របៀបដែលយើងបានផ្ទេរក្រុមចែកចាយជាច្រើនរយនាក់ទៅ SAAS

ការសហការគ្នាគឺជាចំណុចឈឺចាប់នៃឧបករណ៍ការិយាល័យប្រពៃណី។ នៅពេលដែលមនុស្ស XNUMX នាក់កំពុងធ្វើការលើឯកសារមួយក្នុងពេលតែមួយ ពេលវេលា និងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងកាន់តែច្រើនមិនត្រូវបានចំណាយទៅលើការកែសម្រួលទេ ប៉ុន្តែទៅលើការស្វែងរកការផ្លាស់ប្តូរ និងអ្នកនិពន្ធរបស់ពួកគេ។ វាមានភាពស្មុគស្មាញដោយកម្មវិធីជាច្រើនដែលមិនតែងតែត្រូវគ្នា។ វិធីមួយដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហានេះគឺត្រូវផ្លាស់ទីទៅឈុតការិយាល័យដែលមានមូលដ្ឋានលើពពក។ មិនមានពួកគេច្រើនទេ ហើយយើងនឹងប្រាប់អ្នកពីរបៀបដែលយើងយកឈ្នះលើការអភិរក្សរបស់បុគ្គលិក Forex Club ហើយអាចផ្ទេរក្រុមហ៊ុនចែកចាយដែលមានការិយាល័យមួយរយទៅ G Suite ក្នុងរយៈពេលត្រឹមតែពីរបីខែប៉ុណ្ណោះ។

ហេតុអ្វីបានជាអ្នកសម្រេចចិត្តធ្វើការផ្លាស់ប្តូរ?

Forex Club ត្រូវបានគេចងចាំជាធម្មតានៅក្នុងបរិបទនៃការជួញដូរតាមអ៊ីនធឺណិតលើអត្រាប្តូរប្រាក់បរទេស។ ប៉ុន្តែក្រុមហ៊ុននេះធ្វើការជាមួយប្រភេទឧបករណ៍រូបិយប័ណ្ណជាច្រើននៅក្នុងប្រទេសផ្សេងៗគ្នានៃពិភពលោក។ ដោយសារតែនេះ វាមានហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ IT ដ៏ស្មុគស្មាញ ជាមួយនឹងវេទិកាផ្ទាល់ខ្លួនសម្រាប់អតិថិជន។

នៅពេលយើងជួបគ្នា ការិយាល័យខាងក្រោយរបស់ក្រុមហ៊ុនបានប្រើប្រាស់វេទិកា និងកម្មវិធីផ្សេងៗគ្នាជាច្រើន។ ឧបករណ៍សំខាន់សម្រាប់បុគ្គលិកភាគច្រើនគឺឈុតការិយាល័យ Microsoft និងសំបុត្រនៅលើ Zimbra ។ ខាងលើទាំងអស់នេះគឺជារចនាសម្ព័ន្ធនៃទំហំផ្ទុកបន្ថែម ការបម្រុងទុក កំចាត់មេរោគ ឧបករណ៍ភ្ជាប់ និងការរួមបញ្ចូលជាច្រើន ព្រមទាំងការគ្រប់គ្រងអាជ្ញាបណ្ណ Microsoft និង Zimbra ជាមួយនឹងសវនកម្មតាមកាលកំណត់។

វាមានតម្លៃថ្លៃសម្រាប់នាយកដ្ឋាន IT ក្លឹប Forex ដើម្បីរក្សាប្រព័ន្ធនេះ។ ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធស្មុគ្រស្មាញតម្រូវឱ្យជួលម៉ាស៊ីនមេមួយចំនួនធំ គម្រោង DRP ក្នុងករណីបិទម៉ាស៊ីនមេទាំងនេះ ឬការតភ្ជាប់អ៊ីនធឺណិតបរាជ័យ និងការបម្រុងទុក។ ដើម្បីធានាបាននូវប្រតិបត្តិការដោយគ្មានបញ្ហា យូរ ​​ៗ ទៅនាយកដ្ឋានពិសេសនៃអ្នកគ្រប់គ្រងត្រូវបានបង្កើតឡើងដែលនៅតែត្រូវបានចោទប្រកាន់ពីភារកិច្ចនៃការត្រួតពិនិត្យអាជ្ញាប័ណ្ណ។

