{"id":36637,"date":"2019-10-31T22:12:50","date_gmt":"2019-10-31T19:12:50","guid":{"rendered":"https:\/\/prohoster.info\/blog\/101-sovet-kak-stat-horoshim-programmistom-i-chelovekom\/"},"modified":"2019-10-31T22:12:50","modified_gmt":"2019-10-31T19:12:50","slug":"101-sovet-kak-stat-horoshim-programmistom-i-chelovekom","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/prohoster.info\/et\/blog\/news\/101-sovet-kak-stat-horoshim-programmistom-i-chelovekom","title":{"rendered":"101 n\u00f5uannet, kuidas saada heaks programmeerijaks (ja inimeseks)","gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"text"}]},"content":{"rendered":"

\"101
\n
\n1. \u00d5ppige otsima<\/b>
\nProgrammeerija olemine t\u00e4hendab oskust otsida vastuseid oma k\u00fcsimustele. Kui \u00f5pite t\u00f5husalt otsima, s\u00e4\u00e4state palju aega arendamisel.<\/p>\n

2. \u00c4rge lubage palju, vaid tehke rohkem, kui lubasite<\/b>
\nOn parem teatada oma meeskonnale, et \u00fclesande t\u00e4itmine v\u00f5tab aega kolm n\u00e4dalat, kuid t\u00e4ita see kahe n\u00e4dalaga, kui vastupidi. J\u00e4rgdades seda p\u00f5him\u00f5tet, loote usaldusv\u00e4\u00e4rseid suhteid.
\n<\/a><\/noindex>
\nT\u00f5lkija m\u00e4rkus:<\/b><\/p>\n

Palun olge leebed t\u00e4helepandud t\u00f5lke-, grammatikaveade v\u00f5i kirjavahem\u00e4rkide suhtes ning teatage neist parandamiseks.
\nAit\u00e4h<\/i><\/p>\n

\"101
\n
\n3. Olge lahked disainerite suhtes; nad on teie s\u00f5brad<\/b>
\nDisainerid pakuvad lahendusi kasutajaprobleemidele. \u00d5ppige neilt ja tehke koost\u00f6\u00f6d, et luua t\u00f5husaid tooteid.<\/p>\n

4. Leidke mentor<\/b>
\nLeidke keegi, kellelt saate \u00f5ppida ja kes suudab anda autoriteetset arvamust. Coding Coach on suurep\u00e4rane koht, kust leida tehniline mentor.<\/p>\n

5. Olge mentor<\/b>
\nOlge see, kellelt teised saavad midagi \u00f5ppida. Meil oleks hea meel n\u00e4ha teid mentorluses Coding Coachis.<\/p>\n

6. Kirjutage kasulikke kommentaare<\/b>
\nKirjutage kommentaare, mis seletavad 'miks', mitte 'mis'.<\/p>\n

7. Nimetage muutujad ja funktsioonid vastavalt<\/b>
\nFunktsioonid ja muutujad peaksid t\u00e4pselt kirjeldama nende eesm\u00e4rki, seega ei sobi 'myCoolFunction'.<\/p>\n

8. V\u00f5tke puhkust<\/b>
\nMe k\u00f5ik vajame puhkust. Minge reisile, millest olete unistanud. Teie aju ja kolleegid t\u00e4navad teid.<\/p>\n

9. Kustutage kasutamata kood<\/b>
\nTehnilise v\u00f5la kogumine ei ole m\u00f5istlik.<\/p>\n

10. \u00d5ppige lugema koodi<\/b>
\nKoodi lugemine on alahinnatud oskus, kuid \u00e4\u00e4rmiselt v\u00e4\u00e4rtuslik.<\/p>\n

11. Seadke t\u00f6\u00f6 ja eraelu vaheline tasakaal<\/b>
\nTe vajate aega, et p\u00e4rast pikka t\u00f6\u00f6p\u00e4eva l\u00f5\u00f5gastuda. L\u00fclitage v\u00e4lja t\u00f6\u00f6teated v\u00f5i kustutage rakendused oma telefonist.<\/p>\n

\"101
\n
\n12. Isiklikud kohtumised ainult vajadusel<\/b>
\nKas see probleem saab lahendada e-posti v\u00f5i Slacki kaudu? Kui jah, siis \u00e4rge m\u00e4\u00e4rake kohtumist. Kui ei, siis \u00e4rge venitage selle kestvust ilma piisava p\u00f5hjenduseta.<\/p>\n

13. Paariprogrammeerimine<\/b>
\nPaariprogrammeerimine v\u00f5imaldab teil olla nii \u00f5petaja kui ka \u00f5pilane.<\/p>\n

14. Kirjutage suurep\u00e4raseid e-kirju<\/b>
\n\u00d5ppige, kuidas k\u00f6ita vestluspartneri t\u00e4helepanu e-kirjades, v\u00e4ljendudes l\u00fchidalt, kuid selgelt.<\/p>\n

15. Liitu kogukonnaga<\/b>
\n\u00dcmbritse end sarnaste m\u00f5tlejatega, kes motiveerivad sind raskusi \u00fcletama.<\/p>\n

\"101
\n
\n16. Korista oma harud<\/b>
\nKorista oma versionifailide harud, nagu teete kodus enne k\u00fclaliste tulekut. Kui te midagi ei vaja, visake see minema; \u00e4rge pange seda lihtsalt riiulisse.<\/p>\n

