Trouver de l'ordre dans le chaos informatique : organiser votre propre développement

Trouver de l'ordre dans le chaos informatique : organiser votre propre développement

Chacun d'entre nous (J'espère vraiment pour ça) ont déjà réfléchi à la manière d'organiser efficacement votre développement dans un domaine particulier. Ce problème peut être abordé sous différents angles : quelqu'un cherche un mentor, d'autres suivent des cours de formation ou regardent des vidéos éducatives sur YouTube, tandis que d'autres fouillent dans les déchets d'informations, essayant de trouver des miettes d'informations précieuses. Mais si vous abordez cette question de manière non systématique, vous devrez alors passer la plupart de votre temps à rechercher ce qui est vraiment important et intéressant, plutôt que de l'étudier.

Mais je connais un moyen de mettre de l'ordre dans ce chaos. Et, puisque mon domaine d'intérêt est l'informatique, je propose d'évoquer une approche systématique de la formation et du développement personnel dans ce domaine. Cet article ne reflète que mon opinion et ne prétend pas être vrai. Les idées qui y sont reflétées n'existent que dans le contexte de l'article lui-même. Et je vais essayer de les présenter le plus brièvement possible.

Je demande à tous les intéressés sous le chat!

Étape 1 (prologue) : décidez ce que vous voulez

La première chose par laquelle commencer est la conscience de l’objectif. Pas de mise en scène, mais de sensibilisation.

"Un homme pressé"

Beaucoup d'entre vous ont sûrement eu une idée qui nécessite une action immédiate, et vous étiez impatients de la mettre en œuvre dès maintenant. Nous avons fixé des buts et des objectifs, les avons décomposés, réparti les efforts et travaillé pour obtenir le résultat. Mais lorsque vous êtes arrivé à la dernière étape, lorsque presque toutes les tâches étaient résolues et que le résultat était proche, vous avez regardé en arrière et avez vu... vous avez vu une mer de temps perdu, beaucoup d'autres choses plus importantes. et des tâches importantes attendent en marge. Nous avons vu du travail gaspillé.

À ce moment-là, j'ai réalisé : cette idée est-elle vraiment si importante que j'ai dépensé autant de ressources pour sa mise en œuvre ? La réponse peut être n'importe quoi. Et la question ne se pose pas toujours. C'est l'une des erreurs cognitives de votre esprit. Ne procédez pas de cette façon.

"Un homme hors de parole"

Une autre idée « géniale » vous est venue à l’esprit. Vous êtes déterminé à y parvenir. Vous dessinez déjà mentalement un plan sur la façon dont cela changera le monde, comment cela rendra votre vie ou celle de quelqu’un d’autre plus facile/plus lumineuse. Peut-être deviendrez-vous même célèbre et vénéré...

Ça arrive. Rarement. Presque jamais. Et il peut y avoir une douzaine d’idées de ce type par semaine. Pendant ce temps, vous ne faites que parler, écrire et idéaliser. Le temps passe, mais le travail ne fonctionne toujours pas. Les idées sont oubliées, les notes sont perdues, de nouvelles idées arrivent, et ce cycle sans fin de vantardise interne et d'auto-tromperie nourrit vos illusions d'une vie merveilleuse que vous ne pouvez pas réaliser avec cette approche.

"L'homme de quantité insensée"

Vous êtes une personne organisée. Supposer le gars de l'informatique. Vous vous fixez des tâches, les accomplissez et les menez à leur terme. Vous conservez des statistiques sur les tâches terminées, dessinez des graphiques et suivez la tendance à la hausse. Vous pensez en termes quantitatifs...

Bien sûr, c’est cool et agréable d’examiner les chiffres et d’être fier de leur croissance. Mais qu’en est-il de la qualité et de la nécessité ? Ce sont de bonnes questions. »des gens insensés"Ils ne se posent pas la question. Alors ils ont oublié de multiplier et d'additionner encore, parce que le suprême de la fonction de travail est encore si loin !"

"Personne normale

Qu’est-ce qui unit tous les types de personnes décrits ci-dessus ? Ici, vous pouvez réfléchir et trouver de nombreuses coïncidences de ce type, mais il y a une chose importante : chaque personne des types présentés se fixe des objectifs sans les réaliser et les analyser correctement.

