Քարուցիչական գրություններ — էվոլյուցիա

Աշխատանքը — տուն, աշխատանքը — տուն, և այսպես ամեն օր։ Խոսում են, որ կյանքը մեծ արկածագործություն է, սակայն օրերի միատեսակության մեջ անգամ չես զգում, որ ապրում ես։ Սա ինձ զուգորդեց խորհելու՝ «Արդյո՞ք իմաստալից կյանքի գոյություն կա գրության քարուծական աշխարհում»։ և եզրակացությունն այն է, որ, հնարավոր է, եթե յուրաքանչյուր միաբջիջ փորձում է իր աշխատանքը կատարել որակյալ։ Այդպիսով, այս ուսումնասիրության առաջին մասը ձևավորվեց՝ կենտրոնանալով անհատների անձնական կարիքների վրա։ Սակայն գրելու քարուծակները սոցիալական արարածներ են, ուստի խմբային փոխազդեցությունները deserve են առանձին քննարկման։

* Այս էսսեն հիմնված է անձնական փաստերի վրա և չի հավակնում լինել ամբողջական ուղեցույց կյանքի կարգավորելու համար։

Գրել կյանքը գրության քարուծակների համար չափազանց անհարմար է։ Դուք անօգնական եք և բանականությունից զերծ, չունեք կամք պայքարելու համար հոգու գոյության համար։ Así fue conmigo, cuando decidí cambiar la historia de mi vida y convertirme, no solo en el héroe, sino también en el autor de la misma. Վերահսկել եմ անցյալին, բայց դեռ նման հին սխալներին։ Ես իսկապես կանգնածվեցի, բայց հավատացել էի, որ եթե սիրվիղ մասը բացեմ, ապա մյուս կողմի վրա կհայտնվի ընթացիկ իրավիճակի պատճառը։

Առաջինը, ինչը մակերեսին դուրս եկավ, ցանկությունն է միանալ բազմությանը։ Սոցիալական խումբը չի συγնում ոչ մի թույլ ցուցադրում։ Կարծել եք, որ դուք մի անգամ մի մարդ եք սխալվել? Մնացել եք լուռ կամ համաձայնվել եք առանց փաստարկներ मांगելու? Դու պետք է սպասել, որ սա կրկին ու կրկին կլինի։ Գրողային կյանքը` ոչ թե կռիվ է, այլ երկարատև պատերազմ։ Դուք որոշել եք այսօր սելվեն գտնվել, և ձեզ ջնջեցին - հավերժապես excluded ակտիվ մասնակիցների շարքերից։ Այդ պատճառով, սրտին այնքան հայտնի և տրամաբանական ցանկությունը նոր տեղում լինել, գոնե առաջին մի քանի ամիսներին, կարող է ձեր համար սխալումների ճանապարհ ընկնել։ Այսպես ես էլ ինձ գրանցեցի որպես պետքապահ սարքիչների շարքի: Տարբերակներն անտեսելու փոխարեն ես բավարարվեցի միայն мою բաղադրակցության ռազմականում ստանալով։ Ինչպես գիշատիչ խորխոլը ես յուրացրել եմ ամեն ինչ առանց խտրականության՝ ոչ մի լույս անգամ չեմ թողարկել։

Եվ երկրորդը, թե ինչ եմ ինքներս մեզ հասկացել, չի կարելի ասել այն, ինչ տառացիորեն չի համարվում ճշմարիտ: Այստեղ շատ բան պետք է բացատրենք: Խոսքն ու փնտրող ճշմարտության օգտագործման մասին չէ, որպեսզի ճնշում գործադրենք ցավալի կետերի վրա, կամ այն մասին, որ Ձեր ճշմարտությունը ավելի կարևոր է, քան ուրիշի: Պարզապես ասվում է, որ շատ հեշտ է հարբել հոգեպես և փոխել օբյեկտիվ իրականությունը խոսքով՝ ստանալու համար անմիջական շահ: Մենք ավելի շատ ենք գնահատում, նվազեցնում, չասում, գլխուղեղում երդվում, խմբագրում մեր ունեցած տեղեկատվությունը, որպեսզի հասնելու համար ուզած տպավորությունը և կշռել բաժակներն իրենց կողմը: Սա անթույլատրելի է, քանի որ խախտում է հավատը և ինքնասիրումը: Եվ այդ ժամանակ այլևս հնարավոր չէ վստահել անգամ ինքներդ ձեզ: Օրինակ, Ձեր հետազոտությունում 75%-ը փորձարկվածների բացասական կարծիքն է թողել արտադրանքի վերաբերյալ: Եվ դուք բոլոր սրտով նրանց կողմնորդ եք, այնպես որ ուզում եք եզրակացնել, որ «գրեթե կեսը» ցույց է տվել ակնկալվող արդյունքը: Բայց բացասական գնահատականը ստացածները եղել են երեք հոգի չորսից:

