Hogyan éljen és dolgozzon egy IT-szakértő Svájcban

Hogyan éljen és dolgozzon egy IT-szakértő Svájcban

A jövő azoké, akik jártasak a technológiákban és előmozdítják ezeket a technológiákat egy fényes és kiszámíthatatlan jövő felé. Bár azt tartják, hogy az IT-szakemberek túlnyomó többsége az Egyesült Államokba áramlik, más országok is vannak, ahová az informatikai szakemberek tartanak.

Ebben az anyagban megismerheti:

  • Miért vonzó Svájc az IT területén dolgozó szakemberek számára?
  • Hogyan lehet munkavállalási és tartózkodási engedélyt szerezni, és magával vinni a családját?
  • Melyik kantonban érdemes munkát keresni vagy saját vállalkozást indítani?
  • Vannak jó iskolák, ahol a gyerekeket oktathatják, és milyen a helyi oktatás minősége?
  • Milyen az életszínvonal és mennyibe kerül a fenntartása?

Ez egyfajta alapvető útmutató az országról azok számára, akik új életteret és hivatali fejlődést keresnek.

Miért választják az IT-sek Svájcot?

Először is nézzük meg az IT cégeket, amelyek már itt működnek. Sok közülük ismerős lehet önnek:

  • Logitech (számítógépes perifériák és egyebek);
  • SITA (98% -át irányítja a légi kommunikációnak);
  • U-blox (olyan technológiák születése, mint a Bluetooth, Wi-Fi);
  • Swisscom (telekommunikációs szolgáltató);
  • A Microsoft, Google, HP, CISCO, DELL, IBM leányvállalatai;
  • Ethereum Alliance (cég, amely a token és az Ether rendszer fejlesztéséről gondoskodik);
  • Sok más.

Ezen kívül számos kisebb cég is dolgozik, amelyek nemcsak szoftverekkel és hardverekkel foglalkoznak, hanem biotechnológiákkal, társadalmi számításokkal és még sok mással.

Ezért az első szempont, ami alapján Svájcot választják, az IT technológiákkal foglalkozó cégek megléte a legkülönbözőbb területeken, amelyek együtt emelik az emberiség fejlődésének szintjét.

Itt magas fizetéseket, társadalmi juttatásokat és egyéb előnyöket biztosítanak a munkavállalók számára.

A vállalkozók szabadon indíthatják saját projektjeiket, használhatják az infrastruktúrát, inkubátorokat, befektetéseket és adókedvezményeket, hogy támogassák a startupok fejlődését.

Svájcban van egy saját Szilícium-völgyük – a Kriptovölgy, ahol a blockchain alapú projektek fejlesztéséhez szükséges feltételeket teremtették meg. Itt nemcsak a kriptovalutákról van szó, hanem a technológia gyakorlati alkalmazásairól is.

Másrészt Svájc rendkívül kényelmes ország az élethez: a világ legmagasabb életminőségi helyezéseit foglalja el; itt csodás éghajlat és tiszta levegő van, biztonságos. Még a migránsokkal kapcsolatos, Európába özönlő híres eset is itt találkozott a valósággal: egyes városok és falvak lakói saját maguk utasították el az idegenek befogadását, a EU minden követelése ellenére. Megvédték életszínvonalukat és biztonságukat.

A svájci munkanélküliségi ráta mindössze 3%, és az ország gazdasága mohón vonzza a külföldi szakembereket.

Különleges szempont a adórendszer. Háromszintű: a szövetségi szint (8,5%), a kantoni szint (12-24% között mozog) és a helyi adók (várostól és közösségtől függően).

Fontos megérteni, hogy az összes említett adó a törvényekben található, de valójában bármelyik jelenlegi tarifát hivatalosan le lehet csökkenteni bizonyos módszerek alkalmazásával. Ez különösen a vállalati adókat érinti, de vannak sajátosságok a magánszemélyek esetében is.

A magánszemélyek a kantontól és a jövedelem nagyságától függően 21% (Zug) és 37% (Genf) közötti adót fizetnek.

Melyik svájci kantont válasszuk munka és élet céljából?

Svájcban 26 kanton található. Hogyan válasszunk közülük? Ha két alapvető szempontot nézünk – a technológiai fejlődést és a családi élet kényelmét – akkor javasoljuk, hogy két kantonra összpontosítson: Zug és Zürich.

Zug

Zug a hírhedt „Kryptovölgy” szíve, ahol kedvező feltételekkel működik a blokklánc és a kriptovaluták üzlete.

Zugban elkezdték elfogadni a bitcoint az állami szolgáltatások kifizetésére.