17. \u00c4rge olge v\u00e4ravavaht<\/b>
\n\u00c4rge \u00f6elge teistele, et nad ei ole piisavalt head, et selles valdkonnas t\u00f6\u00f6tada. Igal inimesel on v\u00e4\u00e4rtus.<\/p>\n

18. \u00d5ppige pidevalt<\/b>
\nOlete valinud elukutse, mis n\u00f5uab pidevat \u00f5ppimist. \u00d5ppige armastama seda.<\/p>\n

19. \u00c4rge andke alla<\/b>
\nSee ei ole alati lihtne. Kuid me k\u00f5ik alustasime samast. Te suudate sellega toime tulla.<\/p>\n

20. Haarake hirmutavate \u00fclesannete kallale<\/b>
\nKui need ei hirmuta teid, siis ei aita need teil kasvada.<\/p>\n

21. T\u00e4psustage n\u00f5udeid enne alustamist<\/b>
\nTe peate m\u00f5istma \u00fclesande t\u00e4itmise kriteeriume enne koodiga algust. See s\u00e4\u00e4stab teie aega.<\/p>\n

\"101
\n
\n22. Valdage t\u00f6\u00f6riistade komplekti<\/b>
\nR\u00e4\u00e4kige t\u00f6\u00f6riistade komplektist, mille valdate h\u00e4sti. Tehke kindlaks, milleks nad on m\u00f5eldud ja millal on kasulik kasutada erinevaid t\u00f6\u00f6riistu projektis.<\/p>\n

23. \u00d5ppige armastama konstruktiivset kriitikat<\/b>
\nPaluge usaldusv\u00e4\u00e4rsetelt kolleegidelt ja s\u00f5pradelt konstruktiivset kriitikat. See aitab teil kasvada nii programmeerijana kui inimesena.<\/p>\n

24. Olge mitmek\u00fclgne<\/b>
\nTehnoloogia muutub ja see juhtub kiiresti. \u00c4rge vastanduge uuendustele, vaid \u00f5ppige ja kujundage oma arvamus neist.<\/p>\n

25. P\u00fcsige aktuaalne<\/b>
\nOlge kursis viimaste tehniliste uudistega, j\u00e4lgides v\u00e4ljaandeid, blogisid, podcaste ja uudiseid.<\/p>\n

26. Keskenduge probleemide lahendamisele<\/b>
\nArendatud probleemide lahendamise oskused aitavad teil v\u00f5ita iga probleemi. Hiilake oskuse kallal, mis aitab probleemi lahendada.<\/p>\n

27. P\u00fcsige alandlik<\/b>
\nS\u00f5ltumata teie ametinimetusest v\u00f5i t\u00f6\u00f6tavast ettev\u00f5ttest, p\u00fcsige alandlik.<\/p>\n

\"101
\n
\n28. \u00d5ppige tegema suurep\u00e4raseid esitlusi<\/b>
\n\u00d5ppige, kuidas haarata publik ja teha suurep\u00e4raseid esitlusi.<\/p>\n

29. Uurige k\u00f5iki lahendusi, enne kui j\u00e4\u00e4te millelegi pidama<\/b>
\n\u00c4rge haarake esimesest lahendusest, mis ette j\u00e4\u00e4b. Uurige k\u00f5iki v\u00f5imalusi, enne kui hakata koodi kirjutama.<\/p>\n

30. Leidke oma ni\u0161\u0161<\/b>
\nTehnoloogia valdkonnas on palju erinevaid valdkondi. Leidke ala, mis teid k\u00f5ige enam huvitab, ja muutuge selles valdkonnas ekspertiks.<\/p>\n

31. Arendage h\u00e4id harjumusi<\/b>
\nP\u00fc\u00fcdke arendada p\u00fcsivaid ja kasulikke harjumusi, nagu t\u00e4helepanu h\u00e4irivate tegurite k\u00f5rvaldamine, oma aja planeerimine, kohtumistel kohalolek ja k\u00f5ige olulisemate \u00fclesannete alustamine. See v\u00f5ib n\u00f5uda teatud pingutusi, kuid see on pikaajaliselt seda v\u00e4\u00e4rt.<\/p>\n

\"101
\n
\n32. Uurige koodi t\u00f5rkeotsingut<\/b>
\nUurige brauseri t\u00f5rkeotsingu t\u00f6\u00f6riistu. Tutvuge nende v\u00f5imalustega teie IDE-s. Uurides k\u00f5ige efektiivsemaid vigu j\u00e4lgimise meetodeid, suudate lahendada isegi k\u00f5ige keerulisemaid probleeme.<\/p>\n

33. Arendage oma olemasolevaid oskusi<\/b>
\nLihtsalt sellep\u00e4rast, et olete m\u00f5ne oskuse omandanud, ei t\u00e4henda see, et te ei peaks j\u00e4tkuvalt selle arendamisega edasi liikuma. Oskused kaovad aja jooksul, kui neid teadlikult ei arendata, ja valdkond areneb nii kiiresti, et on oluline j\u00e4tkata harjutamist. Vabanege m\u00f5ttest \"Ma olen alati nii teinud\" ja minge \u00fcle m\u00f5ttele \"Kas on parem viis seda teha?\".
\nIsegi kui teil on praegu suurep\u00e4rane k\u00f5hulihas, on rumal loota, et saate s\u00fc\u00fca \u00fche donut p\u00e4evas ja siiski s\u00e4ilitada selle.<\/p>\n

