Mozilla Corporation ilmoitti blogikirjoituksessaan merkittävästä uudelleenjärjestelystä ja siihen liittyvistä 250 työntekijän lomautuksista.
Syyt tähän päätökseen ovat organisaation toimitusjohtajan Mitchell Bakerin mukaan COVID-19-pandemiaan liittyvät taloudelliset ongelmat sekä muutokset yhtiön suunnitelmissa ja strategiassa.
Valittua strategiaa ohjaa viisi perusperiaatetta:
- Uusi painopiste tuotteissa. Järjestöllä väitetään olevan niitä useita.
- Uusi ajattelutapa (Eng. ajattelutapa). Odotetaan siirtyvän konservatiivisesta/suljetusta asemasta avoimempaan ja aggressiivisempaan (luultavasti standardien suhteen – noin käännös).
- Uusi painopiste teknologiassa. Sen odotetaan ylittävän "perinteisen verkkoteknologian" rajoja esimerkkinä Bytecode Alliance.
- Uusi fokus yhteisöön, suurempi avoimuus erilaisille aloitteille, joita tehdään sen (yhteisön) vision rakentamisessa Internetistä.
- Uusi painopiste taloustieteessä ja erilaisten liiketoimintamallien huomioiminen.
Lähde: linux.org.ru