Itt találhatóak olyan cégek, mint a Monetas, Bitcoin Suisse, Vitalik Buterin Etheriumja.
Ezek mellett Zugban nagy cégek is működnek (nem mind informatikai): Johnson & Johnson, Siemens, Interactive Brokers, Luxoft, Glencore, UBS és még sok más.

A Zugban magas az életszínvonal, itt találhatók magán és állami iskolák, szakiskolák, főiskolák és egyetemek. Az oktatásról kicsit később beszélünk.

Zürich

A legnépesebb svájci kanton (2017-es adatok szerint). A lakosság körülbelül egyharmada Zürich városában él.

Ez Svájc legnagyobb pénzügyi központja, tudományos központ. 2019-ben a második helyen állt a világ legjobb életminőségi rangsorában, valamint a legdrágább városok listáján a 4. helyet foglalja el. Egyben az egyik legbiztonságosabb városként is elismert.

Ez egy német ajkú kanton.

Zürichnek saját repülőtere van, és jól kiépített közlekedési kapcsolatai vannak más kantonokkal és országokkal.

Cégek és vállalati részlegek: számos bank, Amazon, Booking.com, Apple, Swisscom, IBM, Accenture, Sunrise Communications, Microsoft, Siemens és mások.

Oktatás: Zürich Egyetem, magán- és állami iskolák, szakiskolák.

Oktatás önnek és gyermekeinek

A 2015-ös statisztikák szerint az állami kiadások egy főre jutó oktatásra 4324 dollárt tettek ki – ez a második hely az Egyesült Államok után. Oroszország ebben a rangsorban a 49. helyen áll.
Az oktatás minősége, amelyet a gazdasági igényeknek való megfelelés mér, 8,94-ből 10, vagyis az első helyen áll a rangsorban. Oroszország a 43. helyen szerepel 4,66 ponttal.
Számos figyelmet fordítanak nemcsak a fiatalokra, hanem a szakemberekre is – folyamatosan biztosítják a továbbképzést.

Az oktatási rendszer több szintből áll: előkészítő (óvoda), első fokú középfokú oktatás, második fokú középfokú oktatás (gimnáziumok, érettségi, kezdeti szakmai oktatás, alapfokú szakképzés), harmadik szint (egyetemek, tanárképző iskolák, szakmai főiskolák, felsőfokú szakképzés, alapképzés, mesterképzés, doktori fokozatok).

260 magániskola működik, ahol német, francia, olasz, angol és más nyelveken tanítanak.

Svédországban az emberekbe fektetnek, mint legértékesebb eszközbe. Természeti erőforrásokban a ország szegény, ezért a technológiák, szolgáltatások, szakértelem és tapasztalat döntenek.

Zug híres nemzetközi bentlakásos iskolájáról. Az egykori Grand Hotel Schönfels épületében található. Ezt az iskolát az elit intézményének tartják. Diplomái között alumíniumszintű John Kerry (az Egyesült Államok külügyminisztere), Mark Foster (író és rendező), Pierre Mirabo (a Mirabo bank alapítója, valamint a Svájci Bankárok Szövetségének elnöke) szerepel.

Az iskola mellett állami és magán egyetemek és iskolák is találhatók.

Zürichben 12 egyetem működik, köztük a Svájci Szövetségi Technikai Pálya (ETH), ahol Albert Einstein és Wilhelm Conrad Röntgen is diplomázott, valamint állami és magániskolák.

Érdekes, hogy ezekben a kantonokban olyan oktatási intézmények is léteznek, ahol nemcsak németül és angolul, hanem oroszul is tanítanak.

Az oktatás költsége lehet olcsóbb, mint hazájában. Például az ETH-n a bachelor év külföldi diákok számára évi 1700 frankba kerül - ugyanannyi, mint a helyieknek. A Zürichi Egyetem egy éve 2538 frank (1000 frankkal drágább, mint a helyi diákok számára).

Zürichben Executive MBA-t is szerezhet.

Mindennapi élet Svájcban: bérlés, internet, közlekedés, életszínvonal.
Svájc magas életminőséget, egészségügyi ellátást, biztonságot és kényelmet kínál lakosainak. Az itt élők jövedelme is magasnak számít.

Zürich konkrétan a második helyet foglalja el a világ életminőségi rangsorában (2017). Genf a nyolcadik, Bázel a tizedik, míg Bern a tizennegyedik.

Svájc személyes biztonság terén a harmadik helyen áll Finnország és Dánia után.

A külföldi szakemberek vonzása és megtartása 100 pontot ér a 100-ból.
Az országban több mint 10 000 cég működik, amelyek külföldi szakembereket vonzanak. Vannak speciális ügynökségek, amelyek segítenek az élet beindításában Svájcba költözés után.

