Жаңа Зеландиялық Rocketwerkz студиясындағы жұмыс кейбір қызметкерлер жыл сайынғы шектеусіз еңбек демалысы және ауру демалысы сияқты жеңілдіктерді пайдалана алатындай етіп жасалған. Оның негізін DayZ бастапқы модификациясын жасаушы Дин Холл қойған.
Stuff-ке сұхбат берген Холл бұл құрылым таланттарды студияға тартудың тәсілі ретінде ойластырылғанын айтты.
«Сізде $30 миллион немесе 20 миллион долларлық жобада жұмыс істейтін 30 адам болуы мүмкін, сондықтан сіз оларға сенесіз», - деді ол. – Егер сіз оларға үлкен жобалар мен қомақты қаржыны сеніп тапсырсаңыз, неге уақытыңызды басқаруға сенбейсіз? Міне, біз осы жерден бастадық». Rocketwerkz қызметкерлері жылына кемінде төрт апталық демалысқа шығуы керек, бірақ одан тыс уақытта олар өздерінің басқа міндеттері рұқсат еткендей көп уақыт алады. Холл адамдарды демалыс күндерін жинақтау үшін жұмыста қажетсіз уақыт өткізуден бас тартқысы келетінін айтты. «Бұл ақымақтық», - деп қосты ол.
Жыл сайынғы шектеусіз еңбек демалысы тек ең тәжірибелі қызметкерлерге беріледі - үш деңгейлі жүйедегі ең жоғары разрядтар, сонымен қатар шектеусіз ауру демалысы да бар. Алдыңғы деңгейдегі қызметкерлер тек шектеусіз ауру демалысын алады (жәрдемақыларды қоса алғанда). Тәжірибесі аз қызметкерлер стандартты ережелер бойынша жұмыс істейді. «Көптеген адамдар үшін бұл олардың алғашқы нақты жұмысы болды және ол екі жолдың бірі болды», - деді Холл. «Кейбіреулер үшін бұл жақсы жұмыс істеді, бірақ басқалары үшін жұмыста қанша сағат болу керектігін айту керек болды. Олар компания үшін құнды болғанға дейін бір немесе екі жыл қажет болуы мүмкін және олар жұмыста болып, не болып жатқанын тыңдау арқылы [сол кезеңнен өтуі керек».
Бұл Жаңа Зеландияға таланттарды тартудың жалғыз ынталандыруы емес. Үкіметтің өзі ұлттық ойын индустриясының өсуінде. Мәселен, осы мақсатқа қазан айында 10 миллион доллар тиісті қаржыға бөлінді.
Қазіргі уақытта Rocketwerkz шытырман оқиғалы рөлдік экшн нео-нуар жағдайында Living Dark. Ол жыл соңына дейін тек компьютерде шығарылады.
Ақпарат көзі: 3dnews.ru