34. M\u00f5istke, miks<\/b>
\nOn olukordi, kus peate oma arvamuse avaldama, seega on enne seda oluline m\u00f5ista, miks. Miks on otsus \"A\" parem kui otsus \"B\"? Esitage \u00f5iged argumendid ja teie arvamus on rohkem p\u00f5hjendatud.<\/p>\n

\"101
\n
\n35. Teadke oma v\u00e4\u00e4rtust<\/b>
\nTe olete toode ja peaksite olema \u00f5igesti tasustatud. Olge teadlik oma valdkonna keskmistest palkadest piirkonnas, kus viibite. Kui teenite v\u00e4hem, on aeg oma juhiga r\u00e4\u00e4kida. K\u00e4ige selle j\u00e4rgi, mida v\u00e4\u00e4rite.<\/p>\n

36. \u00c4rge kartke k\u00fcsida abi<\/b>
\nKui olete probleemist kinni j\u00e4\u00e4nud ja kulutate liiga palju aega lahenduse leidmisele, on aeg k\u00fcsida abi. Me k\u00f5ik oleme inimesed. Me k\u00f5ik v\u00f5ime vajada abi. Ei ole midagi h\u00e4biv\u00e4\u00e4rset k\u00fcsida kolleegilt toetust.<\/p>\n

37. \u00d5ppige \u00f5ppima<\/b>
\nInimesed \u00f5pivad erinevalt. M\u00f5nele sobivad paremini videotunnid, teistele aga raamatute lugemine. M\u00e4\u00e4rake endale sobiv \u00f5pistiil ja praktiseerige seda hoolikalt.<\/p>\n

38. Olge hea<\/b>
\nEsineb olukordi, kus teilt k\u00fcsitakse kolleegi kohta tagasisidet. Olge hea. Saate v\u00e4ljendada arvamust Deborah'i madala algatusv\u00f5ime kohta, kuid ilma teda h\u00e4vitamata.<\/p>\n

39. Tehke pause<\/b>
\nOn peaaegu v\u00f5imatu veeta 8 tundi j\u00e4rjest koodi kirjutades. Teie v\u00e4simus suureneb ja teete palju vigu. Seet\u00f5ttu seadke taimer, et meeldetuksid endale peatuma ja pausi tegema. Jalutage. Jooge kohvi kolleegidega. Ekraanilt eemalolek m\u00f5jutab positiivselt teie tootlikkust ja t\u00f6\u00f6 kvaliteeti.<\/p>\n

40. J\u00e4lgige oma edusamme<\/b>
\nProgrammeerimise \u00f5ppimine v\u00f5tab palju aega ja v\u00f5ib olla uskumatult kurnav, kui te ei n\u00e4e oma edusamme. Seet\u00f5ttu on oluline j\u00e4lgida oma saavutusi ja edusamme oma eesm\u00e4rgi suunas. Hoidke arvuti l\u00e4heduses v\u00e4ike nimekiri ja iga kord, kui saavutate midagi uut, m\u00e4rkige see \u00fcles, olgu see kui v\u00e4ike tahes. Suured saavutused koosnevad v\u00e4ikestest v\u00f5itudest.<\/p>\n

\"101
\n
\n41. \u00c4rge lootke raamistikule v\u00f5i teekidele<\/b>
\nUurige programmeerimiskeele n\u00fcansse rohkem kui raamistikute v\u00f5i teekide spetsiifikat. Ei ole tingimata vajalik \u00f5ppida keelt enne teekidega tutvumist, kuid m\u00f5istmine, miks raamistik v\u00f5i teek t\u00f6\u00f6tab teatud viisil, aitab teil kirjutada puhtamat ja t\u00f5husamat koodi.<\/p>\n

42. \u00d5ppige armastama koodi \u00fclevaateid<\/b>
\nKellelegi, kes loeb ja anal\u00fc\u00fcsib teie koodi, kohalolek v\u00f5ib tekitada hirmu, kuid see v\u00f5ib pakkuda hindamatut tagasisidet, mis teeb teist parema programmeerija kui enne. Samuti peaksite t\u00f6\u00f6tama hea koodi \u00fclevaatamise oskuse arendamise nimel.<\/p>\n

43. Tehke endale huvitavaks k\u00f5rvalvaldkonnad<\/b>
\nTutvuge k\u00f5rvalvaldkondade alusp\u00f5hjadega, nagu disain, turundus, esi- v\u00f5i tagapoolne arendus. See aitab teil saada mitmek\u00fclgsemaks programmeerijaks.<\/p>\n

44. \u00c4rge valige mugavat tehnoloogiat; valige \u00f5ige<\/b>
\nIgal projektil on erinevad vajadused ja seet\u00f5ttu peame valima t\u00f6\u00f6ks \u00f5iged t\u00f6\u00f6riistad. Kuigi on palju mugavam valida tehnoloogiaid, millega olete varem t\u00f6\u00f6tanud, tuleb uurida alternatiive, kui need ei vasta projekti vajadustele.<\/p>\n

