Кантип IT адиси чет өлкөдө жумушка орношо алат?

Кантип IT адиси чет өлкөдө жумушка орношо алат?

Чет өлкөдө ким күтүлүп жатканын айтып, IT адистерин Англия менен Германияга көчүрүү боюнча ыңгайсыз суроолорго жооп беребиз.

Биз киребиз Nitro резюмелер көп жөнөтүлөт. Биз алардын ар бирин кылдаттык менен которуп, кардарга жөнөтөбүз. Ал эми жашоосунда бир нерсени өзгөртүүнү чечкен адамга биз психикалык жактан ийгилик каалайбыз. Өзгөртүү дайыма жакшылыкка карай, туурабы? 😉

Сизди чет өлкөдө тосуп алып, Европага көчүрүү боюнча көрсөтмөлөрдү алгыңыз келеби? Биз да каалайбыз! Ошондуктан, биз суроолордун тизмесин даярдадык жана аларды досторубузга - компанияга беребиз EP Кеңеши, мында орус тилдүү адистерге жумуш табууга жана чет өлкөдө ийгиликтүү карьера курууга жардам берилет.

Балдар жакында жаңы YouTube долбоорун ишке киргизишти Кыймылдуу окуялар, анда каармандар Англияга, Германияга жана Швецияга көчүп баруу жөнүндөгү окуялары менен бөлүшүп, чет өлкөдө иштөө жана жашоо жөнүндөгү уламыштарды жокко чыгарышат.

Бүгүн биздин маектешибиз Эльмира Максудова менен таанышыңыз, IT жана технология боюнча карьера боюнча кеңешчи.

Эльмира, айтыңызчы, элибиздин Англияга көчүп баруусуна эмне түрткү болот?

Албетте, ар бир адамдын өзүнүн мотивациясы болот жана адамды кыймылга түртүүчү бир эле нерсе эмес, жагдайлардын бүтүндөй жыйындысы.

Бирок көбүнчө бул:

  1. Каржы: эмгек акы, пенсиялык система. 
  2. Жашоонун сапаты жана пайда болгон мүмкүнчүлүктөр: маданияттын деңгээли, климат/экология, коопсуздук, укуктарды коргоо, медицина, билим берүүнүн сапаты.
  3. Профессионалдуу өнүгүү мүмкүнчүлүгү: биз сурамжылоого катышкан көптөгөн IT адистери орус долбоорлорунун техникалык деңгээлин “өтө төмөн” же “төмөн” деп баалашат, анын ичинде көптөгөн батыш технологиялары орус чечимдери менен алмаштырыла баштаганын, алар бир нече ирет болуп саналат. артта чоңдук. Ошондой эле, сурамжылоонун жыйынтыгы боюнча, көптөгөн иштеп чыгуучулар Россиянын менеджментинин абалы жана деңгээли менен капаланышат. 
  4. Коомдогу күтүлбөгөндүк жана туруксуздук, келечекке ишенимдин жоктугу.

Жарыяланган Alconost

Кайсы адистиктердин оңой жана тез жакшы жумуш табуу мүмкүнчүлүгү жогору?

Эгер Улуу Британия жөнүндө сөз кыла турган болсок, анда жумуш визасын алуунун жөнөкөйлөштүрүлгөн тартиби менен жетишсиз кызматтарга жетишсиздик кесип тизмеси gov.uk продукт менеджерлерин, иштеп чыгуучуларды, оюн дизайнерлерин жана киберкоопсуздук боюнча адистерди камтыйт. Сыноочу инженерлер жана аналитиктер, DevOps, системалык инженерлер (виртуалдаштыруу жана булут чечимдери), Программа менеджерлери, машина үйрөнүү жана Big Data адистери да суроо-талапка ээ. Акыркы 5 жылда бул адистиктерге суроо-талап тынымсыз өсүүдө. Ушундай эле абал Германия, Голландия, Швейцария сыяктуу өлкөлөрдө.

Европа билими милдеттүүбү?

