Ako otpuštate zaposlenika, budite izrazito ljubazni i osigurajte da su svi njegovi zahtjevi ispunjeni, dajte mu preporuke i otpremninu. To posebno vrijedi ako je riječ o programeru, sistem administratoru ili osobi iz DevOps odjela. Nepristojnost poslodavca može skupo koštati.
U britanskom gradu Readingu nad 36-godišnjim Steffanom Needhamom (Steffan Needham, na slici). Nakon devetodnevnog razmatranja, bivši zaposlenik IT odjela jedne od lokalnih tvrtki dobio je dvije godine zatvora.
Steffan Needham radio je samo četiri tjedna u tvrtki za digitalni marketing i softver pod nazivom Voova, nakon čega je otpušten. Muškarac nije ostao dužan. Odmah nakon otkaza 17. i 18. svibnja 2016. godine, iskoristio je podatke svog kolege, prijavio se u sustav Amazon Web Services (AWS) i obrisao 23 instance bivšeg poslodavca.
Needham se nije izjasnio krivim. Protiv njega su podignute dvije optužbe: neovlašteni pristup računarskim materijalima i neovlaštena izmjena računarskih materijala. U oba slučaja radi se o kršenju Zakona o zloupotrebi računara. Sud je donio presudu u januaru.
Kako javlja policija, zbog destruktivnih aktivnosti zaposlenika, njegov bivši poslodavac izgubio je velike ugovore s transportnim kompanijama. Ukupna šteta procjenjuje se na oko £500,000 (približno $700,000 prema tadašnjem tečaju). Izvještava se da firma nije mogla povratiti obrisane podatke.
Traženje kriminalca trajalo je mjesecima. Napokon, Needham je lociran i uhićen u martu 2017. godine, kada je već radio kao devops u jednoj od tvrtki u Manchesteru.
Tokom suđenja, stručnjaci za sigurnost složili su se da je tvrtka Voova mogla poduzeti bolje sigurnosne mjere. Na primjer, implementirati dvostruku autentifikaciju (2FA), što bi značajno otežalo Needhamu ulazak u račun na AWS-u.
Izvor: habr.com
