Mozilla Corporation nantu à u so blog hà annunziatu una ristrutturazione maiò è un licenziamentu cunnessu di 250 impiegati.
I mutivi di sta decisione, secondu u CEO di l'urganizazione Mitchell Baker, sò prublemi finanziarii assuciati cù a pandemia di COVID-19 è cambiamenti in i piani è a strategia di a cumpagnia.
A strategia scelta hè guidata da cinque principii principali:
- Novu focusu nantu à i prudutti. Si dice chì l'urganizazione averà parechji di elli.
- Un novu modu di pensàEng. mente). Hè previstu di passà da una postura conservadora / chjusa à una postura più aperta è aggressiva (probabilmente in termini di standard). - ca. transl.).
- Novu focusu nantu à a tecnulugia. Hè suppostu per andà oltre a "tecnulugia web tradiziunale", cum'è un esempiu hè datu Bytecode Alliance.
- Un focusu novu nantu à a cumunità, una più grande apertura à diverse iniziative chì si piglianu per custruisce a so visione (cumunità) di Internet.
- Novu focus in l'ecunumia è a cunsiderazione di altri mudelli di cummerciale.
Source: linux.org.ru