Giunsa ang paglansad sa usa ka nagtubo nga pagsugod sa b2c pagkahuman sa usa ka hackathon

Pasiuna

Sa akong hunahuna daghan ang nakabasa artikulo bahin sa kung ang mga koponan mabuhi sa usa ka hackathon.
Sama sa ilang gisulat sa mga komento niini nga artikulo, ang mga estadistika makapaguol. Busa, gusto ko nga isulti kanimo ang bahin sa akong kaugalingon aron matul-id ang mga estadistika ug maghatag pipila ka praktikal nga mga tip kung giunsa nga dili mabuang pagkahuman sa hackathon. Kung labing menos usa ka team, pagkahuman sa pagbasa sa artikulo, dili mohunong sa pagpalambo sa ilang cool nga ideya pagkahuman sa hackathon, gikuha ang akong tambag ug nagmugna usa ka kompanya, kini nga artikulo mahimong makonsiderar nga usa ka kalampusan :)
Pasidaan! Kini nga artikulo wala maglangkob sa teknikal nga mga detalye sa pagpatuman sa aplikasyon. Isulti ko kanimo ang among istorya (TL;DR) sa sinugdanan, ug ang mapuslanon nga mga tip nga among nahibal-an sa dalan gilista sa katapusan.

Giunsa ang paglansad sa usa ka nagtubo nga pagsugod sa b2c pagkahuman sa usa ka hackathon

"Kalamposan" nga istorya

Ang akong ngalan mao si Danya, akong gitukod ang emovi - usa ka serbisyo alang sa pagpili sa mga pelikula pinaagi sa emoji, nga miuswag sa viral sa 600% sa miaging mga adlaw. Karon ang aplikasyon adunay 50 ka libo nga mga pag-download ug naa sa top 2 sa App Store ug Google Play. Sa team, naghimo ko sa pagdumala sa produkto ug disenyo, ug kaniadto nga pagpalambo sa Android. Nagtungha ko sa MIPT.

Disclaimer: Atong nasabtan nga kini mao lamang ang sinugdanan ug dili usa ka "success story." Kita adunay higayon nga magpadayon sa pag-uswag nga paspas o mawala ang tanan. Apan, sa pagkuha niini nga oportunidad, nakahukom kami nga isulti ang among tinuod nga istorya, nga naglaum nga madasig kadtong gusto nga sa umaabot maglansad sa ilang kaugalingon nga pagsugod, apan wala pa moabut niini.

Nagsugod ang panaw sa among team sa Finnish hackathon Junction, diin adunay usa ka track nga gipahinungod sa mga serbisyo sa pelikula. Ang team gikan sa Phystech midaog niadtong hackathon; nakahimo sila og daghan pa, apan wala magpadayon sa paglambo ideya. Nianang panahona, naghimo kami usa ka konsepto - pagpangita sa mga pelikula pinaagi sa mga emosyon nga ilang gipukaw, gamit ang mga emoticon. Kami nagtuo nga ang kadaghan sa kasayuran bahin sa usa ka pelikula: taas nga mga pagsusi, mga rating, mga lista sa mga aktor, mga direktor - nagdugang lamang sa oras sa pagpangita, ug ang pagpili sa daghang mga emoji dali ra. Kung ang algorithm sa ML nga nagtino sa mga emosyon sa mga pelikula maayo nga nagtrabaho, ug gitangtang namon ang mga pelikula nga natan-aw na sa tiggamit, nan posible nga makapangita usa ka pelikula alang sa gabii sa 10 segundos. Apan ang reyalidad kaniadto lahi kaayo, ug sa ingon nga proyekto kami gihimo.

Pagkahuman sa kapildihan sa Junction, kinahanglan nga tapuson sa team ang sesyon, unya gusto namong ipadayon ang pagpalambo sa proyekto. Nakahukom nga mobalhin ngadto sa usa ka mobile application tungod sa ubos nga lebel sa kompetisyon kon itandi sa mga website. Sa diha nga nagsugod kami sa pagtrabaho, nahimo nga dili tanan nga miyembro sa team andam nga mogugol sa ilang libre nga oras gikan sa pagtuon (ug alang sa uban gikan sa trabaho) aron makahimo usa ka proyekto nga:

  • komplikado
  • labor-intensive
  • nagkinahanglan og bug-os nga dedikasyon
  • kini dili usa ka kamatuoran nga ang usa ka tawo nagkinahanglan niini
  • dili makaganansya sa dili madugay

