რატომ უნდა მიიღოთ მონაწილეობა ჰაკათონებში

დაახლოებით წელიწადნახევრის წინ დავიწყე ჰაკათონებში მონაწილეობა. ამ პერიოდის განმავლობაში მოვახერხე მონაწილეობა 20-ზე მეტ სხვადასხვა ზომისა და თემის ღონისძიებაში მოსკოვში, ჰელსინკში, ბერლინში, მიუნხენში, ამსტერდამში, ციურიხსა და პარიზში. ყველა აქტივობაში ჩართული ვიყავი მონაცემთა ანალიზში ამა თუ იმ ფორმით. მიყვარს ახალ ქალაქებში ჩამოსვლა, ახალი კონტაქტების დამყარება, ახალი იდეების ამუშავება, ძველი იდეების მოკლე დროში განხორციელება და ადრენალინის აჩქარება შესრულებისა და შედეგების გამოცხადების დროს.

ეს პოსტი არის პირველი სამი პოსტიდან ჰაკათონების თემაზე, რომელშიც გეტყვით რა არის ჰაკათონები და რატომ უნდა დაიწყოთ ჰაკათონებში მონაწილეობა. მეორე პოსტი იქნება ამ მოვლენების ბნელ მხარეს - იმის შესახებ, თუ როგორ დაუშვეს ორგანიზატორები შეცდომებს ღონისძიების დროს და რა გამოიწვია მათ. მესამე პოსტი დაეთმობა ჰაკათონთან დაკავშირებულ თემებზე კითხვებზე პასუხის გაცემას.

რა არის ჰაკათონი?

ჰაკათონი არის რამდენიმე დღის განმავლობაში ჩატარებული ღონისძიება, რომლის მიზანია პრობლემის გადაჭრა. ჩვეულებრივ, ჰაკათონზე რამდენიმე პრობლემაა, თითოეული წარმოდგენილია ცალკე ტრეკის სახით. სპონსორი კომპანია უზრუნველყოფს ამოცანის აღწერას, წარმატების მეტრიკას (მეტრიკა შეიძლება იყოს სუბიექტური, როგორიცაა „სიახლე და კრეატიულობა“, ან შეიძლება იყოს ობიექტური - კლასიფიკაციის სიზუსტე გადადებულ მონაცემთა ბაზაზე) და რესურსებს წარმატების მისაღწევად (კომპანიის API, მონაცემთა ნაკრები, აპარატურა) . მონაწილეებმა უნდა ჩამოაყალიბონ პრობლემა, შესთავაზონ გამოსავალი და აჩვენონ თავიანთი პროდუქტის პროტოტიპი დანიშნულ დროში. საუკეთესო გადაწყვეტილებები იღებენ პრიზებს კომპანიისგან და შემდგომი თანამშრომლობის შესაძლებლობას.

ჰაკათონის ეტაპები

დავალებების გამოცხადების შემდეგ, ჰაკათონის მონაწილეები გაერთიანებულნი არიან გუნდებად: თითოეული „მარტოხელა“ იღებს მიკროფონს და საუბრობს არჩეულ დავალებაზე, მის გამოცდილებაზე, იდეაზე და რა სახის სპეციალისტები სჭირდება განსახორციელებლად. ზოგჯერ გუნდი შეიძლება შედგებოდეს ერთი ადამიანისგან, რომელსაც შეუძლია პროექტზე ყველა სამუშაო დამოუკიდებლად დაასრულოს საკმაოდ მაღალ დონეზე. ეს რელევანტურია მონაცემთა ანალიზის ჰაკათონებისთვის, მაგრამ ხშირად აკრძალულია ან არასასურველია პროდუქტის ღონისძიებებისთვის - ორგანიზატორები მიზნად ისახავს შემდგომ გააგრძელონ მუშაობა პროექტზე, მაგრამ უკვე კომპანიაში; შექმნილ გუნდს არაერთი უპირატესობა აქვს იმ მონაწილეებთან შედარებით, რომლებსაც სურდათ პროდუქტის შექმნა მარტო. ოპტიმალური გუნდი, როგორც წესი, შედგება 4 ადამიანისგან და მოიცავს: ფრონტ-ენდს, ბექ-ენდს, მონაცემთა მეცნიერს და ბიზნესმენს. სხვათა შორის, დაყოფა datascience-სა და პროდუქტის ჰაკათონებს შორის საკმაოდ მარტივია - თუ არსებობს მონაცემთა ნაკრები მკაფიო მეტრიკებით და ლიდერბორდით, ან შეგიძლიათ გაიმარჯვოთ კოდით jupyter notebook-ში - ეს არის datascience ჰაკათონი; ყველაფერი დანარჩენი - სადაც უნდა გააკეთოთ აპლიკაცია, ვებგვერდი ან რაიმე წებოვანი - სასურსათო.