45. V\u00f5tke vastutus oma vigade eest<\/b>
\nK\u00f5ik inimesed teevad vigu ja teete neid ka kogu oma karj\u00e4\u00e4ri jooksul. Seet\u00f5ttu on v\u00e4ga oluline tunnistada seda ja v\u00f5tta vastutus, kui teete vea. See aitab luua usalduslikke suhteid oma meeskonna liikmete ja juhtkonnaga.<\/p>\n

46. Kontrollige oma koodi<\/b>
\nEnne t\u00f5uget loo p\u00e4ringut, kontrollige oma koodi. Kui see oli kolleegi t\u00f6\u00f6, milliseid kommentaare te annaks? On v\u00e4ga oluline k\u00f5igepealt tuvastada probleemid v\u00f5i vead, enne kui palute koodivaatamist.<\/p>\n

47. \u00d5ppige oma eba\u00f5nnestumistest<\/b>
\nEba\u00f5nnestumine on lihtsalt oodatud tulemuse mitte saavutamine ja see ei ole tingimata halb. Me k\u00f5ik kogeme karj\u00e4\u00e4ri jooksul palju eba\u00f5nnestumisi. \u00d5ppige oma vigadest. Mida saaksid sa j\u00e4rgmisel korral teisiti teha?<\/p>\n

48. Tuvastage oma n\u00f5rkused<\/b>
\nTunne ennast. Millised on sinu n\u00f5rkused? Kas sa unustad pidevalt testid enne edastamist v\u00e4rskendada? V\u00f5i oled sa emailide vastamisel kehv? Uuri oma puudusi, et aktiivselt nendega t\u00f6\u00f6tada.<\/p>\n

49. P\u00fcsige uudishimulikud<\/b>
\nSee valdkond areneb pidevalt, seega on uudishimu oluline. Kui te m\u00f5istate midagi, olgu see siis projekti n\u00f5uded v\u00f5i koodirida, siis r\u00e4\u00e4kige sellest. Keegi ei hakka teid kritiseerima, kui k\u00fcsite selgitusi, ja tulemuseks on parem kood.<\/p>\n

\"101
\n
\n50. \u00c4rge p\u00fc\u00fcdke k\u00f5ike \u00f5ppida<\/b>
\nMaailmas on tohutult teadmisi ja lihtsalt ei ole v\u00f5imalik k\u00f5ike omandada. Valige m\u00f5ned teemad, millega tegeleda, ja visake \u00fclej\u00e4\u00e4nud \u00e4ra. Loomulikult saate vastandlikke teadmisi teistes valdkondades, kuid k\u00f5ike ei ole v\u00f5imalik omandada.<\/p>\n

51. Tapke oma lemmikud<\/b>
\nSee, et te kirjutate mingit koodi, ei t\u00e4henda, et peaksite sellele emotsionaalselt kinnituma. Keegi ei armasta, kui tema t\u00f6\u00f6 \u00e4ra visatakse, kuid koodil on eluiga, \u00e4rge unustage seda.<\/p>\n

52. Toetage oma meeskonda<\/b>
\nHeas meeskonnas toetavad k\u00f5ik \u00fcksteist. See loob soodsa keskkonna proovida midagi uut ilma karistuse kartmata.<\/p>\n

53. Otsige inspiratsiooni kogukonnast<\/b>
\nLeidke m\u00f5ned inimesed samast valdkonnast, kes teile meeldivad. See innustab teid j\u00e4tkama oma projektide kallal t\u00f6\u00f6tamist v\u00f5i proovima midagi uut.<\/p>\n

54. Hindage oma t\u00f6\u00f6d<\/b>
\nOlenemata teie kogemusest v\u00f5i ametikohast, on teie t\u00f6\u00f6 v\u00e4\u00e4rtuslik. Hinnake seda vastavalt.<\/p>\n

\"101
\n
\n55. Blokeerige segajad<\/b>
\nTeavituste v\u00e4ljal\u00fclitamine s\u00f5numirakendustes, e-kirjades ja sotsiaalmeedias aitab teil keskenduda ja veeta t\u00f6\u00f6d v\u00f5imalikult tootlikult. Jerry ei sure, kui vastate talle 30 minuti p\u00e4rast.<\/p>\n

56. Pakkuge tuge<\/b>
\nToetage oma meeskonna liikmeid, n\u00e4iteks osaledes olulisel esitlusel v\u00f5i aidates, kui nad kinni j\u00e4\u00e4vad.<\/p>\n

57. Kiitke siis, kui see on teenitud<\/b>
\nKui keegi on suurep\u00e4rase t\u00f6\u00f6 teinud, \u00f6elge sellest. Kiitus on suurep\u00e4rane viis meeskonna liikmete usalduse v\u00f5itmiseks.<\/p>\n

58. Testige oma koodi<\/b>
\nTestimine on oluline. \u00dchiktestid, regressioonitestid, integreerimistestid, l\u00f5pp-testimine. Testige oma koodi ja teie toode on stabiilsem.<\/p>\n

59. Plaanige oma l\u00e4henemine<\/b>
\nKui saate uue funktsiooni arendamise v\u00f5i t\u00f5rke pileti, looge k\u00f5igepealt r\u00fcndeplaan. Mida Teil on vaja, et lahendada see probleem v\u00f5i arendada funktsionaalsust? M\u00f5ne minuti eraldamine r\u00fcndeplaani koostamiseks v\u00f5ib s\u00e4\u00e4sta tunde pettumust.<\/p>\n

