Ann an 2008, bha e comasach dhomh tadhal air companaidh IT. Bha seòrsa de theannachadh mì-fhallain anns a h-uile neach-obrach. Bha an adhbhar sìmplidh: tha fònaichean-làimhe ann am bogsa aig beul na h-oifis, tha camara air cùl a’ chùil, 2 chamara “coimhead” mòr a bharrachd san oifis agus bathar-bog sgrùdaidh le keylogger. Agus tha, chan e seo a’ chompanaidh a leasaich SORM no siostaman taic beatha itealain, ach dìreach leasaiche bathar-bog tagradh gnìomhachais, a-nis air a ghabhail a-steach, air a phronnadh agus nach eil ann tuilleadh (a tha coltach gu loidsigeach). Ma tha thu a-nis a’ sìneadh a-mach agus a’ smaoineachadh nach eil seo fìor san oifis agad le hamagan agus M&M ann am vases, dh’ fhaodadh tu a bhith gu math ceàrr - is e dìreach thairis air 11 bliadhna a tha an smachd air ionnsachadh a bhith neo-fhaicsinneach agus ceart, gun a bhith a’ nochdadh thairis air. tadhal air làraich agus luchdaich sìos filmichean.
Mar sin a bheil e do-dhèanta às aonais seo uile, ach dè mu dheidhinn earbsa, dìlseachd, creideamh ann an daoine? Creid e no nach creid, tha uimhir de chompanaidhean ann às aonais ceumannan tèarainteachd. Ach bidh luchd-obrach a’ faighinn a-mach an seo agus an sin - dìreach air sgàth ‘s gum faod am bàillidh daonna saoghal a sgrios, chan e dìreach do chompanaidh. Mar sin, càite an tèid do luchd-obrach suas gu mì-chinnt?
Chan e post fìor dhona a tha seo, aig a bheil dìreach dà ghnìomh: gus beatha làitheil a shoilleireachadh beagan agus gus do chuimhneachadh mu rudan sàbhailteachd bunaiteach a bhios gu tric air an dìochuimhneachadh. O, agus a-rithist cuimhnich thu siostam CRM fionnar agus tèarainte - Nach e bathar-bog mar sin iomall tèarainteachd? 🙂
Rachamaid ann am modh air thuaiream!
Faclan-faire, faclan-faire, faclan-faire ...
Bidh thu a’ bruidhinn mun deidhinn agus tha tonn de fheirg a’ dol a-steach: ciamar a dh’ fhaodas a bhith, dh’ innis iad sin don t-saoghal cho tric, ach tha cùisean fhathast ann! Ann an companaidhean de gach ìre, bho luchd-tionnsgain fa leth gu corporaidean ioma-nàiseanta, is e àite gu math goirt a tha seo. Aig amannan tha e coltach riumsa ma thogas iad a-màireach Rionnag Bàs fìor, gum bi rudeigin mar admin / admin anns a ’phannal rianachd. Mar sin dè as urrainn dhuinn a shùileachadh bho luchd-cleachdaidh àbhaisteach, dha bheil an duilleag VKontakte aca fhèin tòrr nas daoire na cunntas corporra? Seo na puingean airson sgrùdadh:
A 'sgrìobhadh faclan-faire air pìosan pàipeir, air cùl a' mheur-chlàr, air an sgrùdadh, air a 'bhòrd fon mheur-chlàr, air stiogair aig bonn na luchaige (seòlta!) - cha bu chòir do luchd-obrach seo a dhèanamh a-riamh. Agus chan ann air sgàth gun tig neach-tarraing uamhasach a-steach agus gun luchdaich e sìos 1C gu lèir air draibhear flash thairis air lòn, ach leis gum faodadh Sasha a tha ciontach san oifis a bhith a’ sgur agus a’ dèanamh rudeigin salach no a’ toirt air falbh am fiosrachadh airson an uair mu dheireadh. . Carson nach dèan thu seo aig an ath lòn agad?
