Existuje názor, se kterým se často setkávám — naučit se sám není možné, potřebujete profesionály, kteří vás provedou touto strastiplnou cestou — vysvětlit, kontrolovat a dohlížet. Pokusím se toto tvrzení vyvrátit, a jak je známo, stačí uvést alespoň jeden kontrapříklad. V historii existují příklady velikánů autodidaktů (nebo jednoduše, samoučících se), jako například archeolog Heinrich Schliemann (1822–1890) nebo hrdost Gruzie — malíř Niko Pirosmani (1862–1918). Ano, tito lidé žili, učili se a tvořili převážně v 19. století a byli velmi vzdáleni od světa informačních technologií. Nicméně stále platí, že „nejdůležitějším cílem učení je naučit se učit“, jak říkal Aristoteles. V tomto článku se s vámi podělím o praktické příklady, které umožňují efektivně organizovat samostatný studijní proces.
Učit se samostatně je stále možné. Navíc je docela reálné dosáhnout při tom vysokých výsledků. Budete překvapeni: jak může člověk z oblasti komerčního vzdělávání (pracuji v vzdělávacím centru „„) hovořit o tomto tématu, když podřezává větev, na které sedí. Ale pojďme na to postupně.
Jsem člověk, který celou svou profesionální kariéru (a to je více než 17 let) pracuje ve vzdělávání: jsem V vzdělávání a pro vzdělávání. A chci se s vámi podělit o praktické příklady, které umožňují efektivně organizovat samostatný studijní proces. Tyto metody jsou shrnutím mého osobního zkušenosti. Samozřejmě, že si nečiním nárok na poslední instanci pravdy. Ale pokud každý z vás najde alespoň jednu metodu, kterou chce použít ve své osobní praxi, budu považovat svou úlohu za splněnou.
Můj první tip — pokud se rozhodnete věnovat se samoučení (je jedno, kolik času tomu chcete věnovat: 10 minut, hodinu, den…), snažte se v této době vyhnout jiným činnostem, abyste maximalizovali efektivitu.
Profesor psychológie na Kalifornské univerzitě Hal Pashler řekl: „I mozek absolventa Harvardu se stane mozkem osmiletého dítěte, pokud ho donutíte dělat dvě věci najednou.“
Vzdát se multitaskingu při učení a získáte maximální efekt ze vzdělání.
Ale slíbil jsem se podělit o praktické tipy. Ilustruji tyto metody sebevzdělávání na téma frontendového vývoje. Za prvé, toto téma mě osobně fascinovalo již od doby, kdy jsem pracoval jako učitel informatiky a učil ji děti. Za druhé, obor frontendového vývoje je jedním z nejžádanějších a nejrychleji se rozvíjejících oblastí.). A za třetí, i když nejsme frontendoví vývojáři, jsme spotřebiteli výsledků jejich práce.
Takže se potřebujeme sami naučit nové znalosti a získat praktické dovednosti. Odkud je čerpáte? Co je pro vás zdrojem? Internet, učebnice a další lidé – tak? No a začneme s internetem.
1. Hledejte efektivně
Existuje celá řada vyhledávacích stránek. Různé vyhledávací systémy mají různé vyhledávací algoritmy. V důsledku toho se liší i oblast pokrytí – každý se zaměřuje (nebo, pokud to převedeme do technického jazyka, indexuje) na část informací přítomných na internetu. Proto je třeba používat různé vyhledávače, abychom získali maximální pokrytí zdrojů.
Ale jak organizovat hledání, abychom se neutopili v obrovském množství »informačního šumu«? Je třeba se naučit vybírat užitečné informace. Ano, nyní vyhledávače zpracovávají dotazy v přirozeném jazyce. Algoritmy poskytování relevantních výsledků vyhledávacího dotazu se neustále zlepšují. Vyhledávače získávají obrovský soubor dalších funkcí. Ale otázka »Jak efektivně hledat informace?« zůstává aktuální až dodnes.
