Aus unseren regelmäßigen Untersuchungen geht hervor, dass 85 % der in der IT-Branche tätigen Fachkräfte über eine höhere Ausbildung verfügen, 90 % sich jedoch im Rahmen ihrer beruflichen Tätigkeit selbst weiterbilden 65 % absolvieren eine berufsbildende Zusatzausbildung. Wir sehen, dass eine höhere IT-Ausbildung heute nicht ausreicht und der Bedarf an ständiger Umschulung und Weiterbildung extrem hoch ist.
Bei der Beurteilung potenzieller Kandidaten sind 50 % der Arbeitgeber sowohl an einer Hochschul- als auch an einer Zusatzausbildung ihrer zukünftigen Mitarbeiter interessiert. In 10–15 % der Fälle haben Informationen über die Ausbildung eines Kandidaten einen erheblichen Einfluss auf die Entscheidung, ihn einzustellen. Eine IT-bezogene Hochschulausbildung hilft Bewerbern in 50 % der Fälle bei der Beschäftigung und in 25 % der Fälle beim beruflichen Aufstieg, eine nicht-IT-bezogene Hochschulausbildung – in 35 % bzw. 20 % der Fälle, eine zusätzliche berufliche Ausbildung – in 20 % bzw. 15 % %.
Angesichts all dieser Zahlen beschlossen wir, uns auf Bildung zu konzentrieren
Im Lebenslauf des Spezialisten auf „My Circle“ ist ein neuer Block „Zusätzliche Ausbildung“ erschienen. Darin können Sie die Institution angeben, an der Sie studiert haben, den Namen des Bildungsprogramms oder Kurses, die Studienzeit, die erworbenen oder verbesserten Fähigkeiten und ein Foto des Zeugnisses beifügen.
Bei der Suche in der Kandidatendatenbank und bei der Beantwortung von Stellenangeboten wird die Fachkräftekarte um Informationen zu den Einrichtungen erweitert, an denen eine zusätzliche Berufsausbildung absolviert wurde. In der Suche können Sie anzeigen
Bildungseinrichtungen, sowohl Hochschul- als auch Weiterbildungseinrichtungen, verfügen jetzt über ein eigenes Profil, in dem Sie sich über die Spezialisierung der Einrichtung sowie die Statistiken der Absolventen informieren können:
- Anzahl der Absolventen unter den Servicenutzern;
- Für welches waren die ersten Unternehmen, für die sie gearbeitet haben?
- Für welche Unternehmen haben sie gearbeitet?
- Was sind ihre aktuellen Spezialisierungen und Fähigkeiten?
- In welchen Städten leben sie derzeit?
Zum Beispiel hier
Bei der Gestaltung eines neuen Blocks für zusätzliche Bildung haben wir gleichzeitig das Design des Blocks mit Berufserfahrung verbessert und ihn auf den gleichen Stil gebracht:
- Die besetzten Positionen und die dort verbrachte Zeit wurden deutlicher angezeigt;
- Jetzt ist es deutlich sichtbar, ob ein Spezialist im Laufe seiner Karriere innerhalb des Unternehmens gewachsen ist und von Position zu Position gewechselt ist;
- Kurze Informationen zu Arbeitgebern wurden hinzugefügt: Die Spezialisierung des Unternehmens, seine Stadt und seine Größe sind sofort sichtbar.
Der Lebenslauf des Spezialisten enthält nun folgende Informationen:
- Professionelle Fähigkeiten;
- Erfahrung in Unternehmen;
- Teilnahme an Fachgemeinschaften;
- Hochschulbildung;
- Zusätzliche Berufsausbildung.
Wir hoffen, dass die heutigen Verbesserungen Arbeitgebern und Arbeitssuchenden dabei helfen werden, besser miteinander in Kontakt zu treten und gemeinsam Großes zu leisten.
Wenn Sie ein Spezialist sind, dem Ihre Karriere am Herzen liegt, laden wir Sie ein
Wenn Sie in der Leitung einer Weiterbildungseinrichtung tätig sind, würden wir gerne mit Ihnen ins Gespräch kommen: Wir haben viele Ideen für eine Zusammenarbeit, die für den gesamten IT-Markt sinnvoll ist. Derzeit sind wir beispielsweise an der Möglichkeit interessiert, die Kurse Ihrer Schule auf My Circle anzuzeigen und zu empfehlen. Wenn Sie daran auch interessiert sind, schreiben Sie uns unbedingt an [E-Mail geschützt] .
Source: habr.com