ដោយសារតែភាពសម្បូរបែបនៃកម្មវិធីផ្សេងៗគ្នា បញ្ហាបានកើតឡើងក្នុងចំណោមបុគ្គលិក Forex Club ធម្មតា។ បើគ្មានការតាមដានកំណែឯកសារ វាពិបាកក្នុងការស្វែងរកអ្នកនិពន្ធនៃការកែប្រែមួយចំនួន និងកំណែចុងក្រោយនៃអត្ថបទ ឬតារាង។ 

ក្នុងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីកាត់បន្ថយការចំណាយលើការថែទាំ ក្លឹប Forex កំពុងស្វែងរកមធ្យោបាយងាយស្រួលជាងមុនដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាដូចគ្នា។ នេះគឺជាកន្លែងដែលអន្តរកម្មរបស់យើងបានចាប់ផ្តើម។

ការស្វែងរកជម្រើសជំនួស

ដើម្បីអនុវត្តកិច្ចសហការពេញលេញ វាចាំបាច់ក្នុងការផ្លាស់ប្តូរវិធីសាស្រ្តដោយខ្លួនឯង - ផ្លាស់ទីឆ្ងាយពីកន្លែងផ្ទុកក្នុងតំបន់ទៅពពក។ Forex Club បានចាប់ផ្តើមស្វែងរកដំណោះស្រាយពពកទូទៅសម្រាប់កម្មវិធីការិយាល័យទាំងអស់។ មានបេក្ខជនពីររូប៖ Office 365 និង G Suite ។ 

Office 365 គឺជាអាទិភាពមួយ ចាប់តាំងពីអាជ្ញាប័ណ្ណ Microsoft ជាច្រើនត្រូវបានទិញពីក្លឹប Forex ។ ប៉ុន្តែ Office 365 នាំមកតែផ្នែកមួយនៃមុខងាររបស់ឈុតការិយាល័យទៅកាន់ពពក។ អ្នកប្រើប្រាស់នៅតែត្រូវការទាញយកកម្មវិធីពីគណនីផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ ហើយប្រើវាដើម្បីធ្វើការជាមួយឯកសារដោយយោងតាមគ្រោងការណ៍ចាស់៖ ផ្ញើ និងរក្សាទុកច្បាប់ចម្លងជាមួយសន្ទស្សន៍កំណែ។

G Suite របស់ Google Cloud មានមុខងារសហការកាន់តែច្រើន និងមានតម្លៃថោកជាង។ ក្នុងករណីផលិតផល Microsoft អ្នកនឹងត្រូវប្រើកិច្ចព្រមព្រៀងសហគ្រាស ហើយនេះគឺជាកម្រិតនៃការចំណាយខុសគ្នាទាំងស្រុង (សូម្បីតែយកទៅក្នុងគណនីកម្មវិធីដែលបានទិញ)។ ហើយដោយមានជំនួយរបស់យើង ការអនុវត្ត G Suite បានធ្វើឡើងក្រោមកម្មវិធី Google ដែលផ្តល់សំណងដល់អតិថិជនធំៗសម្រាប់ការចំណាយក្នុងការប្តូរទៅសេវាកម្មរបស់ក្រុមហ៊ុន។

វាត្រូវបានគ្រោងទុកដើម្បីផ្ទេរសេវាកម្មភាគច្រើនដែលបុគ្គលិកប្រើប្រាស់ទៅ G Suite៖

• ប្រតិទិន និងអ៊ីមែល (Gmail និង Google Calendar);
• ចំណាំ (Google Keep);
• ជជែក និងសន្និសីទតាមអ៊ីនធឺណិត (Chat, Hangouts);
• ឈុតការិយាល័យ និងម៉ាស៊ីនបង្កើតការស្ទង់មតិ (Google Docs, Google Forms);
• ឧបករណ៍ផ្ទុកដែលបានចែករំលែក (GDrive) ។

