Бұл мақалада біз сізге Plarium студиясының VFX мамандары Вадим Головков пен Антон Грицайдың өз саласы бойынша тағылымдаманы қалай құрғанын айтамыз. Үміткерлерді іздеу, оқу жоспарын дайындау, сабақтарды ұйымдастыру – мұның барлығын жігіттер кадр бөлімімен бірлесіп жүзеге асырды.
Құрылу себептері
Плариумның Краснодар кеңсесінде VFX бөлімінде екі жыл бойы толтырылмаған бірнеше бос орындар болды. Оның үстіне кәсіпорын тек орталар мен үлкендерді ғана емес, кішілерді де таба алмады. Бөлімге жүктеме артып жатты, бір нәрсені шешу керек болды.
Барлығы былай болды: барлық Краснодар VFX мамандары Plarium қызметкерлері болды. Басқа қалаларда жағдай жақсы болған жоқ. Сәйкес кадрлар негізінен фильмде жұмыс істеді және VFX бұл бағыты ойыннан біршама ерекшеленеді. Сонымен қатар, басқа қаладан үміткерді шақыру – тәуекел. Адам өзінің жаңа тұрғылықты жерін ұнатпай, қайта көшуі мүмкін.
Кадр бөлімі мамандарды өз бетімен оқытуды ұсынды. Өнер бөлімінің мұндай тәжірибесі әлі болмаған еді, бірақ артықшылықтар айқын болды. Компания Краснодарда тұратын жас қызметкерлерді алып, оларды өз стандарттарына сай оқыта алатын. Жергілікті жігіттерді іздеу және тыңдаушылармен жеке қарым-қатынас жасау үшін курсты оффлайн режимінде өткізу жоспарланған болатын.
Идея барлығына сәтті болып көрінді. Кадрлар бөлімінің қолдауымен VFX бөлімінің қызметкерлері Вадим Головков пен Антон Грицай іске асыруды қолға алды.
Үміткерлерді іздеу
Олар жергілікті университеттерді қарауға шешім қабылдады. VFX техникалық және көркемдік мамандықтардың қиылысында орналасқан, сондықтан компанияны бірінші кезекте техникалық салаларда оқитын және көркемдік дағдылары бар үміткерлер қызықтырды.
Жұмыс үш университетпен жүргізілді: Кубан мемлекеттік университеті, Кубан мемлекеттік технологиялық университеті және Кубан мемлекеттік аграрлық университеті. HR мамандары Антонмен немесе Вадиммен бірге барлығына мамандық туралы айтып, тағылымдамадан өтуге өтініш жіберуге шақыратын презентациялар өткізуге басшылықпен келісті. Өтінімдерге портфолио ретінде жарамды кез келген жұмысты, сондай-ақ қысқаша түйіндеме мен ілеспе хатты қосу сұралды. Оқытушылар мен декандар сөзді таратуға көмектесті: олар болашағы зор студенттерге VFX курстары туралы айтты. Бірнеше презентациялардан кейін өтініштер біртіндеп түсе бастады.
Таңдау
Барлығы компанияға 61 өтініш келіп түскен. Ілеспе хаттарға ерекше назар аударылды: бұл сала адамды неге қызықтыратынын және оның оқуға қаншалықты ынталы екенін түсіну маңызды болды. Жігіттердің көпшілігі VFX туралы естіген жоқ, бірақ презентациялардан кейін көпшілігі ақпарат жинауға кірісті. Олар хаттарында саладағы мақсаттары туралы айтып, кейде тіпті кәсіби терминдерді де қолданатын.
Алғашқы іріктеу нәтижесінде 37 сұхбат тағайындалды. Олардың әрқайсысына Вадим немесе Антон және HR маманы қатысты. Өкінішке орай, барлық үміткерлер VFX не екенін білмеді. Кейбіреулер мұны музыкамен немесе 3D үлгілерін жасаумен байланысты деп айтты. Болашақ тәлімгерлердің мақалаларынан дәйексөздермен жауап бергендер де болды, бұл оларға әсер қалдырды. Әңгімелесу нәтижелері бойынша 8 тыңдаушыдан тұратын топ құрылды.
Оқу жоспары
Вадимде үш ай бойы аптасына бір сабаққа арналған онлайн курстың дайын оқу бағдарламасы болды. Олар мұны негізге алды, бірақ оқу уақыты екі айға дейін қысқарды. Керісінше, аптасына екі сабақ жоспарлап, сыныптар саны көбейтілді. Сонымен қатар тәлімгерлердің жетекшілігімен практикалық сабақтарды көбірек өткізгім келді. Мұғалімнің қатысуымен жүргізілетін жаттығу балалардың жұмыс барысында кері байланыс алуға мүмкіндік береді. Бұл уақытты үнемдеуге және оларды бірден дұрыс бағытта алуға мүмкіндік береді.
