{"id":52754,"date":"2019-11-16T00:00:00","date_gmt":"2019-11-15T21:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/prohoster.info\/blog\/blog_prohoster\/analiz-zarplat-v-sektore-it-armenii-plyus-otkrytye-vakansii-v-top10-it-kompanij"},"modified":"2020-02-18T14:00:33","modified_gmt":"2020-02-18T11:00:33","slug":"analiz-zarplat-v-sektore-it-armenii-plyus-otkrytye-vakansii-v-top10-it-kompanij","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/prohoster.info\/it\/blog\/news\/analiz-zarplat-v-sektore-it-armenii-plyus-otkrytye-vakansii-v-top10-it-kompanij","title":{"rendered":"Analisi degli stipendi nel settore IT in Armenia pi\u00f9 offerte di lavoro nelle TOP10 aziende IT","gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"text"}]},"content":{"rendered":"<p>Oggi ho deciso di continuare a raccontare del settore tecnologico armeno. Questa volta, per\u00f2, tratter\u00f2 un tema scottante: gli stipendi e le offerte di lavoro attualmente disponibili in aziende tecnologiche rinomate e in espansione in Armenia. Questo breve guida potrebbe aiutare sviluppatori e programmatori di livello junior, middle, senior e team lead a stabilire priorit\u00e0 nella scelta del paese per la loro carriera professionale. <\/p>\n<p>Innanzitutto, vorrei attirare l'attenzione, cari lettori, sul costo della vita piuttosto basso nel paese rispetto a stipendi relativamente alti nel settore delle tecnologie dell'informazione. Si pu\u00f2 affermare con certezza che non seguono le norme generali del mercato del lavoro in Armenia; il loro livello \u00e8 nettamente superiore alla media nazionale. Certo, non posso negare che la retribuzione armena non regge il confronto con quella di paesi come la Germania o gli Stati Uniti, ma anche il costo della vita qui \u00e8 completamente diverso. Analizziamo meglio. <\/p>\n<p><img decoding=\"async\" alt=\"Analisi degli stipendi nel settore IT in Armenia pi\u00f9 offerte di lavoro nelle TOP10 aziende IT\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/f5d736e188d988f4fd6cb1d70c1445a9.jpeg\" style=\"display:block;margin: 0 auto;\" \/><br \/>\n <br \/>\n<noindex><a rel=\"nofollow\" name=\"habracut\"><\/a><\/noindex><\/p>\n<h3>Livello medio degli stipendi per i professionisti IT in Armenia<\/h3>\n<p>\nGli stipendi per gli sviluppatori in Armenia, Bielorussia e Russia sono comparabili e non distano molto l'uno dall'altro. Successivamente, presenter\u00f2 visivamente i dati analizzati e li confronter\u00f2 con gli stipendi in Bielorussia, Germania, Russia e Ucraina (in USD al mese):<\/p>\n<table>\n<tr>\n<th> <\/th>\n<th>Junior<\/th>\n<th>Middle<\/th>\n<th>Senior<\/th>\n<th>Team Lead<\/th>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Armenia<\/td>\n<td>da 500 USD<\/td>\n<td>1400-1600 USD<\/td>\n<td>2900-3100 USD<\/td>\n<td>3200-3500 USD<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Bielorussia<\/td>\n<td>da 400 USD<\/td>\n<td>1100-1200 USD<\/td>\n<td>2400 USD<\/td>\n<td>3000 USD<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Germania<\/td>\n<td>2000 USD<\/td>\n<td>2700-2800 USD<\/td>\n<td>3400 USD<\/td>\n<td>3500 USD<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Russia<\/td>\n<td>500-600 USD<\/td>\n<td>1400 USD<\/td>\n<td>2800-2900 USD<\/td>\n<td>4400-4500 USD<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td> Ucraina<\/td>\n<td>500-600 USD<\/td>\n<td>1700-1800 USD<\/td>\n<td>3300-3400 USD<\/td>\n<td>4300 USD<\/td>\n<\/tr>\n<\/table>\n<p>\nPerch\u00e9 ho preso dati medi? Il fatto \u00e8 che le aziende in Armenia non rivelano informazioni sugli stipendi, i dati utilizzati nell'articolo sono basati esclusivamente sulle informazioni fornite dalla pi\u00f9 grande agenzia di reclutamento in Armenia, Meettal.