Meine Hypothese ist: Wenn eine Frage für einen Menschen wirklich wichtig ist, wird er mehr als 100 Stunden damit verbringen (über mehrere Jahre hinweg) und sich mehr als 100 (vielleicht 1000 Veröffentlichungen) ansehen. Und um „die Arbeit nicht zweimal zu machen“, wäre es cool, die wertvollsten Funde zu teilen, das spart Zeit für diejenigen, die folgen.
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Ich schlage vor, dass Sie Ihre persönlichen Top-10-Materialien zum Thema Burnout zusammenstellen (wenn Ihnen dieses Thema wichtig ist und Sie daran interessiert sind, es zu verstehen) oder Top-10-Materialien zu einem für Sie wichtigen Thema zusammenstellen und diese in den Kommentaren teilen.
Unter dem Schnitt befindet sich eine lange Liste nützlicher Materialien von Habr zum Thema „Burnout“ (geordnet nach Habrarating). + Umfrage am Ende zu folgenden Themen.[+196] „Verbrannte“ Mitarbeiter: Gibt es einen Ausweg?
[+159] Mit 22 in den Ruhestand gehen
[+130] Fünf Möglichkeiten, als Programmierer auszubrennen
[+126] Zweimal im selben Fluss oder (nicht) viel über berufliches Burnout
[+101] Motivationsprobleme: Umgang mit ausgebrannten Mitarbeitern
[+98] Ich hatte ein Burnout oder wie man einen Hamster im Rad aufhält
[+98] Moskauer Geschichte des beruflichen Burnouts – von 1996 bis ...
[+92] Wie ich Burnout vermieden habe, nachdem ich über drei Jahrzehnte lang Programmierer war
[+90] Beruflicher Burnout von IT-Leuten: 15 Antworten vom Psychiater Maxim Malyavin
[+89] Ich bin von 9 bis 17 Uhr Entwickler (und Sie können es sein)
[+88] „Es tut mir leid, aber ich bin deprimiert“, wie man mit einem kranken Mitarbeiter umgeht
[+87] Das erste Produkt. Ausbrennen
[+84] Wenn ein Unternehmen stirbt: Wie man die Insolvenz übersteht
[+77] Asynchrone Kommunikation ist der wahre Grund, warum Remote-Arbeit effizienter ist
[+76] Biologische Voraussetzungen für den Abbau von Unternehmen
[+71] „Brennen, brennen, bis es ausgeht“, oder was bei Ihren Mitarbeitern mit emotionalem Burnout behaftet ist
[+71] Hören Sie auf, Ihren Job zu machen
[+70] Freelancer-Burnout bei Upwork. Gründe, Werkzeuge, Lösungen
[+70] Ertrinkende zu retten ist unser Geschäft: Wie man mit Demotivation im Team umgeht
[+69] Was ich aus meinen freiberuflichen Jahren gelernt habe
[+68] Wie wurde Gen Y zur Burnt Generation?
[+68] Funktionsprinzipien der pädiatrischen Intensivstation in Form einer Antwort auf „Der Programmierer, die Herde und John Steinbeck“
[+67] JIRA als Heilmittel gegen Schlaflosigkeit und Nervenzusammenbrüche
[+66] Arbeit ist kein Wolf Teil 5. Entlassung: Gehe ich gut weg?
[+41] Arbeit ist kein Wolf, Teil 4. Erfahrener Mitarbeiter: Wie man nicht ausbrennt und nicht aufgibt
[+63] Ausbrennen. Genesen. Von vorn anfangen. Oder nicht?
[+63] Die Abwesenheit von Angst und die Lebensfreude in IT
[+55] Problematische Personen unter Entwicklern
[+54] 23 Antworten zum Thema Depression vom professionellen Psychiater Maxim Malyavin (dpmmax)
[+53] Beruflicher Burnout in der IT (Ergebnisse der My Circle-Studie)
[+53] Warum geben amerikanische Jugendliche vor, die Arbeit zu lieben?