Европалык билим сөзсүз керек эмес. Ал эми жогорку билим милдеттүү болобу, бул өлкөдөн көз каранды.

Улуу Британиянын визасын алуу үчүн 2 ярустуу (General) Адистик боюнча дипломдун болушу милдеттүү талап эмес.

Бирок, мисалы, Германияда абал башкача. алуу мумкунчулугу болсо Көк карта, анда бул визаны алуу үчүн жогорку билим тууралуу диплом талап кылынат. Ошондой эле, диплом маалымат базасында болушу керек Анабин. Талапкер өзү бул маалымат базасында ЖОЖдун бар-жоктугун текшере алат, маектешүү учурунда бул тууралуу айтса, андан да жакшы болот. Эгерде сиздин университетиңиз Анабин базасында жок болсо, анда ал текшерилиши керек ZAB — Чет элдик билим берүү боюнча борбордук бөлүм.

Эгерде биз жергиликтүү германиялык иштөөгө уруксат жөнүндө сөз кыла турган болсок, анда жогорку билимсиз сиз Германияда жашап жана иштөө мүмкүнчүлүгүн ала аласыз, бирок ал бир топ убакытты талап кылат жана кооптуураак. Бул жерде көптөгөн текшерүүлөр керек болот. Азыр биздин ишибизде дал ушундай учур бар. Жумуш визасын алуу үчүн кайрылганда, рекомендация каттары талап кылынган, бул мурунку тажрыйба менен кардар кайрылган кызматтын ортосунда тыгыз байланыш бар экендигин далилдеген.

Бардык компаниялар бул параметр мүмкүн экенин билишпейт. Ошондуктан, консультациялар учурунда мен ар дайым баса белгилейм, талапкерлердин өзүлөрү жумуш визасы тууралуу баарын билиши керек жана зарыл болсо, иш берүүчүгө бул мүмкүн экенин жана кандай документтерди чогултуу керектигин айтышы керек. Талапкер өз алдынча иштөөгө уруксат берген учурлар көп кездешет, айрыкча Германияда.

Кантип IT адиси чет өлкөдө жумушка орношо алат?
Unsplash сайтында Фелипе Фуртадо тарткан сүрөт

Эмне маанилүүрөөк - иш тажрыйбасы же конкреттүү көндүмдөр? Ал эми жөндөмү болсо, анда эмне?

Канча жыл иштегениңиз эмес, сиздин тажрыйбаңыздын актуалдуулугу маанилүү. Бизде көптөгөн кардарлар бар, алар өздөрүнүн ишмердүүлүк чөйрөсүн өзгөртүп, такыр башка чөйрөдө билим алышат, мисалы, логистика → долбоорду башкаруу, тармактык технологиялар → маалыматтарды талдоо, иштеп чыгуу → тиркемелердин дизайны. Мындай учурларда, атүгүл диссертациянын же стажировканын алкагындагы долбоордук тажрыйба, мисалы, 5 жыл мурунку жетекчи тажрыйбага караганда, сиздин профилиңизге абдан актуалдуу жана ылайыктуу болуп калат.

Технологиялык адистер үчүн кыйын көндүмдөр, албетте, маанилүү, бирок, адатта, багыт деңгээлинде. Көбүнчө вакансиялар технологиялардын аралашмасын камсыз кылат, башкача айтканда, C++ боюнча 5 жыл эмес, бир нече технологияларды колдонуу тажрыйбасы: C++, Erlang, Kernel Development (Unix/Linux/Win), Scala ж.б.

Жумшак көндүмдөр катуу сынга алынат. Бул маданий кодду түшүнүү, тийиштүү түрдө баарлаша билүү, көйгөйлөрдү чечүү жана иш маселелери боюнча өз ара түшүнүшүү. Мунун баары интервью этабында текшерилет. Бирок жөн эле "өмүр үчүн сүйлөшүү" натыйжа бербейт. Маектешүү процессинде белгилүү бир математика бар, анын негизинде талапкерге баа берилет. Биз сизге бул мыйзамдарды үйрөнүүгө жана иш берүүчүлөрдүн эрежелери менен ойноону үйрөнүүгө жардам беребиз.