<\/p>\n<p>A prima vista, i numeri non sembrano cos\u00ec impressionanti, soprattutto per i dipendenti junior, ma c'\u00e8 un'importante peculiarit\u00e0 e, si potrebbe dire, un vantaggio dell'Armenia rispetto ad altri paesi: la vita qui \u00e8 molto pi\u00f9 economica, consentendo ai professionisti di livello medio e team lead di guadagnare bene.<\/p>\n<p>Se consideriamo il reddito 'pulito', gli ITisti armeni guadagnano in media:<\/p>\n<ul>\n<li>junior \u2013 580 USD;<\/li>\n<li>middle \u2013 1528 USD;<\/li>\n<li>senior \u2013 3061 USD;<\/li>\n<li>team lead \u2013 3470 USD. <\/li>\n<\/ul>\n<p>\nE qui vorrei soffermarmi di pi\u00f9 sull'importanza di questa cifra per un professionista IT in Armenia. \u00c8 interessante notare che il costo medio di vita di un abitante della capitale, Yerevan, \u00e8 di circa 793 USD. Questa cifra include non solo le spese quotidiane e l'affitto, ma anche vari divertimenti, spese per il tempo libero, e cos\u00ec via. E dato che a Yerevan ci sono quartieri con alloggi confortevoli a costi d'affitto contenuti (ne ho parlato dettagliatamente nel <noindex><a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/habr.com\/ru\/post\/474186\/\">precedente articolo sull'Armenia<\/a><\/noindex>), gli ITisti possono risparmiare somme considerevoli. Certamente, molto dipende dalla persona e dalla sua abilit\u00e0 nella gestione delle finanze, giusto? <\/p>\n<h3>Cosa distingue l'Armenia da altri paesi in termini di stipendi nel settore IT? <\/h3>\n<p>\nQui, gli stipendi sono sempre discussi in relazione al lavoro da remoto e questo \u00e8 un aspetto prioritario nei colloqui con i candidati. Alcune aziende nel paese beneficiano di agevolazioni fiscali, come ad esempio le startup. L'imposta sul reddito varia dal 10 al 30%. Altri aspetti caratteristici dei datori di lavoro armeni nel settore IT:<\/p>\n<ul>\n<li>qui non \u00e8 prassi parlare di stipendio annuale, come avviene negli Stati Uniti o in Europa;<\/li>\n<li>gli stipendi non sono informazioni pubbliche \u2013 solo alcune aziende menzionano le retribuzioni attese sulle bacheche o sui propri siti web;<\/li>\n<li>la differenza tra stipendi junior e senior \u00e8 enorme rispetto a quella negli Stati Uniti o in Europa \u2013 il salario medio di un dipendente junior \u00e8 sei volte inferiore a quello di un senior;<\/li>\n<li>il settore tecnologico in Armenia \u00e8 un mercato del lavoro relativamente piccolo. La percentuale di sviluppatori rispetto all'intera popolazione attiva \u00e8 piuttosto alta, ma si avverte ancora una mancanza di specialisti per soddisfare tutte le esigenze del settore. Ecco perch\u00e9, in alcuni casi, un'azienda si concentra di pi\u00f9 su un ingegnere specifico e sulle sue abilit\u00e0 e su come possono essere applicate in azienda, piuttosto che su una posizione aperta e sul livello interno dell'azienda;<\/li>\n<li>tutti gli stipendi sono annunciati in anticipo;<\/li>\n<li>vengono pagati in denaro, non in azioni o opzioni. TUTTAVIA, ci sono aziende che offrono tali vantaggi: Krisp, una startup che riduce il rumore di fondo, la startup Vineti nel settore sanitario e il principale fornitore di software di virtualizzazione VMware.<\/li>\n<\/ul>\n<p>\nIn Armenia, there is one more factor that does not directly affect salaries but significantly contributes to the low cost of living. Yerevan is a small city, and the office location is rarely discussed with potential candidates. For instance, in Moscow, Russia, this information is usually mentioned in job postings. In short, if you're considering working as an IT specialist in Armenia, you will need to clarify the company's office location on your own. <\/p>\n<p>Now, I want to compare the aforementioned average figures of 'net' income for Armenian IT specialists with those in other countries that match the salary level in Armenia: <\/p>\n<table>\n<tr>\n<th> <\/th>\n<th>Junior<\/th>\n<th>Middle<\/th>\n<th>Senior<\/th>\n<th>Team