Secondo diverse fonti interne a Intel, questa settimana l'azienda ha licenziato un numero significativo di lavoratori dell'informatica in vari reparti. Il numero dei licenziamenti ammontava a centinaia, secondo gli informatori. Intel ha confermato i licenziamenti, ma ha rifiutato di spiegare le motivazioni delle riduzioni o di indicare il numero di persone che hanno perso il lavoro.
«Le modifiche alle nostre risorse lavorative sono dovute alle esigenze e alle priorità aziendali che valutiamo continuamente. Ci impegniamo a trattare tutti i dipendenti licenziati con professionalità e rispetto», ha risposto l'azienda alla richiesta del periodico The Oregonian.
I tagli sono avvenuti in diversi reparti dell'azienda, incluso il centro situato in Oregon che conta 20.000 lavoratori. Uno degli informatori ha riportato che i licenziamenti in Oregon erano proporzionali a quelli avvenuti in altre sedi. Si riferisce che i tagli hanno colpito anche le strutture di Intel negli Stati Uniti e una sede amministrativa in Costa Rica.
Nonostante Intel preveda un'assenza di crescita delle vendite nel 2019, i dipendenti dell'azienda hanno dichiarato che i licenziamenti di questa settimana sono stati causati non solo dal desiderio di ridurre i costi: sembra che questo passo rifletta ampie modifiche nell'approccio di Intel ai propri sistemi tecnici interni. In precedenza, Intel utilizzava diversi appaltatori per la gestione delle tecnologie informatiche. Secondo un documento interno ottenuto da The Oregonian, Intel ora affiderà questi compiti a un solo fornitore: il gigante tecnologico indiano Infosys.
Con la riduzione del numero di appaltatori, Intel necessita ora di meno manager per supervisionare i lavoratori assunti. Gli specialisti delle tecnologie informatiche (IT) solitamente non sviluppano nuove tecnologie, ma svolgono un ruolo importante nella gestione dei sistemi interni. Il loro lavoro è particolarmente cruciale in aziende tecnologiche come Intel, che dipendono dagli specialisti IT per garantire la sicurezza e il funzionamento continuo dei sistemi.
La recente ondata di licenziamenti avvenuta questa settimana è una delle più significative per Intel dal 2016, quando l'azienda licenziò 15.000 dipendenti, costringendo i professionisti a lasciare o mandandoli in pensione anticipata. All'epoca, Intel si stava preparando per un prolungato calo del suo core business: i microprocessori per PC e laptop. Da allora, l'azienda ha accresciuto con successo la propria presenza in altri mercati, in particolare nel settore centri di elaborazione dati. Alla fine del 2018, il numero totale di dipendenti Intel in tutto il mondo ammontava a 107.400 persone.
Intel si sta attualmente preparando a una transizione di massa verso le nuove norme di produzione a 10 nm e prevede di costruire diverse fabbriche multimiliardarie in Oregon, Irlanda e Israele. Nei prossimi anni, Intel prevede di creare 1.750 nuovi posti di lavoro in Oregon, mentre l'azienda costruisce la terza fase della sua enorme fabbrica di ricerca a Hillsboro chiamata D1X.
Fonte: 3dnews.ru