Эльмира, чынын айтчы, Англияда иштөө үчүн англис тилин билиш керекпи?

Техникалык IT адистери, адатта, жок дегенде, техникалык деңгээлде англис тилин негизги билимге ээ - бардык иш кандайдыр бир түрдө англис тили менен байланыштуу (нускалар, код, окуу материалдары, сатуучулардын документтери, ж.б.). Тилдин техникалык деңгээли кат алышуу, документтештирүү, конференцияларга катышуу үчүн жетиштүү болот - бул иштеп чыгуучулар, система жана тармак инженерлери, маалымат инженерлери, тестерлер, мобилдик иштеп чыгуучулар үчүн баштапкы жана орто деңгээлдеги кызматтар. Орто деңгээлдеги баарлашуу, сиз талкууларга катышып, чечимдериңизди жана идеяларыңызды түшүндүрө аласыз - бул ошол эле ролдор үчүн Жогорку деңгээл. Англис тилин эркин билүү маанилүү жана талапкерди баалоо критерийи боло турган техникалык ролдор бар (Кенже же жогорку деңгээлдерине карабастан) - Сатуу алдындагы / Сатуу, инженерлер, дизайнерлер, система жана бизнес аналитиктери, архитекторлор, Долбоор жана Продукт менеджерлери , колдонуучуну колдоо (Кардарларды Ийгилик / Кардарларды колдоо менеджери), эсеп менеджерлери.

Албетте, англис тилин эркин сүйлөө менеджерлерге керек: мисалы, команда лидери, технология боюнча директор, операциялар боюнча директор (IT инфраструктурасын башкаруу) же бизнести өнүктүрүү боюнча директор сыяктуу ролдор үчүн.

Немис/голланд жана англис тилинен башка тилдер жөнүндө эмне айтууга болот?

Германияда, Голландияда жана Швейцарияда жергиликтүү тилди билүү үчүн, эгер сиз англис тилин билсеңиз, алар талап кылынбайт. Борбор шаарларда тил билүүнүн өзгөчө зарылчылыгы жок, бирок башка шаарларда жергиликтүү тилде сүйлөсөң, жашооң бир топ жеңилдейт.

Эгер сиз келечектүү пландарды түзүп жатсаңыз, анда тилди үйрөнүүнүн мааниси бар. Ал эми көчүүдөн мурун баштоо жакшы. Биринчиден, өзүңүздү ишенимдүү сезесиз (каттоодо, батир издөөдө ж.б.), экинчиден, компанияга кызыгууңузду көрсөтөсүз.

Жашы? Кайсы жаштан талапкерлер каралбайт?

Иш берүүчү тараптан: Европада жана Улуу Британияда жашы боюнча басмырлоого каршы мыйзам бар – ал ушунчалык катуу аткарылгандыктан, жумуш берүүчүлөр жашты жалдоо өзгөчөлүктөрүнүн бири катары кабыл алышпайт. Эң негизгиси сиздин технологиялык горизонтуңуз, тажрыйбаңыз, портфолиоңуз, жөндөмүңүз жана амбицияңыз.

Сиз тараптан талапкер катары 50 жашка чейин көчүп кеткениңиз оң. Бул жерде сөз жеңилдик жана ыңгайлашуу каалоосу, өндүрүмдүүлүк жана жаңы нерселерди адекваттуу кабыл алуу жөнүндө болуп жатат.

Кантип IT адиси чет өлкөдө жумушка орношо алат?
Unsplash сайтында Адам Уилсондун сүрөтү

Көчүрүү адатта кандайча болуп жатканын айтып бериңизчи?

Эң кеңири таралган сценарий - сиз алыстан жумуш издеп жатасыз, интервьюлардан өтүңүз (адегенде видео чалуу, андан кийин жеке жолугушуулар), жумуш сунушун алуу, шарттарды макулдашып, виза алуу жана көчүп кетүү.