Seo dè? Bidh an rud seo a’ stòradh na faclan-faire agam gu lèir
A 'suidheachadh faclan-faire sìmplidh airson a dhol a-steach don PC agus prògraman obrach. Tha cinn-latha breith, qwerty123 agus eadhon asdf nan cothlamadh a bhuineas do fhealla-dhà agus air bashorg, agus chan ann san t-siostam tèarainteachd corporra. Suidhich riatanasan airson faclan-faire agus an fhaid, agus suidhich tricead ath-chuir.
Tha facal-faire coltach ri fo-aodach: atharraich e gu tric, na bi ga roinneadh le do charaidean, tha fear fada nas fheàrr, bi dìomhair, na sgap e anns a h-uile àite
Tha faclan-faire logadh a-steach prògram bunaiteach an neach-reic lochtach, mura h-eil ach air sgàth gu bheil cha mhòr a h-uile neach-obrach aig an neach-reic eòlach orra, agus ma tha thu a’ dèiligeadh ri siostam stèidhichte air an lìon san sgòth, cha bhith e duilich do dhuine sam bith an dàta fhaighinn. Gu sònraichte ma tha tèarainteachd lìonra agad cuideachd aig an ìre “na tarraing an sreang”.
Mìnich don luchd-obrach nach bu chòir gum biodh am facal-faire san t-siostam obrachaidh coltach ri “mo cho-là-breith”, “ainm nighean”, “Gvoz-dika-78545-ap#1! ann am Beurla." no “quarts agus aon agus neoni.”
Bheir an cat agam faclan-faire sgoinneil dhomh! Tha e a’ coiseachd tarsainn air a’ mheur-chlàr agam
Cothrom corporra air cùisean
Ciamar a tha do chompanaidh a’ cur air dòigh cothrom air sgrìobhainnean cunntasachd is sgiobachd (mar eisimpleir, gu faidhlichean pearsanta luchd-obrach)? Leig leam tomhas: mas e gnìomhachas beag a th’ ann, an uairsin anns an roinn cunntais no ann an oifis a’ cheannaird ann am pasgain air sgeilpichean no ann an clòsaid; mas e gnìomhachas mòr a th’ ann, an uairsin anns an roinn HR air na sgeilpichean. Ach ma tha e gu math mòr, is coltaiche gu bheil a h-uile dad ceart: oifis no bloc air leth le iuchair magnetach, far nach eil ach cuid de luchd-obrach aig a bheil cothrom agus faighinn ann, feumaidh tu fear dhiubh a ghairm agus a dhol a-steach don nód seo nan làthair. Chan eil dad duilich mu bhith a’ dèanamh an leithid de dhìon ann an gnìomhachas sam bith, no co-dhiù ag ionnsachadh gun a bhith a’ sgrìobhadh am facal-faire airson na h-oifis sàbhailte ann an cailc air an doras no air a’ bhalla (tha a h-uile dad stèidhichte air tachartasan fìor, na dèan gàire).
Carson a tha e cudromach? An toiseach, tha miann pathological aig luchd-obrach faighinn a-mach na rudan as dìomhaire mu dheidhinn a chèile: inbhe pòsaidh, tuarastal, breithneachadh meidigeach, foghlam, msaa. Is e seo leithid de cho-rèiteachadh ann am farpais oifis. Agus chan eil thu gu cinnteach a’ faighinn buannachd às na squabbles a thig am bàrr nuair a gheibh an dealbhaiche Petya a-mach gu bheil e a’ cosnadh 20 mìle nas lugha na an dealbhaiche Alice. San dàrna h-àite, faodaidh luchd-obrach cothrom fhaighinn air fiosrachadh ionmhais na companaidh (clàran cothromachaidh, aithisgean bliadhnail, cùmhnantan). San treas àite, faodar rudeigin a chall, a mhilleadh no a ghoid gus lorgan ann an eachdraidh obrach neach fhèin a chòmhdach.
