Sredinom 2018 smo na “Moj krug” , uz pomoć koje svatko može saznati što njeni zaposlenici misle o tvrtki kao poslodavcu. I danas sa zadovoljstvom predstavljamo prvu godišnju rang listu tvrtki “Najbolji poslodavci u IT-u 2018. prema izboru My Circle”. Želimo ovu ocjenu učiniti dobrom tradicijom i objavljivati je svake godine.
Od pokretanja usluge oko 5000 zaposlenika dalo je svoje ocjene za više od 900 tvrtki. Kao rezultat toga, trenutno je 150 tvrtki dobilo javnu procjenu, prikupivši mišljenja o sebi od 10 ili više zaposlenika. Upravo su te tvrtke postale sudionici naše trenutne ocjene.
Zaposlenici ocjenjuju svoje poslodavce prema 12 kvaliteta, ocjenjujući svaku od 1 (uopće se ne slažem) do 5 (u potpunosti se slažem). Iz ocjena zaposlenika izračunava se prosječna ocjena svake kvalitete (kao ponderirani prosjek), a iz ocjena kvaliteta izračunava se prosječna ocjena poduzeća u cjelini (kao aritmetička sredina). Uspoređujemo ove prosječne ocjene tvrtke kao cjeline kako bismo izgradili ocjenu. i pravila za njihovo izračunavanje.
Također uspoređujemo ocjene tvrtki za svaku od 12 kvaliteta, a ako je tvrtka među prve tri za određenu kvalitetu, dodjeljujemo joj odgovarajuću nominaciju.
Tvrtke na ljestvici natječu se u 4 "težinske" kategorije:
- Ogromne tvrtke (xbig). Za tvrtke s više od 5000 zaposlenika, "normalna" (prosječna medijana) ocjena je 3.6.
- Velike tvrtke. Za tvrtke od 1000 do 5000 zaposlenih - 4.2.
- Srednje tvrtke. Za tvrtke od 100 do 1000 zaposlenih - 4.5
- Male tvrtke. Za tvrtke od 10 do 100 zaposlenih - 4.6.
U svakoj težinskoj kategoriji prvo se navode tvrtke koje su rangirane u prva 3 prema ukupnoj prosječnoj ocjeni među tvrtkama u svojoj kategoriji. Slijedi popis tvrtki koje su bile među prve 3 na temelju specifičnih ocjena kvalitete: ovdje se ukupne prosječne ocjene više ne uzimaju u obzir i prikazuju se samo za sortiranje.
Ogromne tvrtke (xbig)
- Tvrtke s preko 5000 zaposlenih.
- Prosječna ocjena u ovoj težinskoj kategoriji je 3.6.
- Ocjenjivanje je prošlo 19 tvrtki.
poduzeće
Procjena
Nominacije
Prvo mjesto
SKB Kontur — razvoj softvera i online usluga za računovodstvo i poslovanje.
→
4.41
1. Zanimljivi zadaci
2. Moderne tehnologije
3. Socijalni paket
4. Udobni radni uvjeti
5. Profesionalni rast
6. Rast karijere
7. Odnosi s kolegama
8. Priznavanje rezultata rada
9. Pismenost upravljanja
10. Komunikacija s top menadžmentom
11. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Drugo mjesto
PJSC Sovcombank — pouzdan partner u realizaciji velikih društveno-ekonomskih projekata u Rusiji.
→
4.25
1. Zanimljivi zadaci
2. Moderne tehnologije
3. Adekvatna plaća
4. Profesionalni rast
5. Rast karijere
6. Odnosi s kolegama
7. Priznavanje rezultata rada
8. Pismenost upravljanja
9. Komunikacija s top menadžmentom
Treće mjesto
Tinkoff.ru — rušimo stereotipe o bankarskim proizvodima, čineći ih razumljivima i ugodnima.
→
4.23
1. Zanimljivi zadaci
2. Moderne tehnologije
3. Adekvatna plaća
4. Socijalni paket
5. Komunikacija s top menadžmentom
6. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Tvrtke rangirane u prva 3 na temelju jedne ocjene kvalitete
poduzeće
Procjena
Nominacije
Yandex — najveća ruska tražilica i portal.
