{"id":33527,"date":"2019-10-31T21:53:08","date_gmt":"2019-10-31T18:53:08","guid":{"rendered":"https:\/\/prohoster.info\/blog\/pereezd-vo-frantsiyu-po-rabote-zarplaty-vizy-i-rezyume\/"},"modified":"2019-10-31T21:53:08","modified_gmt":"2019-10-31T18:53:08","slug":"pereezd-vo-frantsiyu-po-rabote-zarplaty-vizy-i-rezyume","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/prohoster.info\/it\/blog\/novosti-interneta\/pereezd-vo-frantsiyu-po-rabote-zarplaty-vizy-i-rezyume","title":{"rendered":"Trasferirsi in Francia per lavoro: stipendi, visti e curriculum","gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"text"}]},"content":{"rendered":"

\"Trasferirsi
\n
\nDi seguito \u00e8 una sintesi di come attualmente si pu\u00f2 trasferirsi in Francia per lavorare nel settore IT: quale visto aspettarsi, quale stipendio \u00e8 necessario per questo visto, e come adattare il CV alle tradizioni locali.<\/p>\n

<\/a><\/noindex>La situazione politica attuale.<\/b><\/p>\n

Non per il battuta facile, ma solo per i fatti. (c)<\/p>\n

La situazione attuale \u00e8 tale che tutti gli immigrati non-UE, indipendentemente dal livello di istruzione, sono considerati un male da affrontare.<\/a><\/noindex>In pratica, ci\u00f2 significa una percentuale di rifiuto dei visti molto alta (superiore alla met\u00e0). salari\u00e9<\/a><\/noindex> \u2014 visto di lavoro per
\nspecialisti che non hanno studiato in Francia e con uno stipendio inferiore a 54.000 \u20ac all'anno (circa 3.000 \u20ac al mese netti, utilizza questo calcolatore<\/a><\/noindex> per il riconteggio).
\nSe invece il tuo stipendio \u00e8 superiore a 54.000, rientri negli accordi europei sulla \u201ccarta blu\u201d (carte bleue = passeport talent emploi hautement qualifi\u00e9<\/a><\/noindex>), e il permesso di soggiorno deve essere rilasciato. Inoltre, la carta blu consente di trasferire la famiglia in modo molto pi\u00f9 semplice. Con un contratto di lavoro, o fate tutto in modo sincrono \u2014 i figli e la moglie ottengono i visti insieme a voi, arrivando con gli stessi biglietti, oppure arrivate da solo, aspettate un anno e mezzo (!), fate richiesta per una procedura burocratica complessa di regroupement familial, aspettate ancora 6-18 mesi e solo allora trasferite la famiglia.
\nPertanto, per semplicit\u00e0, considereremo il trasferimento con uno stipendio superiore a 54.<\/p>\n

54 \u2014 che livello \u00e8 questo? <\/b><\/p>\n

In effetti, il numero 54 non \u00e8 casuale, rappresenta una e mezzo stipendio medio in Francia.
\nConsiderando che il sistema locale tende all'uguaglianza universale, una e mezzo stipendio medio non \u00e8 trascurabile, ad esempio, apriamo Glassdoor per Google Parigi<\/noindex>, e vediamo che lo stipendio medio di un Software Engineer \u00e8 58. <\/p>\n

I reclutatori locali vi diranno che 54 corrisponde a un senior con 10 anni di esperienza, ma in realt\u00e0 dipende dalla regione e dalla vostra specializzazione. Gli stipendi a Parigi sono circa 5-10 mila pi\u00f9 alti rispetto a quelli del sud, e gli stipendi nel sud sono circa 5 mila pi\u00f9 alti rispetto agli stipendi nel centro della Francia.
\nI pi\u00f9 costosi sono i DevOps e i full-stack tipo \"faccio tutto ci\u00f2 che vuoi su Django\/React e lo dispiego su OVH (un servizio cloud locale, molto economico e scadente)\", cos\u00ec come gli data scientist (soprattutto nel processing di immagini\/video). Queste categorie possono ottenere il loro stipendio di 54 anche nel sud, mentre se vieni dal frontend o, per esempio, sei un Java Finance Senior, \u00e8 meglio guardare subito in direzione di Parigi. Tutto quanto sopra \u00e8 la mia personale impressione sul mercato locale attuale, ma la situazione cambia rapidamente. Ora molte aziende americane come Texas Instruments e Intel stanno lasciando il mercato del sud, mentre i giganti orientali come Huawei e Hitachi stanno invece espandendo attivamente la loro presenza. Questi due effetti insieme stanno aumentando gli stipendi nel sud. Allo stesso tempo, Facebook e Apple stanno arrivando a Parigi, il che contribuisce ad un aumento degli stipendi l\u00ec \u2014 ora puoi passare da Google a Facebook, mentre prima per aumentare lo stipendio in Google dovevi seguire una complessa strategia: \"lasciare Google - fondare la tua startup - tornare in Google\".
\nMa questa \u00e8 gi\u00e0 una considerazione pi\u00f9 ampia; posso fare una panoramica sugli stipendi e su come vengono aumentati separatamente, se interessa.<\/p>\n