Prakticky každý vyhledávač má pokročilé vyhledávání a jazyk dotazů, na němž je toto postaveno. Ale ne všichni tuto možnost pravidelně využívají.
Ukažu na příkladu Googlu. Pokud se chci učit frontendovému vývoji, zajímají mě technologie, kterým bych měl věnovat pozornost, a zdroje, které stojí za to přečíst.
- Přejděte na stránku
- Zadáme parametry. Například:
a. se slovním spojením: Front-end Development,
b. s kterýmkoli z těchto slov: 2018,
c. Hledat v: angličtině,
d. Země: Spojené státy,
e. Datum aktualizace: poslední rok,
f. Umístění slov: v nadpisu stránky. - Klikněte na Najít.
- A na stránce výsledků vyhledávání vybíráme ty zdroje, které nám poslouží jako výchozí bod pro studium tématu.
Pro upřesnění vyhledávacích dotazů lze také použít. Tyto jednoduché triky pomohou získat relevantnější výsledky a ušetřit spoustu času, který byste jinak strávili hledáním kvalitních informací.
2. Učte se online
Teď už asi všichni znají MOOC — dostupné online masové vzdělávání pro všechny, kdo mají zájem. Mezi nejznámější platformy patří , , , , . Většina podobných zdrojů nabízí kurzy v anglickém jazyce, nicméně najdou se i rusky mluvící, například (kde mimochodem zveřejňuje své kurzy Korporátní univerzita Sberbank).
V mém osobním hitparádě je bezesporu lídrem — díky profesionálnímu přístupu a zapojení expertů z oboru. Často také využívám Coursera — mají něco, co na jiných platformách není, například vzájemné hodnocení. To je možnost nejen dostat komentáře od dalších uživatelů, ale i zapojit se do procesu a vystoupit v roli experta (což je také jeden z přístupů seberozvoje, o kterém se zmíním později).
Podle mého osobního názoru ruské platformy prozatím poněkud zaostávají za zahraničními jak kvalitou materiálu, tak formou dodání k posluchači, ale pokud na otázku „Do you speak English?“ odpovídáte „Yesлибы“, je to také skvělá varianta.
Podívejme se na algoritmus vyhledávání potřebného programu na příkladu.
- Přejdeme do katalogu kurzů —
- Vybereme kategorii:
- Nastavíme filtr „zdarma“: Type — Bezplatné kurzy
- Uvedeme svou úroveň: Skill Level — například Začátečník
- Upřesníme dovednosti, které chceme zdokonalit: Skill — HTML, CSS, JavaScript
- A získáme seznam kurzů, na které se můžeme zapsat zcela zdarma. Jejich výhodou je, že většina z nich byla vyvinuta za účasti dodavatelů a výuka probíhá na reálných projektech.
Pokud jste však začínající specialista a nevíte, v jakém pořadí byste měli vzdělávání strukturovat, jaké kurzy absolvovat, jaké úkoly vyřešit, je pro vás k dispozici možnost přihlásit se na tzv. „Komplexní programy“. Odborníci na vzdělávání již vytvořili celou vzdělávací trajektorii, stačí se jí pouze řídit.
Jak hledat takové programy
- Přejdeme do sekce s
- Skrze Školu programování () najdeme potřebný směr: .
Jak poznat, které z nalezených kurzů jsou lepší? Neexistuje univerzální recept, všechno závisí na cílech, úkolech a vlastnostech konkrétního člověka. Nicméně, mohu poskytnout několik doporučení.
- Přečíst si recenze, abyste se dozvěděli názory ostatních.
- Seznámit se s kurz, který popisuje obsah, strukturu, metody, jsou uvedeny úryvky, na jejichž základě lze posoudit, jak profesionální je přístup k vývoji kurzu, jak snadno lektor prezentuje materiál, jaké jsou další mechanismy autořízení nebo automatického hodnocení ze strany systému.
