Op Habré an am Allgemengen op der russesch-Sprooch Internet ginn et vill Instruktioune wéi an Holland ze plënneren. Ech selwer hunn vill nëtzlech Saachen aus engem Artikel iwwer Habré geléiert (elo, anscheinend, ass et net méi am Entworf verstoppt, ). Awer ech wäert Iech nach ëmmer iwwer meng Erfahrung erzielen fir eng Aarbecht ze fannen an an dëst europäescht Land ze plënneren. Ech erënnere mech drun, datt wann ech just prett war fir mäi CV ze schécken, a wann ech schonn duerch Interviewen gaangen ass, et war ganz interessant fir mech iwwer déi ähnlech Erfarunge vun anere Kollegen am Buttek ze liesen.
Am Allgemengen, wann Dir un der Geschicht interesséiert sidd wéi e C++ Programméierer aus der Moskauer Regioun no enger Aarbecht an Europa gesicht huet, am léifsten a Groussbritannien, awer endlech an Holland fonnt huet, selwer dohinner geplënnert a seng Fra bruecht huet, all dat mat engem enestaende Hypothéik an Russland an e bëssen Aventure - wëllkomm op Kaz.
Virgeschicht
E kuerzen Iwwerbléck vu menger Carrière, sou datt et ongeféier kloer ass, wat ech probéiert hunn, u potenziell auslännesche Patronen ze verkafen.
Am Joer 2005, Diplom ech vun der Uni a mengem Gebuertsdag Saratov an Diplom Schoul zu Dubna, bei Moskau. Zur selwechter Zäit wéi de Studium hunn ech Deelzäit geschafft an eppes an C++ geschriwwen (et ass schued ze erënneren). An dräi Joer ass hien enttäuscht mat senger wëssenschaftlecher Carrière an ass 2008 op Moskau geplënnert. Ech hat Gléck mat menger éischt normal Aarbecht (C ++, Windows, Linux, gutt-organiséiert Entwécklung Prozess), mee ech 2011 fonnt eng nei. Och C ++, nëmmen Linux an eng méi interessant Technologie Stack.
2013 hunn ech endlech meng Dokteraarbecht verdeedegt a fir d'éischte Kéier decidéiert, iergendwéi an d'Ausland ze goen. Samsung huet eng gewësse Messe zu Moskau gehalen, ech hunn hinnen mäi CV geschéckt. Als Äntwert hu si mech souguer um Telefon interviewt. Op Englesch! D'Koreaner hunn den Androck vu komplette Goofballs gemaach - si hu weder mäi CV nach d'Presentatioun hinnen am Viraus geschéckt. Awer si hunn gelaacht, natierlech giggled. Ech war ganz beleidegt vun dëser, an ech war net opgeregt wann se mech ofgehalen. E bësse méi spéit hunn ech geléiert datt dës Aart vu Laachen ënner Koreaner en Ausdrock vun Nervositéit ass. Elo denken ech léiwer datt de Koreaner och nervös war.
Dunn hunn ech d'Iddi opginn fir am Ausland ze goen an hunn d'Aarbecht geännert. C++, Linux, Windows, souguer e bëssen an C fir e Mikrokontroller geschriwwen. 2014 gouf ech entlooss (deemols goufen vill Leit entlooss), hunn ech séier eng Aarbecht fonnt. Ech hu gemierkt, datt ech falsch war, nach eng Kéier gekuckt, an am selwechte Joer 2015 sinn ech an enger vun de beschte Plazen zu Moskau opgehalen, an och a Russland am Allgemengen. Déi bescht Aarbecht vu menger Carrière, vill nei Technologien fir mech, jäerlech Gehältererhéijungen an eng super Equipe.
Et wier schéin hei ze berouegen, oder? Mee et huet net geklappt. Et gëtt keen eenzege Grond, deen mech décidéiert huet ze plënneren (Ech vermeiden d'Wuert "Emigratioun" fir de Moment). Et gëtt e bësse vun allem hei: de Wonsch mech selwer ze testen (kann ech ëmmer op Englesch kommunizéieren?), Langweil vun engem rouege Liewen (aus menger Komfortzone erauskommen), an Onsécherheet iwwer déi russesch Zukunft (wirtschaftlech a sozial) ). Eng Manéier oder aner, zënter 2017, nieft dem Wëllen, hunn ech ugefaang aktiv Aktiounen ze huelen.
