Სალამი ყველას! Habré-ზე შეგიძლიათ იპოვოთ მრავალი სტატია სხვადასხვა ქალაქებსა და ქვეყნებში უკეთესი ცხოვრების საძიებლად გადასვლის შესახებ. ამიტომ გადავწყვიტე გამეზიარებინა მოსკოვიდან ტომსკში გადასვლის ჩემი ამბავი. დიახ, ციმბირში. აი, აქ არის ზამთარში 40 გრადუსიანი ყინვები, ზაფხულში სპილოების ზომის კოღოები და ყოველ მეორე მცხოვრებს ჰყავს შინაური დათვი. ციმბირი. უბრალო რუსი პროგრამისტისთვის გარკვეულწილად არატრადიციული გზა, ბევრი იტყვის და მართალიც იქნება. როგორც წესი, მიგრაციული ნაკადი მიდის დედაქალაქების მიმართულებით და არა პირიქით. ისტორია იმის შესახებ, თუ როგორ მოვხვდი ამ გზით, საკმაოდ გრძელია, მაგრამ იმედია ბევრისთვის საინტერესო იქნება.

Ბილეთი ერთი მიმართულებით. გზა ინჟინრიდან პროგრამისტებამდე

მე ნამდვილად არ ვარ "ნამდვილი პროგრამისტი". მე მოვდივარ კურსკის ოლქიდან, დავამთავრე უნივერსიტეტი ავტომობილებისა და საავტომობილო ინდუსტრიის სპეციალობით და არც ერთი დღე არ მიმუშავია ჩემი პროფესიით. როგორც ბევრი სხვა, მე წამოვედი მოსკოვის დასაპყრობად, სადაც დავიწყე მუშაობა განათების აღჭურვილობის დიზაინერად და დეველოპერად. მოგვიანებით მუშაობდა ინჟინრად კოსმოსური ოპტიკური ინსტრუმენტების წარმოებაში.

ერთხელ იყო სტატია ჰაბრეზე, რომ მალე პროგრამისტები გადაიქცევიან "უბრალო ინჟინრად". ჩემთვის ცოტა სიგიჟეა ამის წაკითხვა, თუ გავითვალისწინებთ, რომ სულ ახლახანს ისტორიული პერსპექტივით (იხ. 60-იანი წლების სამეცნიერო ფანტასტიკა) ინჟინერი პრაქტიკულად ნახევარღმერთი იყო. ზოგიერთი IT-ში მაღალ ხელფასს იმით ამართლებს, რომ პროგრამისტმა ბევრი უნდა იცოდეს და მუდმივად ისწავლოს. ორივე სახით ვყოფილვარ - "უბრალო ინჟინერიც" და "უბრალო პროგრამისტიც" და დანამდვილებით შემიძლია ვთქვა, რომ თანამედროვე სამყაროში კარგმა (კარგმა) ინჟინერმა მთელი თავისი კარიერის განმავლობაში უნდა ისწავლოს და ისწავლოს ახალი რამ. უბრალოდ, ახლა ციფრული ეპოქა დადგა და "ჯადოქრების" ტიტული, რომლებიც სამყაროს ცვლიან, პროგრამისტებს გადაეცათ.

რუსეთში, ინჟინრებისა და პროგრამისტების ხელფასების უზარმაზარი განსხვავება აიხსნება, პირველ რიგში, იმით, რომ IT სექტორი უფრო გლობალიზებულია, ბევრი კომპანია მონაწილეობს საერთაშორისო პროექტებში და კარგ დეველოპერებს შეუძლიათ ადვილად იპოვონ სამუშაო საზღვარგარეთ. უფრო მეტიც, ახლა არის პერსონალის დეფიციტი და ამ პირობებში ხელფასები IT-ში არ იზრდება, ამიტომ ინჟინრიდან პროგრამისტზე გადამზადების იდეა საკმაოდ საინტერესო გამოიყურება. ამ თემაზე ასევე არის სტატიები Habré-ზე. თქვენ უბრალოდ უნდა გესმოდეთ, რომ ეს არის ცალმხრივი ბილეთი: ჯერ ერთი, დიდი ალბათობით აღარ იქნება დაბრუნება "ნამდვილ" საინჟინრო სამუშაოზე და მეორეც, თქვენ უნდა გქონდეთ ბუნებრივი მიდრეკილება და ჭეშმარიტი ინტერესი იყოთ პროგრამისტი.