Shromážděním těchto faktorů lze určit pro sebe, zda má smysl tento kurz absolvovat.
Další častou otázku souvisí se sebedisciplínou — do konce online kurzů dojde maximálně 8 % posluchačů. Lidé hledají řešení konkrétních úkolů a opouštějí studium, jakmile je najdou. Dalším důvodem je délka kurzu. Většina lidí je po své přirozenosti sprintery a těžko běží dlouhou trať.
Pokud přesto chcete dokončit vzdělání, především rozvíjejte v sobě ty vlastnosti, které sebavzdělávání vyžaduje:
- naučte se plánovat čas;
- najděte si správnou motivaci;
- pozvěte známé, aby vám dělali společnost při učení, abyste měli koho diskutovat a rozebírat studované.
Také problém sebedisciplíny se úspěšně řeší, když je nutná pravidelná a konečná zpráva před vedením nebo jinými osobami. Funguje to i se systémem certifikace, ale pouze v těch případech, kdy je třeba potvrdit status.
3. Hledejte experty
Hledejte lidi, na jejichž znalosti a zkušenosti se můžete spolehnout. Lidi z průmyslu, kteří si vytvorili pověst jako vysoce kvalifikovaní profesionálové, ochotní otevřeně a bez nároku na odměnu sdílet svůj zkušenosti. Myslíte si, že to je fantazie a to se neděje? Děje se. Existuje několik triků, které můžete použít k nalezení takových lidí.
Obraťte se na oficiální zdroje – například organizace, které vyvíjejí standardy. Tyto organizace mají pracovní skupiny, které jsou vytvořeny pro vývoj specializovaného obsahu. A informace o nich jsou obvykle veřejně dostupné.
Podívejme se na konkrétní příklad.
- Jdeme na stránky
- Přejdeme do Pracovních skupin –
- Mezi nimi vybíráme tu, která nás v tento okamžik zajímá. Například Cascading Style Sheets (CSS).
- Přejdeme do kategorie účastníků a získáme přístup ke všem organizacím, které se podílejí na vývoji těchto standardů:
- Najdeme pozvané experty – specialisty, kteří jsou uznáváni celosvětovou komunitou. Invited Experts:,
Obvykle se experti v této oblasti ochotně dělí o své vývojové práce. Můžete najít záznamy jejich přednášek, prohlédnout si seznamy zdrojů, které používali, shlédnout prezentace a dokonce kód, který demonstrovali. A učit se na jejich příkladu.
Mimochodem, Lea Verou je obzvlášť doporučuji – má spoustu „lahodných“ vynálezů, které zveřejňuje veřejně. Svým příkladem inspiruje obrovské množství lidí po celém světě. A nejsem výjimkou.
Druhý způsob, jak hledat odborníky, jsou videohostingové stránky, kde můžete najít záznamy konferencí věnovaných požadovanému tématu. To je nebo méně známé v naší zemi , kde je uloženo mnoho materiálů, které na YouTube často chybí.
A znovu na příkladu:
- Jdeme na YouTube. Hledání:
- Zde také funguje efektivní vyhledávání, a není dobré ho podceňovat. Vyberte: Filtry → Kanály
- A dostaneme seznam kanálů věnovaných tomuto tématu.
- Například: Front-Trends → Playlisty →
- Vybereme jakéhokoli řečníka. Řekněme, – je to vynikající expert, od kterého se můžete mnoho naučit.
- Tada.
Takto lze nalézt profesionály v požadované oblasti a získat přístup k jejich pracem.
4. Nechte umělou inteligenci pracovat pro vás
Můj tip je zde velmi jednoduchý a do jisté míry kontroverzní v naší éře „Velkého bratra“ – zanechávejte „digitální stopy“:
- Odebírejte kanály, abyste dostávali „podobné“ návrhy;
- „Lajkujte“ a ukládejte do záložek videa a materiály;
- Sledujte stránky profesionálních komunit, které vás zajímají, na sociálních sítích.