→
4.22
1. Zanimljivi zadaci
2. Profesionalni rast
3. Socijalni paket
4. Udobni radni uvjeti
5. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Luxoft — razvoj softvera i inovativna IT rješenja, tehnološko savjetovanje.
→
4.09
1. Adekvatna plaća
2. Rast karijere
3. Odnosi s kolegama
4. Priznavanje rezultata rada
5. Pismenost upravljanja
Mail.Ru grupa — razvoj komunikacijskih i zabavnih internetskih usluga u Rusiji i svijetu.
→
4.08
1. Adekvatna plaća
2. Socijalni paket
3. Udobni radni uvjeti
EPAM — razvoj softvera od online trgovine do VR igre.
→
3.96
1. Profesionalni rast
2. Rast karijere
Velike tvrtke
- Tvrtke s 1000 do 5000 zaposlenih.
- Prosječna ocjena u ovoj težinskoj kategoriji je 4.22.
- Ocjenjivanje je prošlo 25 tvrtki.
poduzeće
Procjena
Nominacije
Prvo mjesto
Grupa tvrtki Eqvanta — alternativne financije i financijske tehnologije.
→
4.75
1. Moderne tehnologije
2. Adekvatna plaća
3. Socijalni paket
4. Profesionalni rast
5. Rast karijere
6. Odnosi s kolegama
7. Priznavanje rezultata rada
8. Pismenost upravljanja
9. Komunikacija s top menadžmentom
Drugo mjesto
Dinamika mreže — tehnološka rješenja za nove generacije eCommerce sustava.
→
4.74
1. Moderne tehnologije
2. Adekvatna plaća
3. Socijalni paket
4. Udobni radni uvjeti
5. Profesionalni rast
6. Rast karijere
7. Odnosi s kolegama
8. Priznavanje rezultata rada
9. Pismenost upravljanja
Treće mjesto
Izravni kredit — stvaranje online i mobilnih usluga za banke i kreditne posrednike.
→
4.71
1. Zanimljivi zadaci
2. Moderne tehnologije
3. Adekvatna plaća
4. Udobni radni uvjeti
5. Odnosi s kolegama
6. Priznavanje rezultata rada
7. Pismenost upravljanja
8. Komunikacija s top menadžmentom
Tvrtke rangirane u prva 3 na temelju jedne ocjene kvalitete
poduzeće
Procjena
Nominacije
Tochka je banka za poduzetnike — bankovne usluge za poduzetnike.
→
4.67
1. Zanimljivi zadaci
2. Rast karijere
3. Odnosi s kolegama
4. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
QIWI — integrirana mreža plaćanja koja vam omogućuje plaćanje putem fizičkih, internetskih i mobilnih komunikacijskih kanala.
→
4.49
1. Udobni radni uvjeti
2. Komunikacija s top menadžmentom
Moda — projekti razvoja softvera i e-trgovine u CIS-u.
→
4.48
1. Zanimljivi zadaci
2. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
AVITO — online servis za objavu oglasa o robi, slobodnim radnim mjestima i životopisima na tržištu rada, kao i uslugama pojedinaca i tvrtki.
→
4.40
1. Udobni radni uvjeti
Hemmersbach — razvoj softvera i inovativnih IT rješenja.
→
4.39
1. Odnosi s kolegama
2. Priznavanje rezultata rada
KROK — razvoj softvera i drugih IT rješenja.
→
4.27
1. Socijalni paket
2. Profesionalni rast
2GIS je međunarodna kartografska tvrtka.
→
4.22
1. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Srednje tvrtke
- Tvrtke s 100 do 1000 zaposlenih.
- Prosječna ocjena u ovoj težinskoj kategoriji je 4.5.
- Ocjenjivanje su prošle 54 tvrtke.
poduzeće
Procjena
Nominacije
Prvo mjesto
Grupa Demis — povećanje prodaje kupcima korištenjem sveobuhvatnih internet marketing rješenja u kratkom vremenu, uz minimalne troškove.
→
4.98
1. Zanimljivi zadaci
2. Moderne tehnologije
3. Adekvatna plaća
4. Rast karijere
5. Odnosi s kolegama
6. Priznavanje rezultata rada
7. Pismenost upravljanja
8. Komunikacija s top menadžmentom
9. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Drugo mjesto
PROFI.RU — Ruska platforma za preporuke.