Taigh-bathair far a bheil cuideigin na chall, tha cuideigin na ionmhas
Ma tha taigh-bathair agad, smaoinich gu bheil thu cinnteach gum bi thu a 'coinneachadh ri eucoirich nas luaithe no nas fhaide air adhart - is e seo dìreach mar a tha saidhgeòlas neach ag obair, a tha a' faicinn àireamh mhòr de stuthan agus a 'creidsinn gu làidir nach e mèirle a th' ann am beagan de mhòran, ach roinneadh. Agus faodaidh aonad bathair bhon chrann seo 200 mìle, no 300 mìle, no grunn mhilleanan a chosg. Gu mì-fhortanach, chan urrainn dha dad stad a chuir air goid ach a-mhàin smachd agus cunntasachd pedantic agus iomlan: camarathan, gabhail agus sgrìobhadh dheth a’ cleachdadh còdan-bàr, fèin-ghluasad cunntasachd taigh-bathair (mar eisimpleir, nar Sgìre Bog CRM tha cunntasachd taigh-bathair air a chuir air dòigh ann an dòigh is gum faic am manaidsear agus an neach-stiùiridh gluasad bathair tron bhathar ann an àm fìor).
Mar sin, armachd do thaigh-bathair gu na fiaclan, dèan cinnteach à tèarainteachd corporra bhon nàmhaid a-muigh agus tèarainteachd iomlan bhon fhear a-staigh. Feumaidh luchd-obrach ann an còmhdhail, logistics, agus taighean-bathair tuigsinn gu soilleir gu bheil smachd ann, gu bheil e ag obair, agus cha mhòr gum bi iad gam peanasachadh fhèin.
* hey, na cuir do làmhan a-steach don bhun-structar
Ma tha an sgeulachd mun t-seòmar frithealaiche agus am boireannach glanaidh air a dhol thairis air fhèin mar-thà agus air imrich gu sgeulachdan mu ghnìomhachasan eile o chionn fhada (mar eisimpleir, chaidh an aon fhear mu dheidhinn dùnadh dìomhair an fhionnaradair san aon uàrd), tha an còrr fhathast fìor. . Tha tèarainteachd lìonra agus IT de ghnìomhachasan beaga is meadhanach a’ fàgail mòran ri bhith air a mhiannachadh, agus gu tric chan eil seo an urra ri co-dhiù a tha rianadair an t-siostaim agad fhèin no fear le cuireadh. Bidh an fheadhainn mu dheireadh gu tric a 'dèiligeadh eadhon nas fheàrr.
Mar sin dè as urrainn don luchd-obrach an seo?
Is e an rud as fheàrr agus as neo-chinnteach a dhol gu seòmar an fhrithealaiche, tarraing air na uèirichean, coimhead, dòrtadh tì, cuir a-steach salachar, no feuch ri rudeigin a rèiteachadh thu fhèin. Tha seo gu sònraichte a’ toirt buaidh air “luchd-cleachdaidh misneachail agus adhartach” a bhios gu gaisgeil a’ teagasg an co-obraichean gus dìon an-aghaidh a dhì-cheadachadh agus a dhol seachad air PC agus a tha cinnteach gu bheil iad nan diathan gnèitheach den t-seòmar frithealaiche. San fharsaingeachd, is e ruigsinneachd cuibhrichte ùghdarraichte a h-uile dad agad.
Goid uidheamachd agus cuir an àite phàirtean. A bheil thu dèidheil air a’ chompanaidh agad agus air cairtean bhidio cumhachdach a chuir a-steach airson a h-uile duine gus an obraich an siostam bileachaidh, CRM agus a h-uile càil eile gu foirfe? Sgoinneil! Is e dìreach balaich seòlta (agus uaireannan nigheanan) a chuireas modal dachaigh nan àite gu furasta, agus aig an taigh ruithidh iad geamannan air modal oifis ùr - ach cha bhi fios aig leth an t-saoghail. Is e an aon sgeulachd a th’ ann le meur-chlàran, luchagan, innealan fuarachaidh, UPS agus a h-uile càil a dh’ fhaodar a chuir nan àite ann an rèiteachadh bathar-cruaidh. Mar thoradh air an sin, bidh thu ann an cunnart milleadh a dhèanamh air seilbh, a chall iomlan, agus aig an aon àm chan fhaigh thu an astar agus an càileachd obrach a tha thu ag iarraidh le siostaman fiosrachaidh agus tagraidhean. Is e an rud a shàbhalas siostam sgrùdaidh (siostam ITSM) le smachd rèiteachaidh rèiteachaidh), a dh’ fheumar a thoirt seachad le rianadair siostam do-chreidsinneach agus prionnsapal.
