I dirigenti Microsoft temono che possa aumentare la carenza di programmatori

La direzione di Microsoft ha ripetutamente fatto previsioni su una futura carenza di programmatori. Non è difficile immaginare che per il gigante del software Microsoft, decennale, la copertura dei posti di lavoro vacanti rimane un grosso grattacapo per le risorse umane. Recentemente, il vicepresidente aziendale dell'azienda, Julia Liuson, ha parlato dell'attuale e futura carenza di programmatori.

I dirigenti Microsoft temono che possa aumentare la carenza di programmatori

Come prendere in considerazione presso Microsoft, la carenza globale di programmatori si espanderà fino a raggiungere un milione di posti vacanti nei prossimi cinque anni. Ciò sarà facilitato in particolare dallo sviluppo dell’intelligenza artificiale nelle cose connesse a Internet. Un esempio lampante di prodotti in quest'area sono gli altoparlanti con assistenti vocali. A proposito, questo cambia il modello di comportamento e formazione dei programmatori. Se prima per diventare un programmatore a tutti gli effetti dovevi imparare diversi linguaggi di programmazione, oggi sono richiesti specialisti con conoscenze di programmazione sia per i dispositivi client che per le piattaforme dei fornitori di servizi.

Il XNUMX° luglio, il colosso taiwanese delle telecomunicazioni Far Eastone Telecommunications (FET) ha collaborato con Microsoft Taiwan per creare un incubatore per coltivare i talenti della programmazione. Microsoft ha deciso di non affidarsi alla fortuna e, insieme al suo partner, ha iniziato a formare specialisti in tre aree principali: vendite intelligenti (online), produzione industriale intelligente e assistenza sanitaria intelligente. La formazione si basa sulla piattaforma cloud Microsoft Azure.

Programmatori leader in classifiche relativamente recenti tra offerte di lavoro a distanza occupare il secondo posto dopo i medici. Iniziando in piccolo, con la giusta intelligenza e intelligenza, puoi diventare uno specialista e non negarti nulla. Questo è un buon incentivo per costruire una carriera professionale. E ora è il momento di garantire la tua scelta di professione e posto per ulteriori studi. Entra, studia e diventa specialista. Ne vale la pena.



Fonte: 3dnews.ru

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