.

2. Виза за талантливи хора O-1

Визата O-1 е предназначена за талантливи хора от различни области, които трябва да дойдат в Съединените щати, за да завършат работни проекти. Представителите на бизнеса получават виза O-1A, докато визата подтип O-1B е предназначена за артисти.

В случай на основатели на стартиращ бизнес, процесът на кандидатстване е подобен на този, който описахме за виза H1-B. Тоест, трябва да създадете юридическо лице в Съединените щати - обикновено C-Corp. Делът на основателя в компанията също не трябва да бъде контролен и компанията трябва да има възможност да се раздели с този служител.

Успоредно с това е необходимо да се подготви петиция за виза, която съдържа доказателства за „извънредния“ характер на служителя, когото стартиращата компания планира да наеме. Има редица критерии, които трябва да бъдат изпълнени, за да получите виза O-1:

• професионални отличия и награди;
• членство в професионални асоциации, които приемат извънредни специалисти (а не всички, които могат да плащат членски внос);
• победи в професионални състезания;
• участие като член на жури в професионални състезания (ясно правомощие за оценка на работата на други професионалисти);
• споменавания в медиите (описания на проекти, интервюта) и собствени публикации в специализирани или научни списания;
• заемане на значителна позиция в голяма компания;
• всички допълнителни доказателства също се приемат.

За да получите виза, трябва да докажете съответствие с поне няколко критерия от списъка.

Малко числа

Не можах да намеря никакви скорошни данни за процентите на одобрение и отказ за визи O-1. Има обаче информация онлайн за фискалната 2010 г. Тогава миграционната служба на САЩ получи 10,394 1 заявления за виза O-8,589, от които 1,805 XNUMX бяха одобрени, а XNUMX XNUMX бяха отказани.

Как стоят нещата днес

Няма доказателства, че броят на молбите за виза O-1 значително се е увеличил или намалял. Важно е да се разбере, че съотношението на одобрения и откази, публикувано от USCIS, не може да се счита за окончателно.

Получаването на виза O-1 е мисия в две стъпки. Първо молбата ви се одобрява от имиграционната служба, а след това трябва да отидете в посолството на САЩ извън тази страна и да получите самата виза. Тънкият момент е, че служителят в консулството може да откаже да ви издаде виза, дори ако молбата е одобрена от миграционната служба, а такива случаи се случват от време на време - знам поне няколко.

Затова трябва да се подготвите добре за интервюто в посолството и да отговаряте без колебание на всички въпроси относно бъдещата ви работа в САЩ.

3. L-1 Виза за трансфер на служител от чужд офис

Тази виза може да е подходяща за предприемачи, които вече имат работещ и законно регистриран бизнес извън Съединените щати. Такива основатели могат да създадат клон на своята компания в Америка и да се преместят да работят за това дъщерно дружество.

Тук има и тънки моменти. По-специално миграционната служба ще изисква от вас да обосновете необходимостта от присъствие на компанията на американския пазар и наличието на физически служители, които идват от чужбина.

Важни факти и статистика

Местният офис трябва да е отворен, преди да кандидатствате за вашата виза. Сред подкрепящите документи служителите на миграционната служба също ще се интересуват от подробен бизнес план, потвърждение за наем на офис и др.

Освен това служителят трябва да е работил официално в чуждестранния офис на компанията майка, идваща в Съединените щати, поне една година.

На статистика USCIS, след 2000 г. всяка година се издават повече от 100 хиляди L-1 визи.

Заключение

В тази статия сме изброили три вида визи, които са най-подходящи за основатели на стартиращ бизнес, които нямат значителни ресурси, но възнамеряват да живеят в Съединените щати. Инвеститорските визи и визата B-1 за бизнес пътуване не се вписват в тези критерии.

Важен последен съвет: преди да предприемете каквото и да е действие, свързано с преместването, съберете възможно най-много информация и в идеалния случай намерете имиграционен адвокат, с помощта на когото някой, когото познавате лично, се е преместил в Америка по начина, по който ви е необходим.

Другите ми статии за управление и насърчаване на бизнес в САЩ:

• Личен опит: как един IT специалист може да се премести да работи в САЩ, разчитайки само на себе си
• Репутация, работа и емиграция: как да използвате инструментите за промоция на компанията за решаване на лични проблеми
• Плюсове и минуси на правенето на бизнес в САЩ: наблюдения след една година развитие на вашата компания
• Личен опит: Пет трудности при започване на бизнес в САЩ
• Как да спестите пари, когато стартирате бизнес в САЩ: регистрация на фирма, офис, счетоводство и промоция
• Как да говорите за вашия стартъп безплатно в чуждестранни медии с милионна аудитория: трудности и начини да ги заобиколите
• Популяризиране на стартиращ бизнес в чужбина: как да достигнете до стотици хиляди англоговорящи читатели с помощта на Medium

Източник: www.habr.com