Na základě vašich digitálních stop vám budou nabízeny návrhy spojené s tématy, která vás zajímají. Je to příležitost vstoupit do profesionální komunity, odkud získáte užitečné informace a praktické příklady.
5. Čtěte knihy
Existuje názor, že vzhledem k dostupnosti informací na internetu a nespočtu online kurzů přestává být čtení knih relevantní. To je však zásadně mylné.
Knihy jsou nezbytné pro získání komplexního pohledu na určité koncepty, myšlenky, problémy a technologie. Rozšiřují obzor a jsou určeny k hlubokému studiu materiálu.
Přesto však je třeba číst efektivně.
Jak vybírat knihy k přečtení?
Pro teoretické zkoumání existují , regulace atd.
Pokud mluvíme o technické literatuře, řídím se jednoduchou logikou — využívám doporučení autoritativních zdrojů. Tím myslím uznávané odborníky z odvětví (na mnohé z nich jsem přihlášen v ), stejně jako uznávané elektronické publikace a specializované portály (například, , , , ).
Obecně preferuji praxi orientované zdroje. Přičemž je pro mě velmi důležité:
- aby jazyk podání byl jednoduchý a lidský (miluji knihy, které působí jako konverzační partneři, kde jsou kladeny otázky a myšlenky se rozvíjejí během čtení),
- kvalita sestaveného materiálu. Samozřejmě, obsah je cennější. Ale obal umožňuje učinit závěr o vztahu, který byl do knihy vložen, dává představu o čase a úsilí vynaloženém na to, aby kniha ožila, o hledání správných způsobů sebevyjádření autora (a celého zúčastněného týmu) prostřednictvím knihy. Jak se říká, ďábel je v detailech. A já si jich velmi všímám.
Zde je několik příkladů knih, které jednoznačně doporučuji:
6. Používejte různé nástroje
"Pamatuji si pouze to, co dělají mé ruce" — takto lze interpretovat známý pedagogický princip "Learning by Doing".
Dříve či později budete potřebovat nějakým způsobem upevnit všechny získané znalosti v praxi. Je třeba neustále trénovat – k tomu je nutné najít speciální nástroje, které umožní organizovat takové tréninky co nejefektivněji.
Kde vzít tyto nástroje?
Opírající se o jeden z předchozích bodů – u expertů, kteří sdílejí své pracovní nástroje – budete moci nalézt na jejich blozích a na stránkách, kde publikují své materiály, zajímavé projekty. Tyto projekty umožňují prakticky testovat nové technologie, pracovní postupy, vyvíjet své know-how. Je jich skutečně hodně.
V animaci například změna animovaného vlastnosti v čase je popsána určitou křivkou, přesněji řečeno sadou jejích parametrů (koeficientů). Nejlidsky realistické animace, z pohledu diváka, se odvijí časově nelineárně (stačí se letmo seznámit se zásadami animace, které položil Walt Disney, abyste se o tom přesvědčili). Například nějaký objekt začíná svůj pohyb postupně, poté se zvyšuje jeho rychlost, pak se postupně začne snižovat atd. Matematicky podobné závislosti jsou popsány pomocí Bézierových křivek.
Podívejte se na interaktivní trenažér (Bézierova křivka), kde můžete jasně vidět, jak tvar křivky ovlivňuje charakter animace pohybu objektu v prostoru. Algoritmus je následující:
- Nastavit ()
- Nastavit čas animace na 1,5–2 sekundy
- Spustit test – vytváří správný animační efekt: je příprava na začátek akce, samotná akce a setrvačnost po jejím skončení.
Ještě zajímavé příklady:
Zastavím se podrobněji u pár nejvýraznějších, podle mého názoru.
