Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi

MĂ”nikord on mingi probleemi lahendamiseks vaja lihtsalt sellele teisest vaatenurgast pilk heita. Ehkki viimased kĂŒmme aastat on sarnaseid probleeme lahendatud ĂŒhtmoodi, eri tulemustega, ei pruugi see olla ainus vĂ”imalus.

On selline teema nagu klientide lahkumine. See on paratamatu, kuna igasuguste pĂ”hjuste tĂ”ttu vĂ”ivad kliendid igal ettevĂ”ttel lĂ”petada selle toodete vĂ”i teenuste kasutamise. Loomulikult on lahkumine ettevĂ”tte jaoks, kuigi loomulik, ebasoovitav, seega pĂŒĂŒtakse seda protsessi minimeerida. Veel parem oleks prognoosida lahkumise tĂ”enĂ€osust teatud kasutajate kategooriate vĂ”i konkreetsete kasutajate osas ja pakkuda lahendusi nende hoidmiseks.

Kliendi analĂŒĂŒsimine ja proovimine teda hoida, kui see on vĂ”imalik, on vajalik vĂ€hemalt jĂ€rgmistel pĂ”hjustel:

  • uute klientide kaasamine on kulukam kui hoidmisprotseduurid. Uute klientide kaasamiseks on tavaliselt vaja kulutada teatud raha (reklaam), samas kui olemasolevaid kliente saab aktiveerida eripakkumisega spetsiaalsete tingimustega;
  • Kliendi lahkumise pĂ”hjuste mĂ”istmine on vĂ”ti toodete ja teenuste parendamiseks.

Eksisteerivad standardsed lĂ€henemisviisid lahkumise prognoosimiseks. Kuid ĂŒhel tehisintellekti meistrivĂ”istlusel otsustasime proovida selleks Weibulli jaotust. Seda kasutatakse peamiselt ellujÀÀmise analĂŒĂŒsis, ilmaprognoosimisel, looduskatastroofide analĂŒĂŒsimisel, tööstuslikus inseneritehnikas ja mujal. Weibulli jaotus on spetsiaalne jaotuse funktsioon, mida iseloomustavad kaks parameetrit. Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi ja Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi.

Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi
Vikipeedia

Üldiselt on see pĂ”nev teema, kuid lahkumise prognoosimiseks ning laiemalt finantstehnoloogias ei kasutata seda just sageli. Allpool rÀÀgime, kuidas me (AndmeanalĂŒĂŒsi Labor) seda tegime, samal ajal teenides kuldmedali tehisintellekti meistrivĂ”istlustel kategoorias „AI panganduses”.

Lahkumisest tervikuna

Vaatame veidi lĂ€hemalt, mis on kliendi voolavus ja miks see on nii oluline. Äri jaoks on oluline kliendibaas. See hĂ”lmab uusi kliente, kes saavad teadlikuks tootest vĂ”i teenusest reklaami kaudu, elavad mĂ”nda aega (kasutavad aktiivselt tooteid) ja mĂ”ne aja pĂ€rast lĂ”petavad kasutamise. Seda perioodi nimetatakse "Kliendi elutsĂŒkliks" (ingl. k. Customer Lifecycle) – see on termin, mis kirjeldab etappe, mille klient lĂ€bib, kui ta saab teavet tootest, teeb ostuotsuse, maksab, kasutab ning saab lojaalseks tarbijaks, kuni lĂ”puks lĂ”petab kasutamise erinevatel pĂ”hjustel. Seega, voolavus on kliendi elutsĂŒkli viimane etapp, mil klient lĂ”petab teenuste kasutamise, ja Ă€ri jaoks tĂ€hendab see, et klient on lakkaudnud kasumlik olema ja ei too enam kasu.

Iga panga klient on konkreetne inimene, kes valib endale sobiva pangakaardi. Reisimiseks vajab ta vĂ”ib-olla miili kaarti. Kui ta ostab palju, siis tere, tagasimaksekaart. Kui palju ostetakse spetsiifilistes poodides, siis on olemas ka spetsiaalne partnerkaardivalik. Muidugi, mĂ”nikord valitakse kaart ka kriteeriumi jĂ€rgi: "kĂ”ige odavam teenindus." ÜhesĂ”naga, siin on piisavalt muutujaid.