Кантип IT адиси чет өлкөдө жумушка орношо алат?

Бул формат олуттуу каржылык салымдарды талап кылбайт жана сиз канчалык жигердүү жумуш издеп жатканыңызга жана кайсы өлкөгө көчүүнү пландаганыңызга жараша орточо 1 айдан 6 айга чейин созулат. Бизде 1 айдын ичинде тандоонун бардык этаптарынан өтүп, 2 жумада (Германия) виза алган кардарлардын учурлары бар. Ал эми виза алуу мөөнөтү гана 5 айга (Улуу Британия) узартылган учурлар бар.

"Ыңгайсыз" суроо. Сиздин жардамыңызсыз өз алдынча көчүп кетсем болобу?

Албетте болот. Адам күчтүү мотивацияга ээ болгондо жана маселени изилдеп, баарын өзү жасоого даяр болгондо эң сонун. Бизге мындай каттар көп келет: “Мен сиздин 100 видеоңуздун баарын көрдүм YouTube-канал, бардык кеңештерди аткарып, жумуш таап, көчүп кетти. Кантип рахмат айтам?»

Анда эмне үчүн биз? Биздин тажрыйба – бул адам өзүнүн конкреттүү көйгөйүн эң натыйжалуу жана тез чечүү үчүн алган курал жана билим. Сиз сноубордду өз алдынча үйрөнө аласыз, эртеби-кечпи сиз дагы кетесиз, бүдүрчөлөр менен дароо эмес, бирок барасыз. Же сиз инструкторду алып, процессти толук түшүнүп, эртеси күнү бара аласыз. Натыйжалуулук жана убакыт маселеси. Биздин максат – адамга белгилүү бир өлкөнүн эмгек рыногунун принциптери жөнүндө билим жана түшүнүк берүү жана, албетте, байланыштарды бөлүшүү.

Келгиле, маяна жөнүндө сүйлөшөлү, техникалык адистер Улуу Британияда канча таба алышат?

Россия менен Улуу Британияда иштеп чыгуучулардын айлыктары бир нече жолу айырмаланат: Программалык камсыздоо боюнча инженер: £17 жана £600, Программалык камсыздоо боюнча улук инженер: £70 жана £000, IT долбоорунун менеджери: Россияда жана Улуу Британияда жылына £19 жана £000.

Салыкты эске алганда, IT адисинин айлык кирешеси орто эсеп менен £3800-£5500 түзөт.
Эгерде сиз жылына 30 000 фунт стерлингге жумуш тапсаңыз, анда сиздин колуңузда айына 2000 XNUMX фунт стерлинг гана болот - бул бир адамга жетиштүү болушу мүмкүн, бирок бул акчага үй-бүлөңүз менен жашай албайсыз - эки өнөктөш тең ​​иштеши керек.

Бирок, эгерде сиздин маянаңыз £65 болсо (иштеп чыгуучунун, маалымат/машина үйрөнүү инженеринин орточо деңгээли), анда сиз колуңузда £000 аласыз - бул үй-бүлө үчүн абдан ыңгайлуу.

Сандар даамдуу, бирок алар гана адамдын жашоо деңгээли олуттуу өзгөрөт деп айта албайт. Россия Федерациясындагы жана Улуу Британиядагы салыктан кийинки эмгек акыларды биз күн сайын колдонгон товарлардын же кызматтардын баасы менен салыштырып көрөлү.

Менимче, бул түп-тамырынан бери туура эмес салыштыруу жана көпчүлүктүн катасы, алар литр сүттү, алманын килограммын, метродо жүрүү акысын же турак жайдын ижара акысын салыштырууга аракет кылышканында. Мындай салыштыруу таптакыр пайдасыз - бул ар кандай координат системалары.

Англияда жана Европада прогрессивдүү салык системасы бар, салыктар Россияга караганда жогору жана 30дан 55%ке чейин.

