ಹಲೋ, ಹಬ್ರ್! ನಿನ್ನೆ ನಾವು ಪೋಸ್ಟ್ ಅನ್ನು ಪ್ರಕಟಿಸಿದ್ದೇವೆ, ಇದರಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಗಳು ಸ್ವಯಂ-ಪ್ರತ್ಯೇಕತೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಹೇಗೆ ಭಾವಿಸುತ್ತವೆ - ಅವುಗಳಿಗೆ ಎಷ್ಟು ವೆಚ್ಚವಾಗುತ್ತದೆ, ಸುರಕ್ಷತೆ ಮತ್ತು ಡೇಟಾ ರಕ್ಷಣೆಯ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಅವರು ಹೇಗೆ ನಿಭಾಯಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ನಾವು ಮಾತನಾಡಿದ್ದೇವೆ. ಇಂದು ನಾವು ದೂರದಿಂದಲೇ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಒತ್ತಾಯಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತೇವೆ. ಕಟ್ ಕೆಳಗೆ ಅದೇ ಅಕ್ರೊನಿಸ್ ಸೈಬರ್ ರೆಡಿನೆಸ್ ಅಧ್ಯಯನದ ಫಲಿತಾಂಶಗಳು, ಆದರೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಕಡೆಯಿಂದ.
ನಾವು ಈಗಾಗಲೇ ಹೇಳಿದಂತೆ 2020 ರ ಬೇಸಿಗೆಯಲ್ಲಿ ವಿವಿಧ ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳು ಮತ್ತು ದೇಶಗಳ ಕಂಪನಿಗಳ ಐಟಿ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸಮೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ನಡೆಸಲಾಯಿತು. ಇದರಲ್ಲಿ 3400 ತಜ್ಞರು ಭಾಗವಹಿಸಿದ್ದರು, ಅವರಲ್ಲಿ ಅರ್ಧದಷ್ಟು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮನೆಯಲ್ಲಿ ಹೊಸ ವಾಸ್ತವತೆಯನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಹೊಸ ಕೆಲಸದ ಸ್ವರೂಪದಿಂದ ಎಲ್ಲರೂ ತೃಪ್ತರಾಗಿಲ್ಲ ಎಂದು ಸಮೀಕ್ಷೆಯು ತೋರಿಸಿದೆ.
ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ಎಲ್ಲಾ ದೂರಸ್ಥ ಕೆಲಸಗಾರರಲ್ಲಿ ಅರ್ಧದಷ್ಟು (47%) ತಮ್ಮ ಐಟಿ ಇಲಾಖೆಗಳಿಂದ ಸಾಕಷ್ಟು ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವನ್ನು ಪಡೆದಿಲ್ಲ. ಮತ್ತು ಸಮೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವವರಲ್ಲಿ ಸರಿಸುಮಾರು ಮೂರನೇ ಒಂದು ಭಾಗದಷ್ಟು ಜನರು ಈ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ಯಾವುದೇ ಸ್ಪಷ್ಟ ಸಂವಹನದ ಕೊರತೆಯನ್ನು ಗಮನಿಸಿದ್ದಾರೆ.
ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ನಾವು ಹಿಂದಿನ ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ಹೇಳಿದಂತೆ, 69% ದೂರಸ್ಥ ಕೆಲಸಗಾರರು ಜೂಮ್ ಅಥವಾ ವೆಬೆಕ್ಸ್‌ನಂತಹ ಸಂವಹನ ಮತ್ತು ಸಹಯೋಗ ಸಾಧನಗಳನ್ನು ಬಳಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದರು ಮತ್ತು ಅವರಲ್ಲಿ ಕೆಲವರು ಐಟಿ ಸೇವೆಯಿಂದ ಯಾವುದೇ ಬೆಂಬಲ ಅಥವಾ ಬೆಂಬಲವಿಲ್ಲದೆ ಇದನ್ನು ಮಾಡಿದರು. ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯ ಮತ್ತು ಸ್ವಯಂ-ಸಂಘಟನೆ, ಸಹಜವಾಗಿ, ಒಳ್ಳೆಯದು. ಆದರೆ ಅನೇಕ ಜನರು ತಮ್ಮ ಸಾಮಾನ್ಯ ರಕ್ಷಣೆ, ಪ್ಯಾಚ್ ನಿರ್ವಹಣೆ ಮತ್ತು ಕಚೇರಿ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್‌ನ ಇತರ ಸಂತೋಷಗಳಿಲ್ಲದೆ ತಮ್ಮನ್ನು ಕಂಡುಕೊಂಡರು. ನಾವು ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಹಬ್ರ್ ಓದುಗರ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುವುದಿಲ್ಲ - ನಾವು ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ನಮಗಾಗಿ ಹೊಂದಿಸಬಹುದು. ಆದರೆ ಐಟಿ ಅನುಭವವಿಲ್ಲದ ಬಳಕೆದಾರರಿಗೆ ಇದು ಸುಲಭವಲ್ಲ.
ಸ್ವಯಂ-ಪ್ರತ್ಯೇಕತೆಗೆ ಈಗಾಗಲೇ "ಸಿದ್ಧರಾಗಿರುವ" ಜನರ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ನಾವು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಿದರೆ, ಅವರಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನವರು ಇಲ್ಲ. ನಮ್ಮ ಸಮೀಕ್ಷೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ವಿಶ್ವಾದ್ಯಂತ ಕೇವಲ 13% ದೂರಸ್ಥ ಕೆಲಸಗಾರರು ಅವರು ಹೊಸದನ್ನು ಬಳಸುತ್ತಿಲ್ಲ ಎಂದು ವರದಿ ಮಾಡಿದ್ದಾರೆ.
ಮನೆಯಲ್ಲಿ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು
ವಿಚಿತ್ರವೆಂದರೆ, ಮನೆಯಿಂದ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವಾಗ ಮುಖ್ಯ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದು ಸ್ಥಿರ Wi-Fi ಸಂಪರ್ಕವಾಗಿದೆ. ಈ ತೊಂದರೆಯನ್ನು 37% ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸಿದವರು ಗಮನಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಸಂಗತಿಯೆಂದರೆ, ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಖ್ಯೆಯ ವೀಡಿಯೊ ಕರೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ ವಿಪಿಎನ್ ಅನ್ನು ಬಳಸುವ ಅವಶ್ಯಕತೆ - ಮತ್ತು ಇದೆಲ್ಲವೂ, ಸಂಬಂಧಿಕರ ಕೆಲಸ, ಮಕ್ಕಳ ಅಧ್ಯಯನ ಮತ್ತು ದೈನಂದಿನ ಜೀವನ (ಸ್ಟ್ರೀಮಿಂಗ್ ಸಂಗೀತ ಮತ್ತು ವೀಡಿಯೊಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ) ಹೋಮ್ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ದೊಡ್ಡ ಹೊರೆ ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ. . ಮತ್ತು ಆಗಾಗ್ಗೆ ವೈ-ಫೈ ರೂಟರ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಆಪರೇಟರ್‌ನಿಂದ ಸಂವಹನ ಚಾನಲ್‌ಗಳು ವಿಫಲಗೊಳ್ಳುತ್ತವೆ.
"VPN ಮತ್ತು ಇತರ ಭದ್ರತಾ ಸಾಧನಗಳ ಬಳಕೆ", ಹಾಗೆಯೇ "ಆಂತರಿಕ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ಗಳನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸಲು ಅಸಮರ್ಥತೆ" ಎಂಬ ಐಟಂಗಳನ್ನು ಕ್ರಮವಾಗಿ 30% ಮತ್ತು 25% ಸಮೀಕ್ಷೆ ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಗಮನಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಈ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಲು ಮನೆಯಿಂದಲೇ ತಮ್ಮ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕಿಸಲು ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಲಿಲ್ಲ.
ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವೆಚ್ಚಗಳು
ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕವು ಅನೇಕರನ್ನು ಉಪಕರಣಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ಹಣವನ್ನು ಖರ್ಚು ಮಾಡಲು ಒತ್ತಾಯಿಸಿದೆ. ಪ್ರಪಂಚದಾದ್ಯಂತ 49% ಕಾರ್ಮಿಕರು ಮನೆಯಿಂದ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಒತ್ತಾಯಿಸಿದಾಗ ಕನಿಷ್ಠ ಒಂದು ಹೊಸ ಸಾಧನವನ್ನು ಖರೀದಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಮೂಲಕ, ಹಾಗೆ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ, ಅವರು ತಮ್ಮ ಹೋಮ್ ವೈ-ಫೈ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್‌ಗೆ ಮತ್ತೊಂದು ದುರ್ಬಲವಾದ ಅಂತಿಮ ಬಿಂದುವನ್ನು ಸೇರಿಸಿದರು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ, ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ "ಪರಿಧಿ" ಗೆ (ನೀವು ಈಗ ಅದನ್ನು ಕರೆಯಬಹುದಾದರೆ). ಮತ್ತು ಮನೆಯಿಂದ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಬದಲಾಯಿಸಿದಾಗಿನಿಂದ ಎರಡು ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಾಧನಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸಿದ 14% ದೂರಸ್ಥ ಕೆಲಸಗಾರರು ಹೊಸ ಭದ್ರತಾ ಉಲ್ಲಂಘನೆಗಳ ಸಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ದ್ವಿಗುಣಗೊಳಿಸಿದ್ದಾರೆ.
ಸಮೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಿದ ಮೂರನೇ ಒಂದು ಭಾಗದಷ್ಟು ಐಟಿ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು ದೂರಸ್ಥ ಕೆಲಸದ ಪ್ರಾರಂಭದಿಂದಲೂ, ತಮ್ಮ ಕಂಪನಿಗಳ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಹೊಸ ಸಾಧನಗಳು ಕಾಣಿಸಿಕೊಂಡಿವೆ ಎಂದು ಗಮನಿಸಿದರು. ಮತ್ತು ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಗಮನಾರ್ಹವಾದ ಭಾಗವನ್ನು ಐಟಿ ತಂಡಗಳ ಭಾಗವಹಿಸುವಿಕೆ ಇಲ್ಲದೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಸ್ವತಃ ಖರೀದಿಸಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿದ್ದಾರೆ.
ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, 51% ದೂರಸ್ಥ ಕೆಲಸಗಾರರು ಯಾವುದೇ ಸಾಧನಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸಲಿಲ್ಲ. ಮತ್ತು ಇದು ಕಂಪನಿಗಳಿಗೆ ಹಾನಿಕಾರಕವಾಗಿದೆ. ಎಲ್ಲಾ ನಂತರ, ಅವರು ಇನ್ನೂ ತಮ್ಮ ಹಳೆಯ ಲ್ಯಾಪ್‌ಟಾಪ್‌ಗಳು ಮತ್ತು PC ಗಳನ್ನು ಬಳಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ, ದುರ್ಬಲ ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್ ಅಥವಾ ಭದ್ರತಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಪ್ಯಾಚ್‌ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರದ ಸಿಸ್ಟಮ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ನವೀಕೃತ ಡೇಟಾಬೇಸ್‌ಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದ್ದಾರೆ.
ಜನರು ದೂರದಿಂದಲೇ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಬಯಸುತ್ತಾರೆಯೇ?