60. \u00d5ppige pseudokodeerima.<\/b>
\nPseudokodeerimine on suurep\u00e4rane oskus, sest see v\u00f5imaldab teil lahendada keerulisi probleeme ilma koodiread kirjutamata. Kirjeldage valitud l\u00e4henemist paberil, modelleerige erinevaid testimismudeleid ja vaadake, kus on kitsaskohad.<\/p>\n

\"101
\n
\n61. J\u00e4lgige oma saavutusi<\/b>
\nKui olete t\u00f6\u00f6l auhinna saanud, kirjutage see \u00fcles. Kui arendate olulist funktsiooni, m\u00e4rkige see. Loote tagasivaatamise hetki, mis v\u00f5ivad aidata edutamisel v\u00f5i t\u00f5sta moraali raskel ajal.<\/p>\n

62. Uurige programmi aluseid<\/b>
\nUurige m\u00f5ningaid peamisi sorteerimis- ja otsingualgoritme ning andmestruktuure. See aitab teil lahendada probleemide olenemata keelest.<\/p>\n

63. Valige vastupidavad ja hooldatavad tehnoloogiad<\/b>
\nKuigi uusimate tehnoloogiate testimine on p\u00f5nev, valige need, mida on lihtne hooldada ettev\u00f5tte rakenduses. Teie meeskond t\u00e4nab teid aastaid.<\/p>\n

64. Uurige disainimustreid<\/b>
\nDisainimallid on kasulikud t\u00f6\u00f6riistad koodi arhitektuuri arendamiseks. Te ei pruugi neid igas projektis vajada, kuid nende \u00fcldine tundmine aitab suurte rakenduste loomisel.<\/p>\n

65. V\u00e4hendage ebaselgust<\/b>
\nSelle asemel, et kirjutada keerulist koodi, mis demonstreerib teie oskusi programmeerimises, p\u00fc\u00fcdke saavutada loetavust ja lihtsust. See aitab teie meeskonna liikmetel kergemini panustada.<\/p>\n

\"101
\n
\n66. Tasakaalustage tehniline v\u00f5lg<\/b>
\nTehniline v\u00f5lg v\u00f5ib omada t\u00f5siseid tagaj\u00e4rgi j\u00f5udlusele, seega kui refaktoorimine on v\u00f5imalik, peaksite seda tegema.<\/p>\n

67. Uuendage sagedamini<\/b>
\nSelle asemel, et v\u00e4lja anda suuri uuendusi kord kuus, tehke seda sagedamini v\u00e4iksema muudatuste nimekirjaga. V\u00e4hendate t\u00f5en\u00e4osust, et teete vigu ja rikute muudatusi.<\/p>\n

68. Tehke commit'e varakult ja sageli<\/b>
\nVarakult ja sageli commit'e tegemine on parim viis tagada oma t\u00f6\u00f6 puhtus ning v\u00e4hendada stressi oluliste muudatuste tagasi p\u00f6\u00f6rdumise korral.<\/p>\n

69. M\u00f5istke, millal k\u00fcsida abi<\/b>
\nTe peaksite mitte ainult mitte kartma abi k\u00fcsida, vaid ka m\u00f5istma, millal seda teha. Te peaks alati p\u00fc\u00fcdma probleem lahendada enne abi k\u00fcsimist. Kuid kui te v\u00f5itlete probleemiga \u00fcle tunni, \u00fcletab kulu kasu ning peaksite p\u00f6\u00f6rduma kolleegi poole.<\/p>\n

70. K\u00fcsige \u00f5igeid k\u00fcsimusi<\/b>
\nK\u00fcsimust esitatades p\u00fc\u00fcdke olla nii konkreetne kui v\u00f5imalik.<\/p>\n

71. Saage tagasisidet l\u00f5petamata t\u00f6\u00f6 kohta<\/b>
\nTe ei pea oma t\u00f6\u00f6d l\u00f5petama, et sellest tagasisidet saada. Kui te pole kindel, et valite \u00f5ige suuna, k\u00fcsige kolleegide abi selle kontrollimisel.<\/p>\n

\"101
\n
\n72. Lugedes dokumentatsiooni<\/b>
\nDokumentatsioon on puhas t\u00f5e allikas tehnoloogia kohta, seega dokumentatsiooni lugemise oskus aitab teid kiiresti eksperdiks saada.<\/p>\n

73. Proovige k\u00f5ike<\/b>
\nEi ole midagi, mis takistaks teil proovida probleemi lahendada. Mis teil kaotada on?<\/p>\n

74. R\u00e4\u00e4kige koosolekutel<\/b>
\nTeie ideed ja arvamused on v\u00e4\u00e4rtuslikud, seega osalemine koosolekutel aitab teil arendada vastastikust m\u00f5istmist meeskonna ja juhtkonnaga.<\/p>\n

75. Tehke koost\u00f6\u00f6d teiste meeskondadega<\/b>
\nKui tekib v\u00f5imalus t\u00f6\u00f6tada koos m\u00f5ne teise meeskonnaga teie ettev\u00f5ttes, kasutage seda.<\/p>\n