Cosa scrivere nel curriculum?<\/b><\/p>\n

Stai andando in un paese poco corretto e poco tollerante \u2014 \u00e8 importante capirlo subito.
\nPer esempio: l'hashtag #MeToo \u00e8 stato tradotto quasi allo stesso modo in quasi tutti i paesi del mondo (#\u044f\u041d\u0435\u0411\u043e\u044e\u0441\u044c\u0421\u043a\u0430\u0437\u0430\u0442\u044c in Russia, #MoiAussi = 'anche io' in Canada), tranne che in Francia. In Francia \u00e8 stato localizzato come #BalanceTonPorc = 'denuncia il tuo maiale' (difficile da tradurre, in realt\u00e0 ha molti significati poco corretti). <\/p>\n

Quindi, se sei un uomo bianco, dovresti aggiungere una foto al tuo curriculum \u2014 questo giocher\u00e0 a tuo favore. <\/p>\n

Un curriculum standard occupa esattamente una pagina e la pratica di \"buttare nella spazzatura chi ha due pagine per mancanza di professionalit\u00e0\" \u00e8 piuttosto comune.
\nEccezione: i data scientist con laurea e pubblicazioni, quando sei, in sostanza, un ricercatore che lavora nel settore.<\/p>\n

Se la tua formazione non \u00e8 francese e non \u00e8 pertinente, elimina semplicemente questo punto dal tuo curriculum.
\nSe CS \u2014 scrivi in modo che sia chiaro che riguarda CS. <\/p>\n

Per quanto riguarda i progetti \u2014 non scrivere frasi come '2016-2018 NomeBanca \/ DevOps: Prometheus, Grafana, AWS'.
\nScrivi seguendo questo schema STAR = 'situazione, compito, azione, risultato'<\/a><\/noindex>:
\nDevOps nel dipartimento tecnico di una grande banca, in un gruppo di 10 persone, responsabile del monitoraggio e della prevenzione degli incidenti.
\nProgetto: transizione da un sistema di monitoraggio personalizzato a Prometheus, 100 macchine in produzione su AWS, nel progetto 3 persone, io sono il leader del progetto, durata del progetto: un anno e mezzo. Cosa \u00e8 stato fatto: ho implementato in pochi giorni un sistema di test su una delle macchine di prova e aspetto da sei mesi l'approvazione del servizio di sicurezza. Risultato: il capo \u00e8 soddisfatto, dopo la dimostrazione hanno dato pi\u00f9 fondi al gruppo\u201d, e cos\u00ec via. <\/p>\n

In conclusione, \u00e8 un buon modo per trasferirsi in Francia \u2014 per lavoro? <\/b><\/p>\n

Risposta: no, dalla mia esperienza personale \u2014 ho avuto un trasferimento per lavoro \u2014 no.<\/p>\n

La mia esperienza personale dice che \u00e8 meglio trasferirsi per studio<\/a><\/noindex>, se si \u00e8 in coppia \u2014 allora con due visti studenti, cio\u00e8 iscriversi entrambi per studiare.
\nIn questo modo, sar\u00e0 pi\u00f9 facile per te cercare lavoro (dopo aver ottenuto il master, si riceve automaticamente un visto che consente di vivere e lavorare in Francia per 1 anno, il che facilita notevolmente la ricerca di lavoro, poich\u00e9 sei sul posto e puoi iniziare gi\u00e0 domani + formazione francese). Inoltre, il tempo per ottenere il passaporto europeo si riduce a circa 3 anni (rispetto ai 6 anni per un trasferimento lavorativo) e hai un anno prezioso per imparare la lingua tranquillamente in un ambiente naturale (\u00e8 davvero molto necessario, ma in un contesto ci si pu\u00f2 preparare in sei mesi fino al B1 = conversazione minima).<\/p>\n

Ancora sulla moglie \u2014 ricevo spesso domande in privato riguardo a cosa succede se si arriva con un visto studentesco e la moglie non vuole lavorare n\u00e9 studiare. C'\u00e8 la possibilit\u00e0 di iscrivere la moglie a un corso di studi cos\u00ec che possa \"studiare\", rimanendo al secondo\/terzo\/quarto anno, mentre tu cerchi lavoro, e poi fare domanda insieme per la cittadinanza, ottenendola dopo un anno. Questo \u00e8 un approccio comune tra ragazzi provenienti dall'Algeria e dalla Tunisia, ad esempio. Il problema in questo caso \u00e8 di natura puramente finanziaria \u2014 sar\u00e0 difficile comprare un appartamento, viaggiare e avere due auto per la famiglia, ma vivere in affitto con viaggi e una sola auto non \u00e8 affatto un problema. \u00c8 difficile in che senso \u2014 per un singolo individuo aumentare il salario a quello di due sviluppatori nel settore IT richiede di essere un manager di circa 50-100 persone, oppure di cercare una nicchia molto specifica nelle aziende orientali \u2014 vedi sopra riguardo ai data scientist, o ad esempio, ora avere una conoscenza base di cinese parlato \u00e8 diventato un grande vantaggio. <\/p>\n

Grazie per aver letto.
\n
Fonte: habr.com<\/a><\/p>","protected":false,"gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"html"}]},"excerpt":{"rendered":"

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