{"id":74736,"date":"2020-03-20T08:43:07","date_gmt":"2020-03-20T05:43:07","guid":{"rendered":"https:\/\/prohoster.info\/blog\/administrirovanie\/antipatterny-devops-sobesedovaniya"},"modified":"2020-03-20T08:43:07","modified_gmt":"2020-03-20T05:43:07","slug":"antipatterny-devops-sobesedovaniya","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/prohoster.info\/hr\/blog\/administrirovanie\/antipatterny-devops-sobesedovaniya","title":{"rendered":"Antipatterni DevOps intervjui","gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"text"}]},"content":{"rendered":"

Pozdravljam vas sve, dragi \u010ditatelji!<\/p>\n

Danas \u017eelim podijeliti svoje misli o jednom dugo raspravljenom pitanju i mo\u017eda ga raspraviti u komentarima.
\n\u010cesto nailazim na \u010dlanke o lo\u0161im praksama razgovora za posao programera, koji su, po mom mi\u0161ljenju, prili\u010dno relevantni i, nadam se, \u010ditljivi za HR odjele velikih i manjih kompanija.
\n<\/a><\/noindex><\/p>\n

U na\u0161im krajevima, koliko mogu prosuditi, postoji potra\u017enja za zanimljivim entitetima kao \u0161to su DevOps in\u017eenjeri. Pripadnik sam onih koji ne do\u017eivljavaju tu frazu najbolje (da, DevOps metodologija itd.), pa stoga vidim odre\u0111ene razlike u razvoju ove grupe stru\u010dnjaka.
\nPrije svega, duboko vjerujem da svaka osoba ima svoj krug interesa, \u010dak i u radnoj sferi, to jest, nekome su po volji oblak, nekome duboko istra\u017eivanje Application servers-a, nekome pode\u0161avanje Java-e, a nekome, ne daj Bo\u017ee, pisanje koda u Pythonu ili yaml kodu. Tako se javljaju takozvani Infrastructure engineer, Build engineer, Senior Yaml Developer \ud83d\ude42
\nSve to, s jedne strane, omogu\u0107uje pronalazak osobe koja najbolje odgovara va\u0161em setu zadataka, a s druge strane stvara nesporazume tijekom razgovora.
\nNa temelju vlastitog iskustva, proveo sam odre\u0111eni broj desetaka razgovora, a tako\u0111e sudjelovao u raznim, kao \u0161to je odgovaraju\u0107i, \u017eelim podijeliti svoj pogled na sve \u0161to se doga\u0111a.<\/p>\n

Prvi i mo\u017eda moj najdra\u017ei antipattern \u2014 \u017eelja da netko radi sve, ili nejasno tko je potreban, gledamo hrpu kandidata, tu \u0107emo shvatiti. Vjerojatno se to mo\u017ee primijeniti na bilo koju oblast, ali ovdje postoje neki posebni aspekti.
\nPrimijetio sam da su ljudi vi\u0161e skloni oglasima sa rije\u010dima DevOps nego sa System Administrator, iako se, po mom mi\u0161ljenju, na razini Senior razlike u zadacima izme\u0111u ta dva podru\u010dja maksimalno razlikuju.
\nSvaki poslodavac kojemu je zapravo potreban sysadmin, u naslovu oglasa pi\u0161e devops, nabrajaju\u0107i u tijelu svih i sva\u0161ta, K8S\/Java\/gradle\/oracleDB itd. po popisu, iako \u0107e se unutra osobi morati baviti podr\u0161kom klastera K8S i odr\u017eavanjem OracleDB stoga u odvojenosti od tima.
\nDakle, kakva je ovdje interakcija izme\u0111u formata Developers\/Operations?
\nDalje se otkriva da nije predvi\u0111eno kako i na koji na\u010din uspostaviti takav proces suradnje s timom i uop\u0107e, nema odjela za operacije, a vi \u0107ete trebati konfigurirati ra\u010dunala programerima.
\nOva opcija zapravo odgovara dijelu kandidata, ali budimo iskreni, ovo je pozicija Senior System Administratora, pa za\u0161to ne \u017eele tako napisati i \u0161to je tu uop\u0107e sramotno? Razlika u pla\u0107i izme\u0111u razli\u010ditih naziva profesija? Ali bud\u017eet je u firmi isti, kako god nazvali brod, plovi prema svom bud\u017eetu.
\n\u010cak sam \u010duo i to, sada kandidat sve brzo automatizira i priklju\u010duje se razvoju proizvoda na Pythona, koja je razlika, svuda je Python isti. Razlika u svjetonazoru i pristupima se ne uzima u obzir.<\/p>\n