Lead<\/th>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Armenia<\/td>\n<td>580 USD<\/td>\n<td>1528 USD<\/td>\n<td>3061 USD<\/td>\n<td>3470 USD<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Bielorussia<\/td>\n<td>554 USD<\/td>\n<td>1413 USD<\/td>\n<td>2655 USD<\/td>\n<td>3350 USD <\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Germania<\/td>\n<td>2284 USD <\/td>\n<td>2921 USD<\/td>\n<td>3569 USD<\/td>\n<td>3661 USD<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Russia<\/td>\n<td>659 USD<\/td>\n<td>1571 USD<\/td>\n<td>3142 USD<\/td>\n<td>4710 USD<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td> Ucraina<\/td>\n<td>663 USD<\/td>\n<td>1953 USD<\/td>\n<td>3598 USD<\/td>\n<td>4643 USD<\/td>\n<\/tr>\n<\/table>\n<p>\nAll data is taken from official sources that collect and analyze salary levels in technology companies worldwide. Here, the main difference is clearly shown between developers in Germany and those in other countries \u2013 German Junior and Middle specialists earn only slightly less than senior specialists and team leaders, which is not the case for Belarus, Ukraine, and Russia. Armenia mirrors this situation \u2013 only with experience and career advancement can one significantly increase their earnings. <\/p>\n<p>It is crucial to look at the numbers in the context of the specific country and the cost of living in the city. I gathered information on the average monthly expenses for IT specialists living specifically in the capital (data provided by Numbeo):<\/p>\n<ul>\n<li>Armenia \u2013 793 USD;<\/li>\n<li>Belarus \u2013 848 USD;<\/li>\n<li>Ukraine \u2013 1031 USD;<\/li>\n<li>Russia \u2013 1524 USD;<\/li>\n<li>Germany \u2013 1825 USD.<\/li>\n<\/ul>\n<p>\nBased on this, we can see a turning point where a specialist can afford a comfortable living, and even after paying all taxes and expenses, he\/she still saves almost half of their salary.<\/p>\n<p>In Armenia, Belarus, Russia, and Ukraine, there is a common trend \u2013 with each additional year of work experience, a developer's salary increases significantly. In Germany, however, the difference between junior and senior salaries is not as noticeable. Even a junior salary in Germany covers all living needs, including rent.<\/p>\n<p>Another interesting indicator is the amount that senior developers do not account for in their salaries after taxes and covering their needs. Specifically:<\/p>\n<table>\n<tr>\n<th> <\/th>\n<th>Senior Salary<\/th>\n<th>Senior Saves<\/th>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Armenia<\/td>\n<td>3061 USD<\/td>\n<td>2268 USD<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Bielorussia<\/td>\n<td>2655 USD<\/td>\n<td>1807 USD<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Germania<\/td>\n<td>3569 USD<\/td>\n<td>1744 USD<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Russia<\/td>\n<td>3142 USD<\/td>\n<td>1618 USD<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td> Ucraina<\/td>\n<td>3598 USD<\/td>\n<td>2567 USD<\/td>\n<\/tr>\n<\/table>\n<p>\nIn summary, regarding the earnings of IT specialists in Armenia, we can say that the Armenian tech sector is steadily growing, the number of companies is also increasing, while the pool of experienced developers remains quite limited. The shortage of specialists leads to a constant increase in salaries, which can be regarded as one of the methods for attracting and retaining talent not only within Armenia but beyond its borders. <\/p>\n<p>Next, as promised, we will look at the TOP 10 companies in Armenia with open positions for IT specialists and those without. <\/p>\n<h3>Guide to the Tech Sector in Armenia for IT Specialists <\/h3>\n<p>\n<b>1. 