ការយកឈ្នះលើភាពអវិជ្ជមាន

ការអនុវត្តឧបករណ៍ណាមួយ សូម្បីតែឧបករណ៍ងាយស្រួលបំផុតក៏ដោយ តែងតែប្រឈមមុខនឹងប្រតិកម្មអវិជ្ជមានពីអ្នកប្រើប្រាស់ចុងក្រោយ។ ហេតុផលចម្បងគឺការអភិរក្សនិយម ចាប់តាំងពីមនុស្សមិនចង់ផ្លាស់ប្តូរអ្វីទាំងអស់ និងស៊ាំនឹងវិធីសាស្រ្តថ្មីដើម្បីធ្វើការ។ ស្ថានភាពនេះមានភាពស្មុគស្មាញដោយការយល់ឃើញជាក់លាក់នៃវត្តមានគេហទំព័រដែលគ្រាន់តែដើរលើគេហទំព័រ (ប៉ុន្តែមិនធ្វើការនៅលើគេហទំព័រទាំងនេះទេ) ជាទូទៅក្នុងចំណោមបុគ្គលិកដែលមិនមែនជា IT ។ ពួកគេគ្រាន់តែមិនយល់ពីរបៀបធ្វើការជាមួយវា។

នៅផ្នែក Forex CLub លោក Dmitry Ostroverkhov ទទួលខុសត្រូវចំពោះការអនុវត្តគម្រោង។ គាត់បានតាមដានដំណាក់កាលនៃការអនុវត្ត ប្រមូលមតិអ្នកប្រើ និងកិច្ចការអាទិភាព។ ការរៀបចំរួមគ្នា ការស្ទង់មតិបុគ្គលិក និងការពន្យល់អំពីច្បាប់របស់ក្រុមហ៊ុនបានធ្វើឱ្យវាកាន់តែងាយស្រួលសម្រាប់យើងក្នុងការចាប់ផ្តើម។

ភារកិច្ចចម្បងរបស់ Softline នៅក្នុងគម្រោងនេះគឺដើម្បីបណ្តុះបណ្តាលអ្នកប្រើប្រាស់ និងអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ និងផ្តល់ការគាំទ្រផ្នែកបច្ចេកទេសនៅដំណាក់កាលដំបូង។ យើងបានពន្យល់ពីរបៀបដែលផលិតផលគួរដំណើរការតាមរយៈការបណ្តុះបណ្តាលជាបន្តបន្ទាប់។ សរុបមក យើង​បាន​ធ្វើ​ការ​ហ្វឹកហ្វឺន​ចំនួន 15 ដង​ក្នុង​មួយ​ម៉ោង 4 ម៉ោង។ ទីមួយ - មុនពេលអ្នកបើកយន្តហោះ - សម្រាប់អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធដែលកំពុងរៀបចំដីសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរ។ ហើយបន្ទាប់បន្សំគឺសម្រាប់បុគ្គលិកធម្មតា។ 

ជាផ្នែកមួយនៃកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលចម្បង យើងបានសង្កត់ធ្ងន់លើអត្ថប្រយោជន៍ ដែលទូទាត់សងសម្រាប់ការលំបាករបស់អ្នកប្រើប្រាស់ចុងក្រោយក្នុងការប្រើឧបករណ៍ថ្មី។ ហើយនៅចុងបញ្ចប់នៃវគ្គបណ្តុះបណ្តាលនីមួយៗ និយោជិតអាចសួរសំណួរផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ ដែលលុបបំបាត់ភាពលំបាកនៅពេលចាប់ផ្តើមការងារ។

ទោះបីជា Forex Club ធ្វើសិក្ខាសាលាបណ្តុះបណ្តាលសម្រាប់អតិថិជនរបស់ខ្លួនក៏ដោយ ក៏ក្រុមហ៊ុនមិនអាចបើកការបណ្តុះបណ្តាលលើ G Suite ដោយខ្លួនឯងបានទេ ដោយសារខ្វះគ្រូដែលមានជំនាញចាំបាច់។ ដើម្បីវាយតម្លៃផលប៉ះពាល់នៃការបណ្តុះបណ្តាលរបស់យើង ក្លឹប Forex បានធ្វើការស្ទង់មតិសិស្សមុនការបណ្តុះបណ្តាល និងពេលខ្លះបន្ទាប់ពីវា។ ការស្ទង់មតិដំបូងបានបង្ហាញពីការយល់ឃើញអវិជ្ជមានភាគច្រើនចំពោះការផ្លាស់ប្តូរនាពេលខាងមុខ។ ទីពីរគឺផ្ទុយទៅវិញ ការកើនឡើងនៃភាពវិជ្ជមាន។ មនុស្ស​ចាប់​ផ្ដើម​ដឹង​ថា​នេះ​អនុវត្ត​ទៅ​លើ​ការងារ​របស់​ពួក​គេ។

