重要な要素 今週、15人の従業員を削減する意向表明があったが、それはすでに前日に噂レベルで議論されていた。 000% 以上の人員削減は、物的資源を節約するためのインテルの中期計画の一環です。同社は15年末までに、より優先度の高い目的のために2025億ドルを節約したいと考えている。
The Verge が指摘しているように、Intel の主なダウンサイジング目標は 15% です。これは、親会社とその部門の現役従業員125万000人のうち、最大19万000人が来年末までに職を失う可能性があることを意味する。削減はすでに今年の半期に開始され、その大部分は今期の終わりまでに行われる予定です。 「私たちはこれを軽々しく行っているわけではありません。これらの措置がインテルファミリーに与える影響を慎重に評価しました。これらは難しいが必要な決断だ」と同社CEOのパトリック・ゲルシンガー氏は今後の人員削減についてコメントした。
節約できるのは人件費だけではありません。同社は2026年末まで毎年、マーケティング、研究開発への支出を削減する。今年の設備投資は当初計画より２０％以上削減される。最適化は、進行中のすべてのプロジェクトと機器購入に対して実行されます。今年の営業経費は 20 億ドル削減され、来年の節約額は 20 億ドルに達し、17,5 年にはさらに減少する予定です。同時に、インテルは、自社の開発戦略にとって真に重要なプロジェクトに投資する機会を保持する予定です。
Intel は今年度の設備投資を 27 億ドルから 25 億ドルの範囲に抑えると予想していますが、この削減の一部は、下半期の同社製品に対する需要の低下が予想されることによるものです。補助金の利用可能性とパートナーからの資金の誘致を考慮すると、今年末のインテル自身の設備投資は 11 億ドルから 13 億ドルの範囲内に収まるはずです。
来年は設備投資に総額20億～23億ドルを充当する予定で、自己資金は12億～14億ドル必要となるほか、生産コストに転嫁される固定費を来年1億ドル削減する計画だ。インテルは来四半期に配当を停止する予定だ。これらすべてを組み合わせると、同社は 2025 年末までにコストを 10 億ドル削減できるようになります。
同CEOはIntelスタッフへの演説の中で、残念ながら同社の収益が成長期待に応えておらず、この点での新製品のタイムリーなリリースや新技術の開発がまだ成果を上げていないことを認めた。 Intel が信じているように、Lunar Lake ファミリのプロセッサが今後市場に投入されるとしても、財務パフォーマンスのダイナミクスに前向きな変化をもたらす触媒にはならないでしょう。これは、Lunar Lake 生産用のクリスタルが主に TSMC によって処理されており、Intel 自体がこのファミリーの製品のコストに積極的に影響を与えることができないという事実に一部起因しています。さらに、これらのプロセッサは基板上に統合されたメモリを必要とし、これも外部から購入します。同社が来年後半からインテル18Aテクノロジーを使って独自に生産するパンサーレイクプロセッサは、普及するのは2026年になる。
PC およびデータセンター部門では、Intel の事業は引き続き収益性を維持しており、Intel Foundry の収益と損失を個別に示すという決定だけがレポートを台無しにします。今年の第2024四半期と第XNUMX四半期に同社の損失の大部分を生み出したのはこの部門だったが、経営陣はXNUMX年が終われば最悪の事態は脱すると期待している。
ソース：
出所： 3dnews.ru
