Molte aziende, durante l'auto-isolamento, hanno dovuto testare rapidamente i propri processi aziendali per la compatibilità con la tecnologia del lavoro remoto. Alcune di queste aziende si sono dette soddisfatte dei risultati e, anche dopo la fine della pandemia, pianificano di mantenere parte dei posti di lavoro a distanza. Tra queste ci sarà anche VMware, che è pronta a lasciare a casa fino al 60 % dei dipendenti.
Ancor prima della crisi causata dalla pandemia del nuovo coronavirus, come spiegato in un'intervista il CEO Patrick Gelsinger ha dichiarato che circa il 20 % del personale VMware lavorava da remoto. Nel medio termine, secondo le sue parole, tra il 50 e il 60 % del personale VMware potrebbe essere trasferito al lavoro remoto, e non si può affermare che l'azienda in questo senso sarà molto diversa da molte altre. Twitter e Square hanno già dichiarato che possono lavorare da remoto in modo permanente, e il CEO di Facebook ha fatto intendere che entro la fine del decennio il 50 % del personale potrebbe passare a questa forma di attività.
«A volte ci vogliono dieci anni per assicurare una settimana di progresso. A volte una settimana ti offre un decennio di progresso», ha spiegato Gelsinger. «All'improvviso, educazione, sanità e lavoro remoto stanno compiendo passi enormi avanti». Alla fine di gennaio, il personale di VMware contava 31.000 persone. Secondo il CEO, piccoli uffici potrebbero essere chiusi nel tempo, passando a una forma di lavoro remoto. Anche la sede centrale sarà riorganizzata, ma continuerà a prevedere la presenza del personale in ufficio. Alla fine del trimestre scorso, VMware ha mostrato un aumento del fatturato del 12 %, ma le prospettive dei prossimi trimestri sono valutate in modo conservativo da Gelsinger, poiché per realizzare nuovi progetti in condizioni di pandemia l'azienda «avrà bisogno di nuove risorse».
Fonte: 3dnews.ru