ការិយាល័យអ្នកបើកបរ

គម្រោងនេះបានចាប់ផ្តើមនៅចុងឆ្នាំ 2017 នៅពេលដែលអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធដប់នាក់បានប្តូរទៅ G Suite ។ មនុស្សទាំងនេះត្រូវតែក្លាយជាអ្នកត្រួសត្រាយដែលកំណត់គុណសម្បត្តិ និងគុណវិបត្តិនៃដំណោះស្រាយ ហើយកំណត់ដំណាក់កាលសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរ។ យើងបានយកមតិកែលម្អ និងអនុសាសន៍របស់ពួកគេមកពិចារណា ហើយក្នុងខែមករា ឆ្នាំ 2018 យើងបានជ្រើសរើសសាខាទំហំមធ្យមជាមួយនឹងអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធក្នុងស្រុកសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរសាកល្បងដំបូងនៃបុគ្គលិកដែលមិនមែនជា IT ។

ការផ្លាស់ប្តូរត្រូវបានធ្វើឡើងក្នុងពេលដំណាលគ្នា។ បាទ / ចាស វាពិបាកសម្រាប់មនុស្សក្នុងការប្តូរទៅឧបករណ៍ថ្មី ដូច្នេះដោយសារជម្រើសរវាងដំណោះស្រាយពពក និងកម្មវិធីកុំព្យូទ័រ អ្នកប្រើប្រាស់នឹងពឹងផ្អែកលើផ្ទៃតុដែលធ្លាប់ស្គាល់ជាងមុន និងបន្ថយផែនការធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងជាសកល។ ដូច្នេះនៅពេលបញ្ចប់ការបណ្តុះបណ្តាលការិយាល័យអ្នកបើកបរ យើងបានផ្លាស់ប្តូរអ្នកគ្រប់គ្នាទៅ G Suite យ៉ាងរហ័ស។ ក្នុងអំឡុងពេលពីរបីសប្តាហ៍ដំបូង មានការតស៊ូខ្លះ វាត្រូវបានដោះស្រាយដោយអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធក្នុងតំបន់ ដែលបានពន្យល់ និងបង្ហាញចំណុចលំបាកទាំងអស់។

បន្ទាប់ពីការិយាល័យអ្នកបើកយន្តហោះ យើងបានផ្ទេរទាំងស្រុងនូវនាយកដ្ឋាន IT ទាំងមូលនៃ Forex Club ទៅ G Suite ។

ការផ្លាស់ប្តូរបណ្តាញសាខា

បន្ទាប់ពីការវិភាគបទពិសោធន៍នៃគម្រោងសាកល្បង រួមជាមួយនឹងនាយកដ្ឋានព័ត៌មានវិទ្យា Forex Club យើងបានបង្កើតផែនការផ្លាស់ប្តូរសម្រាប់ក្រុមហ៊ុនដែលនៅសល់។ វាត្រូវបានគ្រោងទុកដំបូងថាដំណើរការនេះនឹងប្រព្រឹត្តទៅជាពីរដំណាក់កាល។ នៅដំណាក់កាលដំបូង យើងចង់បណ្តុះបណ្តាលតែបុគ្គលិក Forex Club ដែលស្មោះត្រង់បំផុតចំពោះផលិតផល ដែលនឹងផ្សព្វផ្សាយគម្រោងនេះនៅក្នុងការិយាល័យរបស់ពួកគេ និងជួយសហការីផ្លាស់ទីទៅវេទិកាថ្មីដែលជាផ្នែកនៃដំណាក់កាលទីពីរ។ ដើម្បីជ្រើសរើស “អ្នកផ្សាយដំណឹងល្អ” នៅក្នុងក្រុមហ៊ុន យើងបានធ្វើការស្ទង់មតិមួយ ដែលលទ្ធផលលើសពីការរំពឹងទុកទាំងអស់៖ ប្រហែលពាក់កណ្តាលនៃ Forex Club ទាំងមូលបានឆ្លើយតប។ បន្ទាប់មក យើងបានសម្រេចចិត្តមិនអូសចេញពីដំណើរការ ហើយរំលងដំណាក់កាល "ការអនុវត្តតាមរយៈបុគ្គលិក"។