Job Sich
Ech hunn ugefaang mat ze entscheeden am Detail iwwer d'Vakanz erauszefannen, déi 4 Joer laang war, wann net all 6 - "C++ Programméierer erfuerderlech fir eng russesch-vietnamesesch Firma zu Hanoi." Ech hunn meng Introversioun iwwerwonnen an hunn op sozialen Netzwierker mat Leit geschwat, déi ech net kennen - russesch Mataarbechter vun där Firma. Et gouf séier kloer datt esou Gespréicher ganz nëtzlech waren, awer et war näischt am Vietnam ze maachen. OK, loosst eis weider kucken.
Meng eenzeg Friemsprooch ass Englesch. Ech liesen, natierlech. Ech probéieren och Filmer an TV Serien am Original ze kucken (mat Ënnertitelen, ouni hinnen ass et onwuel). Dofir, fir unzefänken, hunn ech decidéiert mech op engleschsproocheg Länner an Europa ze limitéieren. Well ech sinn net prett méi wäit wéi Europa ze verloossen, weder deemools nach elo (a meng Elteren ginn net méi jonk, an heiansdo muss ech no der Wunneng kucken). Et gi genee 3 engleschsproocheg Länner an Europa - Groussbritannien, Irland a Malta. Wat fir ze wielen? London natierlech!
Bloomberg LP
Ech hunn meng Profiler op LinkedIn, Glassdoor, Monster a StackOverflow aktualiséiert/geschaf, mäi Resumé nei erstallt, en op Englesch iwwersat. Ech hunn ugefaang duerch Vakanzen ze kucken a sinn op Bloomberg komm. Ech erënnere mech, datt e Joer oder zwee virdrun, een huet mir eng Broschür aus Bloomberg geschéckt, an alles war do sou wonnerbar beschriwwen, dorënner Hëllef mat Plënneren, datt ech decidéiert ech géif probéieren do ze kommen.
Ier ech Zäit hat eppes iwwerall ze schécken, huet e Recruteur vu London mech am Mee 2017 kontaktéiert. Hien huet eng Vakanz bei e puer finanzielle Startup ugebueden a proposéiert datt mir um Telefon schwätzen. Op der ernannt Dag an Stonn huet hien mech op meng russesch Nummer genannt an, Wuert fir Wuert, gesot, datt mir probéieren op Bloomberg, si brauchen plus Leit do. Wat iwwer e finanzielle Startup? Ee, si brauchen et net méi do, oder eppes wéi dat. Gutt, okay, eigentlech, ech muss op Bloomberg goen.
Déi ganz Tatsaach, datt ech mat engem richtegen Englänner konnt schwätzen (jo, et war e richtegen Englänner), an ech hunn him verstanen, an hien huet mech verstanen, war inspiréierend. Ech hunn mech ugemellt, wou néideg, mäi CV op eng spezifesch Vakanz geschéckt, wat beweist datt dëse Recruteur mech fonnt huet an mech vun der Hand bruecht huet. Ech war fir meng éischt Video Interview an e puer Wochen geplangt. De Recruteur huet mir Virbereedungsmaterial geliwwert, an ech hunn d'Rezensiounen op Glassdoor selwer duerchgefouert.
En Indianer huet mech ongeféier eng Stonn interviewt. D'Froe waren op vill Manéiere ähnlech (oder souguer just d'selwecht) wéi déi, déi ech scho studéiert hunn. Et gouf souwuel Theorie wéi och tatsächlech Kodéierung. Wat mech zum Schluss am meeschte glécklech gemaach huet, war datt ech en Dialog konnt féieren, ech hunn den Hindu verstanen. Déi zweet Videokommunikatiounssession war fir eng Woch an eng hallef méi spéit geplangt. Dës Kéier waren et zwee Interviewten, ee vun hinnen war kloer russeschsproocheg. Ech hunn net nëmme Problemer fir si geléist, mee och virbereet Froen gestallt an iwwer hir Projete gefrot. No enger Stonn Gespréich krut ech gesot, ech hätt elo eng Paus vu 5 Minutten, an da géifen déi nächst Koppel Interviewte kommen. Ech hat dat net erwaart, awer natierlech, et war mir egal. An nach eng Kéier: si ginn mir Problemer, ech stellen hinnen Froen. Total zwou Stonnen Interview.