→
4.88
1. Zanimljivi zadaci
2. Moderne tehnologije
3. Socijalni paket
4. Udobni radni uvjeti
5. Rast karijere
6. Odnosi s kolegama
7. Priznavanje rezultata rada
8. Komunikacija s top menadžmentom
Treće mjesto
Wrike — usluga za učinkovitu suradnju.
→
4.82
1. Socijalni paket
2. Udobni radni uvjeti
Tvrtke rangirane u prva 3 na temelju jedne ocjene kvalitete
poduzeće
Procjena
Nominacije
AutoTransInfo je lider na tržištu informacija za cestovni teretni prijevoz.
→
4.79
1. Moderne tehnologije
2. Socijalni paket
3. Udobni radni uvjeti
4. Profesionalni rast
5. Komunikacija s top menadžmentom
6. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Sidenis - razvoj softvera.
→
4.77
1. Adekvatna plaća
2. Socijalni paket
3. Udobni radni uvjeti
4. Profesionalni rast
dugme — outsourcing računovodstva.
→
4.77
1. Pismenost upravljanja
2. Komunikacija s top menadžmentom
3. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
LC grupa — razvoj softvera u fintech industriji.
→
4.77
1. Zanimljivi zadaci
2. Moderne tehnologije
3. Adekvatna plaća
4. Priznavanje rezultata rada
5. Pismenost upravljanja
JetBrains — alati za razvoj softvera.
→
4.76
1. Adekvatna plaća
2. Udobni radni uvjeti
3. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Dodo pizza - međunarodni lanac pizzerija.
→
4.74
1. Zanimljivi zadaci
2. Profesionalni rast
Super posao — Ruski internetski servis za pronalaženje poslova i zaposlenika.
→
4.72
1. Moderne tehnologije
2. Udobni radni uvjeti
3. Odnosi s kolegama
4. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
MyWarehouse — usluga u oblaku za upravljanje trgovanjem.
→
4.72
1. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Alternativa Igre — razvoj online igara i aplikacija.
→
4.72
1. Zanimljivi zadaci
2. Udobni radni uvjeti
3. Odnosi s kolegama
DocDoc — služba za pronalaženje liječnika.
→
4.70
1. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
DSSL — sigurnosni sustavi.
→
4.69
1. Odnosi s kolegama
2. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Badoo razvoj — društvena mreža za upoznavanje.
→
4.62
1. Socijalni paket
Innova — izdavanje računalnih i mobilnih igara, razvoj web usluga.
→
4.62
1. Udobni radni uvjeti
2. Profesionalni rast
REG.RU — registrar domene i hosting provider.
→
4.60
1. Priznavanje rezultata rada
FunBox — razvoj softvera za mobilne operatere.
→
4.57
1. Udobni radni uvjeti
Haulmont — razvoj softvera.
→
4.5
1. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Breffi — usluge za promidžbu roba i usluga.
→
4.47
1. Odnos s kolegama
2. Komunikacija s top menadžmentom
Male tvrtke
- Brojevi tvrtki od 10 do 100.
- Prosječna ocjena u ovoj težinskoj kategoriji je 4.63.
- Ocjenjivanje su prošle 52 tvrtke.
poduzeće
Procjena
Nominacije
Prvo mjesto
MobileUp — razvoj mobilnih aplikacija.
→
4.99
1. Zanimljivi zadaci
2. Moderne tehnologije
3. Adekvatna plaća
4. Socijalni paket
5. Udobni radni uvjeti
6. Profesionalni rast
7. Rast karijere
8. Odnosi s kolegama
9. Priznavanje rezultata rada
10. Pismenost upravljanja
11. Komunikacija s top menadžmentom
Drugo mjesto
Union Media Group — usluge za monetizaciju sadržaja i distribuciju videa na društvenim mrežama.
→
4.95
1. Zanimljivi zadaci
2. Moderne tehnologije
3. Udobni radni uvjeti
4. Profesionalni rast
5. Rast karijere
6. Odnosi s kolegama
7. Priznavanje rezultata rada
8. Pismenost upravljanja
9. Komunikacija s top menadžmentom
10. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Treće mjesto
Grupa DIS — razvoj softvera za rad s podacima.
