Tijekom samoizolacije mnoge su tvrtke morale hitno testirati svoje poslovne procese na kompatibilnost s tehnologijom rada na daljinu. Neke su tvrtke bile zadovoljne rezultatima, a i nakon završetka pandemije planiraju zadržati neka udaljena radna mjesta. To će uključivati VMware, koji je spreman ostaviti do 60% svojih zaposlenika kod kuće.
Čak i prije krize izazvane pandemijom novog koronavirusa, kako je objašnjeno u intervjuu
“Ponekad je potrebno deset godina da se napravi tjedan dana napretka. Ponekad vam tjedan dana daje desetljeće napretka", objasnio je Gelsinger. "Odjednom, obrazovanje, zdravstvo i rad na daljinu idu velikim koracima naprijed." Krajem siječnja VMwareovo osoblje doseglo je 31 tisuću ljudi. Prema šefu tvrtke, mali uredi mogu se s vremenom zatvoriti prelaskom na daljinski oblik rada. Sjedište će također biti reorganizirano, ali će i dalje uključivati osoblje u uredu. Na kraju prošlog tromjesečja VMware je pokazao rast prihoda od 12%, ali Gelsinger konzervativno procjenjuje izglede za nadolazeća tromjesečja, budući da će tvrtka "trebati nove mišiće" za provedbu novih projekata u pandemiji.
Izvor: 3dnews.ru