ដូចនៅក្នុងគម្រោងសាកល្បង ការិយាល័យកណ្តាលត្រូវបានគេធ្វើចំណាកស្រុកដំបូង ដែលមានអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធក្នុងស្រុក - គាត់បានជួយដោះស្រាយការលំបាកដែលកំពុងកើតឡើង។ នៅក្នុងការិយាល័យនីមួយៗ ការផ្លាស់ប្តូរទៅឧបករណ៍ថ្មីគឺមុនដោយការបណ្តុះបណ្តាល។ ការបណ្តុះបណ្តាលត្រូវតែត្រូវបានគ្រោងទុកដោយយោងទៅតាមកាលវិភាគដែលអាចបត់បែនបានដែលគិតទៅលើតំបន់ពេលវេលា និងកាលវិភាគការងារផ្សេងៗគ្នា។ ជាឧទាហរណ៍ សម្រាប់ការិយាល័យនៅកាហ្សាក់ស្ថាន និងប្រទេសចិន ការបណ្តុះបណ្តាលត្រូវចាប់ផ្តើមនៅម៉ោង 5 ព្រឹកម៉ោងនៅទីក្រុងមូស្គូ (និយាយអញ្ចឹង G Suite ដំណើរការល្អនៅក្នុងប្រទេសចិន មិនថាមានបញ្ហាអ្វីទេ)។

បន្ទាប់ពីការិយាល័យកណ្តាល បណ្តាញសាខាបានប្តូរទៅ G Suite - ប្រហែល 100 ពិន្ទុ។ ភាពប្លែកនៃដំណាក់កាលចុងក្រោយនៃគម្រោងគឺថា សាខាទាំងនេះភាគច្រើនត្រូវបានបុគ្គលិកដោយបុគ្គលិកផ្នែកលក់ដែលធ្វើការច្រើនជាមួយសៀវភៅបញ្ជី។ យើងបានធ្វើការបណ្តុះបណ្តាលសម្រាប់ពួកគេរយៈពេលពីរសប្តាហ៍ដើម្បីជួយផ្ទេរទិន្នន័យ។

ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ អ្នកឯកទេសរបស់យើងបានធ្វើការ "នៅខាងក្រោយ" នៃការគាំទ្រ Forex Club ដោយខ្លួនវាផ្ទាល់ ចាប់តាំងពីភ្លាមៗបន្ទាប់ពីការផ្លាស់ប្តូរទៅ G Suite ចំនួននៃការហៅទៅកាន់ផ្នែកជំនួយបច្ចេកទេសបានកើនឡើងតាមការរំពឹងទុក។ កម្រិតកំពូលនៃសំណើបានកើតឡើងក្នុងអំឡុងពេលនៃការផ្លាស់ប្តូរបណ្តាញសាខា ប៉ុន្តែបន្តិចម្តងៗចំនួនសំណើបានចាប់ផ្តើមថយចុះ។ សំណើសម្រាប់ផលិតផលការិយាល័យ និងអ៊ីមែល ការគ្រប់គ្រងអាជ្ញាប័ណ្ណកម្មវិធី ធ្វើការជាមួយម៉ាស៊ីនមេ និងឧបករណ៍បណ្តាញ ក៏ដូចជាបណ្តាញទំនាក់ទំនងបម្រុងទុកមានការថយចុះជាពិសេស។ នោះគឺការអនុវត្តបានកាត់បន្ថយការផ្ទុកនៅលើខ្សែទីមួយនៃការគាំទ្រនិងការិយាល័យខាងក្រោយ។

សរុបមក ការផ្ទេរការិយាល័យត្រូវចំណាយពេលប្រហែលពីរខែ៖ នៅខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ ២០១៨ ការងារត្រូវបានបញ្ចប់នៅក្នុងប្រធាននាយកដ្ឋាន ហើយនៅខែមីនា - នៅទូទាំងបណ្តាញសាខាទាំងមូល។