→
4.88
1. Zanimljivi zadaci
2. Moderne tehnologije
3. Udobni radni uvjeti
4. Rast karijere
5. Odnosi s kolegama
6. Pismenost upravljanja
7. Komunikacija s top menadžmentom
Tvrtke rangirane u prva 3 na temelju jedne ocjene kvalitete
poduzeće
Procjena
Nominacije
Sports.ru - Sportska stranica Runeta.
→
4.87
1. Zanimljivi zadaci
2. Profesionalni rast
3. Rast karijere
4. Odnos s kolegama
5. Priznavanje rezultata rada
6. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Daljinska montaža — programer web i mobilnih aplikacija, poslužitelja i baza podataka.
→
4.84
1. Zanimljivi zadaci
2. Moderne tehnologije
3. Profesionalni rast
4. Odnos s kolegama
5. Priznavanje rezultata rada
6. Pismenost upravljanja
7. Komunikacija s top menadžmentom
Maxilect - razvoj softvera.
→
4.81
1. Moderne tehnologije
2. Adekvatna plaća
3. Rast karijere
4. Komunikacija s top menadžmentom
Spajalica — razvoj usluga automatizacije i upravljanja projektima, poslovni glasnik.
→
4.81
1. Moderne tehnologije
2. Adekvatna plaća
3. Profesionalni rast
4. Priznavanje rezultata rada
5. Komunikacija s top menadžmentom
Runexis — razvoj softvera u sektoru telekomunikacija.
→
4.8
1. Moderne tehnologije
2. Udobni radni uvjeti
3. Odnosi s kolegama
4. Komunikacija s top menadžmentom
Radjušin i društvo — razvoj web usluga.
→
4.79
1. Moderne tehnologije
2. Socijalni paket
3. Udobni radni uvjeti
4. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Zli Marsovci — razvoj softvera i internetskih projekata.
→
4.78
1. Socijalni paket
2. Udobni radni uvjeti
3. Profesionalni rast
Potraga za mrkvom — automatizacija marketinga i komunikacije s klijentom.
→
4.78
1. Komunikacija s top menadžmentom
Makeomatic - razvoj softvera.
→
4.77
1. Zanimljivi zadaci
2. Rast karijere
3. Profesionalni rast
4. Adekvatna plaća
5. Odnosi s kolegama
SquareGPS — razvoj softvera u području geolokacije.
→
4.76
1. Zanimljivi zadaci
2. Adekvatna plaća
3. Udobni radni uvjeti
4. Odnosi s kolegama
5. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
SoftPro — razvoj softvera za tržište sportskih događaja.
→
4.73
1. Adekvatna plaća
2. Udobni radni uvjeti
3. Odnosi s kolegama
Akribija — razvoj softvera u području informacijske sigurnosti.
→
4.73
1. Komunikacija s top menadžmentom
Plumsail — razvoj proizvoda za automatizaciju poslovanja.
→
4.73
1. Profesionalni rast
2. Odnosi s kolegama
3. Priznavanje rezultata rada
4. Komunikacija s top menadžmentom
Glave i ruke — razvoj web usluga i mobilnih aplikacija.
→
4.72
1. Odnosi s kolegama
GoTech — razvoj softvera za tržište auto osiguranja, platne sustave i reviziju u SAD-u.
→
4.71
1. Adekvatna plaća
Dvigus — agencija za oglašavanje na internetu.
→
4.7
1. Adekvatna plaća
2. Priznavanje rezultata rada
3. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Flant — outsourcing DevOps podrške i usluga administracije sustava.
→
4.68
1. Rast karijere
2. Odnosi s kolegama
3. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Genotek — utvrđivanje genetskih predispozicija, dijagnostika nasljednih bolesti, znanstvena istraživanja.
→
4.68
1. Zanimljivi zadaci
2. Profesionalni rast
3. Odnosi s kolegama
Ikone8 — razvoj softvera za dizajnere.
→
4.66
1. Profesionalni rast
INKART — razvoj medicinske opreme.
→
4.66
1. Profesionalni rast
2. Odnosi s kolegama
3. Komunikacija s top menadžmentom
4. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Najbolji doktor — korporativne medicinske usluge.
→
4.64
1. Odnosi s kolegama
2. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Samo rad — razvoj softvera, internetski projekti i mobilne aplikacije, savjetovanje.
→
4.63
1. Odnos s kolegama
2. Komunikacija s top menadžmentom
HTML akademija — interaktivni online tečajevi.