Бир литр сүттүн баасы бирдей, бирок iPhone 11 Proңуздун экранын сындырып алсаңыз, Орусияда оңдоп-түзөө үчүн тыкан сумма төлөшүңүз керек болот, бирок ЕБ/Улуу Британияда алар аны бекер оңдоп беришет. Эгер сиз интернеттен бир нерсе сатып алып, оюңузду өзгөртсөңүз, Россияда аны кайтарып берүү үчүн кыйнашат, бирок ЕБ/Улуу Британияда сизге квитанциянын деле кереги жок. Товарларды өз убагында жеткирип, алдамчылыктан камсыздандырган Amazon/Ebay сыяктуу электрондук соода аянтчаларын айрым интернет-дүкөндөр менен салыштырууга болбойт, андан да орус почтасы менен.

ЕБ/Улуу Британияда коммерциялык камсыздандыруу сааттын механизми сыяктуу иштейт жана Орусияда ага укугуңуз бар экенин ырастоонун кереги жок, сиз жөн гана 15 жылда 2-жолу баланын кулагын текшерүү экенин далилдегенден тажатасыз; мурда өнүккөн оору эмес, ал тургай өнөкөт оору - бул камсыздандыруу окуясы. Балага англис тилин (жана менталитетти) курстарда жана мектептерде сабактарда же эне тилинде сүйлөгөндөр менен табигый чөйрөдө үйрөтүү. Эгерде сиздин балаңыз мектепте кордолуп жатса, жок дегенде мектепти таштаңыз, ЕБ/Улуу Британияда бул үчүн ата-энелер үчүн кылмыш жоопкерчилиги да бар.

Европада же Англияда турак жайды ижарага алуу көбүнчө (өзгөчө үй-бүлө үчүн) өзүңүздүн батириңизди (кредиттер жана ипотека боюнча төмөн пайыздык чендер) же ал тургай үйдү (москвалык батирлердин орточо жашоочусу үчүн өтө адаттан тыш көрүнүш) сатып алуу мүмкүнчүлүгүнө айланат. чет жака жана Лондонго саякат (же саякат жана алыстан иштөө эмес).

Англияда 3 жашка чейинки бала бакчага айына орто эсеп менен 200-600 фунт стерлинг турат. 3 жылдан кийин бардык балдар мамлекеттин эсебинен жумасына 15 саат мектепке чейинки билим алышат.

Жеке жана мамлекеттик мектептер бар. Жеке окуу акысы жылына £50ге чейин жетиши мүмкүн, бирок "мыкты" (Ofsted тарабынан) деген мамлекеттик мектептер бар - алар билим берүүнүн абдан жогорку сапатын камсыз кылат жана акысыз.

NHS - бул абдан жакшы деңгээлдеги коомдук акысыз саламаттыкты сактоо, бирок сиз дүйнөнүн бардык өлкөлөрүндө жарактуу коммерциялык бардыгын камтыган камсыздандырууга ээ болгуңуз келсе, айына бир адамга 300-500 фунт стерлинг турат.

Кантип IT адиси чет өлкөдө жумушка орношо алат?
Unsplash сайтында Арон Ван де Полдун сүрөтү

Макул, мен Англияга көчүүнү чечтим. Бирок алар мага гастарбайтер катары мамиле кылып, суткасына 24 саат иштеп, кофе ичүүгө да чыга албай калабы деп бир аз корком.

Гастарбайтерлер жөнүндө: Лондон көп улуттуу, ар кайсы өлкөлөрдөн келген коноктор көп, андыктан сиз айланаңыздагылар сыяктуу эле кырдаалга туш болосуз. Демек, эмгек мигранты деген түшүнүк таптакыр жок. Мындай кызыктуу оюн бар - Лондондогу метродогу вагондогу чет тилдердин санын санаңыз. Сандар 30га чейин жетиши мүмкүн, бул бир вагондо.

Ашыкча иштөө жөнүндө: Ашыкча иштөө стартаптар үчүн кеңири таралган, андан кийин гана белгилүү бир этапта. Инвесторлор "жинди" иш тартибин тобокелдик фактору деп эсептешет. Эмгек менен турмуштун балансы барган сайын бекемделет.

