Edenemise hind: Oracle ei leidnud raha uute andike keskuste jaoks ning võib vallandada kuni 30 tuhat inimest.

Oracle ei välista võimalust vähendada oma töötajaskonda 20 000 kuni 30 000 võrra ning müüa osa oma üksustest, kuna Ameerika pangad on keeldunud rahastamast ettevõtte andmekeskuste laienemise programmi tehisintellekti süsteemide jaoks. Sellest teatas CIO viidates investeerimispank TD Coweni teabele.

Suur töötajate vähendamine vabastaks Oracle'ile 8 kuni 10 miljardit dollarit rahavood. Ettevõte kaalub ka oma Cerneri üksuse, mis arendab tervisehoolduse tarkvara, müüki — 2022. aastal omandas ta selle 28,3 miljardi dollari eest. Sellistele sammudele võib tehnoloogiahiid minna seoses sellega, et mitmed Ameerika pangad on keeldunud laenude andmisest andmekeskuse projektide jaoks. Probleemid on tekkinud Oracle'i infrastruktuuri kohustuste mahuga, mille kohaselt on kavandatud kapitalikulud summas 156 miljardit dollarit.

Veel negatiivne tegur on pangandussektori langus, mille tõttu on Oracle'i laenude kulud alates möödunud septembrist kahekordistunud. Selliseid laene antakse välja ettevõtetele, kellel puudub investeerimisreiting. Oracle pöördub aktiivselt võlakorralduslikele turgudele: kahel kuul on nad kogunud 38 miljardit dollarit Texase ja Wisconsin'i projektide jaoks ning 20 miljardit dollarit New Mexico projektide jaoks. See on vaid väike osa sellest, mis ettevõttele vajalik, kuid pangad on üha enam vastumeelsed vahendite andmisel.

Alternatiivseks lahenduseks võivad olla Aasia pangad, kes on valmis võtma üle niši, millest lahkuvad Ameerika laenusede. Aasia finantsinstitutsioonid on valmis andma laenu soodsate intressimääradega, et pääseda ligi tehisintellekti infrastruktuuri arengule. Oracle'i jaoks avab see alternatiiv uue tee rahvusvaheliseks laienemiseks, kuid ei lahenda siiski USA-s esinevaid võimsuse probleeme. On küsimusi, kas ettevõte suudab tõepoolest kasvavat käivet saavutada, kui ei suuda pakkuda klientide oodatud andmekeskuse võimsust.

Kapitali vajaduste vähendamiseks hakkas Oracle muutma oma strateegiat. Uutelt klientidelt nõutakse nüüd 40% ettemaksu, mis tähendab tegelikult, et nad paluvad neil aidata infrastruktuuri ehitamise rahastamisel. Teiseks võimaluseks on paigaldada seadmed otse klientide objektidele (Bring Your Own Chip — BYOC). Analüütikutele tundub kõige tõenäolisem, et viimane variant koos töötajate vähendamisega lahendab kapitalikulude küsimuse ja koondamised parandavad rahavooge. Kuid see toob kaasa ka riske: BYOC nõuab olemasolevate lepingute ümbervaatamist ja ulatuslikud koondamised võivad mõjutada ettevõtte võimet territooriumi arendamise plaane ellu viia.

Vähenenud töötajate arv võib saada Oracle'i suurimaks koondamiseks viimasel aastal. Eelmisel aastal vähendas ettevõte umbes 10 000 töökohta, rakendades 1,6 miljardi dollari suurust restruktureerimisplaani. Samuti on ettevõte korduvalt vähendanud Cerneri töötajate arvu – ulatuslik laine toimus 2023. aastal ühe lepingu probleemide tõttu.

Praegu on Oracle oma lühiajalised vajadused suunanud Microsofti ja Amazoni ressurssidele, ehkki vaid paar kuud tagasi rentis ta umbes 5,2 GW võimsust OpenAI töökoormuste tarbeks. Ettevõte on drastiliselt aeglustanud andmekeskuste hankimise tempot ja vähendanud kohalolekut ettevõtete nimekirjades, kellel on pikaajalised infrastruktuuri arendusplaanid Ameerikas. Erased ettevõtted, kes tavaliselt sõlmiksid Oracle'iga suuri tehinguid, hoiduvad nüüd sellest sammust, “kuni turg ei mõista Oracle'i rahastamisnõudmisi.”

Ettevõtte edasiste väljavaadete hindamisel on analüütikute arvamused teravalt erinevad. Ühed leiavad, et Oracle'ilt teenuste ostmine on muutunud riskantseks. Teised väidavad, et mitterahaliste varade müümine aitab ettevõttel oma põhiteenuseid konsolideerida. Äri seisukohalt on Oracle endiselt tugev mängija. Viimase aruandeperioodi jooksul kasvas tema pilvinfrastruktuuri tulu 66% ja graafikaprotsessoritega ning AI-kiirenditega seotud infrastruktuuri tulu 177%. Kuid isegi optimistid kutsuvad ettevõtte kliente üles teenusepakkujad mitmekesistama.

Allikas:

• CIO

Allikas: 3dnews.ru