მე მქონდა ასეთი თვისებები, მაგრამ ამ დროისთვის მოვახერხე ჩემი პიროვნების ეს ნაწილი კონტროლის ქვეშ შემენარჩუნებინა, ზოგჯერ ვიკვებებდი მას Lisp-სა და VBA-ში მცირე სკრიპტების დაწერით AutoCAD-ში მუშაობის ავტომატიზაციისთვის. თუმცა, დროთა განმავლობაში, დავიწყე იმის შემჩნევა, რომ პროგრამისტები ბევრად უკეთ იკვებებიან, ვიდრე ინჟინრები, და მანტრა პროგრამული ინჟინერი არ არის ინჟინერი, რომელიც თვალთვალობდა დასავლურ ფორუმებზე, დაიწყო მარცხი. ასე რომ, გადაწყვეტილება მომწიფებული იყო, ჩემი ძალები ახალ პროფესიაში გამომეცადა.

ჩემი პირველი პროგრამა შექმნილია "კრისტალური ფარდების" გაანგარიშების ავტომატიზაციისთვის და ის დაიწერა Qt. არ არის ყველაზე მარტივი გზა დამწყებთათვის, მართალი გითხრათ. ენის არჩევანი ჩემი ძმის (განათლებით და პროფესიით პროგრამისტი) დამსახურებაა. „ჭკვიანი ბიჭები ირჩევენ C++-ს და Qt-ს“, - თქვა მან და მე გულწრფელად მივიჩნიე თავი ჭკვიანი. გარდა ამისა, შემეძლო ჩემი ძმის დახმარების იმედი მქონოდა „დიდი“ პროგრამირების დაუფლებაში და, უნდა ითქვას, რომ მისი როლი ჩემს განვითარებაში პროგრამული უზრუნველყოფის განვითარების გზაზე ძნელია გადაჭარბებული.

მეტი ბროლის ფარდების შესახებ

"კრისტალური ფარდა" არის ძაფის კონსტრუქცია, რომელზედაც კრისტალი იკვრება გარკვეული სიხშირით (პროდუქტი განკუთვნილი იყო მდიდარი ბიჭებისა და გოგონებისთვის). ფარდას შეიძლება ჰქონდეს სხვადასხვა სიგრძე და სიგანე და აღჭურვილი იყოს სხვადასხვა ტიპის ბროლით. ყველა ეს პარამეტრი გავლენას ახდენს პროდუქტის საბოლოო ღირებულებაზე და ართულებს გამოთვლას, ზრდის შეცდომის ალბათობას. ამავდროულად, პრობლემა კარგად არის ალგორითმირებული, რამაც იგი პირველი პროგრამის იდეალურ კანდიდატად აქცია.

განვითარების დაწყებამდე დაიწერა გეგმა, რომელიც უკიდურესად ოპტიმისტური იყო და ვარაუდობდა, რომ ყველაფერს რამდენიმე თვე დასჭირდებოდა. ფაქტობრივად, განვითარება ექვს თვეზე მეტხანს გაგრძელდა. შედეგი იყო კარგი აპლიკაცია რამდენიმე წესიერი გრაფიკით, პროექტის შენახვისა და გახსნის შესაძლებლობა, სერვერიდან მიმდინარე ფასების ჩამოტვირთვა და სხვადასხვა გაანგარიშების ვარიანტების მხარდაჭერა. რა თქმა უნდა, პროექტის ინტერფეისი, არქიტექტურა და კოდი იყო საშინელი, მაგრამ... პროგრამამ იმუშავა და რეალური სარგებელი მოუტანა ცალკეულ კომპანიას.