Is dòcha gu bheil thu airson coimhead airson siostam tèarainteachd nas fheàrr? Chan eil mi cinnteach a bheil an soidhne seo gu leòr
Le bhith a’ cleachdadh na modems agad fhèin, puingean-inntrigidh, no seòrsa air choreigin de Wi-Fi co-roinnte, bidh cothrom air faidhlichean nach eil cho tèarainte agus cha mhòr do-riaghlaidh, a dh’ fhaodas luchd-ionnsaigh brath a ghabhail orra (a’ gabhail a-steach claon-bhreith le luchd-obrach). Uill, a bharrachd air an sin, tha an coltas gum bi neach-obrach “leis an eadar-lìn aige fhèin” a ’caitheamh uairean obrach air YouTube, làraich èibhinn agus lìonraidhean sòisealta mòran nas àirde.
Tha faclan-faire aonaichte agus logaichean airson faighinn gu raon rianachd na làraich, CMS, bathar-bog tagraidh nan rudan uamhasach a thionndaidheas neach-obrach neo-iomchaidh no droch-rùnach gu bhith na dhìoghaltas so-ruigsinneach. Ma tha 5 neach agad bhon aon subnet leis an aon logadh a-steach / facal-faire thig a-steach gus bratach a chuir suas, thoir sùil air ceanglaichean sanasachd agus meatrach, ceartaich an cruth agus luchdaich suas ùrachadh, cha bhith thu a’ tomhas dè am fear dhiubh gun fhiosta a thionndaidh an CSS gu bhith na pumpkin. Mar sin: diofar logaichean, faclan-faire eadar-dhealaichte, clàradh ghnìomhan agus eadar-dhealachadh chòraichean-slighe.
Chan fheumar a ràdh mun bhathar-bog gun chead a bhios luchd-obrach a’ slaodadh air na PCan aca gus dealbh no dhà a dheasachadh rè uairean obrach no gus rudeigin a chruthachadh co-cheangailte ri cur-seachad. Nach cuala tu mun sgrùdadh air roinn “K” de Bhuidheann-stiùiridh Meadhan Cùisean Taobh a-staigh? An uairsin thig i thugad!
Bu chòir don antivirus obrachadh. Faodaidh, faodaidh cuid dhiubh do PC a dhèanamh nas slaodaiche, do irioslachd agus sa chumantas a bhith coltach ri soidhne gealtachd, ach tha e nas fheàrr casg a chuir air na bhith a’ pàigheadh nas fhaide air adhart le ùine downt no, nas miosa, dàta air a ghoid.
Cha bu chòir dearmad a dhèanamh air rabhaidhean siostam obrachaidh mu na cunnartan a tha an lùib a bhith a’ stàladh tagradh. An-diugh, tha luchdachadh sìos rudeigin airson obair na chùis diogan agus mionaidean. Mar eisimpleir, Direct.Commander no neach-deasachaidh AdWords, cuid de parser SEO, msaa. Ma tha a h-uile dad gu ìre mhòr soilleir le toraidhean Yandex agus Google, faodaidh picreizer eile, inneal-glanaidh bhìoras an-asgaidh, deasaiche bhidio le trì buaidhean, seallaidhean-sgrìn, clàran Skype agus “prògraman beaga bìodach” cron a dhèanamh air gach cuid PC fa-leth agus lìonra a ’chompanaidh gu lèir. . Trèan luchd-cleachdaidh gus na tha an coimpiutair ag iarraidh bhuapa a leughadh mus cuir iad fios gu rianadair an t-siostaim agus ag ràdh gu bheil “a h-uile dad marbh.” Ann an cuid de chompanaidhean, tha a 'chùis air a rèiteachadh gu sìmplidh: tha mòran de ghoireasan feumail a chaidh a luchdachadh sìos air an stòradh air roinn an lìonra, agus tha liosta de fhuasglaidhean freagarrach air-loidhne cuideachd air a phostadh an sin.