Busa, sa wala madugay kami na lang duha ang nahabilin: ako ug ang akong higala gikan sa Faculty of Computer Science sa Higher School of Economics, nga mitabang sa backend. Sulagma, niining puntoha sa akong kinabuhi nga nawad-an kog interes sa mga kalihokan sa siyensya. Busa, bisan pa sa akong maayo nga pasundayag sa akademiko, nakahukom ko nga moadto sa akademya. Naglaum ko nga adunay panahon sa paglansad sa usa ka bag-ong proyekto sa sulod sa usa ka tuig ug makit-an ang akong kaugalingon sa usa ka bag-ong kalihokan. Angay usab nga hinumdoman nga ang problema sa pagdugay sa pagpili og sine sa Kinopoisk kanunay nga akong kasakit, ug gusto nako nga mahupay kini pinaagi sa pagtanyag sa mga tawo og bag-ong paagi sa pagpili.

Ang hagit mao ang paghimo og algorithm para sa pagtino sa mga emosyon sa usa ka pelikula ug pagkolekta og dataset, tungod usab kay wala kami propesyonal nga espesyalista sa data science. Ug usab, ingon usa ka developer, aron makahimo usa ka kombenyente ug bag-ong UX, apan sa parehas nga oras usa ka matahum nga UI. Pagkahuman sa pag-usab sa disenyo mga 10 ka beses, nakuha nako ang usa ka butang nga komportable, ug maayo pa nga tan-awon, salamat sa usa ka kinaiyanhon nga pagbati sa katahum. Nagsugod kami sa pagsulat og suporta, pagkolekta og database sa mga pelikula, ang dataset nga among gikinahanglan, ug paghimo og Android application. Mao nga ang tingpamulak ug ting-init milabay, adunay usa ka database sa mga pelikula ug mga API, usa ka MVP sa usa ka aplikasyon sa Android ang gihimo, usa ka dataset ang nagpakita, apan walay ML algorithm alang sa pagtagna sa mga emosyon.

Nianang higayuna, nahitabo ang gipaabot: ang akong higala, nga nagtrabaho sa backend, dili na makatrabaho nga libre, nakakuha og part-time nga trabaho sa Yandex, ug sa wala madugay mibiya sa proyekto. Gibiyaan ko nga nag-inusara. Ang tanan nakong gibuhat niining unom ka bulan mao ang pagsugod ug part-time nga pagtudlo. Apan wala nako siya biyai ug nagpadayon sa paglihok nga nag-inusara, sa samang higayon nagtanyag sa pagtrabaho sa proyekto uban sa nagkalain-laing DS gikan sa Faculty of Computer Science, apan walay usa nga adunay kadasig sa pagtrabaho nga libre.

Niadtong Septembre miadto ko sa Phystech.Start, diin wala ko gidawat, apan diin nahimamat nako ang akong mga kauban karon. Human sa paghisgot bahin sa proyekto, akong gikombinsir ang mga lalaki sa pag-apil kanako. Busa, sa wala pa ang Oktubre hackathon Hack.Moscow, kami nagtrabaho sa usa ka full-time nga proyekto. Naghimo kami usa ka bersyon sa iOS sa aplikasyon, ug gisulat ang panguna nga algorithm nga naggamit sa NLP aron mahibal-an ang mga emosyon sa mga pelikula. Sa Hack.Moscow mianhi kami uban ang usa ka andam nga proyekto (ang track nagtugot niini, kini gitawag nga "Akong track") ug nagtrabaho lamang sa presentasyon sulod sa 36 ka oras. Isip resulta, midaog kami, nakadawat ug maayong feedback gikan sa mga mentor, ug giimbitar Google Developers Launchpad sa Disyembre ug nadasig kaayo.

Pagkahuman sa hack, nagsugod ang trabaho 24/7 sa produkto sa wala pa ang Launchpad. Naabot namo kini sa usa ka nahuman nga produkto, usa ka nagtrabaho nga beta sa Android ug usa ka alpha sa iOS, ug usa ka bag-ong co-founder gikan sa Faculty of Computer Science sa Higher School of Economics, kinsa mipuli kanako sa backend, tungod kay dili ko mahimo. nga magpadayon sa paghimo sa Android, pagsuporta, pagdesinyo ug paghunahuna bahin niini, kung unsa pa ang kinahanglan sa mga tiggamit gikan sa produkto. Sa Launchpad, kami na-upgrade pag-ayo sa marketing ug pagdumala sa produkto. Sa usa ka bulan nahuman namo ang tanan namong gusto, gipagawas ug... walay nahitabo.
Ang aplikasyon mismo wala makakuha bisan unsa, bisan kung ingon sa amon nga kinahanglan kini (naghimo lang kami mga publikasyon sa among mga social network, Pikabu ug usa ka magtiayon nga mga channel sa telegrama).