ჩემი პირველი პროგრამა

ამ პროექტის დასრულებამდე მე უკვე შევიცვალე სამსახური, ამიტომ განაცხადისთვის ცალკე გადამიხადა. ეს იყო პირველი ფული უშუალოდ სამუშაო კოდის დასაწერად. თავს ნამდვილ პროგრამისტად ვგრძნობდი! ერთადერთი, რაც ხელს უშლიდა მაშინვე ძალის ბნელ მხარეზე გადასვლას, იყო ის, რომ დიდი სამყარო რატომღაც ასე არ ფიქრობდა.

ახალი სამსახურის ძებნა ცოტა ხანს გაგრძელდა. ყველა არ არის მზად ზედმეტად ასაკის უმცროსის მისაღებად. მიუხედავად ამისა, ვინც ეძებს, ყოველთვის იპოვის. სწორედ იქ გავიცანი
მცირე კომპანია, რომელიც ავითარებს AutoCAD-ის აპლიკაციებს სამშენებლო ინდუსტრიაში. განვითარება უნდა ყოფილიყო C++-ში (MFC) COM-ის გამოყენებით. ძალიან უცნაური გადაწყვეტილება, გულწრფელად რომ ვთქვათ, მაგრამ ასე განვითარდა მათთვის ისტორიულად. ვიცოდი AutoCAD და მისი პროგრამირების საფუძვლები, ამიტომ დარწმუნებით ვთქვი, რომ შემეძლო შედეგის მიღება. და წამიყვანეს. როგორც წესი, თითქმის მაშინვე დავიწყე შედეგების გამომუშავება, თუმცა ყველაფრის დაუფლება ერთდროულად მომიწია.

არასდროს მინანია ჩემი არჩევანი. უფრო მეტიც, გარკვეული პერიოდის შემდეგ მივხვდი, რომ უფრო ბედნიერი ვიყავი როგორც პროგრამისტი, ვიდრე როგორც ინჟინერი.

ასი წლის მარტოობა. დისტანციური მუშაობის გამოცდილება

პროგრამისტად მუშაობის რამდენიმე წლის შემდეგ, ბევრი ვისწავლე, გავზარდე როგორც სპეციალისტი და დავიწყე მეიერსის, სატერის და ცოტა ალექსანდრესკუს წიგნების გაგება. მაგრამ შემდეგ აშკარად გამოჩნდა ის ნაკლოვანებები, რომლებზეც ამ დროისთვის თვალის დახუჭვა შეიძლებოდა. მე ვიყავი ერთადერთი პროგრამისტი კომპანიაში, რომელიც წერდა C++-ზე. ერთის მხრივ, ეს რა თქმა უნდა კარგია - შეგიძლიათ ექსპერიმენტი გააკეთოთ, როგორც გსურთ და გამოიყენოთ ნებისმიერი ბიბლიოთეკა და ტექნოლოგია (Qt, boost, შაბლონის მაგია, სტანდარტის უახლესი ვერსია - ყველაფერი შესაძლებელია), მაგრამ მეორეს მხრივ, იქ პრაქტიკულად არავის არ აქვს კონსულტაცია, არავისგან სწავლა და შედეგად, შეუძლებელია თქვენი უნარებისა და შესაძლებლობების ადეკვატურად შეფასება. თავად კომპანია ჩარჩენილია მის განვითარებაში 90-იანი წლების ბოლოს და 00-იანი წლების დასაწყისში. აქ არ იყო Agile, Scrum ან სხვა მოწინავე განვითარების მეთოდოლოგია. მე კი ჩემი ინიციატივით გამოვიყენე Git.

ჩემმა ინტუიციამ მითხრა, რომ ამ დროს ჩემს ჭერს მივაღწიე და მიჩვეული ვიყავი ჩემს ინტუიციას ვენდო. გაზრდისა და წინსვლის სურვილი დღითიდღე ძლიერდებოდა. ამ ქავილის გასაქრობად, შეიძინეს დამატებითი წიგნები და დაიწყო ტექნიკური ინტერვიუებისთვის მზადება. მაგრამ ბედი სხვაგვარად გამოვიდა და ყველაფერი გეგმის მიხედვით არ წავიდა.