ចំនុចគ្រោះថ្នាក់

ល្បឿន​នៃ​ការ​ផ្ទេរ​អ៊ីមែល​បាន​ក្លាយ​ជា​បញ្ហា​ចម្បង។ វាចំណាយពេល 1 វិនាទីដើម្បីផ្ទេរអ៊ីមែលមួយពី Zimbra ទៅ Gmail ដោយប្រើ IMAP សមកាលកម្ម។ បុគ្គលិកប្រហែល 700 នាក់ធ្វើការនៅក្នុងការិយាល័យ Forex Club មួយរយ ហើយពួកគេម្នាក់ៗមានសំបុត្ររាប់ពាន់ (ជាសរុបពួកគេបម្រើអតិថិជនច្រើនជាង 2 លាននាក់) ។ ដូច្នេះ ដើម្បីបង្កើនល្បឿននៃការធ្វើចំណាកស្រុក យើងបានប្រើ G Suite Migration Tool ជាមួយនឹងវា ដំណើរការនៃការចម្លងអ៊ីមែលបានលឿនជាងមុន។ 

មិនចាំបាច់ផ្ទេរទិន្នន័យពីប្រតិទិន និងកិច្ចការទេ។ ទោះបីជាមានដំណោះស្រាយមួយចំនួននៅក្នុងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធចាស់ក៏ដោយ ប៉ុន្តែពួកគេមិនត្រូវបានប្រើប្រាស់ពេញលេញដោយបុគ្គលិកទេ។ ជាឧទាហរណ៍ ប្រតិទិនសាជីវកម្មត្រូវបានអនុវត្តជាទម្រង់វិបផតថលនៅលើ Bitrix ដែលមានភាពរអាក់រអួល ដូច្នេះបុគ្គលិកមានឧបករណ៍ផ្ទាល់ខ្លួន ហើយនិយោជិតធ្វើការផ្ទេរទិន្នន័យដោយខ្លួនឯង។

ផងដែរ ការផ្ទេរឯកសារប្រតិបត្តិការគឺស្ថិតនៅក្នុងដៃអ្នកប្រើប្រាស់ (យើងកំពុងនិយាយតែអំពីទិន្នន័យការងារបច្ចុប្បន្នប៉ុណ្ណោះ - ដំណោះស្រាយផ្សេងគ្នាត្រូវបានប្រើសម្រាប់មូលដ្ឋានចំណេះដឹងរបស់ក្រុមហ៊ុន)។ មិនមានសំណួរនៅទីនេះទេ។ វាគ្រាន់តែថានៅចំណុចខ្លះបន្ទាត់រដ្ឋបាលមួយត្រូវបានគូរ—ការទទួលខុសត្រូវសម្រាប់ព័ត៌មានដែលរក្សាទុកក្នុងមូលដ្ឋានបានបញ្ជូនទៅកាន់អ្នកប្រើប្រាស់ខ្លួនឯង ខណៈដែលសុវត្ថិភាព និងសុវត្ថិភាពនៃទិន្នន័យនៅលើ Google Drive ត្រូវបានត្រួតពិនិត្យដោយនាយកដ្ឋានព័ត៌មានវិទ្យារួចហើយ។ 

ជាអកុសល វាមិនអាចស្វែងរក analogues នៅក្នុង G Suite សម្រាប់ដំណើរការការងារទាំងអស់។ ឧទាហរណ៍ ប្រអប់សំបុត្រទូទៅ ដែលបុគ្គលិក Forex Club ធ្លាប់ប្រើ មិនមានតម្រងនៅក្នុង Gmail ដូច្នេះវាពិបាកក្នុងការស្វែងរកសំបុត្រជាក់លាក់មួយ។ មានការលំបាកស្រដៀងគ្នាជាមួយការអនុញ្ញាត SSO នៅក្នុង Google Chat ប៉ុន្តែបញ្ហានេះត្រូវបានដោះស្រាយតាមរយៈការស្នើសុំជំនួយពី Google ។

បញ្ហាចម្បងសម្រាប់អ្នកប្រើប្រាស់គឺទាក់ទងនឹងការពិតដែលថាសេវាកម្ម Google មិនទាន់មានមុខងារមួយចំនួនរបស់ដៃគូប្រកួតប្រជែង ឧទាហរណ៍ Skype ឬ Office 365។ Hangouts អនុញ្ញាតឱ្យអ្នកធ្វើការហៅចេញតែប៉ុណ្ណោះ Google Chat ខ្វះការដកស្រង់ ហើយ Google Sheets ខ្វះការគាំទ្រ សម្រាប់ម៉ាក្រូ Microsoft Excel ។