Sa diha nga ang una nga kasagmuyo gikan sa among kaugalingon nga dili pagsinabtanay milabay, nagsugod kami sa pag-analisar kung unsa ang sayup, apan ang tanan eksakto kung unsa kini kinahanglan, tungod kay wala kami nahibal-an bahin sa marketing ug PR, ug ang produkto wala’y mga viral nga bahin.

Tungod kay hapit walay kwarta, nakalahutay kami sa barato nga pag-anunsyo sa mga pampublikong panid sa VK, nga nagpadayon kanamo nga motubo sa 1K nga pag-install matag semana. Igo na kini aron sulayan ang mga pangagpas sa produkto sa kini nga mamiminaw ug sa samang higayon mangita alang sa mga pamuhunan, nga nahibal-an ang kadaghanan sa industriya sa kapital sa Moscow pinaagi sa lainlaing mga pitch ug komperensya. Miadto kami sa HSE Inc accelerator, diin kami nagtrabaho sa produkto, pagpalambo sa negosyo ug pagdani sa mga pamuhunan, ug dugang nga gikuha ang kurso nga "Unsaon paghimo sa usa ka produkto?" sa founder sa Prisma ug Capture, Alexey Moiseenkov, nga nakatabang gyud kanamo nga masabtan. unsay sunod buhaton. Apan ang mga butang dili maayo sama sa among gusto: gamay ra ang pagtubo, ug ang among Data Scientist nagtrabaho ... tag-ana kung asa?
- Oo, sa Yandex!
- Kang kinsa?
- Produkto.

Hapit namong naugmad ang usa ka bag-ong seksyon sa produkto nga may kalabutan sa video, naapil kami sa pagdani sa mga pamuhunan, nga nakatabang kanamo sa pagpalambo sa pagsabut sa streaming nga merkado, modelo sa negosyo ug panan-awon. Nakakat-on ko sa pagpakigsulti niini ngadto sa mga tigpamuhunan nga adunay lain-laing ang-ang sa kalampusan, apan sa laing bahin walay tinuod nga kalamboan sa panan-aw. Adunay lamang pagtuo sa among kaugalingon ug sa among panabut nga wala’y nakasulbad sa problema sa pagpili sa usa ka pelikula sa merkado sa Russia sa mga libre nga serbisyo. Niini nga punto, ang kwarta nahurot na, nagsugod kami sa pag-apil sa zero-cost marketing, nga gamay ra kaayo ang nadala. Lisud kaayo, apan ang hugot nga pagtuo ug usa ka gatos ka porsyento nga pagtutok nakaluwas kanako. Atol sa accelerator, aktibo kami nga nakigsulti sa lainlaing mga eksperto ug tigpamuhunan, ug nakadawat daghang feedback - dili kanunay positibo. Gipahayag namon ang among lawom nga pasalamat sa tanan nga mga lalaki gikan sa HSE Inc alang sa ilang suporta sa lisud nga mga panahon. Isip mga founder, nasabtan namo ang mga detalye sa usa ka startup ug nagtuo nga wala pa'y nawala.

Ug unya naghimo kami usa ka post sa Pikabu ug nag-viral. Sa panguna, ang panguna nga buluhaton mao ang pagpangita sa mga tiggamit nga nanginahanglan gyud sa among aplikasyon; sila nahimo nga mga lalaki gikan sa "Serialomania" nga hilo sa Pikabu. Sila ang unang nakadakop sa balod, ganahan ug daghan, gihatod mi sa “Hot” unya naa ra mi problema. sa mga server...

Nakaabot kami sa ibabaw sa Play Market ug App Store, nakadawat og 600 ka mga review, nahulog kami ug mibangon, ug sa samang higayon misulat sa mga press release sa mga publikasyon ug naghatag og mga interbyu ... Espesyal nga salamat sa pinakadako nga hackathon nga komunidad Mga hacker sa Russia, diin ang mga tawo mitabang kanamo sa pagsulbad sa teknikal nga mga problema nga libre.

