Ekonomie radosti. Mentoring jako speciální případ. Zákon tří procent

Vím, že napsáním tohoto příspěvku se nestanu Paisius ze Svyatogorets. Doufám však, že se najde alespoň jeden čtenář, který pochopí, jaké vzrušení je být učitelem (mentorem) v IT. A naše země bude o něco lepší. A tento čtenář (který rozumí) bude o něco šťastnější. Pak tento text nebyl napsán nadarmo.

Jsem učitel na částečný úvazek. A to už dlouho. Asi sedm nebo osm let. A nestydím se.
Aktuální výstup: více než 20 zaměstnaných dětí, se kterými jsem pracoval individuálně. Já vím, moc ne. Mohlo by toho být víc... Kluci si zatím nestěžují (lžu, samozřejmě si stěžují, ale je s nimi vše v pořádku). Na svou obranu řeknu, že stále existuje neznámý počet „aktuálních“ studentů, kterým byl můj předmět užitečný, ale se kterými jsem následně nepracoval individuálně ani nekoučoval...

Nesmírněkrát jsem slyšel: „jsi podivín“, „proč otravuješ s těmi studenty“, „koukají ti do pusy a ty to kompenzuješ... no, zkrátka si něco kompenzuješ“, „Co jsi v té Káťo našla? Je to vaše paní?“, „Co na té Vasyi vidíš? Je to tvůj bratr?“, „nemáš co dělat?“, „máš manželku, dceru a hypotéku!“, „jsi narkoman“, „máš hodně volného času?“, „ Radši se podívám na Hru o trůny, jinak jsem úplně pozadu.“ , strýčku“... A tak dále. Kdybych miloval kreativitu Oxxxymeron a poradil jsem se s Mironem (osobně, bohužel, neznám ho). "Tam, kde nejsme" bylo by možné poskládat tyhle fráze a fráze... A pak by to byla bomba!... Ach, jaký by to byl cool rapper...

Už mě nebaví vysvětlovat. Jako bych se vymlouval. Je to dokonce legrační. Píšu tento příspěvek a až mě příště označí za „podivína“, dám odkaz na tento opus.

Happy VS Cheated. Ekonomika radosti

To znamená, výuka (říkají také „mentoring“, ale proč, když existuje domácí analog? Budeme mít substituci importu řeči) - toto je speciální případ "ekonomie štěstí". A tento termín není můj, existují nesmělé akademické studie věnované tomuto tématu a dokonce Článek na Wikipedii... Podle mého názoru je „ekonomie štěstí“ nešťastný termín a je lepší říci „ekonomie radosti“. Protože „štěstí“ se už začíná zaměňovat s tím, čemu říkám veselý (z angličtiny „veselý“) a bohužel mnozí nevidí rozdíl mezi šťastným a veselým... Je to asi to samé, jako když se mísí pojmy „ láska“ a „sex“ v 60 je. Prolínají se, ale nejsou totožné. Ale to je samostatné téma. Můj příspěvek jsou moje pravidla. budu mluvit "ekonomika radosti"

Upřímně řečeno, po celou dobu existence lidské rasy vždy existovaly ve všech zemích a kulturách tři ekonomiky:

  1. ekonomika potřeb
  2. ekonomika potěšení
  3. ekonomika radosti.

Ano, ne vždy mezi nimi byly přísné hranice. Ale pokud ekonomika potřeb и ekonomika potěšení moderní ekonomická teorie to tedy docela dobře vyřešila ekonomika radosti, z nějakého důvodu nazval „nové hnutí ekonomického myšlení“.

Omlouvám se, ale citace je z Kazatel:

Stává se, že o něčem řeknou: hele, to je novinka!
A bylo to již ve stoletích, která před námi uplynula.
Nepamatují si na minulost – a na to, co se stane – Ti, kteří přijdou později, si na to nevzpomenou.

Děkuji za přečtení. Zde zákeřná náboženská propaganda skončila. Už se to nestane - slibuji.

Pohoda, melancholie, radost

Myslím, že za to může XNUMX. století. A tam všemožní bolševici a odpůrci bolševiků. A po druhé světové válce se všechny režimy zbláznily... Z nějakého důvodu všichni věřili, že když budeme chutně jíst a zlepšíme si životní úroveň, pak přijde všeobecné štěstí. Vezměte prosím na vědomí, že v tomto konkrétním paradigmatu kráčeli oba hegemoni, SSSR i USA, jedním krokem. Štěstí se ale nějak nedostavilo.

Mám dva kamarády. Oba mají průměrnou mzdu více než 600 tisíc. (za měsíc). Takže jsem pil s prvním a pil s druhým. Člověk vlastně žije v pekle. Ten druhý je nějak průměrný... Tedy. Peněz je hodně – ale radost není.