- Kontrola shody požadavků na heslo :
Úkol: je třeba, aby pole formuláře používané pro zadání hesla uživatele přijímalo jako možné hodnoty pouze sekvence o délce alespoň 6 znaků, obsahující alespoň jedno číslo, písmeno (bez ohledu na jeho velikost) a jakýkoli symbol. Kontrola by měla být prováděna na straně uživatele standardními prostředky prohlížeče (k tomuto účelu se používá, jehož hodnotou je regulární výraz).
:
- /^.{6,}$/ — любые 6 символов
- /^(?=.*d).{6,}$/ — из них хотя бы одна цифра
- /^(?=.*d)(?=.*[a-z]).{6,}$/i — из них хотя бы одна буква (регистр не важен)
- /^(?=.*d)(?=.*[a-z])(?=.*[W_]).{6,}$/i — из них хотя бы один символ (не буква и не цифра)
- Další příklad — galerie vzorů : je opravdu úžasné, jak se kód mění na geometrický vzor!
Postup:
- Měřítko 90%
- Zig-zag — kód pozadí
Hlavní myšlenka — využívejte různé nástroje, které jsou volně dostupné na stránkách odborníků a umožňují zdokonalovat dovednosti zcela zdarma.
7. Staňte se odborníkem
Jakmile získáte zkušenosti, posuňte se na novou úroveň — sami se staňte expertem.
Jak na to? Snadno.
Pamatujete na příběh o učiteli: „Řekl jsem jim to třikrát, už jsem to pochopil sám, ale oni to pořád nechápou“? Musíte sdílet své znalosti, abyste je upevnili. Jako nástroj doporučuji používat službu StackOverflow. To je speciálně vytvořený prostor, kde vývojáři hledají odpovědi na vzniklé profesní otázky. A na tyto otázky odpovídají jiní lidé — vývojáři. Tak se shromažďuje rozsáhlá databáze problémů, k nimž existují řešení. A vy se můžete stát autorem odpovědí na tyto otázky, aby jste porozuměli určitému tématu a sdíleli své zkušenosti.
Zabíjíte dvě mouchy jednou ranou: za prvé, učíte se řešit daný problém. Za druhé, učíte se vyprávět o algoritmu řešení a tím spolehlivě upevňujete nové znalosti v paměti.
Postup na
- Do vyhledávacího pole zadejte dotaz — například: CSS
- A výsledek je přehled všech otázek s tagem „CSS“
- Přejděte na kartu Nezodpovězené — Unanswered. A dostanete
Nebo:
- Postupujte podle stejného scénáře.
Nezapomeňte také na — síť webových stránek pro práci s otázkami a odpověďmi v různých oblastech, a také domácí zdroj (děkuji, , za tip).
Závěry
Sdílel jsem s vámi několik jednoduchých triků, které vám pomohou „naučit se učit“ a učiní proces samoučení efektivnější:
- Hledejte efektivně.
- Učte se na masových online kurzech (a dokončete je).
- Hledejte odborníky, od kterých byste mohli získat zkušenosti, se kterými můžete mluvit a konzultovat.
- Využívejte možnosti umělé inteligence: zanechávejte „digitální stopy“, aby na vás pracoval, a rozšiřoval váš profesní okruh a obzor.
- Čtěte knihy. Ale vybírejte je s rozmyslem. Nejdůležitější jsou ti autoři, kteří vám kladou otázky a podněcují vaši myšlenkovou činnost. Nezapomínejte ani na estetickou stránku: čtení by mělo přinášet nejen intelektuální potěšení.
- Trénujte s pomocí různých nástrojů, které najdete u odborníků. A nebojte se experimentovat.
- Nakonec se i vy staňte odborníkem, abyste mohli uplatnit nabyté znalosti v praxi.
Můžete si myslet: a k čemu jsou vůbec vzdělávací centra?
Odpovím:
V Síťové akademii jsou otevřené pozice!
Zdroj: habr.com
