Ĝis artefarita inteligenteco verkas programojn, administras datumbazojn kaj agordas retajn konektojn, trovi homajn specialistojn por ĉi tiuj laboroj en Eŭropo fariĝas pli malfacila ĉiujare. Por ne esti senbazaj, ni turnu nin al la plej novaj statistikoj de Eŭropa Unio.
Lastatempe Eurostat datumoj por 2018 pri la serĉado kaj plenigo de vakantaĵoj de specialistoj en la kampo de informaj kaj komunikadaj teknologioj (TIC). Enketo de kompanioj el ĉiuj 27 membroŝtatoj de EU trovis, ke rekrutado de TIC-specialistoj fariĝis kreskanta defio por entreprenoj en la Eŭropa Unio. Dum 2018, 9% de EU-entreprenoj dungis aŭ provis dungi TIC-specialistojn. Laŭ la serĉrezultoj, pli ol duono de ĉi tiuj entreprenoj (58%) raportis, ke ili havas problemojn pri plenigado de vakantaĵoj, kiuj postulas informajn kaj komunikajn teknologiojn.
La plej grandaj problemoj ekestis por kompanioj en Rumanio. Kvankam nur 2018% de kompanioj provis plenigi vakantaĵojn de ITK-specialistoj tie dum 3, 90% el ili ne povis fari tion dum la jaro. La sekva plej malfacila tasko por dungi IT-specialistojn estis trovi kandidatojn en Ĉeĥio (80% de kompanioj ne povis fari tion), en Aŭstrio (74% de rifuzoj) kaj en Svedio (72% de rifuzoj).
ICT-vakantaĵoj estis plej facile plenigeblaj en Hispanio, kie nur 27% de kompanioj ne povis trovi specialiston ene de unu jaro, kaj en Grekio. Tie, vakantaĵoj ne povis esti plenigitaj de 38% de ĉiuj kompanioj, kiuj petis trovi IT-laboriston.
Kiel statistiko montris tra la jaroj ekde 2013, estas pli kaj pli malfacile por entreprenoj plenigi TIC-vakantaĵojn. La parto de entreprenoj kiuj trovis malfacila plenigi tiujn vakantaĵojn estis 2013% en 37 kaj 38% en 2014. Sed la parto pliiĝis je 4% ĝis 6% ĉiujare ekde tiam, pintante je 58% en 2018. Interese, estis averaĝe pli facile dungi IT-specialiston en Francio ol en Germanio.
fonto: 3dnews.ru