Inimene valib ka pankade vahel — milleks valida pangakaart pangalt, mille filiaalid asuvad ainult Moskvast ja selle ĂŒmbrusest, kui oled Habarovskist? Isegi kui selle panga kaart on kaks korda soodsam, on filiaalide kohalolek oluline kriteerium. Jah, 2019 on juba kohal ja digitaalne on meie kĂ”ik, kuid teatud kĂŒsimusi mĂ”nede pankadega saab lahendada vaid filiaalis. Lisaks, osa elanikkonnast usaldab palju rohkem fĂŒĂŒsilist panka kui nutitelefonis olevat rakendust, seda tuleb samuti arvesse vĂ”tta.

SeetÔttu vÔib inimesel olla palju pÔhjuseid pangatooteid (vÔi isegi pangast) loobuda. Töökoha vahetus vÔib viia kaartide tariifi muutumiseni palgatariifist "Tavainimesele", mis on vÀhem soodne. Kolimine teise linna, kus panga filiaale pole. EbaÔnnestunud suhtlemine kvalifitseerimata teenindajaga pangas. Seega vÔib arvelduskonto sulgemiseks olla isegi palju rohkem pÔhjuseid kui toote kasutamiseks.

Lisaks ei pruugi klient mitte ainult selgelt oma kavatsusest teada anda — tulla pangas ja kirjutada avaldus, vaid lihtsalt lĂ”petada toodete kasutamine, katkestamata lepingut. Just selliste probleemide mĂ”istmiseks otsustatigi kasutada masinĂ”pet ja tehisintellekti.

Veelgi enam, klientide lahkumine vĂ”ib toimuda igas valdkonnas (telekommunikatsioon, interneti teenusepakkujad, kindlustusettevĂ”tted — ĂŒldiselt igal pool, kus on kliendibaas ja perioodilised tehingud).

Mida me tegime

Esiteks pidime mÀÀratlema selge piiri — millal hakkame klienti lahkunudena arvesse vĂ”tma. Panga vaatepunktist, mis andis meile tööks andmed, oli kliendi aktiivsus binaarne — ta on kas aktiivne vĂ”i mitte. "ACTIVE_FLAG" lipp oli "Aktiivsus" tabelis, mille vÀÀrtus vĂ”is olla kas "0" vĂ”i "1" (vastavalt "Passiivne" ja "Aktiivne"). KĂ”ik oleks hĂ€sti, kui inimene ei oleks selline, et ta vĂ”ib mingil hetkel aktiivselt teenuseid kasutada, aga seejĂ€rel jÀÀda kuuks ajaks mitteaktiivseks — haigestus, lĂ€ks teise riiki puhkama vĂ”i koguni hakkas proovima teise panga kaarti. VĂ”ib-olla pĂ€rast pikka mitteaktiivsuse perioodi hakkab ta jĂ€lle pangateenuseid kasutama.

Seega otsustasime, et mitteaktiivsuse perioodiks peetakse kindlat katkematut ajavahemikku, mille jooksul tema lipp oli mÀÀratud vÀÀrtusele "0".

Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi

Kliendid muutuvad mitteaktiivsetest aktiivseteks pĂ€rast erineva kestusega mitteaktiivsuse perioode. Meil on vĂ”imalus arvutada empiirilise suuruse "mitteaktiivsuse perioodide usaldusvÀÀrsus" — see tĂ€hendab, kui tĂ”enĂ€oline on, et inimene hakkab pĂ€rast ajutist mitteaktiivsust uuesti panga teenuseid kasutama.

NÀiteks on sellel graafikul nÀidatud klientide aktiivsuse taastumine (ACTIVE_FLAG=1) pÀrast mitme kuu mitteaktiivsust (ACTIVE_FLAG=0).

Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi

Siin tÀiendame andmekogumit, millega me töötama hakkasime. Seega esitas pank 19 kuu kokkuvÔtlikku teavet jÀrgmistes tabelites:

  • "Aktiivsus" — klientide igakuised tehingud (kaardid, internetipank ja mobiilipank), sealhulgas palga vĂ€ljamaksed ja kĂ€ibeteave.
  • "Kaardid" — kĂ”ikide kliendi kaartide andmed, koos ĂŒksikasjaliku hinnakujundusega.
  • "Lepingud" — kliendi lepingute teave (nii avatud kui suletud): laenud, hoiused ja muud, koos igaĂŒhe parameetritega.
  • "Kliendid" — demograafiliste andmete kogum (sugu ja vanus) ning kontaktandmete olemasolu.

