Ընկերներ!
Ծառայություն զբաղվածության գործիք է. Մենք օգտագործում ենք կրթական մեթոդներ՝ բիզնես առաջադրանքների համար լավագույն մասնագետներին ընտրելու համար։ Մենք հավաքեցինք և դասակարգեցինք ՏՏ ոլորտի խոշոր խաղացողների թափուր աշխատատեղերը և ստացված պահանջների հիման վրա ստեղծեցինք դասընթացներ: Մենք պայմանավորվեցինք որ մեր լավագույն ուսանողները հարցազրույց կանցնեն համապատասխան պաշտոնների համար: Մենք կապում ենք այն, ինչ մենք հույս ունենք, որ լավագույն գործատուներն են առավել մոտիվացված մասնագետների հետ:
Այժմ մենք փորձնական ենք անում՝ գործարկելով առաջին դասընթացը Java-ում։ Ճանապարհին կա ևս չորս դասընթաց, նախատեսված է մոտ 40, բայց այս փուլում մեզ համար կարևոր է փորձարկել մեր կրթական տեխնոլոգիան, ապահովել, որ մեր արտադրանքը լինի բարձրորակ։
Ինչպե՞ս
Մենք ստարտափ ենք, բայց զրոյից չենք սկսում։ Մեր թիմը մեծ փորձ ունի ուսանողներին ՏՏ արտադրության ոլորտում աշխատելու պատրաստման հարցում: Մենք կիսեցինք մեր սեփական փորձը, որը մենք ձեռք բերեցինք հաջող առևտրային նախագծերում. իսկապես բեռնված սերվերների իմացություն, իսկապես սխալ հանդուրժող լուծումներ, մարտական փորձարկված անվտանգության համակարգեր և օգտվողների միջերեսներ, որոնք օգտագործվում էին միլիոնավոր մարդկանց կողմից:
Մեր շրջանավարտները հաջողությամբ աշխատում են աշխարհի լավագույն ՏՏ ընկերություններում: Նրանցից շատերը նույնպես սովորեցնում են նրանց։
Ավագ ծրագրավորողի պաշտոնի համար դիմողին ներկայացվող պահանջները հաճախ ներառում են՝ 5 տարվա աշխատանքային փորձ: Մենք ունենք ավելի քան 5 տարվա փորձ ՏՏ կրթության ոլորտում: Եվ մենք պատրաստվում ենք անցնել մասնագետների վերապատրաստման նոր ավագ մակարդակ։
Զբաղվածությո՞ւն:
Ի՞նչ է ակնկալում մասնագետը կրթությունից։ Կարծում ենք՝ հնարավորություններ կան։ Ստեղծելու ավելի շատ հնարավորություններ: Ծրագրավորողը նոր բան ստեղծելու մասնագիտություն է: Իսկ ավելի լավ ու ավելի շատ գրելու համար պետք է իմանալ, թե ինչպես և ինչ գրել։ Մյուս կողմից, իսկապես մեծ արտադրանքի ստեղծմանը մասնակցելու համար պայմաններ են անհրաժեշտ։ Եթե ծրագրավորողը ցանկանում է ստեղծել հիանալի ապրանքներ, նրան լավ ընկերություն է պետք:
Otus.ru-ն նախագիծ է, որը միավորում է ընկերություններ, մասնագետներ և կրթություն: Մենք աշխատում ենք մասնագետների համար։ Մենք հավաքում ենք ընկերության պահանջները և դրանց հիման վրա ստեղծում կրթական ծրագրեր մասնագետների համար։ Մենք աշխատում ենք ընկերությունների համար: Մենք նրանց համար պատրաստում ենք աշխատակիցների, ովքեր հարցազրույցներ են անցնում գիտելիքների և փորձի միջոցով, այլ ոչ թե հարցազրույցների վերապատրաստման միջոցով:
Մեր նպատակն է օգնել ձեզ ստեղծել այնպիսի նախագծեր, որոնցով դուք հպարտ կլինեք: Եվ կօգնի ձեզ գտնել մի ընկերություն, որը կգնահատի ձեզ դրա համար:
Առաջին սեթ?