როგორც წესი, პროექტზე მუშაობა პარასკევს საღამოს 9 საათზე იწყება და ბოლო ვადა კვირას დილის 10 საათია. ამ დროის გარკვეული ნაწილი ძილში უნდა დაიხარჯოს (ფხიზლად ყოფნა და კოდირება წარუმატებლობის რეცეპტია, მე შევამოწმე), რაც ნიშნავს, რომ მონაწილეებს ბევრი დრო არ აქვთ რაიმე ხარისხიანი წარმოებისთვის. მონაწილეების დასახმარებლად საიტზე იმყოფებიან კომპანიის წარმომადგენლები და მენტორები.

პროექტზე მუშაობა იწყება კომპანიის წარმომადგენლებთან კომუნიკაციით, რადგან მათ უკეთ ესმით ამოცანის სპეციფიკა, მეტრიკა და დიდი ალბათობით ისინი საბოლოოდ შეაფასებენ თქვენს მუშაობას. ამ კომუნიკაციის მიზანია იმის გაგება, თუ რომელი სფეროა ყველაზე აქტუალური და სად უნდა გაამახვილო ყურადღება და დრო.

ერთ-ერთ ჰაკათონზე დასახული იყო დავალება, შესრულებულიყო რეგრესია მონაცემთა ბაზაზე ცხრილური მონაცემებით და სურათებით და მკაფიო მეტრიკით - RMSE. მას შემდეგ რაც ვესაუბრე კომპანიის მონაცემთა მეცნიერს, მივხვდი, რომ მათ სჭირდებოდათ არა რეგრესია, არამედ კლასიფიკაცია, მაგრამ მენეჯმენტიდან ვიღაცამ უბრალოდ გადაწყვიტა, რომ საუკეთესო იყო პრობლემის ამ გზით გადაჭრა. და მათ სჭირდებათ კლასიფიკაცია არა იმისთვის, რომ მიიღონ ფულადი მეტრიკის ზრდა, არამედ იმის გასაგებად, თუ რომელი პარამეტრებია ყველაზე მნიშვნელოვანი გადაწყვეტილების მიღებისას და შემდეგ მათი ხელით დამუშავება. ანუ საწყისი პრობლემა (რეგრესია RMSE-ით) იცვლება კლასიფიკაციით; შეფასების პრიორიტეტი იცვლება მიღებული სიზუსტიდან შედეგის ახსნის უნარებამდე. ეს, თავის მხრივ, გამორიცხავს დაწყობის და შავი ყუთების ალგორითმების გამოყენების შესაძლებლობას. ამ დიალოგმა დიდი დრო დამიზოგა და გამარჯვების შანსები გამეზარდა.

მას შემდეგ რაც გაიგებთ, რა უნდა გააკეთოთ, იწყება პროექტზე ფაქტობრივი მუშაობა. თქვენ უნდა დააყენოთ საგუშაგოები - დრო, რომლითაც უნდა დასრულდეს დავალებული ამოცანები; ამ გზაზე, კარგი იდეაა გააგრძელოთ კომუნიკაცია მენტორებთან - კომპანიის წარმომადგენლებთან და ტექნიკურ სპეციალისტებთან - ეს სასარგებლოა თქვენი პროექტის მარშრუტის კორექტირებისთვის. პრობლემის ახალი შეხედვით შეიძლება საინტერესო გადაწყვეტა მოგაწოდოთ.