Алар ошондой эле күйүккө өтө олуттуу мамиле кылышат. Улуу Британиянын мыйзамы боюнча, "иш берүүчү жумушка байланыштуу стресстин тобокелдигине баа бериши керек жана жумушка байланыштуу стресске байланыштуу кызматкерлердин ооруларын алдын алуу үчүн чараларды көрүшү керек." Улуу Британияда күйүп кетүү расмий түрдө оорунун статусуна ээ, эгерде симптомдор пайда болсо, терапевтке кайрылыңыз, ал сиз стресске кабылган деген тыянак чыгарат жана сиз жумуштан бир жума же андан көп эс ала аласыз. Бар көптөгөн мамлекеттик жана жеке демилгелер жана уюмдаралар сиздин психикалык ден соолугуңузга кам көрүшөт. Демек, эгер сиз чарчасаңыз жана ал жөнүндө сүйлөшкүңүз келсе, кайда чалууну билесиз (ал тургай орус тилинде да).

Менин эки балам бар, күйөөм жана мышыгым бар. Аларды өзүм менен ала кете аламбы?

Ооба, эгер жубайың болсо, алар алышат көз каранды виза өлкөдө иштөө укугу менен. 18 жашка чейинки балдар да көз каранды виза алышат. Ал эми жаныбарлар менен эч кандай көйгөйлөр жок - үй жаныбарларын ташуу тартиби абдан так сүрөттөлгөн.

Мен кайра акча жөнүндө айткым келбейт, бирок мен керек. Көчүү үчүн канча акча топтошум керек?

Адатта бул визанын баасы + 945-даражадагы визага арыз бергенге чейин 90 күн мурун банк эсебиңиздеги £2 + алгачкы 3 айлык ижара акысы + чыгашалар үчүн айына £500-1000 (сиздин жашооңузга жараша - кимдир бирөө жумасына 30 фунтка жашай алат) , өзү тамак жасайт, велосипед/скутер минет, учакка же концертке билеттерди алдын ала сатып алууну туура көрөт (ооба, ал тургай ушундай акчага Европага учуп, фестивалдарда эс алууга болот) жана кимдир бирөө ресторандарда тамактанат, машине менен саякаттайт же такси, жөнөгөнгө бир нече күн калганда жаңы нерселерди жана билеттерди сатып алат).

Маегиңиз үчүн Эльмирага рахмат. Суроолоруңуз болсо, комментарийге калтырыңыз.

Кийинки макалаларда резюмени кантип түзүү жана сизге көңүл бурушу үчүн коштомо кат жазуу жөнүндө сүйлөшөбүз. Келгиле, социалдык тармактарда адамдарга аңчылык кылуу Улуу Британияда кеңири таралганбы же жокпу, билип алалы жана жеке брендингдин модалуу темасына токтололу. Байланыштуу болуңуз!

PS Эгерде сиз эр жүрөк жана мотивациялуу адам болсоңуз, 22.10.2019-жылдын XNUMX-октябрына чейин комментарийге резюмеңизге шилтеме калтырыңыз, ошондо биз эмнени жана кантип кылууну түшүнүү үчүн жандуу мисалды колдоно алабыз.

жазуучу тууралуу

Макала Alconost журналында жазылган.

Nitro Alconost тарабынан түзүлгөн 70 тилге кесипкөй онлайн котормо кызматы.

Nitro үчүн сонун резюмени англис тилине которуу жана башка тилдер. Сиздин резюмеңиз эне тилдүү котормочуга жөнөтүлөт, ал текстти так жана сабаттуу которот. Nitroнун минималдуу тартиби жок, андыктан которгон резюмеңизге өзгөртүүлөрдү киргизүү керек болсо, котормо үчүн бир-эки сап текстти оңой эле жөнөтө аласыз. Тейлөө тез: буйрутмалардын 50% 2 саатта, 96% 24 сааттан аз убакытта даяр болот.

Source: www.habr.com

Комментарий кошуу