Әрбір сессия 3-4 сағатқа созылады деп күтілген. Барлығы түсінді: курс мұғалімдерге де, тыңдаушыларға да ауыр жүк болатынын. Антон мен Вадим сабаққа дайындалу үшін жеке уақытын өткізуге, сонымен қатар аптасына 6-8 сағаттан артық жұмыс істеуге тура келді. Университетте оқумен қатар, тыңдаушыларға ақпараттың үлкен көлемін сіңіріп, аптасына екі рет Плариумға келуге тура келді. Бірақ мен қол жеткізгім келген нәтиже өте маңызды болды, сондықтан қатысушылардан толық берілгендік күтілді.
Курс бағдарламасын Unity негізгі құралдарын және визуалды эффектілерді жасаудың негізгі принциптерін зерттеуге бағыттау туралы шешім қабылданды. Осылайша, оқуды бітіргеннен кейін әрбір тыңдаушы Plarium оны жұмысқа орналастырмауды шешсе де, өз дағдыларын одан әрі дамытуға мүмкіндік алды. Бос орын қайтадан ашылғанда, адам келіп, жаңа біліммен қайталап көріңіз.
Оқытуды ұйымдастыру
Студияда сабақ өткізуге арналған зал бөлінді. Тағылымдамадан өтушілер үшін компьютерлер мен қажетті бағдарламалық құралдар сатып алынып, жұмыс орындары да жабдықталды. Әр интернмен 2 ай мерзімге уақытша еңбек шарты жасалды, сонымен қатар, жігіттер НДА-ға қол қойды. Оларды кеңседе тәлімгерлер немесе кадрлар бөлімінің қызметкерлері алып жүруге тура келді.
Вадим мен Антон жігіттердің назарын бірден корпоративтік мәдениетке аударды, өйткені Плариумда іскерлік этика ерекше орын алады. Тағылымдамадан өтушілерге компанияның барлығын жұмысқа ала алмайтыны түсіндірілді, бірақ олардың дағдыларын бағалаудағы маңызды көрсеткіш курстас студенттерге көмектесу және оқу тобының ішінде достық қарым-қатынасты сақтау мүмкіндігі болады. Ал жігіттер ешқашан бір-біріне дұшпандық танытпаған. Керісінше, бірігіп, бір-бірімен белсенді араласып жатқаны көрініп тұрды. Достық атмосфера курс бойы жалғасты.
Тыңдаушыларды оқытуға қомақты қаржы мен күш жұмсалды. Жігіттер арасында жарты жолда кетіп қалатындар болмағаны маңызды болды. Тәлімгерлердің күш-жігері текке кеткен жоқ: ешкім сабақты қалдырған немесе үй тапсырмасын кешіктірген емес. Бірақ жаттығу қыстың соңында өтті, суық тию оңай болды, көбісі сессияда болды.
Нәтижелері
Соңғы екі сабақ сынақ жұмыстарына арналды. Тапсырма - қиғаш сызық әсерін жасау. Жігіттер барлық алған теориялық және практикалық білімдерін қолданып, техникалық шарттарға сай нәтиже көрсетулері керек болды. Тор құрыңыз, анимация орнатыңыз, өз шейдеріңізді дамытыңыз... Алдағы жұмыс ауқымды болды.
Алайда, бұл өтпелі емтихан емес еді: өтті - өтті, жоқ - қош бол. Тәлімгерлер тыңдаушылардың техникалық әлеуетін ғана емес, сонымен қатар жұмсақ дағдыларын да бағалады. Тренинг барысында компанияға кімнің қолайлы екені, командаға кім келіп қосылатыны белгілі болды, сондықтан соңғы сабақтарда материалды қаншалықты меңгергендігін тексерді. Ал жақсы нәтиже интерн үшін қосымша плюс немесе оның кандидатурасы туралы ойлануға себеп болуы мүмкін.
Тренинг нәтижелері бойынша компания 3 тыңдаушының 8-іне жұмысқа орналасуға ұсыныс жасады. Әрине, олар VFX командасына еніп, нақты қиындықтарға тап болғаннан кейін, жігіттер әлі де көп нәрсені үйрену керек екенін түсінді. Бірақ қазір олар ұжымға ойдағыдай сіңісіп, нағыз маман болуға дайындалуда.