2HZ<\/b> \u2013 the company that founded the most famous Armenian startup in the world <noindex><a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/krisp.ai\/\">Krisp<\/a><\/noindex>, an application for removing background noise in conference calls. The company's operations involve combining artificial intelligence technologies and products for speech, audio, and video enhancement. Interestingly, the developers managed to achieve that Krisp software processes incoming and outgoing sounds, as well as recognizes human speech. Later, I will describe the creation of this startup in more detail and its notable achievements. <\/p>\n<p>Open positions: currently none, the team is complete. <\/p>\n<p><b>2. 10Web<\/b> \u2013 this is a comprehensive WordPress management platform with a full set of tools: from cloud hosting to page builders. <\/p>\n<p>The software makes it easy to design, develop, and launch websites, as well as manage, optimize, and maintain existing websites. <noindex><a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/10web.io\/\">10Web<\/a><\/noindex> supports tens of thousands of clients, from small to global enterprises. The company services over 1000 websites, with its products downloaded more than 20 million times.<\/p>\n<p><b>Open positions: <\/b><\/p>\n<ul>\n<li>QA Automation Engineer;<\/li>\n<li>Senior Customer Support Specialist.<\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<b>3. Aarki<\/b> \u2013 \u00e8 una piattaforma per la creazione di pubblicit\u00e0 che lavora con il marketing delle applicazioni mobili, utilizzando l'apprendimento automatico. Offre la massima copertura per i clienti. I centri dati globali dell'azienda gestiscono oltre 300.000 richieste al secondo. Questi dati forniscono una profonda comprensione delle intenzioni, delle abitudini e dei bisogni dei clienti, che vengono poi utilizzati per costruire modelli previsionali e implementare prodotti mirati. Questo approccio aiuta a crescere e attirare un gran numero di clienti.<\/p>\n<p>Nel 2018 <noindex><a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/www.aarki.com\/\">Aarki<\/a><\/noindex> ha ottenuto il 19\u00b0 posto nella classifica Deloitte\u2019s Technology Fast 500, che include le 500 aziende in pi\u00f9 rapida crescita nei settori della tecnologia, dei media, delle telecomunicazioni, delle scienze della vita e delle tecnologie energetiche in Nord America.<\/p>\n<ul>\n<li>Posizioni aperte: sviluppatore software senior.<\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<b>4. 360Stories<\/b> \u2013 \u00e8 una piattaforma e comunit\u00e0 online che presenta 7000 storie di viaggi create dagli utenti. Ognuna di esse \u00e8 catturata in video o foto ad alta risoluzione con possibilit\u00e0 di rotazione a 360 gradi. Le storie sono arricchite da idee locali, scritte e verificate dal team. Di conseguenza, l'azienda ha iniziato a mostrare solo le attrazioni armene. Il Ministero della Cultura dell'Armenia ha assistito l'azienda nel processo di copertura dei luoghi pi\u00f9 famosi dell'Armenia. Attualmente, la collezione <noindex><a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/360stories.com\/\">360Stories<\/a><\/noindex> include diversi citt\u00e0 e attivit\u00e0.<\/p>\n<p>Oltre a esplorare il mondo in VR e AR, i visitatori possono acquistare tour di un giorno e attrazioni online nelle destinazioni presentate sul sito. 360Stories gestisce il processo di prenotazione di attivit\u00e0 turistiche, rendendolo pi\u00f9 coinvolgente.<\/p>\n<ul>\n<li>Open positions: currently none, the team is complete. <\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<b>5. ALL.me<\/b> \u2014 <noindex><a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/all.me\/\">\u00e8 una compagnia IT internazionale<\/a><\/noindex>, che crea un ecosistema basato sulla tecnologia blockchain. La piattaforma combina un social network per comunicare e condividere contenuti, permettendo a tutti gli utenti di ricevere ricompense per la fornitura di spazi pubblicitari. Si tratta di un mercato interno per il commercio di beni e servizi tra gli utenti, usando una risorsa digitale interna, oltre a un portafoglio online per archiviare e trasferire i M\u0415 coins. La filiale di Yerevan \u00e8 stata aperta nel 2018.