76. Katsuge isiklikke projekte<\/b>
\nKui t\u00f6\u00f6tate 40 tundi n\u00e4dalas, on oluline leida aega k\u00f5rvalprojektide jaoks, mis teid paeluvad. Need aitavad elavdada teie armastust programmeerimise vastu ja proovida uusi tehnoloogiaid, millele teil v\u00f5ib t\u00f6\u00f6l ligip\u00e4\u00e4su pole.<\/p>\n

77. M\u00e4\u00e4rake oma karj\u00e4\u00e4rieesm\u00e4rgid<\/b>
\nOluline on omada terviklikku n\u00e4gemust oma ideaalsest karj\u00e4\u00e4rist. Kui seda ei ole, p\u00fc\u00fcate lasta noolt lendama, n\u00e4gemata sihti.<\/p>\n

\"101
\n
\n78. Osalege vestlustes<\/b>
\nKommentaarid blogides, osalemine vestlustes Twitteris. Suhelge kogukonnaga. \u00d5pite palju rohkem, kui olete aktiivne osaleja, mitte lihtsalt passiivne vaatleja.<\/p>\n

79. Jagage \u00fclesanded prioriteetide alusel<\/b>
\n\u00d5ppimine, kuidas \u00fclesandeid prioritiseerida, aitab suurendada tootlikkust. Pea p\u00e4evikut praegustest igap\u00e4evastest \u00fclesannetest ning pikaajalistest \u00fclesannetest ja j\u00e4rjestage need t\u00e4htsuse alusel.<\/p>\n

80. \u00c4rge j\u00e4tke detaile t\u00e4helepanuta<\/b>
\nDetailidel v\u00f5ib projektis olla suur t\u00e4hendus<\/p>\n

81. Usaldage oma meeskonda<\/b>
\nTeie meeskonnakaaslased on palgatud oma oskuste t\u00f5ttu. Kasutage neid ja usaldage neid t\u00f6\u00f6 tegemisel.<\/p>\n

82. \u00d5ppige delegaatima<\/b>
\nKui olete juhtivatel ametikohtadel, \u00f5ppige t\u00f5husalt volitusi delegeerima. See s\u00e4\u00e4stab teie aega. Te ei saa k\u00f5ike ise teha.<\/p>\n

83. \u00c4rge v\u00f5rrelge end teistega<\/b>
\nAinus inimene, kellega peaksite end v\u00f5rdlema, on see, kes te olite eile.<\/p>\n

84. \u00dcmbritsege end liitlastega<\/b>
\nProgrammeerimise \u00f5ppimine on pikk ja mitte alati lihtne tee. \u00dcmbritsege end inimestega, kes toetavad teid edasi liikumisel.<\/p>\n

\"101
\n
\n85. \u00c4rge alustage skaleeritavusega<\/b>
\nSkaleeritavuse alustamine on kindel viis end \u00fcle koormata. Kavandage skaleerimist silmas pidades, kuid \u00e4rge alustage skaleerimist enne, kui selle jaoks tekib vajadus. Nii ei koorma te oma meeskonda \u00fcle, samas s\u00e4ilitades kasvuv\u00f5ime.<\/p>\n

86. Kaaluge tulemusi tootlikkuse osas<\/b>
\nKui soovite kasutada m\u00f5nda lahedat uut tehnoloogiat, peate enne kaaluma selle tagaj\u00e4rgi tootlikkusele. Kas saate midagi sarnast rakendada ilma tootlikkuse kaotuseta? Kui jah, siis v\u00f5ib tekkida soov oma l\u00e4henemist \u00fcle vaadata.<\/p>\n

87. \u00c4rge lubage diskrimineerimist<\/b>
\n\u00c4rge diskrimineerige uusi tehnoloogiaid v\u00f5i ideid. Olge avatud uute oskuste omandamise v\u00f5imalustele. Samuti \u00e4ra diskrimineeri inimesi. Me k\u00f5ik v\u00e4\u00e4rime respekti.<\/p>\n

88. V\u00f5ta ette t\u00f6\u00f6, milleks sa ei ole piisavalt kvalifitseeritud<\/b>
\nSa ei saa kunagi t\u00f6\u00f6 jaoks k\u00f5ikidele n\u00f5udmistele vastata. Seega kasuta v\u00f5imalust ja alusta! Mida sa kaotad?<\/p>\n

89. Jagage kood mooduliteks<\/b>
\nSa v\u00f5iksid kirjutada kogu koodi \u00fchte pika faili, kuid see on keeruline hallata. Moodulite abil tagame, et meie kood on lihtne m\u00f5ista ja testida.<\/p>\n

90. \u00c4ra kopeerige lihtsalt<\/b>
\nKui kavatsete kopeerida lahendust StackOverflow'ist, peate t\u00e4pselt m\u00f5istma, mida see teeb. Uurige koodi, mille otsustasite rakendada.<\/p>\n

\"101
\n
\n91. Loo inspireeriv keskkond<\/b>
\nOled palju motiveeritum t\u00f6\u00f6tama, kui oled oma t\u00f6\u00f6kohaga rahul.<\/p>\n

92. Pea meeles, kust sa tulid<\/b>
\nMe k\u00f5ik alustasime samast kohast. Teie oskuste ja karj\u00e4\u00e4ri arenedes \u00e4rge unustage, kust tulite.<\/p>\n