ჩვეულებრივი სამუშაო დღე იყო: ვიჯექი, არავის ვაწუხებდი, ვასწორებდი მემკვიდრეობით კოდს. მოკლედ, არაფერი უწინასწარმეტყველა, მაგრამ უცებ შემოვიდა შემოთავაზება ცოტა ზედმეტი ფულის გამომუშავებისთვის
პროგრამების წერა C#-ზე AutoCAD-ისთვის ტომსკის ერთი კომპანიისთვის. მანამდე მხოლოდ 6-მეტრიანი ჯოხით შევეხე C#-ს, მაგრამ იმ დროისთვის უკვე მყარად ვიდექი ფეხზე და მზად ვიყავი .NET-ის დეველოპერის მოლიპულ ფერდობზე გადამედგა. ბოლოს და ბოლოს, C# თითქმის იგივეა რაც C++, მხოლოდ ნაგვის ამკრეფით და სხვა სიამოვნებით დავრწმუნდი. სხვათა შორის, ეს თითქმის სიმართლე აღმოჩნდა და ჩემი უნარები C++-ში, ისევე როგორც ინფორმაცია WPF-ისა და MVVM შაბლონის შესახებ, რომელიც ინტერნეტიდან მოვიპოვე, სავსებით საკმარისი იყო ტესტის დავალების წარმატებით დასასრულებლად.

მე ვმუშაობდი ჩემს მეორე სამუშაოზე საღამოობით და შაბათ-კვირას რამდენიმე თვის განმავლობაში და (უცებ) აღმოვაჩინე, რომ დისტანციურ სამუშაოზე და სრულ განაკვეთზე ჟონგლირება დღეში სამი საათის განმავლობაში მგზავრობისას ცოტა... დამღლელი იყო. ორჯერ დაფიქრების გარეშე, გადავწყვიტე გავმხდარიყავი სრულად დისტანციური დეველოპერი. "დისტანციური მუშაობა არის ელეგანტური, მოდური, ახალგაზრდული", - ამბობდნენ ყველა ირონიიდან, მაგრამ მე სულით ახალგაზრდა ვიყავი და მაინც ვაპირებდი ჩემი მთავარი სამსახურის მიტოვებას, ამიტომ გადაწყვეტილება საკმაოდ მარტივი იყო ჩემთვის. ასე დაიწყო ჩემი, როგორც დისტანციური მუშაკის კარიერა.

Habré სავსეა სტატიებით, რომლებიც აქებენ დისტანციურ მუშაობას - როგორ შეგიძლიათ მარტივად მართოთ თქვენი განრიგი, არ დაკარგოთ დრო გზაზე და მოაწყოთ თქვენთვის ყველაზე კომფორტული პირობები ნაყოფიერი შემოქმედებითი მუშაობისთვის. გაცილებით ნაკლებია სხვა სტატიები, რომლებიც ფრთხილად გვეუბნებიან, რომ დისტანციური მუშაობა არც ისე მაგარია და ავლენს უსიამოვნო ასპექტებს, როგორიცაა მარტოობის მუდმივი განცდა, რთული კომუნიკაცია გუნდში, კარიერული ზრდის პრობლემები და პროფესიული გადაწვა. ორივე თვალსაზრისს ვიცნობდი, ამიტომ სამუშაო ფორმატის ცვლილებას მთელი პასუხისმგებლობითა და სიფრთხილით მივუდექი.