លើសពីនេះ ផលិតផល Microsoft និង Google Cloud ទាក់ទងឧបករណ៍កែសម្រួលតារាងខុសគ្នា។ ឯកសារ Word ដែលមានតារាងពេលខ្លះត្រូវបានបើកនៅក្នុង Google Docs ជាមួយនឹងទម្រង់មិនត្រឹមត្រូវ។

នៅពេលដែលយើងស៊ាំនឹងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធថ្មី ការលំបាកមួយចំនួនត្រូវបានដោះស្រាយតាមរយៈវិធីសាស្រ្តជំនួស។ ឧទាហរណ៍ ជំនួសឱ្យម៉ាក្រូនៅក្នុងសៀវភៅបញ្ជី ស្គ្រីបត្រូវបានប្រើ ដែលបុគ្គលិក Forex Club បានរកឃើញថាកាន់តែងាយស្រួល។ វាមិនអាចទៅរួចទេក្នុងការស្វែងរក analogue សម្រាប់តែផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុនៃ Forex Club ដែលទាក់ទងនឹងរបាយការណ៍ 1C (ជាមួយស្គ្រីប ទម្រង់ស្មុគស្មាញ)។ ដូច្នេះគាត់បានប្តូរទៅ Google Sheet សម្រាប់តែការសហការប៉ុណ្ណោះ។ សម្រាប់ឯកសារផ្សេងទៀត កញ្ចប់ការិយាល័យ (Excel) នៅតែត្រូវបានប្រើប្រាស់។ 

សរុបមក Forex Club រក្សាបានប្រហែល 10% នៃអាជ្ញាប័ណ្ណ Microsoft Office ។ នេះគឺជាការអនុវត្តធម្មតាសម្រាប់គម្រោងបែបនេះ៖ បុគ្គលិកមួយចំនួនតូចប្រើប្រាស់មុខងារកម្រិតខ្ពស់នៃឈុតការិយាល័យ ដូច្នេះអ្នកផ្សេងទៀតអាចទទួលយកការជំនួសបានយ៉ាងងាយស្រួល។

គួរកត់សម្គាល់ថាមិនមានការផ្លាស់ប្តូរទ្រង់ទ្រាយធំណាមួយត្រូវបានអនុវត្តលើហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធដែលនៅសល់នោះទេ។ Forex Club មិនបានបោះបង់ចោល Jira និង Confluence ទេ ទោះបីជាវាបានអនុវត្ត Google Keep សម្រាប់កិច្ចការប្រតិបត្តិការក៏ដោយ។ ដើម្បីរួមបញ្ចូល Jira និង Confluence ជាមួយ G Suite យើងបានដាក់ពង្រាយកម្មវិធីជំនួយដែលអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកផ្ទេរទិន្នន័យបានយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ ប្រព័ន្ធត្រួតពិនិត្យត្រូវបានរក្សាទុក ក៏ដូចជាឧបករណ៍បន្ថែមជាច្រើន៖ Trello, Teamup, CRM, Metrics, AWS ជាដើម។ ជាធម្មតា អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធនៅតែស្ថិតក្នុងសាខា។

ការពិសោធន៍ Chromebook

កំពុងស្វែងរកវិធីកាត់បន្ថយការចំណាយ ក្លឹប Forex បានស្រមៃចង់ផ្លាស់ប្តូរអ្នកគ្រប់គ្នាទៅកាន់ស្ថានីយការងារចល័តដែលដំណើរការដោយ Chromebooks ។ ឧបករណ៍ខ្លួនវាមានតម្លៃថោកណាស់ ហើយជាមួយនឹងការប្រើប្រាស់សេវាកម្មពពក វាអាចដាក់ឱ្យដំណើរការស្ថានីយការងារបានយ៉ាងលឿននៅលើវា។