Pagkagabii, ang hype nahubsan, ang mga server nagtrabaho sa normal, ug hapit na kami matulog pagkahuman sa 20-oras nga marathon, sa diha nga ang talagsaon nga nahitabo. Ang admin sa publiko sa NR Community ganahan sa among aplikasyon ug naghimo siya usa ka libre nga post bahin kanamo sa iyang grupo sa 5 milyon nga mga tawo nga wala namon nahibal-an. Ang mga server makadumala sa load nga mas maayo, apan gigugol gihapon namo ang kadaghanan sa among oras sa pag-optimize.

Giunsa ang paglansad sa usa ka nagtubo nga pagsugod sa b2c pagkahuman sa usa ka hackathon

Apan, sama sa giingon ni YCombinator, kung ang imong mga server nahagsa, kana nagpasabut nga kini usa ka kalampusan (gikutlo nila ang Twitter ingon usa ka pananglitan). Oo, mas maayo nga kita andam alang sa ingon nga usa ka load sa daan, apan wala kita nangandam alang sa maong kalampusan human niini nga post.

Sa pagkakaron aduna kitay tanyag gikan sa usa ka investor, ug molambo pa kita. Ang among panguna nga katuyoan mao ang pagpino sa produkto aron kini mohaum sa kadaghanan sa among mga tiggamit.

Karon magpadayon kita sa mga tip. Ang among team usa ka dako nga nagtuo sa survivor error ug nagtuo nga ang tambag sama sa "Buhata A, B, ug C" dili makatabang. Pasultiha ang mga coach sa negosyo bahin niini. Si Peter Thiel misulat sa "Zero to One": "Si Anna Karenina nagsugod sa mga pulong nga "Ang tanan nga malipayon nga mga pamilya malipayon nga managsama, ang tanan dili malipayon sa ilang kaugalingong paagi," apan mahitungod sa mga kompanya kini sukwahi gayud. Ang agianan sa matag kompanya lahi, ug wala’y makasulti kanimo kung giunsa nimo buhaton ang imong negosyo. Apan! Makasulti sila kanimo kung unsa gyud ang dili nimo buhaton. Kami mismo ang naghimo sa pipila niini nga mga sayop.