<\/p>\n<p><b>Open positions:<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>project manager tecnico;<\/li>\n<li>sviluppatore iOS;<\/li>\n<li>sviluppatore senior Node.js;<\/li>\n<li>team leader Android;<\/li>\n<li>stratega SMM;<\/li>\n<li>ingegneri QA Automation (mobile, web, backend).<\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<b>6. AppearMe<\/b> \u2013 <noindex><a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/www.appearme.com\/\">\u00e8 un'applicazione web per dispositivi mobili<\/a><\/noindex>, operante on-demand in tempo reale. Il software collega in pochi minuti migliaia di avvocati. Questo \u00e8 il miglior modo per trovare un avvocato in vari casi: diritto civile, penale, commerciale o familiare. Per i professionisti, \u00e8 un punto d'incontro per le richieste degli utenti, dove possono indirizzare un caso aperto o accettare un caso precedentemente verificato.<\/p>\n<p><b>Posizioni disponibili nell'ufficio di Yerevan:<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Sviluppatore JavaScript;<\/li>\n<li>Sviluppatore UI\/UX;<\/li>\n<li>SEO o content manager. <\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<b>7. Click2Sure<\/b> \u2013 \u00e8 una piattaforma assicurativa digitale multifunzionale che consente ai rivenditori, fornitori di servizi, distributori e broker di scegliere tra 20 prodotti assicurativi appositamente progettati e utilizzarli nei punti vendita. L'azienda offre elaborazione automatizzata dei reclami e amministrazione con una gestione completa del ciclo di vita aziendale. La sede dello startup si trova a Cape Town, mentre il team di sviluppo <noindex><a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/click2sure.net\/\">Click2Sure<\/a><\/noindex> \u00e8 situato a Yerevan, capitale dell'Armenia.<\/p>\n<p><b>Open positions:<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Sviluppatore Backend;<\/li>\n<li>Sviluppatore Frontend;<\/li>\n<li>responsabile del dipartimento di sviluppo;<\/li>\n<li>lead engineer QA. <\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<b>8. DataArt<\/b> \u2013 \u00e8 una compagnia globale di consulenza tecnologica, specializzata nella creazione di software e sistemi aziendali, servizi di modernizzazione di tali sistemi, manutenzione di sistemi produttivi, trasformazione digitale e sviluppo di innovazioni, oltre a servizi di testing per la sicurezza di prodotti o intere infrastrutture. L'azienda conta oltre 2800 specialisti in 22 punti in tutto il mondo.<\/p>\n<p>Nel 2019 <noindex><a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/dataart.am\/\">DataArt<\/a><\/noindex> ha annunciato l'apertura di un ufficio di ricerca e sviluppo (R&amp;D) in Armenia. L'ufficio di Yerevan sosterr\u00e0 l'attivit\u00e0 dell'azienda in tutti i settori, ma si concentrer\u00e0 principalmente su garantire qualit\u00e0 (QA) e supporto, nonch\u00e9 sviluppo commerciale. L'ufficio \u00e8 diventato operativo a giugno 2019 e entro la fine dell'anno gi\u00e0 30 persone erano impiegate.