Mee ech war op d'Finale invitéiert (wéi de Recruteur mir erkläert huet) Interview zu London! Si hunn mir en Invitatiounsbréif ginn, mat deem ech an d'Visa-Zentrum gaangen sinn an e UK Visa op meng eegen Käschte ugewannt hunn. Ticketen an Hotel goufe vun der Invitéierend Partei bezuelt. Mëtt Juli sinn ech op London gaangen.
De Recruteur huet mech ongeféier 20 Minutte virum Interview begéint an huet mir déi lescht Instruktiounen a Rotschléi ginn. Ech hunn erwaart fir ongeféier 6 Stonnen interviewt ze ginn (wéi se op Glassdoor geschriwwen hunn), awer et war nëmmen eng Stonn laang Gespréich mat zwee Techniken. Ech hunn nëmmen ee Problem fir si geléist, de Rescht vun der Zäit hunn se mech iwwer meng Erfahrung gefrot, an ech hunn iwwer hire Projet gefrot. Dann eng hallef Stonn mat HR, si war schonn un Motivatioun interesséiert, an ech hat e puer Äntwerten virbereet. Beim Trennung hunn se mir gesot datt well ... Wann e Manager elo net do ass, da kontaktéiert hien mech méi spéit - an enger Woch oder zwou. De Rescht vum Dag sinn ech a menger Fräizäit ronderëm London wandert.
Ech war sécher datt ech et net geschrauft hunn an alles ass gutt gaangen. Dofir, op zréck op Moskau, Ech ënnerschriwwen direkt fir déi nächst IELTS Examen (brauchen fir eng britesch Aarbecht Visa). Ech hunn zwou Wochen Aufsätz geschriwwen a si mat 7.5 Punkte gepackt. Dëst wier net genuch fir e Studievisa, mee fir mech - ouni Sproochpraxis, no nëmmen zwou Woche Virbereedung - war et einfach super. Wéi och ëmmer, e Londoner Recruteur huet séier geruff a gesot datt de Bloomberg mech net astellen. "Mir hunn net genuch Motivatioun gesinn." Gutt, loosst eis weider kucken.
Amazon
Och wann ech just prett war fir op London ze goen, hunn d'Rekruteuren vun Amazon mir geschriwwen an ugebueden un hirem Employeur Event zu Oslo deelzehuelen. Also rekrutéiere se Leit fir zu Vancouver ze schaffen, awer dës Kéier maachen se Interviewen zu Oslo. Ech brauch net a Kanada ze goen, Amazon, no de Rezensiounen beurteelen, ass net déi agreabelst Plaz, awer ech hunn ausgemaach. Ech hu beschloss Erfahrung ze sammelen wann ech d'Méiglechkeet hätt.
Éischten, en online Test - zwou einfach Aufgaben. Dann déi tatsächlech Invitatioun op Oslo. En norwegesche Visa ass e puer Mol méi bëlleg wéi e briteschen a gëtt 2 Mol méi séier veraarbecht. Dës Kéier hunn ech alles selwer bezuelt, Amazon huet versprach alles no der Tatsaach ze rembourséieren. Oslo iwwerrascht mech mat hiren héije Käschte, Heefegkeet vun elektresche Gefierer an dem Gesamtandrock vun engem groussen Duerf. Den Interview selwer bestoung aus 4 Etappen vun jeweils 1 Stonn. Op all Etapp gëtt et een oder e puer Interviewer, e Gespréich iwwer meng Erfahrung, eng Aufgab vun hinnen, Froen vu mir. Ech hunn net blénkt an no e puer Deeg krut ech en natierleche Refus.
Vu menger Rees an Norwegen hunn ech e puer nei Conclusiounen gezunn:
- Dir sollt net probéieren e Problem mat statesche Polymorphismus ze léisen wann Dir vun engem Ingenieur interviewt sidd deen op Java schreift (an, et schéngt, nëmmen op Java).
- wann Kompensatioun fir Ausgaben an Dollar erwaart gëtt, uginn der Dollar Rechnung. Meng Bank huet einfach net en Dollar Transfert op e Rubel Kont akzeptéiert.