Az ország lakossága eléggé toleráns a normális emberekkel szemben, bárhonnan érkezzenek is. Az állam is semleges álláspontot képvisel a legtöbb kérdésben, így szívesen együttműködik mindenkivel.

A költözésről

Amikor személyes tárgyakat szállít, azoknak a határon nincs vámja. Csak annyit kell biztosítani, hogy az ingóság legalább 6 hónapja a személyes tulajdonában legyen és használatban legyen a beutazás után.
A beutazást követően 14 napon belül be kell jelentkezni az új lakóhelyre. Szükséges az idegen útlevél, egészségbiztosítás, útlevél fénykép, házassági anyakönyvi kivonat és gyerekek születési anyakönyvi kivonatai, valamint a munkaszerződés.

Ha családdal utazik, mindenkinek hasonló csomagra lesz szüksége.

Autót lehet behozni, és 12 hónapon belül be kell jegyezni és biztosítani Svájcban.

Ajánlott legalább egy helyi hivatalos nyelvet megtanulni: német, francia, olasz. Számos tanfolyam érhető el.

Lakásbérlés

Általában kapcsolatba lépnek azokkal, akik ingatlanokat hirdetnek, megnézik a lakást, majd ezután hozzák meg a döntést.

A szerződéskötéskor egy speciális számlára jelentős összeget kell letétbe helyezni, amely a bérleti díj 3 hónapra vonatkozó összegét fedezi. Ez a bérbeadó számára biztosítékot nyújt. A bérlő és a tulajdonos a beköltözéskor közösen ellenőrzik a lakást, és írásos jegyzőkönyvet készítenek a hiányosságokról. Ha ezt nem teszik meg, a kiköltözéskor minden "megrongálódott" és eltűnt dolog árát felszámíthatják.

Ha a bérbeadó emelni szeretné a bérleti díjat, egy külön űrlapot kell kitöltenie. Ha az emelést indokolatlannak találja, 30 napon belül írásban fellebbezhet a döntés ellen.

Telefon, Internet, Televízió

A svájci piacon számos cég kínál hasonló szolgáltatásokat. Fontos szolgáltatók: Swisscom, Salt és Sunrise. A rendszerbe való regisztráció kötelező, még akkor is, ha prepaid szolgáltatásokról van szó.

Az országban analóg és digitális televízió működik. A rádió- és televíziós műsorok vételéért előfizetési díjat kell fizetni, függetlenül attól, hogy mit néz vagy hallgat.

Szállítás

A közlekedési logisztika Svájcban lenyűgöző. Itt sűrű vasúti, autópálya, busz- és vízi közlekedési hálózat található. A forgalom intenzív – még a folyók menti kis falvakba is legalább kétóránként érkezik hajó.

Egyszeri jegyeket, napra, hónapra és évre szóló bérleteket kínálnak. Van egy univerzális bérlet, amellyel szinte az összes vasúton utazhat, használhatja a távolsági buszjáratokat, vízi és városi közlekedést.

A 6 év alatti gyerekek ingyen utazhatnak; a 16 év alatti gyerekek a "Junior-Karte" kártyával ingyen utazhatnak, ha a szüleik kísérik őket, illetve a "Unokakártya" kártyával a nagyszülők kíséretében. A 16-25 éves fiatalok másodosztályon ingyen utazhatnak 19 óra után "Gleis 7" bérlettel.

A svájci jövedelmek és megélhetési költségek

A svájci család átlagos havi jövedelme 7556 frank. Társadalmi juttatások és egyéb források hozzáadásával az átlagos érték 9946 frank.

A nettó jövedelem adózás után körülbelül 70%. Azonban léteznek regionális eltérések, így a kantonoktól függően érdemes utánanézni.

Svájc a lakosság vásárlóereje szempontjából a 2. helyet foglalja el. Züricht a világ városai között a második helyen említik.

Árak Zürichben

Egy egyszobás lakás bérlése Zürichben 1400 eurótól kezdődik.
Mindig van lehetőség alternatíva keresésére helyi szakértők segítségével.

Egy egyszerű kávézóban a várható számla körülbelül 20 euró. Egy csésze cappuccino 5 eurótól kezdődik.
Egy kilogramm burgonya körülbelül 2 euró, a 0,5 kg kenyeret 3 euróra tehetjük, fél liter víz több mint 1 euró, egy tucat tojás körülbelül 3 euró. A 95-ös benzin 1,55 eurótól kezdődik literenként.

Árak Zugban

Zugban egy egyszobás lakás bérlése 1500 EUR-tól kezdődik.

Egy ebéd kávézóban körülbelül 20 euró. Egy csésze kávé körülbelül 4 euró.
Egy kilogramm burgonya körülbelül 2 euró, egy vekni kenyér körülbelül 1,5 euró, másfél liter víz 0,70 euró, egy tucat tojás körülbelül 5 euró. A 95-ös benzin körülbelül 1,5 euró.