ვინაიდან დამწყებთა დიდი რაოდენობა მონაწილეობს ჰაკათონებში, ორგანიზატორების მხრიდან კარგი პრაქტიკაა ლექციებისა და მასტერკლასების გამართვა. ჩვეულებრივ არის სამი ლექცია - იმის შესახებ, თუ როგორ უნდა წარმოადგინოთ თქვენი იდეა როგორც პროდუქტი, ლექცია ტექნიკურ თემებზე (მაგალითად, ღია API-ების გამოყენების შესახებ მანქანურ სწავლებაში, ასე რომ თქვენ არ მოგიწევთ დაწეროთ თქვენი speak2text ორ დღეში, ოღონდ გამოიყენეთ მზა), ლექცია პიჩინგზე (როგორ წარმოადგინეთ თქვენი პროდუქტი, როგორ აწიოთ ხელები სწორად სცენაზე, რომ მაყურებელი არ მოიწყინოს). მონაწილეთა გასახალისებლად ტარდება სხვადასხვა აქტივობა - იოგას სესია, მაგიდის ფეხბურთი და ჩოგბურთი, ან კონსოლის თამაში.

კვირა დილით თქვენ უნდა წარუდგინოთ თქვენი მუშაობის შედეგები ჟიურის. კარგ ჰაკათონებზე ყველაფერი ტექნიკური ექსპერტიზით იწყება - ნამდვილად მუშაობს ის, რასაც თქვენ ამტკიცებთ? ამ შემოწმების მიზანია გუნდების გამოდევნა ლამაზი პრეზენტაციითა და ხმაურიანი სიტყვებით, მაგრამ პროდუქტის გარეშე, იმ ბიჭებისგან, რომლებმაც რაღაც გააკეთეს. სამწუხაროდ, ტექნიკური ექსპერტიზა არ არსებობს ყველა ჰაკათონზე და არის შემთხვევები, როდესაც გუნდი 12 სლაიდით და აზროვნებით „... ბლოკჩეინი, კვანტური გამოთვლები და შემდეგ AI დაასრულებს...“ პირველ ადგილს იკავებს. ასეთი პრეცედენტები არც ისე ხშირია, მაგრამ რადგან ისინი ყველაზე დასამახსოვრებელია, ბევრი ფიქრობს, რომ კარგი პრეზენტაცია ჰაკათონში გამარჯვების 99%-ია. პრეზენტაცია, სხვათა შორის, მართლაც მნიშვნელოვანია, მაგრამ მისი წვლილი 30%-ზე მეტი არ არის.

მონაწილეთა სპექტაკლების შემდეგ ჟიური გადაწყვეტს გამარჯვებულების დაჯილდოებას. ამით დასრულდა ჰაკათონის ოფიციალური ნაწილი.

ჰაკათონებში მონაწილეობის მოტივაცია

გამოცდილება

მიღებული გამოცდილებიდან გამომდინარე, ჰაკათონი უნიკალური მოვლენაა. ბუნებაში არც თუ ისე ბევრი ადგილია, სადაც 2 დღეში არაფრისგან შეძლებ იდეის განხორციელებას და მყისიერი გამოხმაურების მიღებას შენს სამუშაოზე. ჰაკათონის დროს უმჯობესდება კრიტიკული აზროვნება, გუნდური მუშაობის უნარები, დროის მენეჯმენტი, სტრესულ სიტუაციაში მუშაობის უნარი, მუშაობის შედეგების გასაგებად წარმოჩენის უნარი, პრეზენტაციის უნარები და მრავალი სხვა. სწორედ ამიტომ ჰაკათონები შესანიშნავი ადგილია თეორიული ცოდნის მქონე ადამიანებისთვის, რომლებსაც სურთ მიიღონ რეალური გამოცდილება.