Pro muže neexistuje žádná radost!

Pyramida Abraham Maslow как univerzální Paradigma lidských potřeb je vzácný nesmysl! Nebudu mluvit za celý svět, ale rozhodně to není vhodné pro Rusy. Rusové by měli mít svou vlastní pyramidu... A úplně dole by měl být „patos z bytí“. Rusové milují patos. Žádný patos – žádný život. Takoví jsme a to nelze změnit. Dejte nám skvělé cíle, dobré a silné. Někteří, ne nejlepší představitelé naší civilizace, nejsou nutně dobří;...ale silní, ve velkém měřítku!...takže woohoo!

To znamená, že máme základ - "sebe-aktualizace", ne svačinu. Ale pro Abrahama Samuiloviče je „sebeaktualizace“ tím vrcholem... Přesně takhle. Zde je odpověď na „tajemnou ruskou duši“.

Existuje takový jemný koncept, je vyjádřen slovem "touha". Melancholie není splín, ne melancholie. To není sklíčenost nebo smutek... Nooo!... Melancholie je pochopitelná pro někoho, kdo má úroveň sedm Maslowa sníženou na úplný základ. Osoba tohoto plemene (ne nutně Rus) pochopí, co znamená slovo „melancholie“. Ostatní ne.

Jak překonat melancholii? Pouze získané výhody ekonomika radosti. Nejsem si vědom žádných jiných prostředků.

Ve skutečnosti je to nejlepší definice ekonomie radosti, která umožňuje jednoznačně ji oddělit od ekonomiky potěšení.

Sebeaktualizace je lidská činnost, která zajišťuje vnitřní spokojenost s podmínkami vlastní existence, dává životu úplnost a smysl a odhaluje podstatu svého povolání.

Ekonomie radosti je tedy ekonomický vztah, který umožňuje skupině lidí seberealizaci.

Easterlinův paradox

Je formulován úžasný zákon Richard Easterlin v roce 1974 ve svém článku „Zlepšuje ekonomický růst lidstvo? Nějaké empirické důkazy"

V anglicky psané literatuře se tento zákon nazývá Easterlinův paradox. Ale jako člověk ruské kultury nevidím žádný paradox... naprosto očekávaný výsledek, jednoduše potvrzený výzkumem. Proto navrhuji přeložit „východní paradox“ do ruštiny jako „východní zákon“

Nárůst absolutního, nikoli však relativního příjmu nevede ke zvýšení životní spokojenosti

Přeložím to do srozumitelné chlapské řeči: ano, možná existují lidé, kteří opravdu chtějí Bentley (nebo jaké auto je teď v módě? Jsem kulhá.), protože jsou opravdu nadšenci do aut... většina chce Bentley, protože je „cool“. Lidé chtějí Paříž navštívit, protože „vidět Paříž znamená zemřít!“, ale stydí se tam jít Ohrid, protože tohle je „zasraná Makedonie“. A je mi jedno, že je to jako „slovanský Jeruzalém“ a že každý kámen tam páchne historií. Není to módní - proto není cool. 99% lidí vodu nezajímá Lékařské lázně strmé jako karlovarské vody. Chtějí ale do Karlových Varů. Protože je to "cool".

Stojí za úvahu, že Easterlin již studoval moderní společnost, společnost, která nezná hlad, mor a tvrdé války. Tímto způsobem ekonomika potřeb Už jsem dal požadované minimum. Ekonomika potěšení nedává spokojenost se životem. Co zůstává, je ekonomika radosti.

Poločas rozpadu sovětského školství

Pochopení důležitosti věci je klíčem k ekonomice radosti.
V podmínkách úpadku post-post-sovětského školství (post-sovětské: 1991-2001, post-postsovětské: 2001-2011, post-post-postsovětské: 2011-2021) je mentoring v IT neuvěřitelně cenné.

Jak dlouho bude N-postsovětské vzdělávání trvat? Můžete o tom napsat samostatný příspěvek, ale zde je to stručně: navždy. Je to jako jaderná fyzika: doba rozpadu je nekonečná... Proto bychom měli mluvit o poločase rozpadu našeho slavného sovětského školství. Podle mých pozorování je tato doba pro Bauman MSTU 10 let. Říkejme tomu „Baumanka poločas rozpadu“.

Do roku 2001 se tedy MSTU potopila o 1/2, v roce 2011 o ¾, v roce 2021 se potopíme o 7/8, v roce 2031 o 15/16….