[+52] Isolation, Angst und Depression bei Fernarbeit
[+49] Evidenzbasierte Planung
[+48] Devleads – Reden wir über berufliches Burnout
[+47] Warum Entwickler gehen: 8 Gründe
[+46] Arbeitssucht ist ein schmerzhafter Zustand, über den normalerweise nicht gesprochen wird
[+45] Burn-out oder Burnout
[+44] Warum brennen wir aus?
[+42] Was ist psychische Gesundheit: eine Sicht aus der Psychologie/Psychotherapie
[+40] Was Indie-Entwickler von Indie-Autoren lernen können
[+40] Badoo Techleads Meetup #4. Beruflicher Burnout und Motivation
[+39] 100 Tricks zum Verwalten von Zeit, Aufmerksamkeit und Energie
[+38] Das erforderliche Minimum an Psychologie für einen Manager
[+37] Burn Out IT-Spezialisten: 4 Geschichten von einem Manager, Entwickler, Produkt und Admin. Und ein Rezept von Southbridge
[+36] Energiemanagement (Energiemanagement)
[+35] Was sollte ein Teamleiter tun, damit das Team nicht ausbrennt?
[+34] Wie man Ordnung schafft, wenn einem die Energie ausgeht
[+34] Imposter-Syndrom: Bekämpfung der Frontend-Müdigkeit
[34] Arbeiten unter Druck
[+33] Fluch des zweiten Monats
[+32] Jeden Freitag bin ich am... Ballmer's Peak – steckt dahinter etwas Wahres?
[+32] YouTube-Stars beginnen bei der Arbeit auszubrennen: „Der Reiz des interessantesten Jobs hat nachgelassen“
[+28] Ruhe ist der Schlüssel zu hoher Produktivität
[+27] Programmieren Sie Burnout nicht selbst?
[26] Wenn die Arbeit Ihre zweite Familie ist
[+26] Hängt die Mitarbeiterzufriedenheit von interessanten Aufgaben ab? Badoo, SKB Kontur, Dodo Pizza, Staply und Alternativa Games werden es erzählen
[+25] Wunsch Fabrikspaziergang
[+25] Wie ich aufhörte zu hassen und begann, mich liebevoll weiterzuentwickeln
[+24] Warum Burnout die Produktivität beeinträchtigt (und wie man damit umgeht)
[+24] Wir recyceln. Also was ist es?
[+24] Recycling schadet sowohl den Produkten als auch den Mitarbeitern
[+24] Bequemes Büro – hilft beim Arbeiten oder behindert und lenkt ab? Sidenis, Alternativa Games und FunBox werden antworten
[+23] Chronisches Müdigkeitssyndrom. Was ist das, Ursachen und Folgen
[+22] Agile Lite: speziell gegen Burnout
[+22] Wie man ein Startup gründet, ohne sein eigenes Leben zu ruinieren
[+21] Mein Weg als QA-Ingenieur: vom Burnout zum Testen in einem Hoch
[+20] Wie hilft man einem Team, das bei der Arbeit ausbrennt, wenn man selbst ausgebrannt ist?
[+19] Zu hart arbeiten? Urlaub hilft nicht.
[+19] Berufliches Burnout: Ein Wort an die Experten
[+18] Lernen, sich auszuruhen
[+17] Sam Altman: Wie baut man ein Startup-Team und eine Startup-Kultur auf?
[+17] Persönliche Erfahrung mit Nicht-Burnout bei Remote-Arbeit
[+17] Warum verlassen Menschen die IT?
[+16] Sam Altman, Präsident von Y Combinator: Produktivität
[+16] 10 Ideen zur Aufklärung über Lärmimmunität
[+15] 5 Möglichkeiten, die Benommenheit eines Programmierers schnell zu überwinden
[+15] Drei Tage auf der Intensivstation oder was stimmt mit der Work-Life-Balance-Sektion von Mobius'18 nicht?
[+15] Die Studie enthüllte die Vor- und Nachteile des Perfektionismus
[+15] Wie man als Freelancer mehr leistet und motiviert bleibt
[+14] Berufliches Burnout: Wie man es erkennt und verhindert
[+14] Menschen brennen aus, wenn sie sich nicht wichtig fühlen. Was tun damit?