យើងបានសាកល្បងស្ថានីយការងារចល័តនៅលើក្រុមតូចមួយនៃអ្នកប្រើប្រាស់ 25 នាក់នៅក្នុងផ្នែកលក់។ បុគ្គលិកនៅក្នុងនាយកដ្ឋាននេះមិនមានភារកិច្ចដែលរារាំងពួកគេមិនឱ្យធ្វើការតែតាមរយៈបណ្តាញទេ ដូច្នេះការធ្វើចំណាកស្រុកនេះគួរតែមានភាពរលូនសម្រាប់ពួកគេ។ ប៉ុន្តែផ្អែកលើលទ្ធផលនៃការធ្វើតេស្ត វាបានប្រែក្លាយថាផ្នែករឹងនៃ Chromebook ដែលមិនមានតម្លៃថោកគឺមិនគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ប្រតិបត្តិការត្រឹមត្រូវនៃកម្មវិធីសាជីវកម្ម Forex Club ទាំងអស់។ ហើយ​ម៉ូដែល​ថ្លៃ​ជាង​ដែល​នឹង​ត្រូវ​នឹង​ប៉ារ៉ាម៉ែត្រ​បច្ចេកទេស​បាន​ប្រែ​ក្លាយ​ជា​តម្លៃ​អាច​ប្រៀប​ធៀប​នឹង​កុំព្យូទ័រ​យួរដៃ​ដែល​ប្រើ​ Windows បុរាណ។ ជាលទ្ធផល ពួកគេបានសម្រេចចិត្តបោះបង់គម្រោងនេះ។

អ្វីដែលបានផ្លាស់ប្តូរជាមួយនឹងការមកដល់នៃ G Suite

ផ្ទុយទៅនឹងការរើសអើង និងការមិនទុកចិត្តទាំងអស់ 3 ខែបន្ទាប់ពីការបណ្តុះបណ្តាលរួចហើយ 80% នៃបុគ្គលិកបានកត់សម្គាល់នៅក្នុងការស្ទង់មតិថា G Suite ពិតជាធ្វើឱ្យពួកគេកាន់តែងាយស្រួលសម្រាប់ពួកគេក្នុងការធ្វើការជាមួយឯកសារ។ បន្ទាប់ពីការផ្លាស់ប្តូរ ការចល័តរបស់និយោជិតបានកើនឡើង ហើយពួកគេបានចាប់ផ្តើមធ្វើការកាន់តែច្រើនដោយប្រើឧបករណ៍ដែលអាចពាក់បាន៖

ស្ថិតិការប្រើប្រាស់ឧបករណ៍ចល័តយោងទៅតាម Forex Club

ទម្រង់ Google ទទួលបានប្រជាប្រិយភាពយ៉ាងខ្លាំង។ នៅក្នុងនាយកដ្ឋាន ពួកគេធ្វើឱ្យវាអាចធ្វើការស្ទង់មតិបានយ៉ាងឆាប់រហ័ស ដែលពីមុនតម្រូវឱ្យមានការប្រើប្រាស់សំបុត្រ ដោយប្រមូលលទ្ធផលដោយដៃ។ ការផ្លាស់ប្តូរទៅ Google Chat និង Hangouts Meet បណ្តាលឱ្យមានសំណួរ និងការត្អូញត្អែរច្រើនបំផុត ដោយសារពួកវាជាទូទៅមានមុខងារតិចជាងមុន ប៉ុន្តែការប្រើប្រាស់របស់ពួកគេបានធ្វើឱ្យវាអាចបោះបង់ចោលអ្នកផ្ញើសារបន្ទាន់ជាច្រើននៅក្នុងក្រុមហ៊ុន។

លទ្ធផលនៃគម្រោងនេះត្រូវបានរៀបចំឡើងដោយ Dmitry Ostroverkhov ដែលពួកយើងបានធ្វើការ៖ “គម្រោងនេះបានកាត់បន្ថយការចំណាយរបស់ Forex Club សម្រាប់ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ IT និងជួយសម្រួលដល់ការគាំទ្ររបស់វា។ ស្រទាប់នៃកិច្ចការថែទាំដំណើរការទាំងមូលបានរលាយបាត់ ដោយសារបញ្ហាទាំងនេះត្រូវបានដោះស្រាយនៅខាង Google។ ឥឡូវនេះសេវាកម្មទាំងអស់អាចត្រូវបានកំណត់រចនាសម្ព័ន្ធពីចម្ងាយ ពួកគេត្រូវបានគាំទ្រដោយអ្នកគ្រប់គ្រង Google ពីរបីនាក់ ហើយនាយកដ្ឋានព័ត៌មានវិទ្យាបានបង្កើនពេលវេលា និងធនធានសម្រាប់អ្វីៗផ្សេងទៀត។

ប្រភព: www.habr.com