{"id":103527,"date":"2022-03-12T09:37:24","date_gmt":"2022-03-12T07:37:24","guid":{"rendered":"https:\/\/prohoster.info\/blog\/novosti-interneta\/raskol-sredi-osnovatelej-proekta-elementary-os"},"modified":"2022-03-12T09:37:24","modified_gmt":"2022-03-12T07:37:24","slug":"raskol-sredi-osnovatelej-proekta-elementary-os","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/prohoster.info\/es\/blog\/news\/raskol-sredi-osnovatelej-proekta-elementary-os","title":{"rendered":"Divisi\u00f3n entre los fundadores del proyecto elementary OS","gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"text"}]},"content":{"rendered":"
El futuro de la distribuci\u00f3n elementary OS est\u00e1 en duda debido a un conflicto entre los fundadores del proyecto, quienes no pueden compartir la empresa que supervisa el desarrollo y acumula los fondos recibidos. <\/p>\n
La empresa fue cofundada por dos fundadores \u2014 Cassidy Blaede y Danielle For\u00e9 (anteriormente Daniel For\u00e9), quienes trabajaron en el proyecto a tiempo completo, recibiendo fondos de donaciones al cargar compilaciones y brindar soporte t\u00e9cnico. Debido a la disminuci\u00f3n de los resultados financieros por la pandemia de coronavirus, los ingresos se redujeron y la empresa se vio obligada a recortar los salarios de los empleados en un 5%. En febrero, se planeaba realizar una reuni\u00f3n para ajustar a\u00fan m\u00e1s el presupuesto. Se propuso, en primer lugar, reducir el salario de los propietarios. <\/p>\n
Antes de la reuni\u00f3n, Cassidy Blaede inform\u00f3 que hab\u00eda aceptado una oferta para trabajar en otra empresa. Sin embargo, deseaba mantener sus acciones, seguir siendo propietario de la empresa y continuar participando en la toma de decisiones. Danielle For\u00e9 no estuvo de acuerdo con esta posici\u00f3n, ya que, en su opini\u00f3n, el proyecto deber\u00eda ser gestionado por quienes lo desarrollan directamente. Los co-propietarios discutieron la posibilidad de dividir los activos de la empresa, de forma que la empresa quedara completamente en manos de Danielle, y Cassidy recibir\u00eda la mitad de los fondos restantes en la cuenta (26 mil d\u00f3lares). <\/p>\n
Despu\u00e9s de comenzar a preparar la documentaci\u00f3n para formalizar el acuerdo de transferencia de una participaci\u00f3n en la empresa, Danielle recibi\u00f3 una carta del abogado que representa los intereses de Cassidy, quien propuso nuevas condiciones \u2014 la transferencia de 30 mil d\u00f3lares ahora, 70 mil d\u00f3lares en un plazo de 10 a\u00f1os y la propiedad del 5% de las acciones. Despu\u00e9s de se\u00f1alar que al principio los acuerdos eran muy diferentes, el abogado explic\u00f3 que estas eran discusiones preliminares y que Cassidy no hab\u00eda dado su consentimiento definitivo a esas condiciones. El aumento de la suma se justific\u00f3 por el deseo de obtener una compensaci\u00f3n en caso de venta de la empresa en el futuro. <\/p>\n
Daniela se neg\u00f3 a aceptar las nuevas condiciones y consider\u00f3 las acciones emprendidas como una traici\u00f3n por parte de Cassidy. Daniela cree que los acuerdos iniciales son justos y est\u00e1 dispuesta a llevarse 26 mil y marcharse; no tiene intenci\u00f3n de asumir compromisos que puedan llevarla a deudas. Cassidy respondi\u00f3 que no estaba de acuerdo con los primeros t\u00e9rminos, por lo que involucr\u00f3 a un abogado. Daniela se\u00f1al\u00f3 que si no logran acordar la transferencia del control de la empresa a sus manos, est\u00e1 lista para abandonar el proyecto y unirse a otra comunidad. El destino del proyecto ahora est\u00e1 en duda, ya que la situaci\u00f3n no puede resolverse desde hace casi un mes, y el dinero restante en la empresa se utiliza principalmente para pagar salarios, y es probable que pronto los co-propietarios ya no tengan nada que repartir. \n Fuente: opennet.ru<\/a> <\/p>","protected":false,"gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"html"}]},"excerpt":{"rendered":"