Ki jan sa ye lè 75% nan anplwaye ou yo se otis

Ki jan sa ye lè 75% nan anplwaye ou yo se otis

TL;DR. Gen kèk moun ki wè mond lan yon fason diferan. Yon konpayi lojisyèl New York deside sèvi ak sa a kòm yon avantaj konpetitif. Anplwaye li yo konsiste de 75% tèsteur ki gen maladi spectre otis. Etonan, bagay moun otis yo bezwen yo te pwouve yo benefisye pou tout moun: èdtan fleksib, travay aleka, kominikasyon Slack (olye reyinyon fas a fas), yon ajanda klè pou chak reyinyon, pa gen biwo louvri, pa gen entèvyou, pa gen karyè. altènatif pou pwomosyon nan manadjè, elatriye.

Rajesh Anandan te fonde Ultranauts (ansyen Ultra Testing) ak kolokasyon li nan dòtwa MIT Art Schectman ak yon sèl objektif: pwouve ke sa. divèsite newolojik (neurodivèsite) ak otis nan anplwaye yo se yon avantaj konpetitif nan biznis.

"Genyen yon kantite enkwayab moun sou spectre otis ki gen talan yo neglije pou plizyè rezon," di Anandan. "Yo pa jwenn yon bon chans pou yo reyisi nan travay la akòz yon atmosfè, yon pwosesis travay, ak pratik 'biznis kòm dabitid' ki pa trè efikas an premye epi ki espesyalman danjere pou moun ki gen mantalite sa a."

Demaraj jeni kalite ki baze nan New York se youn nan anpil konpayi k ap chèche espesyalman anplwaye ki gen otis. Men, pwogram nan konpayi yo tankou Microsoft ak EY, yo limite nan echèl. Yo kreye piman pou sipòte sa yo rele "minorite yo". Kontrèman, Ultranauts te bati yon biznis antyèman ozalantou moun ki gen yon mantalite espesyal, yo te kòmanse aktivman rekrite anplwaye sa yo ak devlope nouvo fason pou travay pou jere ekip "melanje" avèk efikasite.

"Nou deside chanje estanda tout operasyon an, pwosesis anbochaj, fòmasyon ak jere ekip la," eksplike Anandan.

Ki jan sa ye lè 75% nan anplwaye ou yo se otis
Dwa: Rajesh Anandan, fondatè Ultranauts, ki fè efò pou pwouve valè divèsite newolojik nan mendèv la (foto: Geti Images)

Pawòl nerodiversite te itilize anpil dènyèman, men se pa yon tèm jeneralman aksepte. Li refere a yon kantite diferans nan fonksyone nan fonksyon endividyèl nan sèvo imen an, ki ka asosye ak kondisyon tankou disleksi, otis ak ADHD.

Rechèch ki soti nan Sosyete Nasyonal Otis (NAS) UK a te jwenn ke chomaj rete wo nan mitan moun ki gen otis nan UK a. Nan yon sondaj sou 2000 moun ki repond sèlman 16% te travay aplentan, pandan ke 77% nan moun ki pap travay te di yo vle travay.

Baryè yo nan operasyon nòmal yo toujou twò wo. Manadjè relasyon anplwayè nan NAS Richmal Maybank site plizyè rezon: "Deskripsyon travay yo souvan mare nan konpòtman estanda epi yo byen jeneral," li te di. "Fèm yo ap chèche 'jwè ekip' ak 'moun ki gen bon ladrès kominikasyon', men gen yon mank de enfòmasyon espesifik."

Moun ki gen otis gen difikilte pou konprann langaj jeneral sa a. Yo menm tou yo lite ak kèk kesyon entèvyou tipik tankou "Ki kote ou wè tèt ou nan senk ane?"

Moun yo ka santi yo alèz tou pou yo pale sou kondisyon yo epi yo ap travay nan biwo ki louvri kote yo santi yo presyon pou yo kominike epi yo gen nivo bri ki pa akseptab.


Senk ane pita, Ultranauts te ogmante pwopòsyon de anplwaye sou spectre otis la a 75%. Rezilta sa a te reyalize, pami lòt bagay, gras a yon apwòch inovatè nan anbochaj. Lòt konpayi yo souvan mete yon gwo valè sou ladrès kominikasyon lè anbochaj anplwaye yo, ki nòmalman eskli moun ki gen otis. Men, nan Ultranauts pa gen entèvyou, epi kandida yo pa prezante ak yon lis ladrès teknik espesifik: "Nou te adopte yon apwòch pi plis objektif nan chwazi kandida," di Anandan.