UK an Irland
Ech ënnerschriwwen fir e puer aner UK Tech Aarbecht Siten. Oh, wéi eng Paien waren do ugewisen! Awer keen huet op meng Äntwerten op dëse Site geäntwert, a keen huet mäi CV gekuckt. Awer iergendwéi hunn britesch Recruteuren mech fonnt, mat mir geschwat, mir e puer Vakanzen gewisen a souguer mäi CV un d'Patronen weiderginn. Am Prozess hunn se mech iwwerzeegt datt 60 dausend Pond pro Joer vill war, kee géif mech mat sou Wënsch huelen. Et huet sech och erausgestallt, datt ech no mengem CV en Jobhopper sinn, well ... Ech hunn 4 Aarbechtsplazen a 6 Joer geännert, awer Dir musst op d'mannst 2 Joer op all eenzel verbréngen.
Ech hunn déi 50 Pond net bedauert an hunn mäi CV un scheinbar Professionnelen geschéckt fir d'Revisioun. De Profi huet mir e puer Resultater ginn, ech hunn e puer Kommentarer gemaach, an hien huet et korrigéiert. Fir weider £ 25 hu si ugebueden mir en Coverbréif ze schreiwen, awer, net beandrockt mat hire fréiere Resultater, hunn ech refuséiert. Ech hunn de Resumé selwer an Zukunft benotzt, awer seng Effektivitéit huet net geännert. Also ech sinn geneigt sou Servicer als Betrug vu gulliblen an onséchere Bewerber ze betruechten.
Iwwregens, britesch an iresch Recruteuren hunn eng schlecht Gewunnecht unannoncéiert ze ruffen. Den Uruff kann iwwerall geschéien - op der Metro, Mëttegiessen an enger Kaméidi Kantine, natierlech op der Toilette. Nëmme wann Dir hiren Uruff refuséiert, schreiwen se e Bréif mat der Fro "Wéini wäert et bequem sinn ze schwätzen?"
Jo, ech hunn och ugefaang CVen an Irland ze schécken. D'Äntwert war ganz schwaach - 2 Mëssgléckt Uruff an en héifleche Refusbréif als Äntwert op eng Dosen oder zwee CV geschéckt. Ech hunn den Androck, datt et 8-10 Recrutement Agencen uechter Irland sinn, an ech hunn all vun hinnen op d'mannst eemol geschriwwen.
Schweden
Dunn hunn ech décidéiert datt et Zäit wier d'Geographie vu menger Sich auszebauen. Wou soss schwätzen se gutt Englesch? A Schweden an Holland. Ech war nach ni an Holland, mee ech war a Schweden. D'Land huet mech net opgereegt, awer Dir kënnt probéieren. Awer et waren nach manner Vakanzen a Schweden fir mäi Profil wéi an Irland. Als Resultat hunn ech e Video-Interview mat HR vu Spotify kritt, deen ech net doriwwer erausgaange sinn, an eng kuerz Korrespondenz mam Flightradar24. Dës Kärelen hu sech roueg fusionéiert wéi et erausgestallt huet datt ech net op Distanz fir si géif schaffen mat der Perspektiv iergendwann op Stockholm ze plënneren.
Holland
D'Zäit ass komm fir Holland unzegoen. Fir unzefänken sinn meng Fra an ech e puer Deeg op Amsterdam gaangen fir ze kucken wéi et do war. De ganzen historeschen Zentrum ass staark mat Onkraut gefëmmt, awer am grousse Ganzen hu mir décidéiert datt d'Land uerdentlech a liewenswäert ass. Also hunn ech ugefaang no Vakanzen an Holland ze kucken, awer net ze vergiessen iwwer London.
Et waren net vill Vakanzen am Verglach zu Moskau oder London, awer méi wéi a Schweden. Iergendwou gouf ech direkt verworf, iergendwou nom éischten Online Test, iergendwou nom éischten Interview mam HR (Booking.com, zum Beispill, et war ee vun de komeschsten Interviewen, ech verstinn nach ëmmer net wat se speziell vu mir wollten an am Allgemengen), iergendwou - no zwee Video Interviewen, an op enger Plaz no engem ofgeschloss Test Aufgab.