Obi\u010dno razlikujem razinu stru\u010dnjaka koji dolaze i za svakog posebno vidim svoje probleme.
\nJunior \u2014 osobno za mene, Junior DevOps je osoba koja je na srednjem nivou ovladala sistemskom administracijom \/ razvojem. Ovdje je ugodno razlikovati iskusne Linuxovce koji \u017eele rasti u novoj oblasti, ili programere koji imaju \u017eelju raditi dobro za druge programere. Iskusni su, s nekim vje\u0161tinama debagiranja, pretra\u017eivanja logova ili s nekim brojem odra\u0111enih projekata.
\nSreo sam i sistemske administratore koji su probali ne\u0161to i \u017eele se pribli\u017eiti oblaku, kao i one koji su isprobali front i back te iz raznih razloga prona\u0161li interes u DevOps procesima.
\nNa ovoj razini uvijek me zbunjuje kada po\u010dnu nabrati veliki tehnolo\u0161ki spektar, Puppet, Ansible \u2014 za\u0161to nisu probali sve? K8S, K3S \u2014 po \u010demu se razlikuju? Koliko vrsta baza podataka zna\u0161? Za\u0161to tako malo? Kako \u0161ifriranje u Javi radi? Osobito onih koji su do\u0161li iz razvoja, iako su to jako korisni kadrovi, za njih uvijek ima posla u ovom podru\u010dju.
\nUvijek me zbunjuje kada se to dogodi, prvo \u0161to \u017eelim pitati \u2014 za\u0161to??? drugo, \u0161to mi pada na pamet \u2014 je li sam intervjuator spreman odgovoriti na pitanja o tako raznolikom spektru? Zar doista \u017eele uzeti juniora i natovariti mu sve?
\n\u010cesto se to doga\u0111a u razli\u010ditim bodishopovima, kada treba prodati \u010dovjeka na neki projekt i potrebno je vi\u0161e cool rije\u010di za CV ili firma nikoga ne \u017eeli uzeti, ve\u0107 samo gleda kakvi su djuni.<\/p>\n

Razina Middle
\nMislim da postoje nekoliko ekstremnih stavova. Prvo, te\u0161ko je precizno odrediti kada netko postaje mid-level, obi\u010dno ga poku\u0161avaju sru\u0161iti na junior razinu ili ga po\u010dinju tretirati kao seniora, poku\u0161avaju\u0107i ga iske\u0161irati po cijeni mid-levela (da, tr\u017ei\u0161te odlu\u010duje, ni\u0161ta osobno).
\nNajzanimljivije \u0161to sam vidio je da se ide duboko u kodiranje, igranje s Python-om, mu\u010denje Java GC-om, bave\u0107i se ve\u0107 specifi\u010dnijim temama, ili obrnuto, otvaranje praznina u dugo neupotrebljavanom znanju, prolaze\u0107i kroz mre\u017ee, tipove drajvera operativnog sistema, smije\u0161e\u0107i se i zlo\u0107udno razmi\u0161ljaju\u0107i kako je netko to mogao zaboraviti. I tada se doga\u0111a ono najzanimljivije!
\nPrema mom mi\u0161ljenju, mid-level stru\u010dnjak razvija krug interesa i osobni pogled na ono s \u010dime \u017eeli raditi \u2013 ili \u017eeli biti u trendu s najnovijim tehnologijama, dodaju\u0107i ne\u0161to novog u svoj projekt, ili se razvija za kompleksan enterprise, istra\u017euju\u0107i dubinu performansi koda.
\nMislim da bi bilo dobro postaviti pitanja o procesima s kojima je osoba radila, pitati \u0161to je bilo najzanimljivije, a \u0161to ne, i na temelju tih saznanja izgraditi skup pitanja, ne zaboravljaju\u0107i mapirati pitanja na svoj stack. Ina\u010de, nakon zanimljivog razgovora od jedan do dva sata o konfiguriranju OpenShift klastera, unajmiti osobu i staviti je da izgra\u0111uje monitoring. Vjerojatno \u0107e to biti zanimljivo za obje strane.<\/p>\n

