Kehittäjäpalkat Armeniassa

Palkat Armenian IT-sektorilla eivät sovellu maassa vahvistettuihin yleisiin palkkaehtoihin: numerojärjestys on huomattavasti korkeampi kuin keskipalkka, palkat ovat verrattavissa, jos ei Moskovaan, niin alueelliset Venäjällä palkkojen kanssa Valko-Venäjän teknologia-alalla.

Laskimme kehittäjien keskipalkat Armeniassa, kuvailimme näiden lukujen taustalla olevia syitä ja niiden vertailua Venäjän, Valko-Venäjän, Ukrainan ja Saksan palkkojen kanssa. Ja kuinka paljon korkeamman tason kehittäjällä on keskimäärin palkasta vähennettynä verot, vuokrat ja peruskulut kussakin maassa.

luvut

Armenialaiset yritykset eivät julkista palkkoja, vaan artikkelin tiedot perustuvat tietoihin metallinen, Armenian suurin tekninen rekrytointitoimisto.

Joka kuukausi asiantuntijat saavat:

• Juniori: 580 dollaria
• Keskihinta: 1528 dollaria
• Seniorit: 3061 dollaria
• Joukkueen johto: 3470 dollaria

Palkkojen ymmärtämiseksi maan kontekstissa yhden henkilön elinkustannukset on merkitty kaavioon eri värillä - 793 dollaria kuukaudessa. Summa on numbeo-palvelun laskema ja sisältää keskustan kaksiovuokran ja peruskulut (esim. päivittäistavarat, joukkoliikenteen maksu, lounaat ja illalliset ulkona jne.).

Miten Armenian taloudellinen ilmapiiri eroaa?

1. Kädessä olevasta palkasta keskustellaan aina.
   Armeniassa eräitä IT-yrityksiä verotetaan etuuskohtelun mukaisesti, esimerkiksi startup-yritykset ja ulkomaiset yritykset, jotka ovat avanneet toimiston Armeniaan. Palkkasumman kokonaisverorasite vaihtelee 10-30 prosentin välillä. On taipumus keskustella heti palkasta miinus kaikki verot.
2. Kukaan ei laske tai keskustele vuosipalkasta, kuten tehdään esimerkiksi Euroopassa tai valtioissa.
3. Yleensä palkka ei ole julkista tietoa. Harvat ihmiset listaavat palkkoja työpaikoilla tai neuvottelevat julkisesti haarukoista.
4. Juniorin ja jo kokeneen asiantuntijan palkkaero on valtava verrattuna palkkojen eroon Euroopassa tai valtioissa. Junioriviran keskipalkka on 580 dollaria, senioripalkka lähes 6 kertaa enemmän.
5. Armenian teknologia-ala on muihin maihin verrattuna melko pieni markkina-alue. Kehittäjien prosenttiosuus suhteessa koko väestöön on korkea, mutta tämä ei silti riitä sulkemaan kaikkia avoimia paikkoja. Siksi joskus yritykset perustuvat enemmän henkilöön ja hänen taitoihinsa kuin yrityksen avoimeen rooliin. Näin ollen palkasta keskustellaan yksilöllisesti, ei sisäisen palkkaluokan mukaan.
6. Paikallisella IT-alalla kaikki palkat maksetaan valkoisina.
7. Keskimäärin markkinoilla palkat katetaan usein kokonaan rahalla, ei optioilla. Vaihtoehtoa tarjoavien yritysten joukossa on melua vaimentava startup krisp, terveysteknologian käynnistys Vineti, suurin virtualisointiohjelmistojen kehittäjä VMware.
8. Niistä piirteistä, jotka eivät suoraan vaikuta palkkatasoon, mutta alentavat elinkustannuksia, Jerevan on pieni kaupunki, toimiston sijaintia ei koskaan keskustella keskustelun aikana mahdollisen työntekijän kanssa.

Palkat verrattuna Valko-Venäjän, Saksan, Venäjän ja Ukrainan tietoihin

Ensinnäkin, mistä kaikki nämä luvut ovat peräisin?

Valko-Venäjä

Kehittäjä on kerännyt tietoja näiden alojen palkoista useiden vuosien ajan. Yksi raporteista esittelee erittely Ohjelmointikielistä erilaista kokemusta omaavien asiantuntijoiden palkoista. Laskimme kaikkien kielten keskiarvon junioreille, keskitason, senioreille ja liideille. Tiedot heti verojen jälkeen.

Ukraina

Sivusto dou.ua edustaa dynamiikka ohjelmoijien palkat kaikkialla Ukrainassa eri kielillä. Aluksi keräsimme junioreiden keskimääräiset tiedot kaikilla kielillä ja laskemme keskipalkan. Myös muille asiantuntijoille. Johtojen palkat alkaen widget. Tiedot heti verojen jälkeen.

Venäjä

Päälle Mukaan My Circle, alan keskipalkka on 108,431 XNUMX ruplaa. Keskimääräiset ohjelmistokehitystiedot kohteesta tämä kaavio. Numerot joukkueen johdolla siten. Tiedot heti verojen jälkeen.

Saksa
Saksan tiedot kerättiin lasiovesta, palkkataulukosta ja pinon ylivuodosta. Palkka oli kova kaikkialla. Netto laski laskin.

Saksassa on monimutkainen verojärjestelmä. Aikataulussa ilmoitetut tiedot ovat käsiisi saamasi palkka

• Berliinissä asuva henkilö
• 27 vuotta
• Ilman lapsia
• Luokka 1: ei ole naimisissa tai puoliso asuu Saksan ulkopuolella, ei ole asukkaan asemaa
• Kirkkovero ei sisälly hintaan

Maa	kesäkuu	keski-	Vanhempi	Joukkueen johto
Valko-Venäjä	554	1413	2655	3350
Saksa	2284	2921	3569	3661
Venäjä	659	1571	3142	4710
Ukraina	663	1953	3598	4643

On tärkeää tarkastella palkkoja maan kontekstissa, ottaen huomioon elinkustannukset.

Elinkustannukset otettiin pääkaupungeissa, kaikissa tapauksissa laskettuna numbeo-tiedoilla henkilöä kohden plus yhden huoneen vuokra keskustassa.

Näin näkee heti, missä vaiheessa asiantuntija voi vapaasti viettää mukavaa elämäntapaa ja missä vaiheessa peruskulujen vähentämisen jälkeenkin jää puolet palkasta.

Armeniaa, Valko-Venäjää, Venäjää ja Ukrainaa yhdistää se, että kaikissa maissa palkat nousevat merkittävästi jokaisella lisävuodella, mutta Saksassa ero juniorin ja seniorin välillä ei ole niin kriittinen. Mutta toisaalta Saksan esimerkki osoittaa, että jopa junioripalkat kattavat peruskulut ja Berliinin asunnon vuokran.

Toinen mielenkiintoinen indikaattori on se, kuinka paljon vanhemman kehittäjän palkasta jää jäljelle vähennettynä kulut per henkilö ja vuokra.

Seurauksena: Armenian teknologia-ala kasvaa, yritysten määrä kasvaa, mutta kokeneiden kehittäjien määrä on rajallinen. Tuloksena on kova kilpailu insinööreistä ja korkeat palkat, mikä on yksi tapa houkutella ja pitää asiantuntijoita yrityksessä, maassa tai ei freelancerina.

Ryhmän valmistama materiaali IT on Armenia.
Pieni edustus Armeniasta Habrissa: esittelemme sinulle Armenian IT-sektorin, mahdollisuudet ja avoimet työpaikat.

Lähde: will.com