Mga tip

  • Tungod sa taas nga kompetisyon sa dagkong mga kompanya, ang usa ka b2c startup nanginahanglan usa ka taas nga kalidad nga produkto, nga labi ka lisud nga ipatuman nga wala’y kasinatian sa paghimo sa mga produkto nga b2c, nga wala’y mga tawo nga andam nga igugol ang ilang kaugalingon niini sa usa ka tuig nga libre, o mga pamuhunan sa anghel nga naghatag kanimo , una sa tanan, panahon. Nasubo kami nga isulti kini, apan ang pagpangita sa mga pamuhunan sa anghel alang sa b2c sa Russia nga wala’y pagtubo o daghang kasinatian hapit imposible, busa kung adunay ka mga pangagpas bahin sa mga oportunidad alang sa b2b, mas maayo nga buhaton ang b2b sa Russia sa pagkakaron, tungod kay ang imong una nga kita mahitabo didto sa sayo pa.
  • Kung nakahukom ka pa nga buhaton ang B2C nga wala’y kuwarta, ang problema nga imong sulbaron kinahanglan nga imong kaugalingon. Kay kon dili, wala kay igong kusog ug tinguha sa pagkompleto niini ug pagdasig sa imong team.
  • Kung, pagkahuman sa imong mga pitch (gibanabana nga mga presentasyon sa mga mamumuhunan), ang imong proyekto makadawat usa ka labi ka dili maayo nga tubag, nan adunay duha nga kapilian: bisan kung kinahanglan ka maminaw ug maghimo usa ka pivot, o ang merkado wala gyud makasabut kanimo, ug nakit-an nimo ang usa ka panabot nga nataligam-an sa kadaghanan. Kini nga mga butang nga dili matagad sa uban o giisip nga dili hinungdanon nga makatabang sa pipila nga mga startup nga dali nga motubo matag tuig. Kini mao ang tin-aw nga ang kalagmitan sa naulahi mao ang ubos pa kay sa 1%, apan sa kanunay maghunahuna uban sa imong kaugalingon nga ulo human sa imong pagpaminaw sa tanan, ug sa pagbuhat sa unsa ang imong gituohan sa, kon dili ikaw dili makakaplag sa maong panabut.
  • Mao kini ang hinungdan nga ang usa ka ideya walay bili, tungod kay kung kini adunay bili, nan 1% lamang ang motuo niini, ug 1% kanila ang magsugod sa pagbuhat niini. Ang parehas nga maayong ideya moabut sa mga 1000 ka tawo sa parehas nga oras matag adlaw, apan usa ra ang nagsugod sa pagbuhat niini, ug kasagaran dili matapos. Busa, ayaw kahadlok sa pagsulti sa tanan bahin sa imong ideya.
  • Ang tanan nga imong gikonsiderar nga kinahanglan buhaton mao ang imong mga pangagpas, nga nanginahanglan KPI aron makumpirma kini. Kinahanglang maplano ang imong oras, kinahanglan nimong mahibal-an kung unsa ang imong gibuhat sa unsang adlaw, unsa nga hypothesis ang imong gisulayan nianang semanaha, kung giunsa nimo mahibal-an nga gisulayan nimo kini, ug kung unsa ang deadline, kung dili, ' Masamok sa kanunay nga "pagbuhat." Ang imong tubag sa pangutana nga "Unsa ang imong gibuhat sa tibuok semana" dili kinahanglan nga "Gibuhat nako ang X," apan "Gibuhat nako ang Y," diin ang "gibuhat" kasagaran nagpasabut sa pagsulay sa pipila ka hypothesis.
  • Sa b2c, ang pagsulay sa imong hypothesis mahimong mga produkto sa mga kakompetensya ug ang merkado (pananglitan, usa ka serbisyo nga nagsulbad sa problema naglungtad na, apan mahimo nimo kini daghang beses nga mas maayo), o mga sukatan sa pag-analisa sa produkto, sama sa Amplitude, Firebase, Facebook Analytics.
  • Kung naghimo ka og b2c, dili kaayo paminawon ang mga fans sa sikat nga CustDev methodology sa Russia, kinsa naggamit niini kung diin kini gikinahanglan ug kung diin kini dili kinahanglan. Ang kwalitatibo nga panukiduki ug mga panag-istoryahanay sa mga tiggamit gikinahanglan aron mahibal-an ang mga panabut, apan dili masulayan sa istatistika ang usa ka pangagpas, tungod kay dili kini quantitative nga mga pamaagi sa panukiduki.
  • Mamuhunan lamang human sa usa ka MVP ug pagsulay sa mga batakang pangagpas, gawas kung, siyempre, ikaw adunay kasinatian sa pagsugod sa nangagi. Kung ikaw adunay usa ka b2c nga pagsugod, nan kung wala’y kita lisud kaayo alang kanimo ang pagpangita usa ka mamumuhunan sa Russia, busa hunahunaa kung giunsa pagsugod ang pagtubo sa mga tiggamit, o kung giunsa pagsugod ang pagkita salapi.
  • Ang usa ka pagsugod, una sa tanan, bahin sa katulin sa pagtubo ug paghimog desisyon. Sa kasamtangan nga venture realities sa Russia, ang paspas nga paglihok alang sa usa ka b2c nga proyekto dili kanunay posible, apan buhata ang tanan aron mas paspas ang paglihok. Mao kini ang hinungdan nga ang usa ka founding team kasagaran naglangkob sa 2-3 ka mga tawo nga nagtrabaho nga full-time, ug ang usa ka team sa 10 ka mga higala nga nagtrabaho nga part-time sa sinugdanan usa ka sayop nga mopatay kanimo. Daghang mga tawo ang gibati usab nga dili maayo tungod kay usa ka bag-ong problema ang mitungha: kinahanglan adunay usa ka bulag nga manager sa proyekto nga nagbuhat sa ingon ug nakakuha usa ka pagputol tungod lang kay wala ka makit-an nga igo nga nadasig nga mga co-founder.
  • Ayaw ikombinar ang trabaho ug pagsugod. Imposible kini ug patyon ka sa madugay o madali. Ikaw isip usa ka kompanya. Sa personal, ang tanan mahimong "maayo" alang kanimo, sila mo-hire kanimo sa Yandex ug makadawat ka og dako nga suweldo, apan dili ka tingali makahimo sa pagtukod og usa ka butang nga dako didto, tungod kay ang imong pagsugod hinay kaayo.
  • Ayaw padala sa tanan. Ang usa ka gatos nga porsyento nga pag-focus hinungdanon kaayo kanimo, kung wala kini mag-pivot (bag-o ang kurso) 3 beses sa usa ka semana. Kinahanglan nga adunay usa ka estratehiya ug pagsabut kung unsa ang buhaton, kung asa ka moadto. Kung wala ka niini, sugdi pinaagi sa pag-analisar sa imong mga kakompetensya ug sa ilang posisyon sa merkado. Tubaga ang pangutana nga “Nganong wala gibuhat ni X ang gusto nakong buhaton?” sa wala pa nimo i-code ang bisan unsang butang. Usahay ang tubag mahimong "gikonsiderar nila kini nga dili prayoridad ug nasayop," apan kinahanglan nga adunay tubag.
  • Ayaw pagtrabaho nga wala’y kalidad nga sukatan (kini labi pa bahin sa ML). Kung dili klaro kung unsa ug kung giunsa ang kinahanglan nga pauswagon, dili klaro kung unsa ang maayo ug daotan karon, dili ka makapadayon.