ಸಮೀಕ್ಷೆಯ ಪ್ರಕಾರ, 58% ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕ ರೋಗಕ್ಕಿಂತ ಮೊದಲು ದೂರದಿಂದಲೇ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಸಿದ್ಧರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ವರದಿ ಮಾಡಿದ್ದಾರೆ. ಆದರೆ ಎಲ್ಲರೂ ಈ ಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಲು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ. ಹೌದು, ಕೇವಲ 12% ಜನರು ತಮ್ಮ ಆದರ್ಶ ವೃತ್ತಿ ಆಯ್ಕೆಯಾಗಿ ಕಚೇರಿಯಲ್ಲಿ ಶಾಶ್ವತ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಆದರೆ ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, 32% ಜನರು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಮಯ ಕಛೇರಿಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ, 33% ಜನರು 50/50 ಸಮಯದ ವಿತರಣೆಯನ್ನು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು 35% ಜನರು ದೂರಸ್ಥ ಕೆಲಸವನ್ನು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ.
ಕಂಪನಿಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಹೊಸ ಸ್ವರೂಪದ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಬದಲಾಯಿಸಲು ಸಿದ್ಧರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಎಂಬುದು ಆಶ್ಚರ್ಯವೇನಿಲ್ಲ: ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕವು ಜನರು ಮತ್ತು ವ್ಯವಹಾರಗಳನ್ನು ಸಮರ್ಥನೀಯ ದೂರಸ್ಥ ಕೆಲಸದ ಸಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ಪರೀಕ್ಷಿಸಲು ಒತ್ತಾಯಿಸಿತು - ಮತ್ತು ಅನೇಕರು ಅದರ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಮೆಚ್ಚಿದ್ದಾರೆ.
ಆದರೆ ಒಂದು ತೊಂದರೆಯೂ ಇದೆ: ರಿಮೋಟ್ ಕನೆಕ್ಟಿವಿಟಿ, ಕ್ಲೌಡ್ ಕಂಪ್ಯೂಟಿಂಗ್ ಮತ್ತು ಬೆಂಬಲಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಅನೇಕ ಸವಾಲುಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಿರುವ 92% ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ತಮ್ಮ ಕಂಪನಿಗಳು ಡಿಜಿಟಲ್ ರೂಪಾಂತರದಲ್ಲಿ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡಬೇಕೆಂದು ನಿರೀಕ್ಷಿಸುತ್ತಾರೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ನಮ್ಮ ಹೊಸ ಪರಿಹಾರವು ದೂರಸ್ಥ ಕೆಲಸಗಾರರನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಲು ಸೂಕ್ತವಾಗಿದೆ . ಇದರ ರಷ್ಯನ್ ಆವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಅಕ್ರೊನಿಸ್ ಇನ್ಫೋಪ್ರೊಟೆಕ್ಷನ್ ಡಿಸೆಂಬರ್ 2020 ರಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸುತ್ತದೆ.
ಹೀಗಾಗಿ, ರಿಮೋಟ್ ಕೆಲಸವು ಅನೇಕ ಜನರನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವ ಮತ್ತು ಅನುಭವಿಗಳನ್ನಾಗಿ ಮಾಡಿದೆ, ಹೊಸ ಕೆಲಸದ ಸ್ವರೂಪಕ್ಕೆ ಪೂರ್ವನಿದರ್ಶನವನ್ನು ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಕೆಲವು ಸ್ವರೂಪದಲ್ಲಿ ರಿಮೋಟ್ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಬದಲಾಯಿಸಲು ಬಯಸುವ ಜನರ ಸಂಖ್ಯೆಯು ಪ್ರಭಾವಶಾಲಿಯಾಗಿದೆ. ಆದರೆ ಕಂಪನಿಗಳಿಗೆ, ಇದೆಲ್ಲವೂ ಹೊಸ ಸವಾಲುಗಳನ್ನು ಅರ್ಥೈಸುತ್ತದೆ - #WorkFromAnywhere ಗೆ ಪರಿವರ್ತನೆ ಮತ್ತು ಅಂತಿಮ ಬಿಂದುಗಳು ಎಲ್ಲಿದ್ದರೂ ಮತ್ತು ಅವರು ಯಾರೇ ಆಗಿರಲಿ, ಅವುಗಳನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ರಕ್ಷಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಅಗತ್ಯತೆ.
ಮೂಲ: www.habr.com