Dans le contexte de son propre développement, la définition d’objectifs ne doit pas être primordiale ; elle doit suivre la prise de conscience de l’objectif.

  • "A un homme pressé"Tout d'abord, il faut évaluer les efforts qu'il faudra pour mettre en œuvre l'idée. Combien de temps cela prendra-t-il ? Et en général, est-ce que cela en vaut la peine ?
  • "Un homme n'a pas de mot"Je conseillerais de commencer petit - de terminer avec au moins une idée "brillante". Pensez-y, peaufinez-la (ce qui n'est pas nécessaire) et mettez-la au monde. Et pour ce faire, d'une manière ou d'une autre, vous devez comprendre à quoi cela servira idée.
  • "À un homme d'une quantité irréfléchie"Nous devons commencer à surveiller la qualité. Il doit y avoir un équilibre, au moins fragile. Après tout, que peut nous dire un graphique avec une seule courbe, même ascendante, mais sans aucune inscription dessus ? Peut-être s'agit-il d'un graphique d'échecs croissants. Mais nous ne pouvons évaluer la qualité du travail qu'en réalisant son objectif.

Se révèle être"normal"En tant que personne, vous devez comprendre quels objectifs vous vous fixez et pourquoi. Eh bien, puis commencez à définir des tâches pour atteindre cet objectif.

Étape 2 (début) : Trouvez votre chemin

À l’approche de la réalisation de l’objectif de notre développement, nous devons comprendre le chemin que nous emprunterons pour y parvenir. Il existe de nombreuses façons de développer vos compétences dans le secteur informatique. Tu peux:

  • Lire des articles sur Habré
  • Читать blogs des personnes faisant autorité (pour vous ou la communauté)
  • Regardez des vidéos thématiques sur YouTube
  • Écouter conférences и podcasts
  • Visitez divers mesures
  • Participe à hackathons et autre compétitions
  • Se retrouver entre collègues et discutez de sujets qui vous intéressent
  • Trouve-toi mentor et en tirer des connaissances
  • Passer par en ligne ou cours hors ligne
  • Apprenez tout en pratique mettre en œuvre des projets
  • aller à entretiens
  • Écrire thématique articles
  • Oui, et je fais plein d’autres choses dont je ne me souvenais pas.

Dans toute cette diversité, il est important de décider ce qui vous convient. Vous pouvez combiner plusieurs méthodes, vous pouvez en choisir une, mais je recommande de penser à chacune.

Étape 3 (développement) : Apprenez à apprendre et à extraire uniquement ce dont vous avez besoin

Ayant déterminé notre voie de développement, nous ne pouvons pas dire que tous les problèmes ont été résolus, il ne reste plus qu'à absorber les connaissances acquises. Au minimum, il y aura du « bruit informationnel », des connaissances inutiles ou peu utiles qui ne font que prendre du temps mais ne produisent pas de résultats significatifs. Vous devez être capable de filtrer ces informations et de les éliminer impitoyablement de votre plan. Sinon, vos études risquent de se transformer en cours ennuyeux à 8 heures du matin sur un sujet sans intérêt.

Vous devez toujours apprendre, y compris apprendre à apprendre. C'est un processus continu. Si quelqu'un vous dit qu'il est déjà un gourou en autodidacte, n'hésitez pas à exprimer des doutes (sous n'importe quelle forme décente), car il se trompe !

Étape 4 (point culminant) : Construire un système à partir du chaos

Ainsi, vous avez réalisé l'objectif de votre développement, choisi le chemin par lequel vous allez y parvenir et appris à éliminer l'inutile. Mais comment organiser un système pour ne pas se perdre dans la connaissance ? Il existe de nombreuses façons d'organiser un tel système. Je ne peux en proposer qu’une partie possible, brièvement, à titre d’exemple.