D'Interviewstruktur vun hollännesche Firmen ass anescht wéi déi vu Bloomberg oder Amazon. Normalerweis fänkt alles mat engem Online Test un, wou Dir e puer (vun 2 bis 5) technesch Problemer an e puer Stonnen léise musst. Dann den éischten Aféierungsinterview (iwwer Telefon oder Skype) mat technesche Spezialisten, e Gespréich iwwer Erfahrung, Projeten, Froen wéi "Wat géift Dir an esou an esou engem Fall maachen?" Wat folgend ass entweder en zweete Video-Interview mat engem vun engem méi héije Rang (Architekt, Teamleader oder Manager) oder déiselwecht Saach, awer am Büro, Gesiicht zu Gesiicht.
Et waren dës Etappen, déi ech mat de Firmen duerchgaange sinn, vun deenen ech schlussendlech eng Offer krut. Am Dezember 2017 hunn ech 3 Problemer fir si op codility.com geléist. Ausserdeem hunn ech deemools bal d'Léisunge vun esou Probleemer aus Häerz erënnert, sou datt se keng Problemer hunn. Wat ech mengen ass datt den techneschen Deel iwwerall ongeféier d'selwecht ass (ausser Facebook, Google a vläicht Bloomberg - kuckt hei ënnen). Eng Woch méi spéit huet en Telefonsinterview stattfonnt, deen eng Stonn gedauert huet anstatt déi versprach 15 Minutten. An all dës Stonn stung ech an engem Eck vu mengem oppene Raum, a probéiert net verdächteg ze kucken (yup, Englesch schwätzen). Eng aner Woch méi spéit hunn ech op d'mannst eng Äntwert vum HR missen kréien, déi positiv erausgestallt huet, an ech war op en Interview op der Plaz zu Eindhoven invitéiert (Flich an Ënnerkunft goufe bezuelt).
Ech sinn den Dag virum Interview zu Eindhoven ukomm an hat Zäit fir ronderëm d'Stad ze goen. Et huet mech mat senger Propretéit a waarme Wieder geschloen: am Januar war et ähnlech wéi waarm Oktober zu Moskau an der Moskau Regioun. Den Interview selwer bestoung aus dräi Etappen vun enger Stonn, mat all 2 Interviewer. Diskussiounsthemen: Erfahrung, Interessen, Motivatioun, Äntwerten op meng Froen. Deen reng techneschen Deel ass mat engem Online Test ofgeschloss. Ee vun den Interviewten huet anscheinend decidéiert eng fashionable Technik ze probéieren - e gemeinsame Mëttegiessen. Mäi Rot ass, wann Dir d'Méiglechkeet hutt dëst ze vermeiden, huelt et, a wann Dir Iech selwer interviewt, maacht dat net, wann ech glift. Kaméidi, Däischter, Geräischer vun Instrumenter, um Enn konnt ech knapps eng Persoun ee Meter vun mir ewech héieren. Mee am Allgemengen hunn ech de Büro an d'Leit gär.
E puer Woche méi spéit hunn ech nach eng Kéier HR missen drécken fir Feedback ze kréien. Hie war erëm positiv, an eréischt elo hu mir ugefaang Suen selwer ze diskutéieren. Si hunn mech gefrot wéi vill ech wollt an hunn mir e fixe Gehalt an e Joresbonus ugebueden, jee no mengem perséinlechen Erfolleg, dem Erfolleg vu mengem Departement an der Firma als Ganzt. Den Total war liicht manner wéi dat wat ech gefrot hunn. Erënneren all Zorte vun Artikelen iwwert wéi selwer eng grouss Pai ze kréien, Ech decidéiert ze verhandelen, trotz der Tatsaach, datt d'Artikelen haaptsächlech American Realitéite beschriwwen. Ech hunn e puer méi dausend Brutto fir mech erausgeschloen an Enn Januar 2018, net ouni ze zécken (kuckt hei ënnen), hunn ech d'Offer ugeholl.