Այն ստի այլ ձև է՝ լռելը, երբ կա ասելու բան: Երկու տարի առաջ իմ գործընկերը՝ նրան անուն տվնենք Մ. — հեռացվեց ընկերությունից: Շատ լավ հայտնի էր, թե ինչի համար նա կորցրեց իր աշխատանքը՝ մեր կողմից բաժկացված գաղափարների համար: Մ. անհոգաբար ներգրավվեց մեր ընդհանուր մտքի ազատության և качественно կատարելու աշխատանքի համար պայքարում և անկումը կրեց: Ես ոչ միայն չմտադիրեցի պաշտպանել շարժումը, այլ նաև օգտվեցի այդ իրավիճակից՝ լավ պայմաններ ձեռք բերելու համար ինձ համար: Այդպիսի տհաճ կերպով ազատեց նաև մենեջեր, ով հեռացրեց Մ.-ին: Սա նույնիսկ ինձ ուրախացնում էր՝ կարիգ հետապնդել է պարտության կործանվածավորը! Բայց պատիժը սպասում էր նաև ինձ: Խնդիրային, ստացած ժպիտների տակ գրանցվեց իմ դատավճիռ հրաժարական տալ ընկերությունից իր ցանկությամբ: Եվ այս անգամ ոչ ոք ինձ համար չապահովեց: Իհարկե:

Ես գիտեմ, թե դուք ինչ եք մտածում՝ փորձարկվող ենթակաները չեն կարող հեռացնել ղեկավարության որոշումը: Հնարավոր է: Բայց ես, այնուամենայնիվ, հավատում եմ, որ դա այնքան էլ ճիշտ չէ: Բարձրագույն ղեկավարությունը չի միջամտի միջին մակարդակի մենեջերների քաղաքական խաղերին, որովհետև նրանք իրենց ինքնությունը դնում են իշխանություն տալուն և պետք է աջակցեն: Բայց այն, ով այդ նույն դժբախտությունից այն же статус ունի, բավական է ներկայացնի հարցը ղեկավարին: Ցանկացած ժամանակ, միայն ճիշտ հարցը պահանջվում է: Իսկ եթե մի քանի մարդ հանդես գա անկեղծ հետաքրքրությամբ, ապա մահապարտների հարցը կհասնի արդյունքների հարցը, բարձրացվում է զրոյից:

Մի մարդ ինձ ասաց, որ դժվարությունները փնտրելը գլխին չարաբաստիկություն է, իսկ դրանով ձախողվում են։ Դրա փոխարեն պետք է հանգիստ մնալ պատերի տակ և չխ动վել, որովհետև գրասենյակային կյանքում երջանկություն չկա, անկախ աշխատանքից։ Իմ կարծիքով, ճիշտ ինչ որ պատասխան չկան։ Պատվով կստանամ ձախողվող լինելու, եթե դա միակ տարբերակն է իմ սկզբունքներին հետևելու համար։ Պահպանվում է անվտանգությունը ստացված տեղը, իսկ դրա համար ասում եմ, այն, ինչ فکرում եմ, — շատ պարզ է։ Հնարավոր է, այդ պատճառով ինձ հետապնդում է ամենապարզի մետաֆորան։

sinceramente espero crecer y poner las creencias por encima del deseo de proteger mi pequeño mundo.

Ընտանիք: habr.com