93. P\u00fc\u00fcdke olla optimist<\/b>
\nKui midagi ei \u00f5nnestu, proovige edasi ja olge optimistlik. Homme on uus p\u00e4ev. Optimism aitab teie meeskonna edenemist ja teie vaimset tervist.<\/p>\n

94. Hinnake oma t\u00f6\u00f6mustreid pidevalt \u00fcmber<\/b>
\nLihtsalt kuna midagi t\u00f6\u00f6tab praegu, ei t\u00e4henda, et see alati nii on. Hinnake oma t\u00f6\u00f6mustreid ja tehke vajadusel muudatusi.<\/p>\n

95. \u00d5ppige t\u00f6\u00f6tama kodust<\/b>
\nKui see on v\u00f5imalik, \u00f5ppige kodust t\u00f5husalt t\u00f6\u00f6tama. Leidke eraldi kontor, mis on vaba segajatest. Boneskull kirjutas suurep\u00e4rase artikli kodus t\u00f6\u00f6tamisest, millega peaksite tutvuma.<\/p>\n

\"101
\n
\n96. Loo ligip\u00e4\u00e4setavaid tooteid<\/b>
\nIga\u00fchel peaks olema v\u00f5imalus teie tootest kasu saada<\/p>\n

97. Pea kinni oma lubadustest<\/b>
\nKui \u00fctlesid kellelegi, et teed midagi kindla t\u00e4htaega, siis pea kinni oma lubadustest. Ja kui sa ei suuda antud t\u00e4htajaga hakkama saada, teata sellest v\u00f5imalikult vara.<\/p>\n

98. Ole algatusv\u00f5imeline<\/b>
\nKui sul on vaba aega, aita oma meeskonna \u00fclesannetega. Nad on t\u00e4nulikud sinu algatusv\u00f5ime eest.<\/p>\n

99. Loo imeline portfell<\/b>
\nSuurep\u00e4rane portfell eristab teid rahvahulgast. Kasutage seda v\u00f5imalust, et n\u00e4idata oma programmeerimise ja disaini oskusi.<\/p>\n

100. Pidage meeles, miks armastate programmeerimist.<\/b>
\nTe valisite selle kutse, kuna see pakkus huvi. Kui te tunnete end v\u00e4sinuna, tehke paus. Andke endale v\u00f5imalus taastada oma kirg programmeerimise vastu.<\/p>\n

101. Jagage oma teadmisi.<\/b>
\nKui olete midagi \u00e4gedat omandanud, jagage seda. Esitage seda kohalikel kohtumistel v\u00f5i konverentsidel. Koolitage oma kolleege v\u00f5i menteesid l\u00f5una ajal. Teadmiste jagamine tugevdab neid.<\/p>\n

\"101
\n
Allikas: habr.com<\/a><\/p>","protected":false,"gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"html"}]},"excerpt":{"rendered":"