Ментор тәжірибесі
Вадим Головков: Тәлімгерлік шеберлігімен қатар, курс маған өндірісте алғашқы қадамдарын жасап жатқандармен араласуға мүмкіндік берді. Студияға келіп, ойын әзірлеушісін ішінен көргенде өзімді есіме түсірдім. Мен әсер алдым! Сосын уақыт өте келе бәріміз үйреніп, жұмысқа әдеттегідей қарай бастаймыз. Бірақ, бұл жігіттерді кездестіріп, бірден өзімді және жанып тұрған көзімді есіме түсірдім.
Антон Гритсай: Кейбір нәрселер жұмыста күнде қайталанады және айқын көрінеді. Күмән қазірдің өзінде бар: бұл шынымен маңызды білім ме? Бірақ оқу бағдарламасын дайындаған кезде тақырыптың күрделі екенін байқайсыз. Осындай сәттерде сіз түсінесіз: сіз үшін қарапайым нәрсе бұл жігіттер үшін нағыз кедергі. Сонда сіз олардың қаншалықты риза екенін көріп, қандай пайдалы жұмыс істеп жатқаныңызды түсінесіз. Ол сізге қуат беріп, шабыттандырады.
Тренердің кері байланысы
Виталий Зуев: Бір күні университетіме Plarium-тен адамдар келіп, маған VFX деген не және оны кім жасайтынын айтты. Мұның бәрі мен үшін жаңа болды. Осы уақытқа дейін мен 3D-мен жұмыс істеу туралы мүлде ойламадым, әсіресе эффектілер туралы.
Тұсаукесерде бізге кез келген адам оқуға өтініш бере алатынын және жұмыс үлгілері қажеттілік емес, плюс болатынын айтты. Сол күні кешке мен VFX туралы көбірек ақпарат табуға тырысып, бейнелер мен мақалаларды зерттей бастадым.
Тренингтің барлығы ұнады, курстың өзінде кемшіліктер жоқ шығар. Қарқын қолайлы болды, тапсырмалар орындалды. Барлық қажетті ақпарат сыныпта ұсынылды. Оның үстіне, бізге үй тапсырмасын қалай орындау керектігін айтты, сондықтан бізге бар болғаны көрініп, мұқият тыңдау болды. Жалғыз нәрсе, өтілген материалды үйде қарап шығуға мүмкіндік жеткіліксіз болды.
Александра Аликумова: Университетте Plarium қызметкерлерімен кездесу болатынын естігенде, басында сенбедім. Ол кезде мен бұл компания туралы білетінмін. Үміткерлерге қойылатын талаптар өте жоғары екенін және Plarium бұрын ешқашан тағылымдамадан өтуді ұсынбағанын білдім. Сосын жігіттер келіп, студенттерді қабылдауға, VFX үйретуге, тіпті үздіктерді жұмысқа алуға дайын екендіктерін айтты. Барлығы Жаңа жылдың алдында болды, сондықтан бұл мүлдем шындыққа сәйкес келмейтін болып көрінді!
Жұмысымды жинап жібердім. Содан кейін қоңырау соғылды, енді мен Антонмен отырып, сөйлесіп, ойынды дамытуға дерлік қалдым. Сұхбат алдында қатты уайымдадым, бірақ бес минуттан кейін бұл туралы ұмытып кеттім. Жігіттердің жігерлілігіне таң қалдым. Олардың сүйікті ісімен айналысатыны анық еді.
Тренинг барысында тақырыптар визуалды эффектілерді жасаудың негізгі қағидаларын санамызға салатындай етіп берілді. Біреуге бірдеңе болмай қалса, мұғалім немесе курстастары көмекке келіп, ешкім артта қалмас үшін мәселені бірге шешетін едік. Біз кешке оқыдық, кеш бітірдік. Сабақ соңында барлығы әдетте шаршады, бірақ соған қарамастан олар өздерінің оң көзқарастарын жоғалтпады.
Екі ай өте тез өтті. Осы уақыт ішінде мен VFX туралы көп нәрсе білдім, негізгі эффектілерді жасау дағдыларын үйрендім, керемет жігіттермен таныстым және көптеген жағымды эмоциялар болды. Сондықтан иә, бұл тұрды.
Нина Зозуля: Барлығы университетімізге Plarium қызметкерлері келіп, студенттерге тегін білім беруді ұсынған кезде басталды. Бұған дейін мен VFX-ке мақсатты түрде араласпадым. Мен гидтерге сәйкес бірдеңе жасадым, бірақ тек шағын жобаларым үшін. Курсты бітірген соң жұмысқа қабылдандым.
Жалпы, маған бәрі ұнады. Әрине, сабақтар кеш аяқталды және трамваймен кету әрқашан қолайлы бола бермейді, бірақ бұл аз нәрсе. Және олар өте жақсы және түсінікті оқытты.
Ақпарат көзі: www.habr.com