<\/p>\n<p><b>Open positions: <\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Sviluppatore Frontend (Angular+React.js);<\/li>\n<li>Ingegnere Node.js;<\/li>\n<li>Sviluppatore Senior Python. <\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<b>9. Digitain<\/b> \u2013 la storia dell'azienda ci riporta al 1999. In quel periodo avvi\u00f2 le sue attivit\u00e0 come Lotteria Nazionale, successivamente divent\u00f2 un'azienda affiliata B2C e, infine, nel 2004, divenne fornitore di software, fornitore di soluzioni Sportsbook. Attualmente<noindex><a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/digitain.com\/\"> Digitain<\/a><\/noindex> \u00e8 un fornitore leader di soluzioni software Omni-channel iGaming per reti online, mobili e terrestri. La piattaforma di gioco multicanale di Digitain consente agli operatori di integrare moduli Sportsbook, casin\u00f2, dealer dal vivo e sport virtuali, e include un gateway di pagamento integrato, un motore di bonus, un sistema CRM e supporto clienti dedicato. Il prodotto Sportsbook copre 35.000 eventi dal vivo ogni mese, 65 sport in 7.500 leghe e oltre 3.000 mercati di scommesse.<\/p>\n<p>L'azienda si concentra principalmente sul mercato europeo regolamentato, con piani di espansione in Nord e Sud America e in Asia. Digitain conta oltre 55 partner in tutto il mondo, pi\u00f9 di 400 bookmaker terrestri su vari continenti e oltre 1.400 dipendenti.<br \/>\nNel 2018, Digitain ha vinto il premio \"Rising Star in Sports Betting Technology\" agli Gaming Awards in Europa Centrale e Orientale.<\/p>\n<p><b>Open positions:<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>architetto di sviluppo software\/Consulente;<\/li>\n<li>Consulente di gestione prodotto. <\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<b>10. GG<\/b> \u00e8 una piattaforma di trasporto on-demand che collega autisti e passeggeri in tutte le principali citt\u00e0 dell'Armenia. Offre trasferimenti tra citt\u00e0, servizi di camion e carroattrezzi. L'azienda \u00e8 stata fondata nel 2014 e ha ricevuto investimenti dalla societ\u00e0 di venture capital armena Granatus Ventures. A partire dall'Armenia, attualmente <noindex><a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/www.ggtaxi.com\/signin\">GG<\/a><\/noindex> opera in Georgia (dal 2016) e in Russia (dal 2018), contando pi\u00f9 di 100.000 utenti attivi al mese.<\/p>\n<p><b>Open positions: <\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Sviluppatore Frontend;<\/li>\n<li>Sviluppatore iOS;<\/li>\n<li>Sviluppatore Android. <\/li>\n<\/ul>\n<p>\nCerto, fisicamente e tecnicamente non posso coprire l'intero elenco di startup e aziende tecnologiche in Armenia per fornire maggiori informazioni. Questo \u00e8 solo un piccolo excursus nel settore IT del paese per una conoscenza pi\u00f9 ravvicinata, e conferma ulteriore che vivere e lavorare in Armenia per un professionista IT \u00e8 non solo vantaggioso, ma anche interessante. Poich\u00e9 il paese non solo sviluppa attivamente il settore IT, ma possiede anche paesaggi incredibilmente belli, un meraviglioso carattere locale e un livello di vita relativamente basso, che consente anche ai professionisti di medio livello di sentirsi a proprio agio. Sar\u00f2 anche lieta di ricevere domande dai lettori riguardo all'IT in Armenia, per fornire informazioni il pi\u00f9 dettagliate possibile sullo stato in generale e sul settore IT in particolare.<br \/>\n<br \/>Fonte: <a content=\"nofollow\" rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/habr.com\/ru\/post\/475358\/\">habr.com<\/a><\/p>","protected":false,"gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"html"}]},"excerpt":{"rendered":"<p>\u0421\u0435\u0433\u043e\u0434\u043d\u044f \u044f \u0440\u0435\u0448\u0438\u043b\u0430 \u043f\u0440\u043e\u0434\u043e\u043b\u0436\u0438\u0442\u044c \u043f\u043e\u0432\u0435\u0441\u0442\u0432\u043e\u0432\u0430\u043d\u0438\u0435 \u043e\u0431 \u0430\u0440\u043c\u044f\u043d\u0441\u043a\u043e\u043c \u0442\u0435\u0445\u043d\u043e\u043b\u043e\u0433\u0438\u0447\u0435\u0441\u043a\u043e\u043c \u0441\u0435\u043a\u0442\u043e\u0440\u0435. \u041d\u043e \u0432 \u044d\u0442\u043e\u0442 \u0440\u0430\u0437 \u0437\u0430\u0442\u0440\u043e\u043d\u0443 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