Creamos un departamento de juniors para ayudar a los equipos principales, utilizando solo Slack, Jira y cinta aislante azul.
Casi todo el equipo de desarrollo de Skyeng, compuesto por más de 100 personas, trabaja de forma remota y los requisitos para los especialistas siempre han sido altos: buscábamos senior, desarrolladores fullstack y mid-level. Pero a principios de 2019 contratamos por primera vez a tres juniors. Esto se hizo por varias razones: contratar solo a super-especialistas no resuelve todos los problemas y para crear un ambiente saludable en […]