Ano, jsou i jiné univerzity. Několikrát jsem byl pozván na Moskevskou státní univerzitu. Je tam jiný systém a podle mých neodborných odhadů je poločas rozpadu 20-25 let. A jsou univerzity s poločasem rozpadu 5 let a tam je teď školství na úrovni statistické chyby...

Zvláštní případ ekonomiky radosti: mentoring

Ale neodbíhejme od tématu a vraťme se k mentoringu.

Jestliže základní vzdělání, která je podle mě nesmírně důležitá, stále nějak víceméně drží, ale s praktickými znalostmi přichází krutá bolest. Už jsem psal v příspěvku „Nevzdělaná mládež. Odpověď učitele na částečný úvazek" o tom. Nebudu se opakovat.

Když se o své znalosti podělíte sami, neztratíte nic kromě času. Je jen jedna otázka: jsi připraven s tím ztrácet čas?? Jsem připraven. Protože je to jako "darování krve". Sdílení znalostí a hlavně zkušeností je fajn. To vám dává neotřesitelnou důvěru, že váš život má smysl. A důvěra ve smysluplnost (vzpomeňte si na Maslowovu „špatnou“ pyramidu pro Rusy) je nejdůležitější věc. Alespoň pro lidi mého typu.

Zákon tří procent

Jednou mě napadlo: kolik lidí má vášeň pro učení? Začal se ptát a mluvit. A dostal jsem statistické číslo: 3 %.

Tříprocentní odhad je čistě empirický. Pro tento jev neexistuje žádný důkaz ani vysvětlení. Také si netroufnu odhadnout, jak se toto číslo změní, pokud se změní vzorek. Například místo IT vezměte jinou oblast. Nebo nechat IT, ale otestovat toto pozorování na Číňanech, Američanech, Brazilcích? Nebo mezi všemi IT lidmi vzít jen Pythonisty?

Tento zákon byl odvozen pouze ze vzorku mého prostředí a jakákoli zobecnění jsou na vaše vlastní nebezpečí a riziko.

Je to hodně nebo málo? Myslím, že v měřítku Ruska je to hodně. Univerzitní byrokracii stačí uvědomit si, že čas těchto lidí je cenný, osvobodit je od hloupého zbytečného papírování, dát jim vhodný čas (pro nezadané ráno a/nebo večer nebo sobotu) – a profitovat!

Není problém poskytnout studentům relevantní a skvělé znalosti. Jen je potřeba hledat učitele z branže. Na každých 100 odborníků získáme v průměru 3 učitele. Hledej, hledej, hledej! Mimochodem, pokud náhle patříte do těchto 3% a jste IT specialista, napište mi do osobní zprávy. Budeme kamarádi, spolupracovat a spolu se „sebeaktualizovat“ (A pokud jste stále z informační bezpečnosti, tak je to skvělé. Zvláště intenzivně hledám virology a pentestery)

Závěr

Každý se musí sám rozhodnout, jak získat výhody z „ekonomie radosti“. IT mentoring je jen jedním příkladem. Ano, ne každý může. Jsou lidé, kteří k tomu prostě nejsou náchylní... neumím tančit a jsou lidé, kteří jsou velcí profesionálové, ale neumí učit.

Co mohu říci, najděte si něco jiného: můžete darovat krev nebo pravidelně přispívat na charitu. Jen se dobře obětuj, aby to byla škoda. Takže když to řekneš své ženě, dostaneš ránu do hlavy pánví. Pak to funguje.

Mám dalšího přítele, který kvůli „ekonomice radosti“ naprogramoval různé programy pro nadace a fundraising. Hustej týpek. Vážím si vás.

Je toho hodně, co můžete udělat. Můžete například jednoduše systematizovat informace (telegramové kanály). Na Habré můžete psát skvělé příspěvky. Sbírejte opravdu skvělé knihy o IT a darujte je své alma mater. Ano, dá se dělat spousta věcí. A s velmi malým úsilím. Přestaňte ztrácet čas na Game of Thrones. Najděte něco užitečného. A život vás naplní klíčem.

Zkrátka IT lidé. Buď člověkem. Žijte jednodušeji. Přeji ti, abys měl dost peněz. A čas taky. Najděte svůj případ pro ekonomiku radosti. Gratuluji ti!

Průzkumu se mohou zúčastnit pouze registrovaní uživatelé. Přihlásit se, prosím.

Věříte v ekonomiku radosti?

  • Ne. Svět je v rozkladu! Podívejte se raději na Hru o trůny! Všichni jste zrůdy!

  • Ano. Něco na tom je. Jen na tom nezakládejme nové náboženství. Všeho s mírou

Hlasovalo 11 uživatelů. 2 uživatelů se zdrželo hlasování.

Zdroj: www.habr.com

Přidat komentář