Under selvisolering måtte mange virksomheder omgående teste deres forretningsprocesser for kompatibilitet med fjernarbejdsteknologi. Nogle af virksomhederne var tilfredse med resultaterne, og selv efter pandemiens afslutning planlægger de at bevare nogle fjerntliggende job. Disse vil omfatte VMware, som er klar til at lade op til 60 % af sine medarbejdere blive hjemme.
Selv før krisen forårsaget af den nye coronavirus-pandemi, som forklaret i et interview Lederen af virksomheden, Patrick Gelsinger, omkring 20 % af VMware-medarbejderne arbejdede uden for kontoret. På mellemlang sigt, sagde han, kan 50 til 60 % af VMwares arbejdsstyrke flyttes til fjernarbejde, og det kan ikke siges, at virksomheden vil adskille sig meget fra mange andre i denne forstand. Twitter og Square har allerede annonceret, at de kan arbejde eksternt på permanent basis, Facebook-chefen gjorde det klart, at ved udgangen af årtiet kunne 50% af personalet skifte til denne form for aktivitet.
"Nogle gange tager det ti år at gøre en uge med fremskridt. Nogle gange giver en uge dig et årti med fremskridt," forklarede Gelsinger "Pludselig tager uddannelse, sundhedspleje og fjernarbejde store skridt fremad." I slutningen af januar nåede VMwares personale op på 31 tusinde mennesker. Ifølge virksomhedens leder kan små kontorer med tiden blive lukket ved at skifte til en fjernarbejdsform. Hovedkvarteret vil også blive reorganiseret, men vil fortsat involvere personalet på kontoret. Ved udgangen af sidste kvartal viste VMware en stigning i omsætningen på 12%, men Gelsinger vurderer udsigterne for de kommende kvartaler konservativt, da virksomheden "vil have brug for nye muskler" til at implementere nye projekter i en pandemi.
Kilde: 3dnews.ru