Olye pou yo rezime ak entèvyou, anplwaye potansyèl yo sibi yon evalyasyon konpetans debaz kote yo evalye yo sou 25 atribi tèsteur lojisyèl, tankou kapasite nan aprann nouvo sistèm oswa aksepte fidbak. Apre premye tès yo, potansyèl anplwaye yo travay adistans pou yon semèn, ak tout peye pou semèn sa a. Nan tan kap vini an, yo ka chwazi pou yo travay sou yon orè DTE (ekivalan a tan vle), se sa ki, yon kantite abitrè èdtan travay: otan ki bon pou yo, pou yo pa dwe mare nan yon travay aplentan. .

"Kòm rezilta seleksyon sa a, nou ka jwenn talan ki pa gen okenn eksperyans travay, men ki moun ki gen yon chans 95% pou yo trè bon nan li," eksplike Anandan.

Avantaj konpetitif

Rechèch Inivèsite Harvard и BIMA yo te montre ke maksimize divèsite anplwaye ki panse yon lòt jan gen gwo avantaj biznis. Yo te montre anplwaye sa yo ogmante nivo inovasyon ak rezoud pwoblèm paske yo wè ak konprann enfòmasyon ki soti nan plizyè pèspektiv. Chèchè yo te jwenn tou ke akomodasyon espesifik pou anplwaye sa yo, tankou èdtan fleksib oswa travay aleka, te benefisye tou anplwaye "neurotipik"-sa vle di, tout lòt moun.

Ki jan sa ye lè 75% nan anplwaye ou yo se otis
Prezidan franse Emmanuel Macron nan yon evènman nan Pari an 2017 pou ogmante konsyantizasyon sou otis (foto: Getty Images)

Anpil konpayi yo ap kòmanse reyalize ke yon pèspektiv pi laj bay yon avantaj konpetitif, espesyalman andeyò sektè IT. Yo ap mande NAS èd nan rekritman anplwaye ki gen otis. NAS rekòmande pou kòmanse ak ti chanjman, tankou asire yon ajanda klè pou chak reyinyon. Agenda ak zouti menm jan an ede anplwaye andikape yo konsantre sou enfòmasyon enpòtan ki nesesè yo epi planifye bagay yo alavans, fè reyinyon yo pi konfòtab pou tout moun.

“Sa n ap ofri a se bon pratik pou nenpòt konpayi, pa sèlman moun ki gen otis. Sa yo se metòd senp ki souvan pwodui rezilta rapid, di Maybank. "Anplwayè yo ta dwe konprann kilti ak règ ki pa ekri òganizasyon yo pou ede moun navige."

Maybank ap travay ak moun otis depi dizan. Idealman, li ta renmen wè kou fòmasyon obligatwa pou manadjè yo ak pwogram ki pi zanmitay pou ede konstwi koneksyon sosyal nan travay. Li kwè tou patwon yo bezwen bay diferan opsyon karyè pou moun ki pa vle vin manadjè.

Men, li di divèsite newolojik amelyore atmosfè a an jeneral: "Tout moun ap vin pi ouvè a diferan kalite konpòtman otis ak neurodiverse," eksplike espesyalis la. "Moun yo gen lide prejije sou sa ki otis, men li toujou pi bon pou mande moun nan tèt yo. Malgre menm kondisyon an, moun yo ka konplètman opoze youn ak lòt.”

Nouvo teknoloji

Sepandan, sa a se sou plis pase jis ogmante konsyantizasyon. Travay adistans ak nouvo teknoloji ede tout lòt travayè pou ki atmosfè anvan an pa t pi pi bon an.

Zouti travay, ki gen ladan platfòm mesaj enstantane Slack ak aplikasyon pou fè lis Trello, te amelyore kominikasyon pou travayè aleka. An menm tan, yo bay benefis adisyonèl pou moun ki sou spectre otis la si yo gen difikilte pou kominike an pèsòn.

Ultranauts sèvi ak teknoloji sa yo epi tou kreye zouti pwòp li yo pou anplwaye yo.

"Yon koup ane de sa, yon kòlèg te plezante ke li ta bèl yo wè yon manyèl ki enkli ak chak anplwaye," sonje direktè a nan konpayi an. "Nou te fè egzakteman sa: kounye a nenpòt moun ka pibliye tankou yon deskripsyon pwòp tèt ou yo rele "biodex." Li bay kòlèg yo tout enfòmasyon sou pi bon fason pou travay ak yon moun an patikilye.

Espas travay fleksib ak adaptasyon konpayi pou otis yo te yon gwo siksè pou Ultranauts, ki kounye a pataje eksperyans yo.

Li te tounen soti ke entwodiksyon an nan kondisyon pou moun ki gen otis pa t 'ajoute okenn difikilte nan rès anplwaye yo epi yo pa t' diminye efikasite travay yo, men sou kontrè an. Moun ki te souvan neglije nan tan lontan yo te kapab montre talan yo vre: "Nou te demontre tan ak tan ankò ... ke nou nan pi bon nou an akòz divèsite nan ekip nou an," di Anandan.

Sous: www.habr.com

Add nouvo kòmantè