Els testimonis van dir que Musk era groller i va agredir un empleat

Segons l'agència de notícies Bloomberg, la direcció de Tesla, representada pel consell d'administració, ha obert una investigació interna sobre el cas de jurament i agressió per part del conseller delegat de la companyia, Elon Musk, a un empleat acomiadat. Els testimonis de l'incident, els noms dels quals no s'han revelat, van explicar a la font l'incident, que va passar el setembre de l'any passat.

Els testimonis van dir que Musk era groller i va agredir un empleat

Es diu que un antic empleat del centre de vendes de cotxes Tesla, que va ser acomiadat el dia abans, va venir a l'oficina per acomiadar-se dels seus antics companys. Allà es va trobar amb Elon Musk, que va començar a cridar insults i amenaces a l'antic empleat, prometent-li "destruir-lo" si perjudicava l'empresa. Després d'aquestes paraules, Musk es va posar a treballar i "va fer contacte físic" amb el ciutadà. Amb aquesta definició, els testimonis entenen una lleugera empènyer, bloquejar i empènyer l'antic empleat cap a la sortida. Suposadament, Musk no va donar a la persona acomiadada l'oportunitat de recollir les seves coses.

Segons les conclusions preliminars, no es van identificar conseqüències de la influència física de Musk sobre l'antic empleat. No s'especifica si i quines conclusions es trauran respecte a l'abús. En qualsevol cas, la publicitat sobre l'incident no beneficia ni a Tesla ni a Elon Musk, que ja té molts problemes. Les vendes del primer trimestre no són tan bones com s'esperava, les accions estan baixant de preu i el tribunal demana que el conflicte amb la Comissió de Borsa i Valors dels EUA es resolgui en dues setmanes.

Anteriorment, el mateix Musk va admetre que el 2017-2018, establir la producció d'automòbils als Estats Units va ser un "infern de producció" per a ell, l'empresa i els empleats. I si a la segona meitat del 2018 tot va millorar més o menys amb la producció, els departaments de vendes van continuar guisant al seu propi "infern": se'ls va obligar a vendre, vendre i vendre sense importar-ho, amenaçant-los amb acomiadaments en cas de pobresa. resultats. La tensió acumulada en els empleats i la direcció, tard o d'hora, hauria d'haver provocat l'alliberament de vapor, cosa que, de fet, va passar.




Font: 3dnews.ru

Afegeix comentari