1. \u041d\u0430\u0443\u0447\u0438\u0442\u0435\u0441\u044c \u0433\u0443\u0433\u043b\u0438\u0442\u044c \u0411\u044b\u0442\u044c \u043f\u0440\u043e\u0433\u0440\u0430\u043c\u043c\u0438\u0441\u0442\u043e\u043c, \u2014 \u0437\u043d\u0430\u0447\u0438\u0442 \u043d\u0430\u0443\u0447\u0438\u0442\u044c\u0441\u044f \u0438\u0441\u043a\u0430\u0442\u044c \u043e\u0442\u0432\u0435\u0442\u044b \u043d\u0430 \u0441\u0432\u043e\u0438 \u0432\u043e\u043f\u0440\u043e\u0441\u044b. \u041d\u0430\u0443\u0447\u0438\u0432\u0448\u0438\u0441\u044c \u044d\u0444\u0444\u0435\u043a\u0442\u0438\u0432\u043d\u043e \u00ab\u0433\u0443\u0433\u043b\u0438\u0442\u044c\u00bb, \u0432\u044b \u0441\u044d\u043a\u043e\u043d\u043e\u043c\u0438\u0442\u0435 \u043c\u043d\u043e\u0433\u043e \u0432\u0440\u0435\u043c\u0435\u043d\u0438, \u0437\u0430\u0442\u0440\u0430\u0447\u0438\u0432\u0430\u0435\u043c\u043e\u0433\u043e \u043d\u0430 \u0440\u0430\u0437\u0440\u0430\u0431\u043e\u0442\u043a\u0443. 2. \u041d\u0435 \u043e\u0431\u0435\u0449\u0430\u0439\u0442\u0435 \u043c\u043d\u043e\u0433\u043e, \u043d\u043e \u0434\u0435\u043b\u0430\u0439\u0442\u0435 \u0431\u043e\u043b\u044c\u0448\u0435, \u0447\u0435\u043c \u043e\u0431\u0435\u0449\u0430\u043b\u0438 \u041b\u0443\u0447\u0448\u0435 \u0441\u043e\u043e\u0431\u0449\u0430\u0442\u044c \u0432\u0430\u0448\u0435\u0439 \u043a\u043e\u043c\u0430\u043d\u0434\u0435, \u0447\u0442\u043e \u0432\u044b\u043f\u043e\u043b\u043d\u0435\u043d\u0438\u0435 \u0437\u0430\u0434\u0430\u0447\u0438 \u0437\u0430\u0439\u043c\u0435\u0442 \u0442\u0440\u0438 \u043d\u0435\u0434\u0435\u043b\u0438, \u043d\u043e \u0432\u044b\u043f\u043e\u043b\u043d\u044f\u0442\u044c \u0435\u0451 \u0437\u0430 \u0434\u0432\u0435, \u0447\u0435\u043c \u043d\u0430\u043e\u0431\u043e\u0440\u043e\u0442. \u0421\u043b\u0435\u0434\u0443\u044f \u044d\u0442\u043e\u043c\u0443 \u043f\u0440\u0438\u043d\u0446\u0438\u043f\u0443, \u0432\u044b \u0432\u044b\u0441\u0442\u0440\u043e\u0438\u0442\u0435 \u0434\u043e\u0432\u0435\u0440\u0438\u0442\u0435\u043b\u044c\u043d\u044b\u0435 […]<\/p>\n","protected":false,"gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"html"}]},"author":1,"featured_media":27437,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[702],"tags":[],"class_list":["post-36637","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-news"],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\n","aioseo_head_json":{"title":"\ud83e\udd47101 n\u00f5uannet, kuidas saada heaks programmeerijaks (ja inimeseks) | ProHoster","description":"1.","canonical_url":"https:\/\/prohoster.info\/et\/blog\/news\/101-sovet-kak-stat-horoshim-programmistom-i-chelovekom","robots":"max-image-preview:large","keywords":"","webmasterTools":{"miscellaneous":""},"schema":null,"og:locale":"et_EE","og:site_name":"ProHoster | \u041a\u0443\u043f\u0438\u0442\u044c \u043d\u0430\u0434\u0435\u0436\u043d\u044b\u0439 \u0445\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u0433 \u0434\u043b\u044f \u0441\u0430\u0439\u0442\u043e\u0432 \u0441 \u0437\u0430\u0449\u0438\u0442\u043e\u0439 \u043e\u0442 DDoS, VPS VDS \u0441\u0435\u0440\u0432\u0435\u0440\u044b","og:type":"article","og:title":"\ud83e\udd47101 \u0441\u043e\u0432\u0435\u0442, \u043a\u0430\u043a \u0441\u0442\u0430\u0442\u044c \u0445\u043e\u0440\u043e\u0448\u0438\u043c \u043f\u0440\u043e\u0433\u0440\u0430\u043c\u043c\u0438\u0441\u0442\u043e\u043c (\u0438 \u0447\u0435\u043b\u043e\u0432\u0435\u043a\u043e\u043c) | ProHoster","og:description":"1.","og:url":"https:\/\/prohoster.info\/et\/blog\/news\/101-sovet-kak-stat-horoshim-programmistom-i-chelovekom","og:image":"https:\/\/prohoster.info\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-350.jpg","og:image:secure_url":"https:\/\/prohoster.info\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-350.jpg","og:image:width":350,"og:image:height":350,"article:published_time":"2019-10-31T19:12:50+00:00","article:modified_time":"2019-10-31T19:12:50+00:00","article:publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/prohoster","article:author":"https:\/\/www.facebook.com\/prohoster"},"aioseo_meta_data":{"post_id":"36637","title":null,"description":null,"keywords":null,"keyphrases":null,"primary_term":null,"canonical_url":null,"og_title":null,"og_description":null,"og_object_type":"default","og_image_type":"default","og_image_url":null,"og_image_width":null,"og_image_height":null,"og_image_custom_url":null,"og_image_custom_fields":null,"og_video":null,"og_custom_url":null,"og_article_section":null,"og_article_tags":null,"twitter_use_og":false,"twitter_card":"default","twitter_image_type":"default","twitter_image_url":null,"twitter_image_custom_url":null,"twitter_image_custom_fields":null,"twitter_title":null,"twitter_description":null,"schema":{"blockGraphs":[],"customGraphs":[],"default":{"data":{"Article":[],"Course":[],"Dataset":[],"FAQPage":[],"Movie":[],"Person":[],"Product":[],"ProductReview":[],"Car":[],"Recipe":[],"Service":[],"SoftwareApplication":[],"WebPage":[]},"graphName":"","isEnabled":true},"graphs":[]},"schema_type":null,"schema_type_options":null,"pillar_content":false,"robots_default":true,"robots_noindex":false,"robots_noarchive":false,"robots_nosnippet":false,"robots_nofollow":false,"robots_noimageindex":false,"robots_noodp":false,"robots_notranslate":false,"robots_max_snippet":null,"robots_max_videopreview":null,"robots_max_imagepreview":"large","priority":null,"frequency":null,"local_seo":null,"seo_analyzer_scan_date":"2026-01-22 04:13:20","breadcrumb_settings":null,"limit_modified_date":false,"reviewed_by":null,"ai":null,"created":"2021-03-01 01:41:52","updated":"2026-01-22 04:13:20","focus_keyword":null,"additional_keywords":null,"truseo_locale":null},"gt_translate_keys":[{"key":"link","format":"url"}],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/prohoster.info\/et\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36637","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/prohoster.info\/et\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/prohoster.info\/et\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/et\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/et\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=36637"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/prohoster.info\/et\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36637\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/et\/wp-json\/wp\/v2\/media\/27437"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/prohoster.info\/et\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=36637"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/et\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=36637"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/et\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=36637"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}