Yelp
Iergendwou am Oktober 2017 krut ech endlech eng positiv Reaktioun vu London. Et war eng amerikanesch Firma mam Numm Yelp, déi Ingenieuren fir säi London Büro rekrutéiert huet. Éischt vun all, si geschéckt mech e Link op eng kuerz (15 Minutten, net 2 Stonnen!) Test fir . Nom Test koumen 3 Interviewen op Skype, annerhallef Woch auserneen. An obwuel ech net méi wäit gaang sinn, waren dat e puer vun de beschten Interviewe fir mech. D'Gespréicher selwer waren entspaant, enthalen Theorie a Praxis, a Gespréicher iwwer Liewen an Erfahrung. All 3 Interviewten waren Amerikaner, ech hunn se ouni Problemer verstanen. Si hunn net nëmmen meng Froen am Detail geäntwert, si hunn eigentlech iwwer geschwat wat a wéi se do maachen. Ech konnt net mol widderstoen ze froen ob se speziell op esou Interviewe virbereet waren. Si soten nee, si rekrutéiere just Fräiwëlleger. Am Allgemengen, elo hunn ech e Standard fir Video / Skype Interviewen.
Facebook a Google
Ech wäert meng Erfahrung mat dëse bekannte Firmen an enger Rubrik beschreiwen, net nëmme well hir Prozesser ganz ähnlech sinn, awer och well ech se bal zur selwechter Zäit interviewt hunn.
Iergendwou Mëtt November huet e Recruteur vum Facebook sengem Londoner Büro mir geschriwwen. Dëst war onerwaart, awer verständlech - ech hunn hinnen am Juli mäi CV geschéckt. Eng Woch nom éischte Bréif hunn ech mam Recruteur um Telefon geschwat, hien huet mir ugeroden mech richteg op den éischte Skype-Interview virzebereeden. Ech hunn 3 Wochen geholl fir ze preparéieren, en Interview fir Mëtt Dezember geplangt.
Op eemol, no e puer Deeg, huet e Recruteur vu Google mir geschriwwen! An ech hunn näischt op Google geschéckt. D'Tatsaach, datt sou eng Firma mech eleng fonnt huet, huet meng Häerzfrequenz staark erhéicht. Dat ass awer séier gaangen. Ech verstinn, datt dëse Ris et sech leeschte kann, d'ganz Welt op der Sich no passenden Mataarbechter ze Vakuum. Am Allgemengen ass de Schema mat Google d'selwecht: éischtens, e evaluativ Gespréich mam HR (si huet mech op eemol d'Komplexitéit vun engem Sortéierungs-Algorithmus am Duerchschnëtt a schlëmmste Fäll gefrot), da gëtt HR Empfehlungen wéi Dir op Interviewe mat technesche Spezialisten virbereet. , den Interview selwer fënnt no e puer Wochen statt
Also, ech hat Lëschte vu Linken op Artikelen / Videoen / aner Ressourcen vu Facebook a Google, a si hunn op ville Weeër iwwerlappt. Dëst ass zum Beispill d'Buch "Cracking the Coding Interview", Websäiten , , и . Ech kennen d'Buch scho laang, an et schéngt mir, datt et net ganz relevant ass. Hautdesdaags sinn Interview Froen méi schwéier a méi interessant. Ech hu Problemer op Hackerrank geléist zënter ech op Bloomberg virbereet hunn. An hei gouf eng ganz nëtzlech Entdeckung fir mech - ech koum vill vun deem wat do opgezielt war während real Interviewen.
An der éischter Halschent vum Dezember 2017, eng Woch auserneen, hat ech Videointerviews mat Facebook a Google. Jiddereen huet 45 Minutten gedauert, jidderee hat eng einfach technesch Aufgab, béid Interviewer (eng Brit, déi aner Schwäizer) waren héiflech, lëschteg an entspaant am Gespréich. Et ass witzeg datt ech fir Facebook de Code geschriwwen hunn , a fir Google - a Google Docs. A virun all eenzel vun dësen Interviewen hunn ech geduecht: "Just eng Stonn Schimmt an ech ginn op aner, méi villverspriechend Optiounen."
Mä et huet sech erausgestallt, datt ech dës Etapp a béide Fäll erfollegräich passéiert hunn, a béid Büroen invitéieren mech op London fir Interviewen op der Plaz. Ech krut 2 Invitatiounsbréiwer fir de Visa-Zentrum an hunn am Ufank souguer geduecht dat alles an enger Rees ze kombinéieren. Awer ech hu beschloss net ze stéieren, besonnesch well Groussbritannien verschidde Visaën fir sechs Méint op eemol erausginn. Als Resultat sinn ech Ufank Februar 2018 zweemol op London geflunn, eng Woch auserneen. Facebook huet de Fluch bezuelt an eng Nuecht an engem Hotel, also sinn ech nuets zréck geflunn. Google - Fluch an zwou Nuechten an engem Hotel. Allgemeng léist Google organisatoresch Themen um héchsten Niveau - séier a kloer. Ech hat deemools schonn eppes mat ze vergläichen.