Hogyan kaphatok munkavállalási és tartózkodási engedélyt?

Ahhoz, hogy Svájcban élhessen és dolgozhasson, munkavállalási engedélyre és tartózkodási engedélyre (vízára) van szüksége. Svájc meglátogatásához vízumot kell kérnie.
A vízumok lehetnek turista-, munkavállalási, családi egyesítő, vagy tanulmányi vízumok. Rövid- és hosszú távúak is lehetnek.

A vízum igénylésének megkezdéséhez az EU-n és EGT-n kívüli állampolgároknak a lakóhelyük szerinti svájci képviselethez kell fordulniuk. Érvényes útlevél, egészségbiztosítási kötvény és az utazás célját igazoló dokumentumok szükségesek: munkaszerződés, vállalati alapszabályok stb.
A vízdíj az ügylet céljától függ.

Minden olyan dokumentumot, amely nem angol, francia vagy olasz nyelven készült, le kell fordítani.

Ezután már kérheti a tartózkodási engedélyt, és később – lakóhelyi engedélyt is kaphat.
Egyes engedélyek nem tartalmaznak munkavállalási jogot. Kérdezze meg a migrációs hivatalokat. Ha az országban több mint 3 hónapig tartózkodik, külföldi személyazonosító okmányt kap.

A következőket kaphatja:

  • B tartózkodási engedély (1 évre szóló tartózkodási engedély munkavállalási joggal, egy évre történő meghosszabbítás lehetőségével);
  • C tartózkodási engedély (hosszú távú tartózkodási engedély munkavállalási joggal), egyenlő jogokkal a svájci állampolgárokkal;
  • L tartózkodási engedély (rövid távú tartózkodási engedély, ha a munka határozott időre szól), munkáltatót nem lehet váltani;
  • F tartózkodási engedély (ideiglenes tartózkodás külföldi állampolgárok számára).

Ezen kívül egyes vízumok lehetővé teszik hozzátartozók meghívását: házastársat gyermekekkel 19 éves korig és eltartott szülőkkel; csak a házastársat és a gyermekeket; csak a házastársat.

A munkakezdéshez a 3 hónapnál hosszabb ideje az országban tartózkodó külföldieknek engedélyt kell kérniük a kantoni migrációs hatóságtól.

Az engedélyek lehetnek rövid távúak (egy évnél kevesebb), határozott idejűek (konkrét időtartamra) és határozatlan idejűek. Ezeket és más külföldi lakóhelyi eseteket a kanton szintjén kezelik.
Munkahelyváltás esetén gondoskodnia kell a diploma elismeréséről. Ha az EU keretein belül szerezte, akkor azt automatikusan vagy szinte automatikusan elfogadják a Bologna folyamat keretein belül. Ha orosz érettségiről van szó, akkor azt egy illetékes szervnek kell hitelesítenie. Bizonyos esetekben ezt a helyi oktatási hatóság intézheti.

Ha érdekli a svájci állampolgárság megszerzése, akkor a következő feltételeket kell teljesítenie:

  1. Az országban legalább 12 évig kell tartózkodni (akik 12-20 éve élnek Svájcban, azok számára minden év 2 évnek számít);
  2. Be kell illeszkednie a helyi életbe;
  3. Ismernie kell a svájciak életmódját és szokásait;
  4. Tiszteletben kell tartania a törvényt;
  5. Nem szabad veszélyt jelentenie a biztonságra.

Korábban a szükséges tartózkodás ideje hosszabb volt – 20 év.

Összefoglaló

Svájcba költözni, hogy ott éljünk és dolgozzunk – lehetséges. Az IT-szakemberek lehetőséget kapnak arra, hogy nagy cégnél dolgozzanak vagy saját vállalkozást alapítsanak. Az itt élés költségei magasabbak, mint más országokban, de cserébe magas életszínvonalat, kiváló oktatást a gyermekek számára, kényelmet és biztonságot kapnak.

Továbbá a dolgozók jövedelme, különösen a technológiai területeken, magasabb, mint más országokban.

Svájc ígéretes hely a blockchain projektek fejlődéséhez, de itt mindenféle high-tech gyártást és kutatást üdvözölnek: medicina, kommunikáció, nanotechnológiák, stb.
Akárhogy is dolgozik az IT területén, megtalálja a megfelelő helyet. Családjával együtt is.

Forrás: habr.com

Megbízható hosting vásárlása weboldalak számára, DDoS védelemmel, VPS VDS szerverek. 🔥 Megbízható webtárhely vásárlása DDoS védelemmel, VPS VDS szerverek | ProHoster