პრიზები

როგორც წესი, ჰაკათონის საპრიზო ფონდი არის დაახლოებით 1.5 ათასი - 10 ათასი ევრო პირველი ადგილისთვის (რუსეთში - 100-300 ათასი რუბლი). მონაწილეობისგან მოსალოდნელი სარგებელი (მოსალოდნელი მნიშვნელობა, EV) შეიძლება გამოითვალოს მარტივი ფორმულის გამოყენებით:

EV = Prize * WinRate + Future_Value - Costs

სადაც საპრიზო — პრიზის ზომა (სიმარტივისთვის ჩავთვლით, რომ მხოლოდ ერთი პრიზია);
WinRate — გამარჯვების ალბათობა (დამწყები გუნდისთვის ეს მნიშვნელობა შემოიფარგლება 10%-ით, უფრო გამოცდილი გუნდისთვის - 50% და მეტი; მე შევხვედრივარ ადამიანებს, ვინც ყოველი ჰაკათონი პრიზით დატოვა, მაგრამ ეს საკმაოდ გამონაკლისია წესიდან. და გრძელვადიან პერსპექტივაში მათი მოგების მაჩვენებელი 100%-ით დაბალი იქნება;
მომავალი_ღირებულება - მნიშვნელობა, რომელიც აჩვენებს მომავალ მოგებას ჰაკათონში მონაწილეობისგან: ეს შეიძლება იყოს მოგება მიღებული გამოცდილებიდან, დამყარებული კავშირებიდან, მიღებული ინფორმაციისგან და ა.შ. ამ მნიშვნელობის ზუსტად განსაზღვრა თითქმის შეუძლებელია, მაგრამ ის უნდა გვახსოვდეს;
ხარჯები - ტრანსპორტირების, განსახლების და ა.შ.

მონაწილეობის შესახებ გადაწყვეტილება მიიღება ჰაკათონის EV-ის შედარების საფუძველზე იმ აქტივობის EV-თან, რომლის გაკეთებაც გსურთ ჰაკათონის არარსებობის შემთხვევაში: თუ გინდოდათ შაბათ-კვირას დივანზე დაწოლა და ცხვირის ამოღება, მაშინ ალბათ უნდა მიიღოთ მონაწილეობა ჰაკათონში; თუ დროს ატარებ მშობლებთან ან შეყვარებულთან, მაშინ წაიყვანე ისინი გუნდში ჰაკათონზე (უბრალოდ ხუმრობ, თავად გადაწყვიტე), თუ თავისუფალი ხარ, შეადარე დოლარი-საათი.

ჩემი გამოთვლებით, შემიძლია ვთქვა, რომ რუსეთში უმცროს-საშუალო დონის საშუალო მონაცემთა მეცნიერისთვის, ჰაკათონებში მონაწილეობა შეესაბამება ჩვეულებრივი სამუშაო დღის ფულად მოგებას, მაგრამ ასევე არის ნიუანსი (გუნდის ზომა, ტიპი. ჰაკათონის, საპრიზო ფონდის და ა.შ.). ზოგადად, ჰაკათონი არ არის ამ მომენტში სიკეთე, მაგრამ მათ შეუძლიათ კარგი სტიმული მისცეს თქვენს პირად ბიუჯეტს.

კომპანიის დაქირავება და ქსელის შექმნა

კომპანიისთვის ჰაკათონი ახალი თანამშრომლების დაქირავების ერთ-ერთი გზაა. გაგიადვილდებათ იმის ჩვენება, რომ ადეკვატური ადამიანი ხართ და იცით, როგორ იმუშაოთ ჰაკათონზე, ვიდრე ინტერვიუზე, ორობითი ხის ტრიალით დაფაზე (რაც, სხვათა შორის, ყოველთვის არ შეესაბამება იმას, რაც გსურთ. შეასრულე რეალური სამუშაო, როგორც მონაცემთა მეცნიერი, მაგრამ ტრადიციები უნდა იყოს დაცული). ასეთმა ტესტმა „საბრძოლო“ პირობებში შეიძლება გამოცდის დღე შეცვალოს.

პირველი სამსახური ჰაკათონის წყალობით მივიღე. ჰაკათონზე ვაჩვენე, რომ მონაცემებიდან მეტი ფულის ამოღება შეიძლება და ვუთხარი, როგორ ვაპირებდი ამას. ჰაკათონზე დავიწყე პროექტი, გავიმარჯვე, შემდეგ გავაგრძელე პროექტი სპონსორ კომპანიასთან. ეს იყო მეოთხე ჰაკათონი ჩემს ცხოვრებაში.