დასაწყისისთვის, დავსახე სამუშაო გრაფიკი ყოველდღიური ცხოვრებისათვის. გაიღვიძეთ 6:30-ზე, გაისეირნეთ პარკში, იმუშავეთ 8:00-დან 12:00 საათამდე და 14:00-დან 18:00 საათამდე. შესვენების დროს არის მოგზაურობა საქმიან ლანჩზე და საყიდლებზე, საღამოს კი სპორტი და თვითსწავლება. ბევრი ადამიანისთვის, ვინც დისტანციური მუშაობის შესახებ მხოლოდ ხმებით იცის, ასეთი საკმაოდ მკაცრი გრაფიკი ველური ჩანს. მაგრამ, როგორც პრაქტიკამ აჩვენა, ეს ალბათ ერთადერთი გონივრული გზაა საღი აზრის შესანარჩუნებლად და არ დაწვათ. როგორც მეორე ნაბიჯი, მე დავყავი ერთი ოთახი თაროებით, რათა გამოეყო სამუშაო ადგილი დასვენების ადგილისგან. ეს უკანასკნელი ცოტას დაეხმარა, მართალი გითხრათ, და ერთი წლის შემდეგ ბინა აღიქმებოდა, პირველ რიგში, სამუშაო ადგილად.

ცხოვრების მკაცრი ჭეშმარიტება

და რატომღაც ისე მოხდა, რომ დისტანციურ სამუშაოზე გადასვლისთანავე, უფასო გრაფიკით, ოფისში ყოფნის სავალდებულო საათების გარეშე, დავიწყე უფრო მეტი მუშაობა. Გაცილებით მეტი. უბრალოდ იმიტომ, რომ რეალურად ვმუშაობდი დღის უმეტეს ნაწილზე და არ ვკარგავდი დროს შეხვედრებზე, ყავაზე და კოლეგებთან საუბრებზე ამინდის შესახებ, შაბათ-კვირის გეგმებზე და ზღაპრულ ბალიზე დასვენების თავისებურებებზე. ამავდროულად დარჩა რეზერვი, რის გამოც შესაძლებელი იყო სხვა ადგილებიდან დამატებითი სამუშაოების აღება. აქვე უნდა განვმარტო, რომ დისტანციურ მუშაობაზე გადასვლისას მარტო ვიყავი და არანაირი შემაკავებელი ან შემზღუდველი ფაქტორი არ მქონდა. ამ ხაფანგში ადვილად შევედი.

რამდენიმე წლის შემდეგ აღმოვაჩინე, რომ ჩემს ცხოვრებაში არაფერი იყო სამუშაოს გარდა. ყველაზე ჭკვიანებმა უკვე გააცნობიერეს, რომ ღრმა ინტროვერტი ვარ და ახალი ნაცნობების გაცნობა არ მიჭირს, მაგრამ აქ აღმოვჩნდი მოჯადოებულ წრეში: „სამუშაო-სამუშაო-სამუშაო“ და დრო არ მაქვს ყველა სახისთვის. "სისულელეზე". უფრო მეტიც, მე არ მქონია რაიმე განსაკუთრებული სტიმული ამ მარადიული ციკლიდან გამოსვლის - დოფამინი, რომელიც ტვინმა მიიღო რთული პრობლემების წარმატებით გადაჭრით, საკმარისი იყო ცხოვრებით ტკბობისთვის. მაგრამ მომავლის შესახებ პირქუში ფიქრები უფრო და უფრო ხშირად იწყებდნენ მოსვლას, ასე რომ, მე უნდა ვაიძულო თავი მიმეღო ერთადერთი სწორი გადაწყვეტილება - რეალურ ცხოვრებაში დაბრუნება.

ჩემი ოთხწლიანი დისტანციური მუშაობის გამოცდილებიდან გამომდინარე, შემიძლია ვთქვა, რომ ყველაზე მნიშვნელოვანი სამუშაო და ცხოვრების ბალანსის შენარჩუნებაა. რთულმა ცხოვრებისეულმა გარემოებებმა შეიძლება გადაიტანოს ინტერესები და დრო სამუშაოზე ნორმალური ცხოვრების სრულ გაქრობამდე, მაგრამ ეს არის ზუსტად ის, რასაც არავითარ შემთხვევაში არ უნდა დაემორჩილოთ, დაგროვილი ვალდებულებების ტვირთის გამო მოგვიანებით გარღვევა საკმაოდ რთული იქნება. დაახლოებით ერთი წელი დამჭირდა რეალურ ცხოვრებაში დასაბრუნებლად.