Razina Senior
\nOh, moja omiljena razina.
\nPred vama je iskusni stru\u010dnjak koji se razvio kroz razli\u010dite projekte, osoba koja ve\u0107 zna \u0161to \u017eeli, a \u0161to joj se ne svi\u0111a.
\nI tada po\u010dinje predstava:
\n \u2014 duboka pitanja o sistemskom administriranju (vidi prvi antipaterni model)
\n \u2014 duboka pitanja o Linux-u uop\u0107e iz teorijske perspektive, daleko od prakti\u010dnih znanja (OSI modeli, vrhunsko pitanje)
\n \u2014 akademska pitanja o kodiranju (jer sam intervju koji se provodi ne zna dobro podru\u010dje, jednostavno je zamoljen da razgovara s neobi\u010dnim devops-om)
\n\u017delim ovdje napraviti malu napomenu. Jednom prilikom, na razgovoru za posao, zamoljeno me je da napi\u0161em neki dio koda. Na papiru. Pa, kao \u0161to svi vole, svakodnevno pi\u0161u, papir je na\u0161 sve.
\nNakon \u0161to smo rije\u0161ili zadatak, nakon \u0161to sam pogledao svoj list i rje\u0161enje, donesena je presuda da algoritam ne\u0107e biti optimalan. Predlo\u017eio sam da intervjuator napi\u0161e svoj algoritam, na \u0161to sam dobio odgovor: \"To nije u okviru intervjua\". Zamolio sam za trenutak, malo prepravio kod i pokazao, pitaju\u0107i je li tako br\u017ee ili sporije? Na \u0161to sam dobio odgovor, idemo na sljede\u0107e pitanje. Razlika je bila u radu koda u petlji i bez petlje, a ja sam imao spreman odgovor za\u0161to je bolje to u\u010diniti na ovaj na\u010din, a ne na onaj. Nakon toga, vi\u0161e nisam imao \u017eelju odgovarati na pitanja i raditi s tom osobom.
\nTreba uzeti u obzir da smo svi razli\u010diti i da mo\u017ee odbiti kandidata bilo koja sitnica koja vam nije bitna.
\n \u2014 obi\u010dno specijalisti razine Senior imaju jasno opisanu radnu stack, ali ne, moramo po\u010deti s ne\u010dim sli\u010dnim, na primjer, vi imate napisano Ansible, odli\u010dno, a kod nas je Puppet, jednostavno smo vas pozvali, pa nam recite ne\u0161to o Puppet-u. Sjajno! Jeste li radili s OpenShift-om? Kod nas je K8s, ne znamo razlike, ali va\u0161e iskustvo nije relevantno. Divno! <\/p>\n

Postoji jo\u0161 jedna podklasa \u2014 osobno uzimam praktikante na rast do juniora.
\n\u017delim da svi razumiju da praktikant jo\u0161 uvijek nije oblikovana entitet. Stra\u0161no me pla\u0161i kada praktikante po\u010dnu tjerati na razinu jakog Junior-a, a zatim, s zadovoljstvom, nude praksu (ponekad nepla\u0107enu, stra\u0161no!).
\nNemojte to raditi.
\nPraktikant, po mome mi\u0161ljenju, je ili student vi\u0161ih godina, ili nekome stvarno \u017eeli \"u\u0107i u IT\".
\nSa studentima je sve jednostavno \u2014 odli\u010dno je znati \u010dime se bave na fakultetu, \u0161to su sami radili, gledati na kojim pitanjima se zapale o\u010di \u2014 ako se zapale, pitati za\u0161to ba\u0161 devops i \u0161to uop\u0107e znaju o tome. Osjetiti osobu i shvatiti ho\u0107e li biti ugodno raditi s njom, \u017eele li pou\u010diti ba\u0161 tu osobu ne\u010demu.
\nS onima koji \u017eele \"u\u0107i u IT\", ne\u0161to je stro\u017ee \u2014 vidjeti koliko se osoba samoobu\u010dava, \u0161to je u\u010dinila prije nego \u0161to je do\u0161la na intervju, ovdje je dobra opcija pogledati GitHub, ako ga imaju, gusto\u0107u commit-a i koje su zadatke radili. Tako\u0111er pitati za\u0161to ipak devops, jer je u frontendu veselije i zanimljivije? <\/p>\n

Na kraju, \u017eelim ponoviti savjet: jasno definirajte tko vam je zapravo potreban i odmah \u0107ete prona\u0107i pravog stru\u010dnjaka. Istra\u017eite potrebe, pogledajte na stru\u010dnjaka kao na profesionalca, identificirajte njegove jake strane i uspje\u0161no ih iskoristite u svom radu. Budite pa\u017eljivi prema kandidatu, on je do\u0161ao na razgovor, a ne na natjecanje tko \u0107e koga smestiti.
\n
Izvor: habr.com<\/a> <\/p>","protected":false,"gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"html"}]},"excerpt":{"rendered":"