Առաջին հավաքածուն միշտ առանձնահատուկ է: Բոլոր ամենահետաքրքիր բաները տեղի են ունենում այս պահին: Առաջին ընդունման դասընթացների ծրագիրը միշտ ամենավերջինն է: Ուսուցիչն ամենաուշադիրն է աշակերտների նկատմամբ. Լսողները տալիս են ամենաանսպասելի հարցերը:
Իհարկե, որոշ խիզախություն է պետք հենց սկզբից ինչ-որ բանի մասնակցել որոշելու համար։ Եվ այս համարձակ արարքը կարող է շատ դրական արդյունքներ բերել։ Մենք որոշեցինք այս մասին: Հրավիրում ենք Ձեզ միանալ մեզ և արժանանալ առավելագույն ուշադրության, ամենաթարմ նյութին, առավելագույն հնարավորություններին։
Խումբ?
Նախատեսում էինք հավաքագրել 20-30 ուսանող։ Մտածեցինք թեստեր, որոնք պետք է փորձարկեին դասընթացին միանալ ցանկացողներին և անցնել միայն նրանց, ում կարող էինք պատրաստել գործընկեր ընկերություններում աշխատելու համար: Սպասում էինք, որ 100-150 մասնագետ կհանձնի թեստը։
Մինչ այժմ ավելի քան 300 մարդ հաջողությամբ անցել է թեստը։ Եվ դա թեստի մասին չէ: Մենք ընդամենը 3 անգամ ավելի շատ գրանցումներ ունենք, քան սպասում էինք։
Դեռևս նախատեսում ենք ուսանողների հավաքագրել մինչև դասերի մեկնարկը, ինչպես խոստացել էին հաղորդագրություններով և նամակներով։ Մենք շատ ուրախ ենք, որ դուք հետաքրքրված եք մեր նախաձեռնությամբ: Այժմ մենք մտածում ենք ավելի շատ ուսուցիչների և սեմինարացիների աշխատանքի ներգրավելու, խումբն ընդլայնելու կամ երկու խումբ հավաքագրելու մասին:
Ինչպիսի՞ն կլինի:
Դասընթացի առաջին դասը տեղի կունենա ապրիլի 1-ին։ Եվ մենք վստահ ենք, որ սա հիանալի ամսաթիվ է լավ բիզնես սկսելու համար։
Դասընթացի ձևաչափը վեբինար է, որը վարելու է դասընթացի ուսուցիչը: Վեբինար նյութի հիման վրա դուք կստանաք տնային առաջադրանքներ, որոնք կստուգվեն դասընթացի ուսուցչի և սեմինարիստների կողմից: Բոլոր վեբինարները կձայնագրվեն, դուք ցանկացած պահի կկարողանաք մուտք գործել ձայնագրություններ:
Դուք ցանկացած պահի կարող եք կապվել ուսուցչի և այլ ուսանողների հետ՝ նյութական և գործնական աշխատանքի վերաբերյալ հարցերով հատուկ դասընթացի համար ստեղծված խմբում, որը թույլ է տալիս:
Պարապմունքները կանցկացվեն շաբաթական երկու անգամ։ Դասախոսություն հանգստյան օրերին և պրակտիկա աշխատանքային օրերին:
Առաջին չորս ամիսները դուք սովորում եք իսկ հինգերորդ տարվա ընթացքում ուսուցչի ղեկավարությամբ գրել նախագծային աշխատանք։
Դասընթացի հինգ լավագույն ուսանողները հարցազրույցներ կանցնեն Otus գործընկեր ընկերություններում: Բոլոր ուսանողները ստանում են վկայական, որը ցույց է տալիս ուսման առաջադիմությունը:
Source: www.habr.com