სადაც ოცნებები მიჰყავს. ტომსკში გადასვლა

როდესაც პირველად ჩამოვედი ტომსკში გუნდთან და კორპორატიულ კულტურასთან გასაცნობად, კომპანია საკმაოდ პატარა იყო და ყველაზე მეტად სამუშაო ატმოსფერო გამაოცა. ეს იყო სუფთა ჰაერის სუნთქვა. ცხოვრებაში პირველად აღმოვჩნდი მომავალზე ორიენტირებულ გუნდში. ყველა წინა სამუშაო იყო „უბრალოდ სამუშაოები“ და კოლეგები გამუდმებით უჩიოდნენ სიცოცხლეს, ხელფასს და ძალაუფლებას. აქ ასე არ იყო. ხალხი მუშაობდა და საკუთარი ხელით ქმნიდა მომავალს წუწუნისა და წუწუნის გარეშე. ადგილი, სადაც გინდა იმუშაო, რომელშიც გრძნობ წინ გარდაუვალ მოძრაობას და გრძნობ ამას შენი სხეულის ყველა უჯრედში. სტარტაპ ატმოსფერო, რომელიც ბევრ ადამიანს უყვარს, დიახ.

როგორც დისტანციური თანამშრომელი, გამუდმებით ვიბრძოდი მატყუარას სინდრომი. ვგრძნობდი, რომ არ ვიყავი საკმარისად გამოცდილი და ძალიან ნელა ვმოძრაობდი, რომ უბრალოდ დავრჩენილიყავი. მაგრამ სისუსტის გამოვლენა შეუძლებელი იყო, ამიტომ ავირჩიე ცნობილი ტაქტიკა Fake It Till You Make It. საბოლოო ჯამში, სწორედ ამ სინდრომმა შეუწყო ხელი ჩემს ზრდას. თამამად ავიღე ახალი პროექტები და წარმატებით დავასრულე ისინი კომპანიაში პირველმა ჩავაბარე Microsoft-ის გამოცდები MCSD-სთვისდა ასევე, სხვათა შორის, მიიღო Qt C++ სპეციალისტის სერთიფიკატი.

როდესაც გაჩნდა კითხვა დისტანციური მუშაობის შემდეგ სიცოცხლის არსებობის შესახებ, რამდენიმე თვით ტომსკში წავედი ნორმალური ცხოვრებით და სრულ განაკვეთზე მუშაობისთვის. შემდეგ კი საშინელი სიმართლე გამოიკვეთა - კომპანიაში დასაქმებულია საკმაოდ ჩვეულებრივი ხალხი, თავისი უპირატესობებით და ნაკლოვანებებით და საერთო ფონზე მე საკმაოდ კარგად გამოვიყურები და ზოგან ბევრზე უკეთესიც. და ისიც კი, რომ ჩემი კოლეგების უმეტესობაზე უფროსი ვარ, რატომღაც დიდად არ დათრგუნავს და, ფაქტობრივად, ცოტას აინტერესებს. ამრიგად, გადამწყვეტი დარტყმა მიაყენა მატყუარას სინდრომს (თუმცა ჯერ ვერ მოვახერხე მისი სრულად მოშორება). ოთხი წლის განმავლობაში, რაც მასში ვარ, კომპანია გაიზარდა, გახდა უფრო მომწიფებული და სერიოზული, მაგრამ მხიარული სტარტაპის ატმოსფერო ჯერ კიდევ არსებობს.

სამუშაო შუადღისას

მეტიც, თავად ქალაქი შემიყვარდა. ტომსკი საკმაოდ პატარაა კაპიტალის სტანდარტებით, ძალიან მშვიდი ქალაქი. ჩემი აზრით, ეს დიდი პლუსია. კარგია გარედან თვალყური ადევნო დიდი ქალაქების დაძაბულ ცხოვრებას (სხვების მუშაობის ყურება ყოველთვის სასიამოვნოა), მაგრამ ამ მოძრაობაში მონაწილეობა სულ სხვა საქმეა.