Tha poileasaidh BYOD no, air an làimh eile, am poileasaidh airson a bhith a’ ceadachadh uidheamachd obrach a chleachdadh taobh a-muigh na h-oifis na dhroch thaobh de thèarainteachd. Anns a 'chùis seo, tha cothrom aig càirdean, caraidean, clann, lìonraidhean poblach gun dìon, msaa air an teicneòlas. Is e dìreach roulette Ruiseanach a tha seo - faodaidh tu a dhol airson 5 bliadhna agus faighinn seachad air, ach faodaidh tu na sgrìobhainnean agus na faidhlichean luachmhor agad a chall no a mhilleadh. Uill, a bharrachd air an sin, ma tha rùn droch-rùnach aig neach-obrach, tha e cho furasta dà byte a chuir gu dàta aodion le uidheamachd “coiseachd”. Feumaidh tu cuideachd cuimhneachadh gu bheil luchd-obrach gu tric a 'gluasad fhaidhlichean eadar na coimpiutairean pearsanta aca, a dh' fhaodadh a-rithist beàrnan tèarainteachd a chruthachadh.
Tha glasadh na h-innealan agad fhad ‘s a tha thu air falbh na chleachdadh math airson cleachdadh corporra agus pearsanta. A-rithist, bidh e gad dhìon bho cho-obraichean neònach, luchd-eòlais agus luchd-ionnsaigh ann an àiteachan poblach. Tha e duilich fàs cleachdte ri seo, ach aig aon de na h-àiteachan obrach agam bha eòlas iongantach agam: thàinig co-obraichean gu PC gun fhosgladh, agus chaidh Paint fhosgladh air feadh na h-uinneige gu lèir leis an sgrìobhadh “Lock the computer!” agus dh'atharraich rudeigin san obair, mar eisimpleir, chaidh an co-chruinneachadh mu dheireadh a chaidh a phumpadh a leagail no chaidh am biast mu dheireadh a chaidh a thoirt a-steach a thoirt air falbh (b 'e buidheann deuchainn a bha seo). Tha e an-iochdmhor, ach bha amannan 1-2 gu leòr eadhon airson an fheadhainn as fiodha. Ged, tha mi an amharas, is dòcha nach tuig daoine nach eil ann an IT an leithid de àbhachdas.
Ach tha am peacadh as miosa, gu dearbh, na laighe le rianadair agus riaghladh an t-siostaim - mura h-eil iad gu gnèitheach a’ cleachdadh siostaman smachd trafaic, uidheamachd, ceadan, msaa.
Tha seo, gu dearbh, na bhunait, oir is e am bun-structar IT an dearbh àite far a bheil nas fhaide a-steach don choille, mar as motha de chonnadh a th’ ann. Agus bu chòir a 'bhunait seo a bhith aig a h-uile duine, agus gun a bhith air a chur na àite leis na faclan "tha sinn uile earbsa ann an càch a chèile", "tha sinn mar theaghlach", "cò a tha feumach air" - alas, tha seo an-dràsta.
Is e seo an eadar-lìn, pàisde, is urrainn dhaibh tòrr eòlas fhaighinn ort.
Tha an t-àm ann làimhseachadh sàbhailte air an eadar-lìn a thoirt a-steach don chùrsa sàbhailteachd beatha san sgoil - agus chan eil seo idir mu na ceumannan anns a bheil sinn air ar bogadh bhon taobh a-muigh. Tha seo gu sònraichte mu dheidhinn comas eadar-dhealachadh a dhèanamh eadar ceangal bho cheangal, tuigsinn càite a bheil fiasgach agus far a bheil sgam, gun a bhith a’ fosgladh ceanglachan post-d leis a’ chuspair “Aithisg Rèiteachaidh” bho sheòladh air nach eil thu eòlach gun a bhith ga thuigsinn, msaa. Ged a tha e coltach, tha a 'chlann-sgoile air seo a dhèanamh mar-thà, ach chan eil an luchd-obrach. Tha tòrr chleasan is mhearachdan ann a dh’ fhaodadh a’ chompanaidh gu lèir a chuir ann an cunnart aig an aon àm.