Kasutamiseks vajasime kĂ”iki tabelite, vĂ€lja arvatud „Kaardid“.

Siin oli keerukus selles, et nendes andmetes ei mĂ€rkinud pank, milline konkreetne tegevus kaardiga toimus. See tĂ€hendab, et me saime aru, kas tehingud toimusid vĂ”i mitte, kuid me ei suutnud mÀÀrata nende tĂŒĂŒpi. SeetĂ”ttu ei olnud selge, kas klient vĂ”ttis sularaha, sai palka vĂ”i kulutas raha ostele. Ja meil polnud ka andmeid arvelduskontode jÀÀkide kohta, mis oleks olnud kasulikud.

Valim ise oli mitteasetatud — sellel lĂ”ikes ei olnud pank 19 kuu jooksul teinud ĂŒhtegi katset klientide hoidmiseks ja lahkumise vĂ€hendamiseks.

Nii et, rÀÀgime mitteaktiivsuse perioodidest.

Lahkumise mÀÀratlemiseks tuleb valida mitteaktiivsuse periood. Et luua lahkumise prognoos kindlal ajahetkel, Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofipeame olema vĂ€hemalt 3 kuu kliendi ajalugu ajavahemikus Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi. Ajalugu oli meil piiratud 19 kuuga, seetĂ”ttu otsustasime vĂ”tta mitteaktiivsuse perioodiks 6 kuud, kui see on olemas. Kui kvaliteetse prognoosi jaoks vĂ”tsime minimaalse perioodi 3 kuud. Numbrid 3 ja 6 kuud vĂ”tsime empiiriliselt nende klientide kĂ€itumise analĂŒĂŒsi alusel.

Kliendi lahkumise mÀÀratlemine on selline: lahkumise kuu Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi see on esimene kuu, kus ACTIVE_FLAG=0, kus alates sellest kuust on ACTIVE_FLAG vÀljal kuus jÀrjestikku nulli, teisisÔnu, kuu, mil klient oli 6 kuud mitteaktiivne.

Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi
Kadunud klientide arv

Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi
JÀÀvate klientide arv

Kuidas on tavaks pidada lahkumist

Sellistes vĂ”istlustes, aga ka tegelikult, prognoositakse lahkumist ĂŒsna tihti just seda teed. Klient kasutab tooteid ja teenuseid erinevatel aegadel, tema suhtlemise andmed esitatakse fikseeritud pikkusega tunnuste vektorina n. Enamasti sisaldab see teave:

  • Kasutaja iseloomustavad andmed (demograafilised andmed, turusegment).
  • Pangandustoodete ja -teenuste kasutamise ajalugu (need on klientide toimingud, mis on alati seotud konkreetse aja vĂ”i ajavahemikuga, mis meid huvitab).
  • VĂ€lised andmed, kui need on kĂ€tte saadud — nĂ€iteks sotsiaalmeedia arvustused.

Ja pĂ€rast seda tuua vĂ€lja kliendivoolu mÀÀratlus, mis on iga ĂŒlesande jaoks omamoodi. SeejĂ€rel kasutatakse masinĂ”ppe algoritmi, mis prognoosib kliendi lahkumise tĂ”enĂ€osust. Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi faktoreid arvesse vĂ”ttes Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi. Algoritmi Ă”petamiseks kasutatakse ĂŒhte tuntud otsustuspuid kokkuvad fookusraamistiku raamistikku, XGBoost, LightGBM, CatBoost vĂ”i nende modifikatsioone.

Algoritm iseenesest pole halb, kuid just klientide voogude prognoosimise osas on tal mitmeid tÔsiseid puudusi.

  • Tal puudub nii öeldud "mĂ€lu". Mudeli sisendiks on mÀÀratud hulk tunnuseid, mis vastavad praegusele ajahetkele. Ajaloo teabe salvestamiseks parameetrite muutumise kohta on vajalik arvutada spetsiaalsed tunnused, mis iseloomustavad parameetrite ajas muutumist, nĂ€iteks pankade tehingute arv vĂ”i summa viimase 1, 2, 3 kuu jooksul. Selline lĂ€henemine vĂ”ib vaid osaliselt peegeldada ajas toimuvaid muutusi.
  • Fikseeritud prognoosimishorisont. Mudel suudab ennustada klientide lahkumist ainult eelnevalt mÀÀratud ajavahemikuks, nĂ€iteks ĂŒhe kuu ette. Kui on vaja prognoosi teise ajavahemiku, nĂ€iteks kolme kuu jaoks, tuleb treenimiskogum ĂŒmber korraldada ja uut mudelit treenida.