ტომსკში შემონახულია წინა საუკუნის მრავალი ხის ნაგებობა, რომელიც ქმნის განსაკუთრებულ მყუდრო ატმოსფეროს. ყველა მათგანი კარგად არ არის შემონახული, მაგრამ მიმდინარეობს აღდგენითი სამუშაოები, რაც კარგი ამბავია.

ტომსკი ოდესღაც პროვინციის დედაქალაქი იყო, მაგრამ ტრანსციმბირის რკინიგზა ბევრად უფრო სამხრეთით გადიოდა და ამან განსაზღვრა ქალაქის განვითარების გზა. მას დიდად არ აინტერესებდა დიდი ბიზნესი და მიგრანტების ნაკადები, მაგრამ ძლიერმა საუნივერსიტეტო გარემომ (2 უნივერსიტეტი რუსეთის ტოპ 5 უნივერსიტეტს შორისაა) ახალ ათასწლეულში ზრდის წინაპირობები შექმნა. ტომსკი, რაც არ უნდა გასაკვირი ჩანდეს დედაქალაქებში, ძალიან ძლიერია IT-ში. გარდა იმისა, თუ სად ვმუშაობ, აქ არის კიდევ რამდენიმე კომპანია, რომლებიც წარმატებით მუშაობენ მსოფლიო დონის პროდუქციაზე მსოფლიო ბაზარზე.

რაც შეეხება კლიმატს, ის საკმაოდ მკაცრია. აქ ნამდვილი ზამთარია, რომელიც შვიდ თვეს გრძელდება. ბევრი თოვლი და ყინვა, ისევე როგორც ბავშვობაში. რუსეთის ევროპულ ნაწილში ასეთი ზამთარი დიდი ხანია არ ყოფილა. -40°C-მდე ყინვები, რა თქმა უნდა, ცოტა შემაშფოთებელია, მაგრამ ეს არ ხდება ისე ხშირად, როგორც ბევრს ჰგონია. ზაფხული აქ, როგორც წესი, არ არის ძალიან ცხელი. კოღოები და ბუჩქები, რომლებიც ბევრ ადამიანს აშინებს, არც ისე საშინელი აღმოჩნდა. სადღაც ხაბაროვსკში ეს თავდასხმა ბევრად უფრო ენერგიულია, ჩემი აზრით. სხვათა შორის, აქ არავინ ინახავს შინაურ დათვებს. ყველაზე დიდი იმედგაცრუება, ალბათ.

ნამდვილი ციმბირი ის კი არ არის, ვისაც ყინვის არ ეშინია, არამედ ის, ვინც თბილად იცვამს

ამ მოგზაურობის შემდეგ ჩემი ბედი პრაქტიკულად დალუქული იყო: ნამდვილად აღარ მინდოდა მოსკოვში სამუშაოს ძებნა და ჩემი ცხოვრების მნიშვნელოვანი ნაწილი გზაზე გამეტარებინა. მე ავირჩიე ტომსკი, ასე რომ, ჩემს შემდეგ ვიზიტზე ვიყიდე ბინა და თითქმის ნამდვილი ტომსკის მკვიდრი გავხდი. თუნდაც სიტყვა "მულტიფორა"მეტად აღარ მეშინია.

დასასრულს, მინდა ვთქვა, რომ ცხოვრება ძალიან ხანმოკლეა იმისთვის, რომ ის დახარჯო არასასიამოვნო ადგილას უინტერესო სამუშაოზე. ფაქტობრივად, IT არის იმ რამდენიმე სფეროდან, სადაც შეგიძლიათ აირჩიოთ ადგილი და სამუშაო პირობები. არ არის საჭირო თქვენი არჩევანის შეზღუდვა დედაქალაქებით; პროგრამისტები კარგად იკვებებიან ყველგან, მათ შორის რუსეთში.

ყველაფერი საუკეთესო და სწორი გზის არჩევა!

წყარო: www.habr.com