Mozilla mengumumkan nilai-nilai baru dan memecat 250 karyawan

Mozilla Corporation mengumumkan dalam postingan blognya tentang restrukturisasi signifikan dan PHK terhadap 250 karyawannya.

Alasan keputusan ini, menurut CEO organisasi Mitchell Baker, adalah masalah keuangan yang terkait dengan pandemi COVID-19 dan perubahan dalam rencana dan strategi perusahaan.

Strategi yang dipilih berpedoman pada lima prinsip dasar:

  1. Fokus baru pada produk. Diduga organisasi tersebut akan memiliki beberapa di antaranya.
  2. Cara berpikir baru (Eng. kerangka berpikir). Diharapkan untuk berpindah dari posisi konservatif/tertutup ke posisi yang lebih terbuka dan agresif (mungkin dari segi standar – kira-kira. terjemahan).
  3. Fokus baru pada teknologi. Hal ini diharapkan melampaui batas-batas “teknologi web tradisional”, sebagai contoh yang diberikan Aliansi Bytecode.
  4. Fokus baru pada komunitas, keterbukaan yang lebih besar terhadap berbagai inisiatif yang diambil dalam membangun visi (komunitas) tentang Internet.
  5. Fokus baru pada ekonomi dan pertimbangan model bisnis yang berbeda.

Sumber: linux.org.ru

Tambah komentar