უნიკალური მონაცემთა ნაკრების მიღების შესაძლებლობა

ეს ძალიან აქტუალურია მონაცემთა მეცნიერების ჰაკათონებისთვის, რომლის მნიშვნელობა ყველას არ ესმის. როგორც წესი, სპონსორი კომპანიები უზრუნველყოფენ რეალურ მონაცემთა კომპლექტს ღონისძიების დროს. ეს მონაცემები პირადია, ის არის NDA-ს ქვეშ, რაც არ გვიშლის ხელს, რომ გაჩვენოთ კონცეფციის მტკიცებულება რეალურ მონაცემთა ბაზაზე და არა სათამაშო Titanic-ზე. სამომავლოდ ასეთი შედეგები დიდად დაგვეხმარება ამ კომპანიაში ან კონკურენტ კომპანიაში დასაქმების განაცხადისას ან მსგავსი პროექტების დასაბუთებაში. დამეთანხმებით, რომ ყველა სხვა თანაბარი იყოს, დასრულებული პროექტები, რომლებიც დადებითად შეფასდა, უკეთესია, ვიდრე არ გქონდეს. ზოგადად, ასეთი დასრულებული პროექტები მედლებისა და სტატუსების მსგავს როლს ასრულებს, მაგრამ ინდუსტრიისთვის მათი ღირებულება უფრო აშკარაა.

Советы

ზოგადად, ჰაკათონზე მუშაობა საკმაოდ მრავალფეროვანი გამოცდილებაა და წესების ჩამონათვალის ჩამოყალიბება რთულია. თუმცა, აქ მსურს შემოგთავაზოთ იმ დაკვირვებების სია, რომლებიც დამწყებთათვის დაეხმარება:

1. ნუ შეგეშინდებათ ჰაკათონებზე სიარული მაშინაც კი, თუ გამოცდილება ან გუნდი არ გაქვთ. იფიქრეთ იმაზე, თუ როგორ შეიძლება იყოს სასარგებლო. მაგალითად, იქნებ თქვენ გაქვთ რაიმე საინტერესო იდეა ან კარგად ხართ გათვითცნობიერებული რომელიმე სფეროში? თქვენ შეგიძლიათ გამოიყენოთ თქვენი დომენის ცოდნა პრობლემის ჩამოყალიბებისას და იპოვოთ არატრივიალური გადაწყვეტილებები. ან იქნებ Google-ში საუკეთესო ხარ? თქვენი უნარი დაზოგავს დიდ დროს, თუ შეგიძლიათ იპოვოთ მზა განხორციელებები Github-ში. ან ძალიან კარგად ხარ lightgbm პარამეტრების დარეგულირებაში? ამ შემთხვევაში, არ წახვიდეთ ჰაკათონზე, მაგრამ დაამტკიცეთ ეს კაგლას კონკურსში.
2. ტაქტიკა უფრო მნიშვნელოვანია ვიდრე მანევრები. თქვენი მიზანი ჰაკათონზე არის პრობლემის გადაჭრა. ზოგჯერ პრობლემის გადასაჭრელად საჭიროა მისი იდენტიფიცირება. შეამოწმეთ, რომ თქვენი იდენტიფიცირებული პრობლემა ნამდვილად აქტუალურია კომპანიისთვის. შეამოწმეთ თქვენი გადაწყვეტა პრობლემის წინააღმდეგ, ჰკითხეთ საკუთარ თავს, არის თუ არა თქვენი გადაწყვეტა ოპტიმალური. თქვენი გადაწყვეტის შეფასებისას, ისინი პირველ რიგში შეხედავენ პრობლემის შესაბამისობას და შემოთავაზებული გადაწყვეტის ადეკვატურობას. რამდენიმე ადამიანს აინტერესებს თქვენი ნერვული ქსელის არქიტექტურა ან რამდენი ხელი მიიღეთ.
3. დაესწარით რაც შეიძლება ბევრ ჰაკათონს, მაგრამ არ მოგერიდოთ ცუდად ორგანიზებული ღონისძიებებისგან თავის დაღწევა.
4. დაამატეთ ჰაკათონზე თქვენი მუშაობის შედეგები თქვენს რეზიუმეს და ნუ შეგეშინდებათ ამის შესახებ საჯაროდ დაწეროთ.

ჰაკათონის არსი. მოკლედ

წყარო: www.habr.com