Mao ra. Kung dili nimo mahimo bisan kini nga 11 ka mga sayup, ang imong pagsugod siguradong molihok nga mas paspas, ug ang rate sa pagtubo mao ang panguna nga sukatan sa bisan unsang pagsugod.

Mga Materyal

Isip materyal sa pagtuon, gusto nakong irekomendar ang usa ka maayo kaayong kurso ni Alexey Moiseenkov, ang magtutukod sa Prisma, diin daghan kamig nakat-onan.


Isulti niya kanimo kung unsa ang gilangkuban sa usa ka kompanya sa IT, kung giunsa ang pag-apod-apod sa mga tahas, pagpangita sa mga magtutukod, ug paghimo usa ka produkto. Kini usa lamang ka manwal nga "Unsaon paghimo sa usa ka pagsugod gikan sa wala." Apan ang pagtan-aw sa kurso nga walay pagpraktis walay kapuslanan. Gitan-aw namo kini sa usa ka bersyon sa video ug gikuha kini sa personal, samtang nagpraktis sa samang higayon.

Ang matag startuper kinahanglan mahibal-an ang YCombinator - ang labing kaayo nga accelerator sa kalibutan, nga naghimo sa mga grupo sa mga founder sama sa Airbnb, Twitch, Reddit, Dropbox. Ang ilang kurso kung giunsa pagsugod ang usa ka pagsugod, nga gitudlo sa Stanford University, magamit usab sa YouTube.


Girekomenda usab nako ang libro ni Peter Thiel, ang nagtukod sa PayPal ug ang una nga tigpamuhunan sa Facebook. "Zero sa usa."

Unsa man ang atong gibuhat?

Naghimo kami usa ka mobile application nga nangita alang sa mga salida gamit ang mga emoticon nga adunay mga personal nga rekomendasyon base sa mga rating sa pelikula. Usab sa among aplikasyon makit-an nimo kung diin ang online nga sinehan mahimo nimong tan-awon ang usa ka partikular nga pelikula, ug ang mga rating sa gumagamit gikonsiderar sa emosyonal nga pagpangita. Tuohi kami, ang mga emosyon wala gibutang sa mano-mano, kami nagtrabaho niini sa dugay nga panahon :)
Mahibal-an nimo ang dugang bahin kanamo sa vc.

Ug kung kinsa ang gusto nga mag-download, welcome ka. Pag-download.

Usa ka gamay nga pagsabot ug konklusyon

Sa katapusan sa artikulo, gusto nako nga kusganon nga girekomenda nga dili biyaan ang imong mga proyekto pagkahuman sa mga hackathon. Kung makahimo ka usa ka produkto nga gikinahanglan sa mga tawo, dili ka malangan sa pag-adto sa trabaho, tungod kay magtrabaho ka sa daghang mga higayon nga labi ka maayo ug labi ka episyente kaysa sa mga tawo nga wala pa makahimo usa ka pagsugod. Sa katapusan, ang tanan nagdepende sa imong mga ambisyon ug mga katuyoan sa kinabuhi.

Ug gusto nakong tapuson ang hugpong sa mga pulong nga gisulti ni Steve Jobs kang John Sculley (niadtong panahona CEO sa Coca-Cola) sa dihang giimbitar niya siya nga magtrabaho sa Apple:

"Gusto ba nimong ibaligya ang asukal nga tubig sa nahabilin sa imong kinabuhi o gusto nimo usbon ang kalibutan?"

Sa umaabot nga mga bulan among palapdan ang among team, busa kung interesado ka nga magtrabaho uban kanamo, ipadala ang imong resume ug kadasig sa [protektado sa email].

Source: www.habr.com

Idugang sa usa ka comment