Meie lÀhenemine

Otsustasime kohe, et ei kasuta tavapÀraseid lÀhenemisi. Meie kÔrval on registreerunud veel 497 inimest, kellel on tugev kogemus. Seega on tavapÀrasel skeemil katsetamine sellistes tingimustes mitte kÔige parem mÔte.

Ja hakkasime lahendama mudeli binaarse klassifikatsiooni probleeme klientide lahkumise tĂ”enĂ€osuse jaotuse prognoosimise kaudu. Sellist lĂ€henemist on vĂ”imalik vaadata siit, see vĂ”imaldab ennustada lahkumist paindlikumalt ja kontrollida keerukamaid hĂŒpoteese kui klassikaline lĂ€henemine. Lahkumise ajakava mudelina valisime jaotuse Weibulli lai kasutamine ellujÀÀmise analĂŒĂŒsis. Kliendi kĂ€itumist saab kĂ€sitleda omamoodi ellujÀÀmisena.

Need probabilistlikud tihedusjaotused Weibulli jÀrgi olenevalt parameetritest Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi ja Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi:

Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi

See on kolme erineva kliendi kliendist lahkumise tÔenÀosuse jaotuse tihedus ajas. Aeg on esitatud kuude kaupa. TeisisÔnu, see diagramm nÀitab, millal on kÔige tÔenÀolisem, et klient lahkub jÀrgmise kahe kuu jooksul. Nagu nÀha, on kliendil, kellel on jaotus, suurem tÔenÀosus lahkuda varem kui klientidel, kelle jaotused on Weibull(2, 0.5) ja Weibull(3,1).

Tulemuseks on mudel, mis prognoosib iga kliendi jaoks igal kuul Weibulli jaotuse parameetreid, mis peegeldavad kÔige paremini lahkumise tÔenÀosuse muutumist ajas. Kui rÀÀkida lÀhemalt:
SihtmĂ€rgi tunnused koolitusandmestikus — aeg, mis jÀÀb lahkumiseni konkreetse kuu jaoks konkreetse kliendi puhul.

  • Kui kliendil pole lahkumisnĂ€itajat, eeldame, et lahkumise aeg on pikem kui kuude arv alates praegusest hetkest kuni meie olemasoleva ajaloo lĂ”puni.
  • Kasutatav mudel: korduvneuraalvĂ”rk LSTM-kihiga.
  • Kasutatav mudel: korduv nĂ€rvivĂ”rk LSTM kihiga.
  • Kahjuks funktsioonina kaotuse kasutatakse negatiivset logaritmilist tĂ”enĂ€osusfunktsiooni Weibli jaotuse jaoks.

Siin on selle meetodi eelised:

  • TĂ”enĂ€osusjaotus, vĂ€lja arvatud ilmne vĂ”imalus binaarsete klassifikatsioonide jaoks, vĂ”imaldab paindlikult ennustada erinevaid sĂŒndmusi, nĂ€iteks kas klient lĂ”petab panga teenuste kasutamise kolme kuu jooksul. Samuti on vĂ”imalik selle jaotuse alusel erinevaid mÔÔdikuid keskmistada.
  • LSTM-rekurrentsel nĂ€rvivĂ”rgul on mĂ€lu ja see kasutab tĂ”husalt kogu olemasolevat ajalugu. Ajaloo laiendamisel vĂ”i tĂ€psustamisel tĂ€psus suureneb.
  • Meetodit saab probleemideta skaleerida, jagades ajavahemikke vĂ€iksemateks (nĂ€iteks kuudeks nĂ€dalateks).

Kuid hea mudeli loomine ei piisa, tuleb ka korralikult hinnata selle kvaliteeti.

Kuidas kvaliteeti hinnati

Kuna mÔÔdikuna valisime Lift Curve'i. Seda kasutatakse Ă€ris sarnastes olukordades arusaadava tĂ”lgenduse tĂ”ttu, see on hĂ€sti dokumenteeritud. siin ja siit. Kui iseloomustada selle mÔÔdiku mĂ”tet ĂŒhe lausega, siis oleks see "Mitu korda on algoritm paremat ennustust teinud esimestel Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi%, kui juhuslikult.