Tha lìonraidhean sòisealta nam pàirt den eadar-lìn aig nach eil àite aig an obair, ach tha bacadh orra aig ìre companaidh ann an 2019 na cheum neo-phàirteach agus brosnachail. Mar sin, feumaidh tu dìreach sgrìobhadh chun a h-uile neach-obrach mar a nì thu sgrùdadh air mì-laghail ceanglaichean, innis dhaibh mu na seòrsaichean foill agus iarr orra a bhith ag obair aig an obair.
Tha post na àite goirt agus is dòcha an dòigh as mòr-chòrdte air fiosrachadh a ghoid, malware a chuir, agus PC agus an lìonra gu lèir a ghlacadh. Gu mì-fhortanach, tha mòran luchd-fastaidh den bheachd gu bheil an teachdaiche post-d na inneal sàbhalaidh cosgais agus a’ cleachdadh seirbheisean an-asgaidh a gheibh 200 post-d spama gach latha a gheibh tro sìoltachain, msaa. Agus bidh cuid de dhaoine neo-chùramach a’ fosgladh a leithid de litrichean agus ceanglachan, ceanglaichean, dealbhan - a rèir choltais, tha iad an dòchas gun do dh’ fhàg am prionnsa dubh oighreachd dhaibh. Às deidh sin tha tòrr aig an rianadair, tòrr obrach. No an robh e san amharc mar sin? Co-dhiù, sgeulachd chruaidh eile: ann an aon chompanaidh, airson gach litir spama gu rianadair an t-siostaim, chaidh KPI a lughdachadh. San fharsaingeachd, às deidh mìos cha robh spam ann - chaidh gabhail ris a ’chleachdadh leis a’ bhuidheann phàrant, agus chan eil spam ann fhathast. Dh’ fhuasgail sinn a’ chùis seo gu grinn - leasaich sinn ar teachdaiche post-d fhèin agus chuir sinn a-steach e nar n-aonar Sgìre Bog CRM, agus mar sin bidh ar luchd-dèiligidh uile cuideachd a 'faighinn feart cho freagarrach.
An ath thuras a gheibh thu post-d neònach le samhla criomag pàipeir, na cliog air!
Tha teachdairean cuideachd nan stòr de gach seòrsa de cheanglaichean mì-shàbhailte, ach tha seo gu math nas miosa na post (gun a bhith a’ cunntadh an ùine a chaidh a chaitheamh a ’cabadaich ann an cabadaich).
Tha e coltach gur e rudan beaga a tha seo uile. Ach, faodaidh buaidhean tubaisteach a bhith aig gach aon de na rudan beaga sin, gu sònraichte ma tha do chompanaidh mar amas ionnsaigh farpaiseach. Agus faodaidh seo tachairt gu litireil do dhuine sam bith.
Luchd-obrach càirdeil
Is e seo am bàillidh daonna a bhios duilich dhut faighinn cuidhteas. Faodaidh luchd-obrach bruidhinn mu obair anns an trannsa, ann an cafaidh, air an t-sràid, aig taigh neach-dèiligidh, bruidhinn gu làidir mu neach-dèiligidh eile, bruidhinn mu choileanaidhean obrach agus pròiseactan aig an taigh. Gu dearbh, tha an coltas gu bheil farpaiseach na sheasamh air do chùlaibh glè bheag (mura h-eil thu san aon ionad gnìomhachais - tha seo air tachairt), ach an comas gun tèid fear a tha ag innse gu soilleir a ghnothaichean gnìomhachais fhilmeadh air fòn cliste agus a phostadh air. Tha YouTube, gu h-annasach gu leòr, nas àirde. Ach is e bullshit a tha seo cuideachd. Chan e bullshit a th’ ann nuair a bhios an luchd-obrach agad gu deònach a’ taisbeanadh fiosrachadh mu thoradh no companaidh aig trèanadh, co-labhairtean, coinneamhan, fòraman proifeasanta, no eadhon air Habré. A bharrachd air an sin, bidh daoine gu tric a’ gairm an luchd-dùbhlain aca a dh’aona ghnothach gu còmhraidhean mar sin gus fiosrachadh farpaiseach a ghiùlan.