[+14] Sasha Memus, Chatfuel: Wie man nach einer Beratung eine Karriere im Produktbereich aufbaut, ist es gefährlich zu meditieren und wie man sein Verhalten ändert
[+14] Was ist Durchsetzungsvermögen und warum wird es benötigt?
[+14] Noch einmal zum Thema emotionales Burnout
[+11] Mikhail Larionov, Circles.is: über eine Karriere bei Facebook, Unternehmertum, Aufbau von Communities und Produktdenken
[+13] Die Studie zeigte, dass der psychologische Zustand von Entwicklern großen Einfluss auf den Arbeitsablauf hat
[+12] Ich habe das Programmieren an der Universität geliebt. Mittlerweile ist es zur Routine geworden. Wie kann ich die alte Sicherung zurückgeben?
[10] Burnout von Freiwilligen
[+10] So helfen Sie Remote-Mitarbeitern, Einsamkeit und Burnout zu vermeiden
[+10] Team-Klimamanagement
[+10] Wie wir den Status „Immer online“ geändert haben, um Burnout zu verhindern
[+10] Verbrenne und kehre aus der Asche oder dem Phönix zurück
[+9] Studie: Kollegen sollte nicht geholfen werden, es sei denn, sie fragen
[+9] Wir haben herausgefunden, wie acht Spielestudios aus verschiedenen Ländern mit Krisen umgehen
[+8] 10 bewährte Möglichkeiten zur Reduzierung der Produktivität
[+7] Changellenge SEO Guide >>: 5 Prinzipien und 35 Techniken, zusammengestellt aus allen Quellen der Welt
[+7] Brennt, aber nicht brennt – brennt, um zu glänzen
[+6] 8 Entwicklungsplanungsprinzipien, die das Leben einfacher machen
[+6] Wie Sie bei der Arbeit nicht ausbrennen und was Sie tun können, wenn Sie immer noch ausbrennen
[+4] Wie man sich von einem Burnout am Arbeitsplatz erholt
Es ist Zeit für Investoren und Unternehmer, sich mit der psychischen Gesundheit in Startups zu befassen
Ещё
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[+155] Vier-Tage-Woche. Russische Erfahrung
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[+125] Entwickler sind nicht die Elite, sondern die nackten Könige der Branche
[+105] Lass uns über den Tod reden
[+97] Laufen ist der perfekte Sport für einen Telearbeiter. Teil 2: Physik und Material
[+95] Wie ich mein Unternehmen gegründet und dann zerstört habe
[+91] Grundsätze eines IT-Experten
[+60] Aufstrebende Start-ups: Hören Sie auf, Bullshit zu erleiden
Imposter-Syndrom: Was es ist und wie man es loswird
„Rote“ Unternehmenskultur ist das Hauptproblem der russischen Wirtschaft (Teil 3)
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Welche Auswahl soll ich als nächstes treffen (drei auswählen)?
8,3% Künstliche Intelligenz2
16,7% Vertrauen4
45,8% Sex11
16,7% Gesundheit4
29,2% So finden Sie eine Berufung/Lebensaufgabe7
16,7% Emotionen4
16,7% Toxizität4
4,2% Geld1
12,5% Schlaf3
29,2% Aufschub7
0,0% Schicksal0
20,8% Kognitive Verzerrungen5
0,0% Mathematik0
8,3% Bewusstsein2
8,3% Denken2
12,5% Kreativität3
4,2% Startups1
16,7% Unsterblichkeit4
8,3% Familie2
8,3% Polyamorie2
4,2% Zukunft1
4,2% Bildung1
24 Benutzer haben abgestimmt. 13 Benutzer enthielten sich der Stimme.habr.com
![Ontol: eine Auswahl an Artikeln zum Thema „Burnout“ [100+]](https://prohoster.info/wp-content/plugins/wp-fastest-cache-premium/pro/images/blank.gif)