Treenerid mudelid

VÔistluse tingimustes ei ole kindlaks mÀÀratud konkreetset kvaliteedikriteeriumi, mille alusel erinevaid mudeleid ja lÀhenemist vÔrrelda. Veelgi enam, arusaam lahkumise mÔistest vÔib olla erinev ja sÔltuda probleemist, mille mÀÀravad omakorda Àri eesmÀrgid. SeetÔttu, et mÔista, milline meetod on parem, koolitasime kahte mudelit:

  1. Tihti kasutatud lÀhenemine binaarse klassifitseerimisega masinÔppe algoritmiga, mis pÔhineb otsustusk puudel (LightGBM);
  2. Weibull-LSTM mudel

Testkomplekt koosnes 500 eelnevalt valitud kliendist, kes ei olnud koolituskomplektis. Mudeli hĂŒperparameetrite mÀÀramine viidi lĂ€bi ristvalideerimisega kliendipĂ”histe jagamisega. Iga mudeli treenimiseks kasutati samu tunnuste komplekte.

Kuna mudelil ei ole mĂ€lu, kasutasime spetsiaalseid tunnuseid, mis nĂ€itasid ĂŒhe kuu parameetrite muutumise suhet viimase kolme kuu keskmisega. See iseloomustas viimase kolme kuu jooksul vÀÀrtuste muutumise kiirus. Ilma selleta oleks Random Foresti mudel eelnevalt kaotanud Weibull-LSTM'i suhtes.

Kuidas Weibull-LSTM on parem kui tasandite puude ansamblipÔhine lÀhenemine?

Siin on kÔik selgelt nÀidatud paaris pildis.

Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi
Lift Curve'i vÔrdlus klassikalise algoritmi ja Weibull-LSTM vahel.

Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi
Lift Curve'i meetri vÔrdlus kuude kaupa klassikalise algoritmi ja Weibull-LSTM vahel.

KokkuvĂ”ttes ĂŒletab LSTM klassikalist algoritmi peaaegu igas olukorras.

Kliendi lahkumise prognoosimine

Weibull-LSTM mudel, mis pÔhineb korduvatel nÀrvivÔrkudel LSTM rakkudega, suudab ennustada klientide voolavust ette, nÀiteks prognoosida kliendi lahkumist jÀrgmise n kuu jooksul. Oletame, et n = 3. Sellisel juhul peab nÀrvivÔrk igakuise jaoks Ôigesti mÀÀrama: kas klient lahkub alates jÀrgmisest kuust kuni n-nda kuuni. TeisisÔnu, ta peab Ôigesti mÀÀrama, kas klient jÀÀb n kuu jooksul. Seda vÔib pidada ennetavaks prognoosiks: ette ennustamine, millal klient hakkas mÔtlema lahkumisele.

VÔrreldakse Weibull-LSTM-i tÔste kÔverat 1, 2 ja 3 kuud enne voolavust:

Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi

Oleme juba varem maininud, et olulised on ka prognoosid, mis on tehtud klientide jaoks, kes on mingiks ajaks aktiivsest vĂ€lja langenud. SeetĂ”ttu lisame siia valimisse sellised juhud, kui lahkunud klient oli juba olnud mitteaktiivne ĂŒks vĂ”i kaks kuud, ning kontrollime, kas Weibull-LSTM suudab sellised juhud Ă”igesti voolavuseks klassifitseerida. Kuna sellised juhud olid valimis, ootame, et vĂ”rk suudab nendega hĂ€sti toime tulla:

Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi

Kliendi hoidmine

Tegelikult on see peamine, mida saab teha, omades teavet selle kohta, et sellised kliendid on lĂ”petamas toodete kasutamise. RÀÀkides mudeli loomise kohta, mis vĂ”iks pakkuda klientidele midagi kasulikku, et neid hoida — seda ei saa teha, kui teil puudub ajalugu sarnaste katsetega, mis on hĂ€sti lĂ”ppenud.

Meil pole sellist ajalugu olnud, seega otsustasime selle nii teha.