Sgeulachd nochdte. Aig aon cho-labhairt IT aig ìre galactic, chuir neach-labhairt na h-earrainn a-mach air sleamhnag diagram iomlan de eagrachadh bun-structair IT companaidh mòr (20 as àirde). Bha an sgeama fìor dhrùidhteach, dìreach cosmach, thog cha mhòr a h-uile duine dealbh dheth, agus chaidh e sa bhad thairis air lìonraidhean sòisealta le lèirmheasan rave. Uill, an uairsin ghlac an neach-labhairt iad le bhith a’ cleachdadh geotags, standan, meadhanan sòisealta. lìonraidhean den fheadhainn a chuir suas e agus a dh’ iarr gun deidheadh a dhubhadh às, oir ghairm iad e gu math luath agus thuirt iad ah-ta-ta. Tha bogsa-còmhraidh na dhiadhachd dha neach-brathaidh.
Tha aineolas... gad shaoradh bho pheanas
A rèir aithisg chruinneil 2017 Kaspersky Lab de ghnìomhachasan a bha a’ fulang tachartasan cybersecurity ann an ùine 12-mìosan, bha aon às gach deich (11%) de na seòrsaichean tachartais as miosa a’ toirt a-steach luchd-obrach gun chùram agus gun fhiosrachadh.
Na gabh a-steach gu bheil fios aig luchd-obrach air a h-uile càil mu cheumannan tèarainteachd corporra, bi cinnteach gun toir thu rabhadh dhaibh, trèanadh a thoirt seachad, cuairt-litrichean inntinneach a dhèanamh bho àm gu àm mu chùisean tèarainteachd, coinneamhan a chumail thairis air piotsa agus cùisean a shoilleireachadh a-rithist. Agus tha, hack beatha fionnar - comharraich a h-uile fiosrachadh clò-bhuailte agus dealanach le dathan, soidhnichean, sgrìobhadh: dìomhaireachd malairt, dìomhair, airson cleachdadh oifigeil, ruigsinneachd coitcheann. Tha seo ag obair dha-rìribh.
Tha saoghal an latha an-diugh air companaidhean a chuir ann an suidheachadh gu math fìnealta: feumar cothromachadh a chumail eadar miann an neach-obrach chan ann a-mhàin a bhith ag obair gu cruaidh, ach cuideachd a ’faighinn susbaint dibhearsain air a’ chùl / aig àm fois, agus riaghailtean tèarainteachd corporra teann. Ma thionndaidheas tu air hypercontrol agus prògraman tracadh moronic (tha, chan e typo - chan e tèarainteachd a tha seo, is e paranoia a tha seo) agus camarathan air cùl do dhruim, an uairsin bidh earbsa luchd-obrach sa chompanaidh a ’tuiteam, ach tha cumail suas earbsa cuideachd na inneal airson tèarainteachd corporra .
Mar sin, bi fios agad cuin a stadas tu, thoir urram don luchd-obrach agad, agus dèan cùl-taic. Agus as cudromaiche, cuir prìomhachas air sàbhailteachd, chan e paranoia pearsanta.
Ma dh ’fheumas tu CRM no ERP - thoir sùil nas mionaidiche air na toraidhean againn agus dèan coimeas eadar na comasan aca agus na h-amasan is cinn-uidhe agad. Ma tha ceist no duilgheadas sam bith agad, sgrìobh no fòn, cuiridh sinn air dòigh taisbeanadh fa leth air-loidhne dhut - gun rangachadh no glagan is fìdeagan.
An sianal againn ann an Telegram, anns a bheil, às aonais sanasachd, bidh sinn a 'sgrìobhadh rudan nach eil gu tur foirmeil mu CRM agus gnìomhachas.