D'Interviewen an de Büroe sinn am selwechte Szenario gefollegt (d'Büroen selwer sinn och no beieneen). 5 Ronnen á 45 Minutten, een Interviewten pro Ronn. Eng Stonn oder sou fir Mëttegiessen. D’Mëttegiessen gëtt gratis zur Verfügung gestallt, a fir déi ganz Mëttespaus si si mat engem „Tourguide“ versuergt - ee vun den net-Senior-Ingenieuren, deen eigentlech weist wéi een d'Kantine benotzt, ronderëm de Büro féiert an allgemeng d'Gespréich hält. Ech hu mäi Guide bei Google zoufälleg gefrot wat d'Duerchschnëttszäit brauch fir e Programméierer ze schaffen. Soss, se soen, an Russland 2 Joer ass normal, mä hei kënnt Dir fir eng Aarbecht Hopper Passe. Hien huet geäntwert datt an den éischten 2 Joer bei Google se nëmme verstinn wéi a wat ze maachen, an en Employé fänkt no 5 Joer un, net ganz eng Äntwert op meng Fro, awer et ass kloer datt d'Zuelen do anescht sinn (. an passt guer net mat ).
Iwwregens, méi wéi een an, et schéngt, net emol zwee Ingenieuren gesot, datt si op de London Büro aus Kalifornien transferéierte. Zu menger Fro "Firwat?" si hunn erkläert datt am Dall d'Liewen ausserhalb vun der Aarbecht langweileg a monoton ass, während zu London Theateren, Konschtgalerien an Zivilisatioun am Allgemengen sinn.
D'Froen selwer op all Ronne sinn wéi beschriwwen op an honnerte vun anere Siten / Videoen / Blogs. Si ginn Iech e Choix wou Dir Code schreift - um Bord oder um Laptop. Ech probéiert dat an dat, an hunn de Bord gewielt. Irgendwéi ass de Board méi hëllefräich fir Är Gedanken ze stëmmen.
Ech hunn däitlech besser op Facebook gemaach wéi op Google. Vläicht huet déi allgemeng Middegkeet an Gläichgültegkeet en Effekt - och virun dësen Reesen hunn ech eng Offer vun Holland kritt an ugeholl, pessimistesch meng Chancen bewäert. Ech bedaueren et net. Plus, op Google, ee vun den Interviewten hat e mächtege franséischen Akzent. Et war schrecklech. Ech hu praktesch net een eenzegt Wuert verstanen, ech hu weider Froen gestallt a wahrscheinlech den Androck vun engem kompletten Idiot gemaach.
Als Resultat huet Google mech séier ofgeleent, a Facebook dräi Woche méi spéit wollt en aneren Interview maachen (iwwer Skype), andeems se d'Tatsaach zitéieren datt se angeblech net erausfanne wéi gëeegent ech fir d'Roll vum Senior Engineer wier. Dëst ass wou ech e bëssen duerchernee ginn, fir éierlech ze sinn. Déi lescht 4 Méint hunn ech alles gemaach ass Interviewen duerchzegoen an op Interviewe virbereeden, an elo geet et erëm?! Ech hunn him héiflech Merci gesot an refuséiert.
Konklusioun
Ech hunn d'Offer vun enger net ganz bekannter Firma aus Holland wéi e Vugel an der Hand ugeholl. Ech widderhuelen, ech hu kee bedauert. D'Relatioune vu Russland mat Groussbritannien hunn zënterhier däitlech verschlechtert, an an Holland krut ech net nëmmen eng Aarbechtsgenehmegung, awer och meng Fra. Allerdéngs méi spéit méi doriwwer.
Dës Geschicht gëtt op eemol laang, also ech stoppen hei. Wann Dir interesséiert sidd, an den folgenden Deeler wäert ech d'Kollektioun vun Dokumenter an d'Beweegung beschreiwen, wéi och meng Fra d'Sich no Aarbecht an Holland selwer. Gutt, ech kann Iech e bëssen iwwer alldeeglech Aspekter soen.
Source: will.com