  1. Ehitus mudel, mis mÀÀrab iga kliendi huvidega tooted.
  2. Iga kuu kÀivitame klassifitseerija ja mÀÀrame potentsiaalselt lahkuvaid kliente.
  3. MÔnele kliendile pakume toodet vastavalt punktis 1 kirjeldatud mudelile, salvestame oma tegevuse.
  4. MÔne kuu pÀrast vaatame, kes neist potentsiaalselt lahkuvatest klientidest lahkus ja kes jÀi. Nii moodustame koolituste komplekti.
  5. Treening mudel selle ajaloo peal, mis saadi punktis 4.
  6. Valikuliselt kordame protseduuri, asendades punktis 1 oleva mudeli punktis 5 saadud mudeliga.

Kvaliteedi kontrollimiseks vĂ”ime kasutada tavalist A/B-testeeringut — jagame potentsiaalselt lahkuvaid kliente kaheks rĂŒhmaks. Ühele pakume tooteid meie sĂ€ilitusmudeli pĂ”hjal, teisele ei paku me midagi. Otsustasime treenida mudelit, mis vĂ”iks olla kasulik juba meie nĂ€itena toodud esimeses punktis.

Soovisime, et segmentatsioon oleks vĂ”imalikult tĂ”lgendatav. Selleks valisime mitu tunnust, mis oleksid kergesti tĂ”lgendatavad: ĂŒldine tehingute arv, palk, konto kogukĂ€ive, vanus, sugu. Tabeli "Kaardid" tunnuseid ei arvestatud, kuna need on vĂ€he informatiivsed, ning tabeli 3 "Lepingud" tunnuseid ei arvestatud töötlemise keerukuse tĂ”ttu, et vĂ€ltida andmete leket valideerimishulgaga ja treeninghulgaga.

Klastri tegemiseks kasutati Gaussian mixture modele. Akaike informatsioonikriteerium vĂ”imaldas tuvastada kaks optima. Esimene optima vastab ĂŒhele klastrile. Teine, vĂ€hem vĂ€ljendunud, vastab 80 klastrile. Selle tulemuse pĂ”hjal vĂ”ib teha jĂ€rgmist jĂ€reldust: andmete jaotamine klastriteks on ÀÀrmiselt keeruline ilma eelnevalt mÀÀratud teabeta. Kvaliteetsema klastrite loomise jaoks on vajalikud andmed, mis kirjeldavad iga klienti ĂŒksikasjalikult.

SeetĂ”ttu uuriti juhendatud Ă”ppimise ĂŒlesannet, et pakkuda igale eraldi kliendile sobivat toodet. Vaadati jĂ€rgmisi tooteid: "TĂ€htaegne hoiustus", "Krediitkaart", "Overdraft", "Tarbijalaen", "Autolaen", "HĂŒpoteek".

Andmekogumis oli veel ĂŒks toote liik: "Praegune konto". Kuid me ei kĂ€sitlenud seda, kuna selle info sisu oli vĂ€hene. Panga klientide, st nende kasutajate, kes on endiselt pankade teenustega seotud, baasil loodi mudel, mis ennustas, milline toode vĂ”iks neile huvi pakkuda. Mudelina valiti logistiline regressioon ning kvaliteedi hindamise meetrikana kasutati Lift vÀÀrtust esimestes 10 procendis.

Mudeli kvaliteeti saab hinnata jooniselt.

Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi
Tootesoovituste mudeli tulemused klientidele

KokkuvÔte

Just see lÀhenemine tÔi meile esikoha "AI pankades" nominatsioonis RAIF-Challenge 2017 tehisintellekti vÔistlusel.

Kuidas me ennustasime töötajate lahkumist nagu looduskatastroofi

Ilmselt oli peamine siiski probleemile lÀheneda ebatraditsiooniliselt ning kasutada meetodit, mis on tavaliselt mÔeldud muudes olukordades kasutamiseks.

Kuigi massiline kasutajate vÀljajÔudmine vÔib teenuste jaoks olla tÔeline looduskatastroof.

Seda meetodit tasub silmas pidada ka muudes valdkondades, kus on tĂ€htis arvestada klientide lahkumisega, mitte ainult pankades. NĂ€iteks kasutasime seda ka oma lahkumise arvutamiseks – Siberi ja Peterburi filiaalides Rostelecomis.

AndmeanalĂŒĂŒsi labor "OtsingupĂ”hise portaal "Sputnik"

Allikas: habr.com

Osta usaldusvÀÀrne veebihosting DDoS kaitsega, VPS VDS serverid đŸ”„ Osta usaldusvÀÀrne veebihosting DDoS kaitsega, VPS VDS serverid | ProHoster