→
4.58
1. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Zeba — pokretanje i razvoj visokoopterećenih mobilnih i web aplikacija.
→
4.40
1. Moderne tehnologije
2. Udobni radni uvjeti
Voksimplant — JavaScript orijentirana platforma u oblaku za govornu i video telefoniju.
→
4.40
1. Moderne tehnologije
2. Tvrtka čini svijet boljim mjestom
Opći prikaz ocjena
Veličina je važna
Pogledajmo sada općenito ocjene poslodavaca: kako ocjena tvrtke ovisi o veličini i vrsti, te koje se kvalitete u kojim tvrtkama više cijene.
Prvo što vidimo: što je tvrtka veća, to je niža njezina prosječna vrijednost. Na temelju ovog uzorka našu ocjenu dijelimo u 4 težinske kategorije.
Usporedimo li poduzeća po pojedinačnim kvalitetama, vidimo istu sliku: što je poduzeće veće, to je niža prosječna ocjena za bilo koju od 12 kvaliteta. Jedina iznimka za kvalitetu „Socijalni paket“: mala poduzeća imaju prosječnu ocjenu ove kvalitete koja nije najviša kao kod ostalih kvaliteta.
Ako u svakoj težinskoj kategoriji posložimo kvalitete tvrtke od viših prema nižim ocjenama, vidjet ćemo koje su kvalitete ocijenjene višom, a koje nižom ocjenom. Među najopćenitijim obrascima vrijedi istaknuti sljedeće:
- U svim težinskim kategorijama, “Pismenost upravljanja”, “Priznavanje rezultata rada” i “Adekvatnost plaća” među četiri su najniže ocijenjene kvalitete poduzeća. Dok su “Odnosi s kolegama” i “Profesionalni razvoj” među četiri najbolje ocijenjene kvalitete.
- U svim težinskim kategorijama, osim za velike tvrtke, prve četiri najbolje ocijenjene kvalitete također uključuju "Ugodne radne uvjete". A u svim težinskim kategorijama, osim za male tvrtke, postoji i “Tvrtka čini svijet boljim mjestom.” U malim i velikim poduzećima postoje i “Moderne tehnologije”.
- Zanimljiv trend: “Povezanost s top menadžmentom” se ocjenjuje sve niže, a “Socijalni paket” sve više, kako se povećava veličina poduzeća, što je sasvim logično.
Tvrtke za proizvode i outsourcing
Ako zasebno promatramo proizvodne i vanjske tvrtke, kojih imamo približno jednak broj u našoj ocjeni, možemo primijetiti sljedeće:
- Za obje vrste tvrtki među četiri najbolje ocijenjene kvalitete su “Odnosi s kolegama”, “Udobni radni uvjeti” i “Profesionalni razvoj”, dok su “Pismenost upravljanja”, “Priznavanje rezultata rada”, “Primjerenost plaće” i “ Socijalni paket” su u četiri najslabije ocijenjene.
- U isto vrijeme, u proizvodnim tvrtkama, prve četiri najbolje ocijenjene kvalitete su "Tvrtka čini svijet boljim mjestom", a u outsourcing tvrtkama "Moderne tehnologije".
Najvažnije kvalitete podnositelja zahtjeva
Koje osobine poslodavca tražiteljima posla smatraju najvažnijima? Ispostavilo se da su većini najvažnije kvalitete “Adekvatnost plaće”, “Profesionalni razvoj”, “Upravljačka pismenost” i “Zanimljivi zadaci”, a najmanje važne “Povezanost s top menadžmentom”, “Tvrtka čini svijet boljim mjestom” i “Socijalna plastična vrećica”.
Ispostavilo se da općenito tvrtke pružaju prilično dobru razinu "Profesionalnog razvoja", prosječnu razinu "Zanimljivosti zadataka" i prilično nisku razinu "Upravljačke pismenosti" i "Adekvatnosti plaće".
Zahvaljujemo svima koji su već koristili uslugu procjene poslodavaca. Nadamo se da ste stekli dragocjeno iskustvo i izvukli odgovarajuće zaključke. A ako još niste ocjenjivali svoje poslodavce, dođite i sudjelujte: zbirka procjena otvorena je tijekom cijele godine, 24 sata dnevno.
→
Izvor: www.habr.com