\u041f\u0440\u0438\u0432\u0435\u0442\u0441\u0442\u0432\u0443\u044e \u0432\u0430\u0441 \u0432\u0441\u0435\u0445, \u043c\u043e\u0438 \u0434\u043e\u0440\u043e\u0433\u0438\u0435 \u0447\u0438\u0442\u0430\u0442\u0435\u043b\u0438! \u0421\u0435\u0433\u043e\u0434\u043d\u044f \u044f \u0445\u043e\u0447\u0443 \u043f\u043e\u0434\u0435\u043b\u0438\u0442\u044c\u0441\u044f \u0441\u0432\u043e\u0438\u043c\u0438 \u043c\u044b\u0441\u043b\u044f\u043c\u0438 \u043e \u0434\u0430\u0432\u043d\u043e \u043d\u0430\u0431\u043e\u043b\u0435\u0432\u0448\u0435\u0439 \u0442\u0435\u043c\u0435, \u0438 \u0432\u043e\u0437\u043c\u043e\u0436\u043d\u043e, \u043e\u0431\u0441\u0443\u0434\u0438\u0442\u044c \u0435\u0435 \u0432 \u043a\u043e\u043c\u043c\u0435\u043d\u0442\u0430\u0440\u0438\u044f\u0445. \u0414\u043e\u0441\u0442\u0430\u0442\u043e\u0447\u043d\u043e \u0447\u0430\u0441\u0442\u043e \u043c\u043d\u0435 \u043f\u043e\u043f\u0430\u0434\u0430\u044e\u0442\u0441\u044f \u0441\u0442\u0430\u0442\u044c\u0438 \u043f\u043e \u043f\u043b\u043e\u0445\u0438\u043c \u043f\u0440\u0430\u043a\u0442\u0438\u043a\u0430\u043c \u0441\u043e\u0431\u0435\u0441\u0435\u0434\u043e\u0432\u0430\u043d\u0438\u044f \u043d\u0430 \u0434\u043e\u043b\u0436\u043d\u043e\u0441\u0442\u044c \u043f\u0440\u043e\u0433\u0440\u0430\u043c\u043c\u0438\u0441\u0442\u0430, \u043a\u043e\u0442\u043e\u0440\u044b\u0435 \u043d\u0430 \u043c\u043e\u0439 \u0432\u0437\u0433\u043b\u044f\u0434 \u0434\u043e\u0441\u0442\u0430\u0442\u043e\u0447\u043d\u043e \u0436\u0438\u0437\u043d\u0435\u043d\u044b \u0438, \u043d\u0430\u0434\u0435\u044e\u0441\u044c, \u0447\u0438\u0442\u0430\u0435\u043c\u044b HR \u043e\u0442\u0434\u0435\u043b\u0430\u043c\u0438 \u043a\u043e\u043c\u043f\u0430\u043d\u0438\u0439 \u043a\u0440\u0443\u043f\u043d\u044b\u0445 \u0438 \u043d\u0435 \u043e\u0447\u0435\u043d\u044c. \u0412 \u043d\u0430\u0448\u0438\u0445 \u043a\u0440\u0430\u044f\u0445, \u043d\u0430\u0441\u043a\u043e\u043b\u044c\u043a\u043e \u043c\u043d\u0435 […]<\/p>\n","protected":false,"gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"html"}]},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[688],"tags":[],"class_list":["post-74736","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-administrirovanie"],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\n","aioseo_head_json":{"title":"\ud83e\udd47Antipaterni DevOps intervjua | ProHoster","description":"Pozdrav svima, dragi moji \u010ditatelji! Danas \u017eelim podijeliti svoje misli o dugogodi\u0161njoj temi koja mi je va\u017ena, i mo\u017eda je raspraviti u komentarima. \u010cesto nailazim na \u010dlanke o lo\u0161im.","canonical_url":"https:\/\/prohoster.info\/hr\/blog\/administrirovanie\/antipatterny-devops-sobesedovaniya","robots":"max-image-preview:large","keywords":"","webmasterTools":{"miscellaneous":""},"schema":null,"og:locale":"hr_HR","og:site_name":"ProHoster | \u041a\u0443\u043f\u0438\u0442\u044c \u043d\u0430\u0434\u0435\u0436\u043d\u044b\u0439 \u0445\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u0433 \u0434\u043b\u044f \u0441\u0430\u0439\u0442\u043e\u0432 \u0441 \u0437\u0430\u0449\u0438\u0442\u043e\u0439 \u043e\u0442 DDoS, VPS VDS \u0441\u0435\u0440\u0432\u0435\u0440\u044b","og:type":"article","og:title":"\ud83e\udd47\u0410\u043d\u0442\u0438\u043f\u0430\u0442\u0442\u0435\u0440\u043d\u044b DevOps \u0441\u043e\u0431\u0435\u0441\u0435\u0434\u043e\u0432\u0430\u043d\u0438\u044f | ProHoster","og:description":"\u041f\u0440\u0438\u0432\u0435\u0442\u0441\u0442\u0432\u0443\u044e \u0432\u0430\u0441 \u0432\u0441\u0435\u0445, \u043c\u043e\u0438 \u0434\u043e\u0440\u043e\u0433\u0438\u0435 \u0447\u0438\u0442\u0430\u0442\u0435\u043b\u0438! \u0421\u0435\u0433\u043e\u0434\u043d\u044f \u044f \u0445\u043e\u0447\u0443 \u043f\u043e\u0434\u0435\u043b\u0438\u0442\u044c\u0441\u044f \u0441\u0432\u043e\u0438\u043c\u0438 \u043c\u044b\u0441\u043b\u044f\u043c\u0438 \u043e \u0434\u0430\u0432\u043d\u043e \u043d\u0430\u0431\u043e\u043b\u0435\u0432\u0448\u0435\u0439 \u0442\u0435\u043c\u0435, \u0438 \u0432\u043e\u0437\u043c\u043e\u0436\u043d\u043e, \u043e\u0431\u0441\u0443\u0434\u0438\u0442\u044c \u0435\u0435 \u0432 \u043a\u043e\u043c\u043c\u0435\u043d\u0442\u0430\u0440\u0438\u044f\u0445. \u0414\u043e\u0441\u0442\u0430\u0442\u043e\u0447\u043d\u043e \u0447\u0430\u0441\u0442\u043e \u043c\u043d\u0435 \u043f\u043e\u043f\u0430\u0434\u0430\u044e\u0442\u0441\u044f \u0441\u0442\u0430\u0442\u044c\u0438 \u043f\u043e \u043f\u043b\u043e\u0445\u0438\u043c.","og:url":"https:\/\/prohoster.info\/hr\/blog\/administrirovanie\/antipatterny-devops-sobesedovaniya","og:image":"https:\/\/prohoster.info\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-350.jpg","og:image:secure_url":"https:\/\/prohoster.info\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-350.jpg","og:image:width":350,"og:image:height":350,"article:published_time":"2020-03-20T05:43:07+00:00","article:modified_time":"2020-03-20T05:43:07+00:00","article:publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/prohoster","article:author":"https:\/\/www.facebook.com\/prohoster"},"aioseo_meta_data":{"post_id":"74736","title":null,"description":null,"keywords":null,"keyphrases":null,"primary_term":null,"canonical_url":null,"og_title":null,"og_description":null,"og_object_type":"default","og_image_type":"default","og_image_url":null,"og_image_width":null,"og_image_height":null,"og_image_custom_url":null,"og_image_custom_fields":null,"og_video":null,"og_custom_url":null,"og_article_section":null,"og_article_tags":null,"twitter_use_og":false,"twitter_card":"default","twitter_image_type":"default","twitter_image_url":null,"twitter_image_custom_url":null,"twitter_image_custom_fields":null,"twitter_title":null,"twitter_description":null,"schema":{"blockGraphs":[],"customGraphs":[],"default":{"data":{"Article":[],"Course":[],"Dataset":[],"FAQPage":[],"Movie":[],"Person":[],"Product":[],"ProductReview":[],"Car":[],"Recipe":[],"Service":[],"SoftwareApplication":[],"WebPage":[]},"graphName":"","isEnabled":true},"graphs":[]},"schema_type":null,"schema_type_options":null,"pillar_content":false,"robots_default":true,"robots_noindex":false,"robots_noarchive":false,"robots_nosnippet":false,"robots_nofollow":false,"robots_noimageindex":false,"robots_noodp":false,"robots_notranslate":false,"robots_max_snippet":null,"robots_max_videopreview":null,"robots_max_imagepreview":"large","priority":null,"frequency":null,"local_seo":null,"seo_analyzer_scan_date":null,"breadcrumb_settings":null,"limit_modified_date":false,"reviewed_by":null,"ai":null,"created":"2021-02-28 18:08:33","updated":"2022-09-30 06:49:22","focus_keyword":null,"additional_keywords":null,"truseo_locale":null},"gt_translate_keys":[{"key":"link","format":"url"}],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/prohoster.info\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/74736","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/prohoster.info\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/prohoster.info\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=74736"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/prohoster.info\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/74736\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/prohoster.info\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=74736"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=74736"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=74736"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}