  • Vous pouvez commencer votre matinée en lisant le fil d'actualité (Habr, groupes thématiques en Telegram, parfois de courtes vidéos en YouTube). S'il y a eu de nouvelles vidéos publiées depuis le dernier jour que vous aimeriez regarder, ajoutez-les à la liste "Regarder plus tard" pour y revenir plus tard.
  • Pendant la journée, lorsque cela est possible (et lorsque cela ne gêne pas vos activités principales), diffusez des podcasts ou des vidéos en arrière-plan YouTube de la liste "Regarder plus tard", tout en supprimant immédiatement les versions qui n'ont pas de charge utile (vous pouvez les découvrir dès l'annonce de la sortie et les premières minutes). De cette façon, vous viderez les écuries d'Augias.
  • Le soir, en rentrant du travail, je recommanderais de passer du temps à lire un livre, à lire des articles ou à écouter des podcasts. La même chose peut être faite le matin en arrivant sur votre lieu de travail.
  • Lorsque des événements (conférences, rencontres, etc.) ont lieu là où vous vivez, s'ils vous intéressent, essayez d'y assister pour acquérir de nouvelles connaissances, communiquer avec des collègues, échanger des expériences et des connaissances, et peut-être vous inspirer. idée.
  • Le week-end, pendant votre temps libre, analysez les informations accumulées au cours de la semaine. Fixez-vous des objectifs (après les avoir réalisés), priorisez et débarrassez-vous des « déchets d’informations ». Prenez le temps de planifier. Vivre dans le chaos vous enlèvera davantage.

De nombreux autres événements peuvent avoir lieu tout au long de la journée. Ici, je n'aborde que ce qui concerne directement le système d'auto-développement. Prenez mes recommandations comme base pour votre système, si vous le souhaitez. L'essentiel est que cela apporte des résultats et qu'il soit harmonieux.

Étape 5 (Découplage) : Assurez-vous que tout ne s'effondre pas

Le système est construit. Cela semble fonctionner. Mais nous nous souvenons que notre système a été construit dans le désordre, dans le chaos de l’information, ce qui signifie qu’il y a de l’entropie et qu’il croît passivement. À ce stade, il est important de le réduire progressivement afin que notre système puisse fonctionner avec seulement une légère usure. Encore une fois, chacun doit choisir lui-même comment réduire le chaos. L'auteur d'un blog favori peut arrêter d'écrire des articles, YouTube-une chaîne ou un podcast peut fermer, vous devez donc vous assurer que seules les ressources qui vous intéressent et qui sont encore actives restent sur votre système.

Étape 6 (Épilogue) : Atteignez le Nirvana

Lorsque le système est construit et débogué, les connaissances circulent comme un flux, remplissant votre tête de nouvelles idées. Il est temps de refléter le produit du travail de votre système dans le monde physique. Vous pouvez créer votre propre blog, Télégramme- ou YouTube-canal pour partager les connaissances acquises. De cette façon, vous les renforcerez et profiterez à d’autres chercheurs de connaissances comme vous.

Prenez la parole lors de conférences et de rencontres, écrivez vos propres podcasts, rencontrez des collègues, devenez le mentor des autres et mettez en œuvre vos idées en fonction des connaissances que vous avez acquises. C’est la seule façon pour vous « d’atteindre le nirvana » en matière de développement personnel !

Conclusion

J'ai été sous toutes les formes d'une personne : j'ai été "un homme pressé""un homme de parole""un homme d'une quantité irréfléchie"et même s'en est approché"normal"à une personne. Maintenant, j'ai approché la 6ème Étape, et j'espère que bientôt je pourrai me dire que tous les efforts consacrés à la construction de mon propre système de développement dans le chaos de l'informatique ont été justifiés.

Veuillez partager dans les commentaires vos réflexions sur la construction d'un tel système et le type de personnes que vous considérez être.

À tous ceux qui ont atteint la fin, j'exprime ma gratitude et leur souhaite « d'atteindre le nirvana » avec un minimum de pertes temporaires et autres associées.

Bonne chance!

UPD. Pour améliorer la compréhension des types conditionnels de personnes, j'ai légèrement modifié leur nom :

  • "Homme d'action" -> "Homme d'action précipitée"
  • "Un homme de parole" -> "Un homme pas de parole"
  • "Homme de quantité" -> "Homme de quantité irréfléchie"

Seuls les utilisateurs enregistrés peuvent participer à l'enquête. se connecters'il te plait.

Quel type de personnes conventionnelles considérez-vous être ?

  • 18,4%"Un homme pressé"9

  • 59,2%« Un homme qui ne tient pas sa parole »29

  • 12,2%"L'homme d'une quantité irréfléchie"6

  • 10,2%Personne "normale"5

49 utilisateurs ont voté. 19 utilisateurs se sont abstenus.

Source: habr.com

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